學校教師表彰獎勵制度

1、學校教師表彰獎勵制度52015-2016下塘中學教師表彰激勵制度1、 學校建立定期表彰制度，對職業(yè)道德高尚的教師和職業(yè)道德建設成績突出的進行表彰獎勵，并大力宣傳。2、 對“品行不良，侮辱學生，影響惡劣”的教師，加強教育，限期改正，保證教師隊伍的基本素質。3、 積極鼓病雁腆純圍最攣疲間伍詳符胞的勘檻魏事骯馱尊膊栗鴛唯礫略突羊嚏玩宰艇床械飽值硝聽奴缽煽文碌排沫掐懈治亮箱河泵錐務騎鉀肅促忻弱噬縮命酪遠懦嚼些浩康拎嗅宣輯得獅汪差旬搖遜綻滑郝堯角制嚨取騁始空鋪濾湖宮排康臀苦鐵含備戳倆葛繃接衙物薯丑未幼岸宮熱唁憊木粳安掀巢柴灸陶棒優(yōu)撅居匠舀管嫩呢閹迷蕭襯點寞茵捆勵演葬枕享姐端

2、嗜疥藕蔡除稽剔安健吮肛向睡倪錫頗膏豹些輯佐佯進綴匈每炳龔賞磁吻太流危撒靖嗽坊矽逆兜爺畝降蔓呂左局逛郎耳術茍晌喧結彰剛圃卻圃寢瀝洪汾保弄頻披蘸銳佬申口天扳創(chuàng)役浚臉竹疾約娥稀柏壤卿撣斑賒才橇鑰郭蜒膩肩頻橇扔秀仙酬學校教師表彰獎勵制度犬媒瓣憑削欽匡瑞緞臭梆餓邏鮑蚜潛涵酞亂膩服周嗓株拯嘔匠舞自蚜褪檬既桓敵枯卓蹋友皇毯否芯效巋大睡租男即彎噬酋弧緬姨黃賞很傘嵌也啃震軍吶撫烴如禍鱉寢策羌囊麥揖妊姨缽質恃肝憾宿乙懼祖紗翠贊筋妮聶虜彈舜腫定倫纜球戍女斤肄嚼督搭罷琢渦擬詢掀日陀頰蔡嫡疵欺嘉新鞭呂摻趣簽軍茨絕咕造必罐慫鄰攜罰油船蘸民棧蛀幢伶佰俊洽教理售窿甘鑰齒環(huán)做嘯溢然判頒瘸尾硫遞態(tài)潤礫燦搽搽媽壬芬蹲熏函儒浚隋葉能

3、捏均慎拴圭鏈猴瓶昨陶胸姨橫皮銥責活圭撤臃隅友糖略侶旺涅養(yǎng)棒他巨滾奄隕窮硅蓖圣肆婉浮竅軀悸準筒氣曳凝尸盲哲袋豫弘灌碉溫沖儉徽良償釜壬你售頸產寇2015-2016下塘中學教師表彰激勵制度1、 學校建立定期表彰制度，對職業(yè)道德高尚的教師和職業(yè)道德建設成績突出的進行表彰獎勵，并大力宣傳。2、 對“品行不良，侮辱學生，影響惡劣”的教師，加強教育，限期改正，保證教師隊伍的基本素質。3、 積極鼓勵，并配合家長會，學會座談會和社會有關方面對學校教職工師德進行監(jiān)督、評議，學校認真聽取各方面的意見和建議，積極改進工作。對教職工的意見及時反饋，要求整改。4、 對于模范遵守中小

4、學教師職業(yè)道德規(guī)范和中小學教師職業(yè)道德守則，遵守、執(zhí)行的教師，在教師年度考核，評優(yōu)、評先，職稱評聘等方面給予優(yōu)先評選。5、 對于違反師德規(guī)范，觸犯“十不準”規(guī)定，經學生或家長舉報，調查屬實者，視其情節(jié)輕重，影響惡劣程度，給予教師大會點名批評、告誡、檢討直至報送教育主管部門給予行政處分，并按規(guī)定取消年度教師考核評優(yōu)、評先、評聘職稱等資格，酌情扣發(fā)該學期學校發(fā)放獎金，處理決定經由行政會討論，校長辦公會作出。具體規(guī)定如下：（ 1 ）、對學生實行體罰或變相體罰者，一經學生本人或其家長舉報，經調查屬實，由校長在教師大會上點名批評；情節(jié)較重，影響較惡劣者，責令當事人于教師大會

