職業(yè)衛(wèi)生培訓總結報告

1、職業(yè)衛(wèi)生培訓總結報告 【導語】職業(yè)衛(wèi)生研究的是人類從事各種職業(yè)勞動過程中的衛(wèi)生問題，它以職工的健康在職業(yè)活動過程中免受有害因素侵害為目的，做好衛(wèi)生防御工作。以下是東星資源網的職業(yè)衛(wèi)生培訓總結報告，歡送閱讀！ 一、20xx年度職業(yè)健康平安監(jiān)管上半年工作匯報 今年以來，*縣職業(yè)健康平安監(jiān)管工作在局黨組的領導下，認真貫徹落實職業(yè)病防治法、中央編辦發(fā)20xx104號文件、四川省職業(yè)病防治規(guī)劃（20xx-20xx年）、廣*市職業(yè)病防治規(guī)劃及全國、全省、全市職業(yè)健康平安監(jiān)管工作會議精神，從建立健全職業(yè)健康監(jiān)管體系入手，狠抓職業(yè)病防治法律法規(guī)的宣貫、職業(yè)危害申報、重點行業(yè)職業(yè)危害專項整治、職業(yè)衛(wèi)生執(zhí)法年、職

2、業(yè)衛(wèi)生根底臺賬建設等根底性工作，多措并舉，扎實推進職業(yè)健康平安監(jiān)管，主要做好了以下幾方面工作。 （一）配齊人員，強化領導。配備了專職職業(yè)衛(wèi)生工作人員1名，落實了分管領導。同時，催促有職業(yè)危害的企業(yè)設置職業(yè)健康管理機構，配備專職或者兼職的職業(yè)健康管理人員，負責本單位的職業(yè)危害防治工作。20xx年初，局黨組召開了專題擴大會，對全年職業(yè)衛(wèi)生工作進行了專題安排部署。 （二）深化宣傳，提高意識。利用職業(yè)衛(wèi)生宣傳周、平安生產宣傳月等活動，針對生產經營單位普遍對職業(yè)病防治工作重視不到位、認識不到位、工作不到位的實際情況，在深入企業(yè)開展職業(yè)衛(wèi)生督查和宣傳的同時，催促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展了職業(yè)病防治法等法律法規(guī)的宣傳。同

3、時，配合市局在*縣舉辦了危險化學品、非煤礦山等70余家職業(yè)危害較重企業(yè)負責人平安管理人員參加的職業(yè)衛(wèi)生培訓班。 （三）突出重點，強化職業(yè)危害治理。今年以來，*縣安監(jiān)局確定了危險化學品生產企業(yè)、非煤礦山、石材加工、水泥攪拌等為職業(yè)衛(wèi)生工作重點行業(yè)，組織開展了專項督查。上半年共計檢查企業(yè)50余家，開展各類職業(yè)衛(wèi)生問題130余條，督查1家企業(yè)開展了職業(yè)衛(wèi)生“三同時”工作，3家企業(yè)開展職業(yè)衛(wèi)生現(xiàn)狀評價。 （四）嚴格職業(yè)危害申報。今年上半年中，催促10余家企業(yè)正在填寫職業(yè)危害申報表，預計在7月將完成網上申報。 （五）嚴格開展職業(yè)衛(wèi)生執(zhí)法年工作。按照市局文件要求，*縣安監(jiān)局制定了執(zhí)法年工作方案，并加強了對

4、企業(yè)的監(jiān)督檢查。 （六）根底臺賬建設工作。20xx年將危險化學品生產企業(yè)、非煤礦山企業(yè)、石材加工業(yè)所有企業(yè)納入了職業(yè)衛(wèi)生根底臺賬建設范圍，要求企業(yè)在10月前必須完成根底臺賬建設工作，并加強了對企業(yè)根底臺賬建設工作催促檢查。 （七）開展職業(yè)衛(wèi)生體檢。要求各企業(yè)在7月30日前完成員工職業(yè)衛(wèi)生體檢工作。目前，局部企業(yè)自發(fā)到*縣疾控中心、*阿蘭醫(yī)院等有資質的單位對員工開展了職業(yè)衛(wèi)生體檢，其他企業(yè)正在積極聯(lián)系開展中。 二、存在的問題 （一）思想認識不到位。一是部份企業(yè)管理者和員工職業(yè)危害意識淡薄，覺得只要不死人就行了，對職業(yè)健康工作不夠重視。二是由于地方經濟，為了促進地方經濟開展，存在降低條件招商引資的

