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文檔簡介
1、重大傳染性疾病防控應(yīng)急處置預(yù)案1目的為切實做好我公司重大傳染性疾病防控工作,及時防范和應(yīng)對可能出現(xiàn)的重大傳染性疾病疫 情,確保在發(fā)生重大傳染性疾病疫情時,能夠及時、迅速、高效、有序地處理疫情,做到“早 發(fā)現(xiàn)、早報告、早診斷、早隔離、早治療”,以構(gòu)建“預(yù)防為主、防治結(jié)合”的重大傳染性 疾病長效管理與應(yīng)急處理機(jī)制為根本,積極提高快速反應(yīng)和應(yīng)急處理能力,有力保障員工身 體健康,維護(hù)社會穩(wěn)定,根據(jù)實際要求,特制定本應(yīng)急處置預(yù)案。2適用范圍適用于集團(tuán)全體員工。3職責(zé)集團(tuán)總裁負(fù)責(zé)成立重大傳染性疾病防控領(lǐng)導(dǎo)小組,做好全公司重大傳染性疾病預(yù)防控制工作。4定義傳染性疾病是由細(xì)菌、病毒、寄生蟲等特殊病原體引發(fā)的,
2、具有傳染性的疾病。其主要特征 是:有特異的病原體;有傳染性;有流行性、季節(jié)性、地方性。有一定潛伏期。有特殊臨床 表現(xiàn),包括高熱、肝脾腫大、毒血癥、皮疹。常見的分為甲類、乙類和丙類。甲類傳染病是 指:鼠疫、霍亂。乙類傳染病是指傳染性非典型肺炎、艾滋病、病毒性肝炎、人感染高致病 性禽流感、淋病、梅毒麻疹、流行性出血熱等。丙類傳染病是指:流行性感冒、流行性腮腺 炎、急性出血性結(jié)膜炎、風(fēng)疹、麻風(fēng)病等。本預(yù)案所指重大傳染性疾病指甲類和乙類傳染性 疾病。5工作原則5.1預(yù)防為主堅持“早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療”的原則,預(yù)防為主,防治結(jié)合,加強(qiáng)對重大傳染 性疾病的監(jiān)測,尺時發(fā)現(xiàn)病例,采取有效的預(yù)防與控制
3、措施,有效切斷傳播途徑,保護(hù)易感 染人群,迅速控制疫情的傳播和蔓延。5.2分級控制根據(jù)重大傳染性疾病的流行特征尺疫情變化,分級實施控制措施,以達(dá)到最有效的預(yù)防控制 效果。分級控制原則以病情是否傳入、是否形成傳播鏈、是否發(fā)展為暴發(fā)和流行為基本特征, 實行三級控制措施,領(lǐng)導(dǎo)小組可在集團(tuán)指導(dǎo)下,根據(jù)疫情進(jìn)展及實際工作需要,對此作出調(diào) 整。5.3群防群控有針對性地加強(qiáng)健康教育和法制宣傳,凈化環(huán)境,提高員工自我防范意識,發(fā)動員工群防群 控,切斷傳播途徑,保護(hù)廠內(nèi)人員安全。5.4預(yù)案啟動當(dāng)我省已發(fā)生流感疫情且本公司存在輸入的可能,或本公司出現(xiàn)疑似病例時,根據(jù)專家評估, 報經(jīng)集團(tuán)公司批準(zhǔn),立即啟動本預(yù)案。6
4、應(yīng)急組織體系6.1應(yīng)急組織架構(gòu)應(yīng)急組織架構(gòu)如圖1。圖1應(yīng)急組織架構(gòu)6.2應(yīng)急組織成員應(yīng)急組織成員見表1。表1應(yīng)急組織成員表領(lǐng)導(dǎo)小組石勤保障組現(xiàn)場應(yīng)急處直組通訊聯(lián)絡(luò)組組長集團(tuán)總裁行政部經(jīng)理行政部經(jīng)理綜臺管理部經(jīng)理成員各公司總經(jīng)理行政部員工各部門負(fù)責(zé)人各部門文員7工作分工7.1領(lǐng)導(dǎo)組在上級部門的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下,協(xié)調(diào)衛(wèi)生防疫部門密切配合,道循預(yù)防為主.常備不懈的工作方針,貫徹統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一部署、反應(yīng)及時、措施果斷、依靠科學(xué)、加強(qiáng)合作的指導(dǎo)思想, 做好全公司重大傳染性疾病預(yù)防控制工作。并要視疫情發(fā)展情況,報上級部門批準(zhǔn),采取應(yīng) 對措施。7.2現(xiàn)場應(yīng)急處JT組接到疫情報告后,第一時間趕到現(xiàn)場,在領(lǐng)導(dǎo)組和衛(wèi)