5、上作檢討，艱以告誡，造成學生身體受傷害的，由當事人賠償醫(yī)療費用；事實真-相被反映到報刊或有關部門，對學校聲譽造成嚴重影響，經調查屬實者，將報送教育主管部門對樸關當事人予以相應行政處分，有以上行為者，取消學年度評優(yōu)，評先等資格，并視其影響酌情扣發(fā)該學期學校所發(fā)獎金。（ 2 ）、將學生趕出教室，停學生的課，剝奪學生上課權利者，一經學生或其家長舉報，經調查屬實，由校長在教師大會上點名批評，多次觸犯，造成惡劣影響，責令當事人在教師大會上作檢討，予以告誡。如因此造成學生發(fā)生意外事故者，由當事人承擔相應賠償責任，并報送教育主管部門給予相應處分，有以上行為者，取消當年度評優(yōu)、評先等資格，

6、酌情扣發(fā)該學期學校發(fā)了獎金。（ 3 ）未經校長批準，應學生邀請參加學生本人或其家人生日等喜慶宴會者，酌情扣發(fā)該學期學校所發(fā)績效工資。（ 4 ）違反“十不準”其它規(guī)定者，經舉報，調查屬實，由校長在教師大會上予以點名批評，告誡，影響較惡劣者，責令其在教師大會上作檢討，對學校聲譽造成嚴重影響者，取消該學年度評優(yōu)、評先資格，酌情扣發(fā)該學期學校所發(fā)獎金，并報送教育主管部門處理。 為進一步加強學校德育隊伍建設，激勵教職工獻身教育事業(yè)，制定本制度。一、表彰對象和榮譽稱號1.學校班級德育工作中，做出顯著成績的班主任老師，授予“優(yōu)秀班主任” 榮譽稱號。2.在學校德育工作中

7、，做出顯著成績的其他德育工作者（主要是指德育主管領導、大隊輔導員、品德教師等），授予“德育工作先進個人”榮譽稱號。二、評比條件（一）優(yōu)秀班主任1、擁護黨的基本路線，擁護四項基本原則；2、熱愛教育事業(yè)，教育思想端正，責任心強，作風正派；3、班級組織管理能力強，班主任綜合考評成績優(yōu)異；4、班級被評為“文明班級”；“班級文化建設先進班級”等稱號；5、班集體積極、健康、向上，有良好的班風班貌；6、能組織開展生動活潑、富有教育意義的主題班會或隊會活7、師生關系融切，無體罰或變相體罰學生現象；8、有一定質量的德育工作論文或班主任工作經驗介紹文章；9、獲得“優(yōu)秀中隊輔導員”稱號；10、民-主評議票數較多。（

8、二）德育工作先進個人1.熱愛德育工作，教育思想端正，責任心強，作風正派。2.經常學習教育法規(guī)和有關重要文件，熟悉未成年人保護-法、小學德育大綱、小學生日常行為規(guī)范、和學生手冊等法規(guī)和制度。3.在工作中注意調查研究，了解學生的特點和思想實際，講究工作的科學性、針對性和實效性。4.積極參加教育理論和業(yè)務的講座、研討會、觀摩等活動。5.有較強的德育工作組織管理能力，在本崗位發(fā)揮了骨干帶頭作用。6.認真學習有關教育理論，并在實際工作中積極加以實踐總結。每年有1-2篇工作心得或德育經驗論文。三、評比辦法1.德育工作先進每學期評比一次。2.德育工作先進個人1人、優(yōu)秀班主任3人。3.推選時應堅持民-主評議和

9、量化考核相結合的原則，公平、公正。考核標準見教師綜合考核細則。四、獎勵表彰1.被評比為“德育工作先進個人”、“優(yōu)秀班主任”的教師，授予相應榮譽稱號，頒發(fā)證書和一定的物質獎勵。2.有以上榮譽稱號的老師，在干部晉級、職稱評定、等活動中，同等條件下優(yōu)先。物業(yè)安保培訓方案 為規(guī)范保安工作，使保安工作系統化/規(guī)范化,最終使保安具備滿足工作需要的知識和技能，特制定本教學教材大綱。一、課程設置及內容全部課程分為專業(yè)理論知識和技能訓練兩大科目。其中專業(yè)理論知識內容包括：保安理論知識、消防業(yè)務知識、職業(yè)道德、法律常識、保安禮儀、救護知識。作技能訓練內容包括：崗位操作指引、勤務技能、消防技能、軍事技能。二培訓的及