5、現(xiàn)象，部份未經職業(yè)病危害預評價、控制效果評價和“三同時”審查竣工驗收的企業(yè)開工建設，帶“病”運行。三是企業(yè)片面追求經濟利益，對職業(yè)健康工作不重視，對職工工作環(huán)境中存在的有毒有害因素置之不理，防護措施和防護用品不符合國家明文規(guī)定的要求，甚至沒有必要的防護措施。 （二）職業(yè)健康平安監(jiān)管根底建設薄弱。一是企業(yè)職業(yè)危害申報不徹底，企業(yè)職工健康體檢工作也不落實，職業(yè)健康檔案不健全。二是職業(yè)健康宣傳培訓覆蓋面不夠，雖然縣安監(jiān)局、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門加強了平安宣傳，但是依然存在宣傳面不夠廣的問題，很多小型作坊、群眾都未宣傳到位。三是缺乏職業(yè)健康專用檢測設備，無法對企業(yè)有無職業(yè)危害進行檢測，更無法有效開展職業(yè)健康平安

6、監(jiān)管。 （三）職業(yè)危害防治形勢嚴峻。歷史欠賬、從業(yè)人員流動性增大等問題，嚴重制約了職業(yè)衛(wèi)生工作的開展，企業(yè)職業(yè)危害防治投入缺乏，防護設施設備不到位等問題大量存在。 三、下半年工作思路 （一）建立健全部門協(xié)作機制，形成監(jiān)管監(jiān)察合力。積極與衛(wèi)生、人社、總工會等職能部門搞好協(xié)調配合，暢通部門間信息渠道，完善聯(lián)合執(zhí)法等工作機制，形成齊抓共管的合力，共同推動職業(yè)健康平安監(jiān)管工作。 （二）加大職業(yè)健康宣教培訓力度。以宣傳貫徹職業(yè)病防治法、*市職業(yè)病防治規(guī)劃為重點，利用播送、電視、報刊、雜志和網絡等媒體，組織開展內容豐富、形式多樣的宣傳活動，努力營造職業(yè)健康“政府大力倡導、全民廣泛支持、職工自覺參與”的良好

7、社會氣氛。辦好企業(yè)職業(yè)健康平安監(jiān)管人員教育培訓班，增強企業(yè)職業(yè)健康監(jiān)管防范意識，全面提高職業(yè)健康平安技能和意識。同時，催促用人單位加強對勞動者的職業(yè)健康知識培訓工作，提高勞動者自我保護意識。 （三）認真做好建設工程職業(yè)衛(wèi)生“三同時”審查工作。嚴格執(zhí)行國家平安監(jiān)管總局、省平安監(jiān)管局關于做好建設工程職業(yè)衛(wèi)生“三同時”監(jiān)督管理工作的通知和四川省建設工程職業(yè)衛(wèi)生“三同時”監(jiān)督管理方法（試行）要求，開展好建設工程職業(yè)衛(wèi)生“三同時”審查工作，貫徹落實好四川省建設工程職業(yè)衛(wèi)生“三同時”監(jiān)督管理方法（試行），催促用人單位建好職業(yè)衛(wèi)生“三同時”制度，全面開展建設工程職業(yè)衛(wèi)生“三同時”審查與監(jiān)督檢查，催促指導建設

8、單位嚴格落實建設工程職業(yè)衛(wèi)生“三同時”的各項要求。 加強對建設工程實施過程中的執(zhí)法檢查，對建設單位未按規(guī)定進行職業(yè)危害預評價或未提交職業(yè)危害預評價報告，職業(yè)危害預評價報告未經審核同意擅自開工的；對建設工程的職業(yè)病防護設施未按規(guī)定與主體工程同時投入生產和使用的；對職業(yè)危害嚴重的建設工程，其職業(yè)病防護設施設計不符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求而組織施工的；對未按照規(guī)定對職業(yè)病防護設施進行職業(yè)危害控制效果評價、未經驗收或者驗收不合格，擅自投入使用等行為的，要嚴厲打擊，依法查處。 （四）逗硬落實用人單位職業(yè)健康主體責任。按照職業(yè)健康平安監(jiān)管的有關法規(guī)的規(guī)定，用人單位是職業(yè)健康平安監(jiān)管的主體責任單位。要切