5、生防疫部門領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下,及時采取排 查、隔離、輸送醫(yī)療機(jī)構(gòu)救治等措施;做好現(xiàn)場員工情緒穩(wěn)定工作;做好現(xiàn)場調(diào)査和相關(guān)資 料收集工作。7.3后勤保障組負(fù)責(zé)防控工作所需的物資、經(jīng)費(fèi)等保障工作;配合衛(wèi)生防疫部門,負(fù)責(zé)指導(dǎo)各部門做好日常性預(yù)防消毒、應(yīng)急性消毒工作。7.4通訊聯(lián)絡(luò)組按要求及時向上級部門系統(tǒng)重大傳染性疾病防治工作情況;與各部門保持24小時信息暢通,做到信息每日一統(tǒng)一報;發(fā)現(xiàn)可疑癥狀的病人及時報告領(lǐng)導(dǎo)組。8應(yīng)急響應(yīng)8.1應(yīng)急響應(yīng)啟動公司范圍內(nèi)一旦發(fā)現(xiàn)重大傳染性疾病疫情,馬上啟動應(yīng)急預(yù)案,并做出應(yīng)急響應(yīng)措施。8.2應(yīng)急響應(yīng)揩施8.2.1啟動“日報告”和“零報告”制度,實行24小時報告制度,加強(qiáng)公
6、司及科技園內(nèi)的疫 情通報。8.2.2加強(qiáng)辦公大樓及科技園的管理,嚴(yán)格控制外來人員進(jìn)入,尤其是夜間。8.2.3現(xiàn)場應(yīng)急處置組人員要趕赴現(xiàn)場,實施隔離、消毒等必要的防控措施,確保在第一時 間內(nèi)控制疫情的發(fā)展。8.2.4發(fā)現(xiàn)疑似重大傳染性疾病疫情時,要在第一時間內(nèi)利用臨時隔離觀察室進(jìn)行隔離觀察, 并尺時與衛(wèi)生部門聯(lián)系,反時住院治療。對重大傳染性疾病病人或疑似病人密切接觸者必須 進(jìn)行隔離觀察,觀察期間不能參與集體活動。辦公和生產(chǎn)作業(yè)等公共場所必須加強(qiáng)通風(fēng)換氣, 并做好消毒工作。8.2.5開展針對性的健康教育,提高員工的自我防護(hù)意識和防護(hù)能力,外岀和進(jìn)入公共場所 要采取必要的防護(hù)措施。826在疫情加重時
7、,要全面辜握和控制人員的流動情況,發(fā)現(xiàn)異常者勸其&時就醫(yī)或在家醫(yī)療觀察,暫停上班。8.2.7在疫情加重時,不得組織員工參加各類大型集體活動,調(diào)整會議的時間。9保障措施9.1加強(qiáng)衛(wèi)生宜傳和健康教育工作犒好健康教育,利用多種形式開展普尺重大傳染性疾病和其他相關(guān)傳染病的防治知識的宣傳 和教育,提高廣大員工衛(wèi)生防疫的意識和自我保健的能力;要對相關(guān)人員迸行重大傳染性疾 病防控知識的培訓(xùn)。9.2改善環(huán)境衛(wèi)生和做好應(yīng)急準(zhǔn)備積極采取措施,確保辦公室、車間、宿舍、廁所等場所的通風(fēng)與清潔衛(wèi)生,消除傳染病發(fā)生 和流行的條件。10獎懲對在重大傳染性疾病防控工作中作出突出貢獻(xiàn)的部門個人給予表彰和獎勵。并實行嚴(yán)格的責(zé) 任制和責(zé)任追究制,各組長為第一責(zé)任人,按照事故原因未查清不放過、責(zé)任人員未處理不 放過
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