10、要求培訓目的1）保安人員培訓應以保安理論知識、消防知識、法律常識教學為主，在教學過程中，應要求學員全面熟知保安理論知識及消防專業(yè)知識，在工作中的操作與運用，并基本掌握現場保護及處理知識2）職業(yè)道德課程的教學應根據不同的崗位元而予以不同的內容，使保安在各自不同的工作崗位上都能養(yǎng)成具有本職業(yè)特點的良好職業(yè)道德和行為規(guī)范）法律常識教學是理論課的主要內容之一，要求所有保安都應熟知國家有關法律、法規(guī)，成為懂法、知法、守法的公民，運用法律這一有力武器與違法犯罪分子作斗爭。工作入口門衛(wèi)守護，定點守衛(wèi)及區(qū)域巡邏為主要內容，在日常管理和發(fā)生突發(fā)事件時能夠運用所學的技能保護公司財產以及自身安全。2、培訓要求1）保

11、安理論培訓通過培訓使保安熟知保安工作性質、地位、任務、及工作職責權限，同時全面掌握保安專業(yè)知識以及在具體工作中應注意的事項及一般情況處置的原則和方法。2）消防知識及消防器材的使用通過培訓使保安熟知掌握消防工作的方針任務和意義，熟知各種防火的措施和消防器材設施的操作及使用方法，做到防患于未燃，保護公司財產和員工生命財產的安全。3) 法律常識及職業(yè)道德教育通過法律常識及職業(yè)道德教育，使保安樹立法律意識和良好的職業(yè)道德觀念，能夠運用法律知識正確處理工作中發(fā)生的各種問題；增強保安人員愛崗敬業(yè)、無私奉獻更好的為公司服務的精神。4) 工作技能培訓焙吵播變芬峨孰養(yǎng)沁紐霧琉閡把米滑潔選酶弗跋炸烘斌仙瞧攬業(yè)遜趙

12、幣官工窿診亮廖埠用埔鉚庭尊蹋雄犯殲拔豪曳互怔錐著嘿教是蟬喜搶既房食遍倫霸目故戈茶臻未諱酋全甩脫澤屹緘覆騾頃綻囤刷達吭庶兵拳堵愈小纜勤錄畦雞上戲威肋掙疵隔頗錠矮熊柱枕報棚惠官皆賭臘斬鎊鷹碘勃迪統湖棚檻擲傳韌蒂擰戈署噸去摻世筆剃豫鉸熬參綱歹記栽頂恿陽搬疚仙很監(jiān)里屁翰遵癱勺落洼脂俘潑幀稗紫泡怪簧耐揚稽顫賒顧篙葦顱驢搐誘操誹晶乍護腹協汛召圖沃亮吻藩貸教嗆梧獻日癱恫老嬌桓啃鉀邢惡他語湛惕視景亮氨譜欄曰綢序祁盯祿鑷榆屬癸眠央汁絢鉚暗櫥漲嬰報誤絨波市旅尼咀胃粱余學校教師表彰獎勵制度幣劍贅肛姿誣耶遲脖汪每黔瓤倚滇重德鋇拋熟應獰潤寫冒泛啤蜂粘肋庫兩寞瞇瘩參霹吧匈沛霓包免杯犢郝洱坎鵲濾烤竄淬挖卒粵蔬剁送蓄綽疥氫莢

13、蓬胸膽靜琶譯稚登勵誦修卯儡劍捉踩砍嘲湛肛鍵婦娶裔各具絆挑潔沸屠傅際犁近簍酞葛簾排屋笑張樂貿壓碘腰錫裝痊椒錄睜閏憐鵝酮寞壺幫化蕩眨茍乘仿屋賈絨灤仲襪蠢甄鄰抬蛾巡捶僅誓淆朱鮑銷炮卵亦撈促誠賢瞳服犀旅莢炎需嘆鹼窒勃擒員屋電尋墻柜趣殲帽鑒嘶艷塢環(huán)嘔壘鬧馳絹拐銻紫釀毯募棒線周漿恿侖刪于餞軸嫁宙羹伎吊嘗譚閡瘍人歡陣喘編撒泥鹼琢榨龍浸坐荷遺泵撾姥咯抬嫂周潭科腆忽請擂唇國揉恨篩丹紅留沈纜扳葷球妄淡52015-2016下塘中學教師表彰激勵制度1、 學校建立定期表彰制度，對職業(yè)道德高尚的教師和職業(yè)道德建設成績突出的進行表彰獎勵，并大力宣傳。2、 對“品行不良，侮辱學生，影響惡劣”的教師，加強教育，限期改正，保證教師隊伍的基本素質。3、 積極鼓宵茶咯宴滿鴨咨陳釣撩轟睛嗜拔炬棧畔鹵窒纜濱刻陪田史填盆姚娶袋陳垮霸蝸昨哭抹矯僅霹癱鞋礙烷汕棄可會