9、實按照國家法律、法規(guī)及政策的要求，加大對用人單位的職業(yè)健康監(jiān)管監(jiān)察力度，催促用人單位全面落實職業(yè)健康主體責任。完善好職業(yè)健康平安管理制度，加大職業(yè)健康投入力度，治理職業(yè)危害。 公示職業(yè)健康危害點，工作場所及設施設備要符合職業(yè)健康的根本要求，符合工業(yè)設計衛(wèi)生標準，要采用先進的生產工藝，要按照不使用有毒有害等物質，使用低毒物質替代高毒物質的原那么選擇生產原料。產生有毒有害粉塵、氣體、液體和輻射等職業(yè)危害較嚴重的生產作業(yè)場所的生產過程要密閉化、管道化，采取工程控制、隔離等措施，堅持全面通風、局部通風，降低有害物質的濃度，加強個人防護等改善作業(yè)環(huán)境，保障員工的職業(yè)健康權益。 （五）強化職業(yè)健康平安監(jiān)管

10、監(jiān)察。用人單位的職業(yè)危害就是生產經營場所的平安隱患，將職業(yè)衛(wèi)生平安隱患和平安事故一樣嚴格對待，嚴格依法查處用人單位的職業(yè)危害和職業(yè)危害事故。重點監(jiān)督各用人單位依法落實防治職業(yè)病主體責任、建立并落實防治職業(yè)病各項制度、依法查處各種違反職業(yè)病法及相關法律法規(guī)等情況。 （六）切實抓好重點行業(yè)領域的職業(yè)危害治理工作。進一步深化和穩(wěn)固粉塵與高毒物品危害治理專項行動，深入推進非煤礦山、煙花爆竹、危險化學品、陶瓷加工等職業(yè)病高危行業(yè)的專項治理行動，催促各相關企業(yè)切實按照國家有關職業(yè)危害防治法律法規(guī)的要求，設置職業(yè)健康管理機構，配備專（兼）職專業(yè)管理人員，完善內部相關管理制度和作業(yè)現(xiàn)場職業(yè)危害的防護設施設備，

11、落實職業(yè)健康監(jiān)管責任制。 一、主要業(yè)務工作開展情況 （一）、積極組織開展職業(yè)病防治法宣傳貫徹活動 1、職業(yè)病防治法經常性宣貫活動年初以來，我們結合職業(yè)衛(wèi)生經常性監(jiān)督工作，積極向企業(yè)負責人宣傳職業(yè)病防治法的有關規(guī)定及企業(yè)應當履行的職責，至6月19日止已對46家企業(yè)負責人進行了宣傳，共向其發(fā)放宣傳手冊180余本。 同時積極向生產現(xiàn)場作業(yè)工人講解職業(yè)病防治知識，宣傳法律法規(guī)的有關規(guī)定，并現(xiàn)場向工人發(fā)放了宣傳資料1千余份，對提高工人職業(yè)病防治知識及法律意識起到了較大作用。半年來，我們向100余家企業(yè)寄送宣傳監(jiān)督信息6期共600余份，同時每期監(jiān)督信息均向勞動、安監(jiān)、工會、經委、中小企業(yè)局等部門發(fā)送，以取

12、得有關部門的支持，從反應的信息看，到達了較好的宣傳效果。 2、積極開展職業(yè)病防治法宣傳周活動根據重慶市衛(wèi)生局關于開展xx年職業(yè)病防治法宣傳周活動的通知（渝衛(wèi)法監(jiān)xx42號）要求，我區(qū)于xx年4月24日至5月1日期間在全區(qū)深入開展了職業(yè)病防治法宣傳活動。4月29日，涪陵區(qū)衛(wèi)生局、區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所，區(qū)疾病預防控制中心聯(lián)合開展了以“保護勞動者職業(yè)健康權益，構建和諧社會”為主題的宣傳周活動。 3、家單位在涪陵區(qū)體育館設置了街頭宣傳站，布置展臺3個，懸掛宣傳標語4條、職業(yè)病防治宣傳掛圖12幅，制作宣傳展板4張，發(fā)放宣傳資料12種共7千多份，并設置了職業(yè)健康咨詢臺、投訴臺，接受咨詢人數140余人；區(qū)衛(wèi)生局、區(qū)

13、衛(wèi)生監(jiān)督所，區(qū)疾病預防控制中心的領導參加了本次宣傳周活動。 在宣傳周期間，重慶市*公司、重慶*公司涪陵卷煙廠、重慶*公司、*公司、*總廠等存在職業(yè)病危害的用人單位在廠內職工中進行了廣泛深入的宣傳。 共設置宣傳站7個，掛宣傳橫幅32條，張貼宣傳畫500余幅，展板26張，辦宣傳欄12期，發(fā)放宣傳單、手冊1萬5千余份，并組織職業(yè)衛(wèi)生管理人員對本單位生產場所的職業(yè)衛(wèi)生狀況進行了監(jiān)督檢查。通過宣傳極大地提高了勞動者的職業(yè)衛(wèi)生知識和法律意識。活動周結束后及時向市衛(wèi)生監(jiān)督所上報了書面總結材料。 （二）、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督、監(jiān)測工作 1、職業(yè)衛(wèi)生經常性監(jiān)督工作今年初我們向各有關用人單位下發(fā)了重慶市涪陵區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所關

14、于做好xx年職業(yè)病防治工作的通知，要求各企業(yè)進一步加強對職業(yè)病危害因素的治理，嚴格執(zhí)行職業(yè)衛(wèi)生“三同時”，并應認真組織勞動者進行職業(yè)健康檢查。 至本年度6月9日止，共對46家企業(yè)進行了職業(yè)衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督檢查，并重點檢查了我區(qū)7家造船廠，檢查發(fā)現(xiàn)企業(yè)普遍對職業(yè)衛(wèi)生工作重視不夠，特別我區(qū)造船行業(yè)，其職業(yè)病防護設施缺乏，生產環(huán)境惡劣，存在著嚴重的職業(yè)病危害平安隱患。 我區(qū)企業(yè)普遍對職業(yè)病防治法貫徹執(zhí)行較差：所查企業(yè)的職業(yè)病危害建設工程皆未實行職業(yè)衛(wèi)生“三同時”審批制度，多數企業(yè)未對有害作業(yè)工人進行職業(yè)健康檢查及未建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度等。 我們在監(jiān)督檢查中努力加大執(zhí)法力度，嚴查企業(yè)違法行為，檢查發(fā)

15、現(xiàn)共有32家企業(yè)存在著違法行為，對其中12家進行了警告并責令其限期改正，對7家進行了罰款處分，共處分金19500元，現(xiàn)已全部結案。 2、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測工作 本年度的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測工作主要是針對職業(yè)病危害嚴重的企業(yè)，選擇局部職業(yè)病危害嚴重的具有代表性的作業(yè)點進行現(xiàn)場監(jiān)督檢測。至本年度6月19日止，共對36家企業(yè)的職業(yè)病危害因素進行了監(jiān)測，監(jiān)測有害因素種類有：粉塵、噪聲、苯、甲苯、二甲苯、氨、氟化氫、磷化氫、高溫等。共監(jiān)測有害作業(yè)點326個、合格點176個、合格率53。98%。監(jiān)測后及時向廠方出了監(jiān)測報告和衛(wèi)生學評價報告，通過監(jiān)測發(fā)現(xiàn)我區(qū)企業(yè)職業(yè)病危害依然十分嚴重，其職業(yè)病危害治理措施急需加強。 （三

16、）、xx年用人單位職業(yè)健康監(jiān)護檢查情況 我們在監(jiān)督檢查工作中始終把催促企業(yè)進行職業(yè)健康檢查、建立健全職業(yè)健康檔案當作工作的重點，對不按規(guī)定進行職業(yè)健康檢查的單位限期整改，愈期不改正者堅決予以行政處分。至xx年6月19日止，共有28家企業(yè)進行了職業(yè)健康檢查，檢查人數800余人。 二、主要經驗和教訓 1、堅持原那么，和諧執(zhí)法由于職業(yè)病防治法實施時間較短，法律責任較重，行政處分起點較高，用人單位的違法行為又非常普遍，同時職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法尚未形成強大的社會輿論氣氛，其具體實施處分存在著一定難度。因此我們在實施行政處分時，在堅持原那么的同時，和諧執(zhí)法，即充分考慮企業(yè)的困難及現(xiàn)狀，酌情處分，既到達處分教育

17、的目的，又使工作得以順利開展。 2、堅持“宣傳先行，處分跟進”兩手抓今年以來我們進一步改變執(zhí)法模式，認真貫徹以人為本的執(zhí)法理念，堅持宣傳教育為主，處分為輔的方針，即具體在監(jiān)督執(zhí)法工作中堅持“宣傳先行，處分跟進”兩手抓，事實證明該工作方法是促進職業(yè)病防治工作開展的一種有效手段。 3、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作尚在起步階段，其執(zhí)法工作應循序漸進，因此加大對局部影響較大的大中型企業(yè)的違法行為的處分工作尚待時日，同時不能片面聽取企業(yè)為其違法行為尋找托詞所強調的客觀困難，如企業(yè)經濟困難、工人流動性大等等，即不能因此而遷就、松懈執(zhí)法工作。 三、存在的問題及今后努力的方向。 且由于近年來用人單位大量使用臨時工、農

18、民工，而該局部工人流動性較大，給職能部門監(jiān)管帶來了較大難度，因此，僅靠現(xiàn)有的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管力量難以做好該項工作。同時由于我區(qū)經濟相對，政府對重點企業(yè)、外來企業(yè)實行保護政策、片面強調維護開展環(huán)境，客觀上阻礙了進一步加大職業(yè)衛(wèi)生執(zhí)法力度。 今后我們仍將繼續(xù)加大職業(yè)病防治法的宣傳力度和執(zhí)法力度，努力提高對用人單位、特別是煤炭、水泥制造、造船行業(yè)等職業(yè)病危害嚴重的用人單位的監(jiān)督率和勞動者的職業(yè)健康體檢率，力爭使我區(qū)職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作再上一個新臺階。 一年來，衛(wèi)生監(jiān)督所堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，按照全員培訓的要求，牢固樹立大教育、大培訓觀念，把衛(wèi)生監(jiān)督員培訓工作作為人力資源開發(fā)的必要

19、手段，著眼于建設一支適應新形勢要求的高素質衛(wèi)生監(jiān)督員隊伍，開拓創(chuàng)新，多措并舉，不斷開創(chuàng)衛(wèi)生監(jiān)督員業(yè)務培訓工作的新局面。 一、培訓工作開展的根本情況今年以來，我所共舉辦衛(wèi)生監(jiān)督員業(yè)務培訓班14期，培訓衛(wèi)生監(jiān)督員283人次；14期培訓內容主要為衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法文書制作要點、食品平安法釋義、生活飲用水衛(wèi)生監(jiān)督工作要點、食物中毒現(xiàn)場流行病調查及現(xiàn)場處置要點、放射診療監(jiān)督標準、公共場所衛(wèi)生現(xiàn)場監(jiān)督要點、職業(yè)危害衛(wèi)生監(jiān)督要點、醫(yī)療市場執(zhí)法要點等。 二、培訓工作的主要做法我所衛(wèi)生監(jiān)督員業(yè)務培訓工作始終圍繞提高監(jiān)督員隊伍素質、提高執(zhí)法能力和水平，建設一支適應新形勢要求的政治過硬、知識面廣、能力較強、數量充足的高素

20、質衛(wèi)生監(jiān)督員隊伍。在開展監(jiān)督員業(yè)務培訓工作中，堅持以創(chuàng)新的精神，不斷豐富培訓新的內容，探索新的方式、方法，努力構建監(jiān)督員教育培訓工作新格局。我們主要采取了以下措施： 1、加強領導衛(wèi)生監(jiān)督所領導高度重視監(jiān)督員業(yè)務培訓工作，把監(jiān)督員的業(yè)務培訓工作提上重要議事日程，專門成立了領導小組，由李建國所長親自擔任組長，授課人員由本單位理論與實踐經驗豐富的資深監(jiān)督員以及縣司法部門相關專家擔任。 2、制定培訓規(guī)劃在所領導小組的領導下，按照衛(wèi)生部20xx20xx年全國衛(wèi)生監(jiān)督員教育培訓規(guī)劃中要求的目標和任務，詳盡制訂了海安縣衛(wèi)生監(jiān)督所20xx年度衛(wèi)生監(jiān)督員業(yè)務學習方案，對本所20xx年度的衛(wèi)生監(jiān)督員業(yè)務培訓工作進行了統(tǒng)一部署，明確了監(jiān)督員業(yè)務培訓工作的具體方法、內容、時間安排。 3、精選培訓內容在培訓具體內容的選擇和安排上，我們針對新形勢下衛(wèi)生監(jiān)督員多樣化的學習需求和針對專業(yè)性強、技術更新快的特點，主要安排了兩大內容：一是省市衛(wèi)生監(jiān)督所培訓的內容：20xx年度，省市衛(wèi)生監(jiān)督所組織了屢次培訓，內容涵蓋了本專業(yè)新的理論、新的知識、新的理念，我所每次都派員參加，回來后及時組織監(jiān)