新形勢下國有企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新研究

1、    新形勢下國有企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新研究    袁清娥摘 要：在當(dāng)前時期，我國正處于經(jīng)濟結(jié)構(gòu)不斷調(diào)整和產(chǎn)業(yè)發(fā)展的轉(zhuǎn)型期，并且近年來我國綜合國力得到了顯著的提升，在世界范圍內(nèi)的影響力越來越大。在此背景下，國有企業(yè)需要不斷加強思想政治教育，增強市場競爭力，為企業(yè)的前進和發(fā)展提供思想支持和精神保障，這就需要企業(yè)創(chuàng)新思想政治工作，促進企業(yè)不斷發(fā)展。關(guān)鍵詞：新形勢; 國有企業(yè); 思想政治工作; 創(chuàng)新：f276           ：a       ：1006-3315（2019）0

2、7-192-001在我國經(jīng)濟發(fā)展過程中，國有企業(yè)發(fā)揮著十分重要的作用，并為國民經(jīng)濟發(fā)展提供了有效的支持，而國有企業(yè)的前進和發(fā)展離不開思想政治工作的指導(dǎo)。隨著經(jīng)濟全球化的不斷深入，國有企業(yè)需要更好的適應(yīng)新時期的市場環(huán)境，加強企業(yè)文化建設(shè)，并對思想政治工作進行不斷的創(chuàng)新和優(yōu)化，為企業(yè)發(fā)展提供科學(xué)的指導(dǎo)。一、國有企業(yè)思想政治工作的主要特點因為思想政治工作在實際開展過程中比較復(fù)雜，再加上近年來市場經(jīng)濟的深入發(fā)展，國企也進入了改革發(fā)展的深水期，企業(yè)員工思想政治工作也有了新的特點。大多數(shù)企業(yè)員工認(rèn)為對于企業(yè)而言，最重要的就是要努力經(jīng)營生產(chǎn)，而開展思政工作沒有什么必要，同自己也沒有深刻的關(guān)系，所以這部分員工

3、對于思政工作普遍采取不支持、不認(rèn)同的態(tài)度。除此之外，還有一些員工認(rèn)為自己只要努力勞動獲得工資就好，認(rèn)為企業(yè)只是單純的工作場所，缺乏主人翁意識，在企業(yè)中也沒有歸屬感。另外，國企員工思想政治工作的另一特征就是外部環(huán)境的多樣性。由于網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)的快速發(fā)展，信息傳播范圍越來越大，傳播內(nèi)容也十分繁雜，大家接受到正面的和負(fù)面的多種不同信息，這也會對員工的思想產(chǎn)生一定的影響。最后，處于當(dāng)前的新形勢下，一些企業(yè)管理人員缺乏對思想政治工作的有效認(rèn)識，使得思政工作在開展過程中流于形式，開展難度極大，無法將思政工作有效落實。二、國有企業(yè)思想政治工作的意義從改革開放至今，我國社會經(jīng)濟處于快速發(fā)展?fàn)顟B(tài)，市場經(jīng)濟體制也不

4、斷趨于成熟。國企作為市場經(jīng)濟的重要主體，需要切實增強自身實力，確保可以在激烈的市場競爭中站穩(wěn)腳步。對于國企而言，硬件實力可以為其在未來階段的發(fā)展提供有利保障，而軟實力的強化同樣十分重要。對于企業(yè)而言，建立起優(yōu)秀的企業(yè)文化和高效的思想政治工作，可以使企業(yè)積極健康的發(fā)展，而思想政治工作則可以為企業(yè)文化的建設(shè)提供精神動力，增強員工的凝聚力。三、新形勢下國有企業(yè)思想政治工作的創(chuàng)新1.創(chuàng)新思想政治工作理念創(chuàng)新國企思想政治工作，需要高度認(rèn)識思想政治工作的重要性，以及開展思政工作對于國有企業(yè)的意義。然后再對現(xiàn)階段企業(yè)思政工作究竟如何開展進行認(rèn)真梳理和研究，對工作開展期間可能出現(xiàn)的問題和其他狀況進行分析，并提

5、出相應(yīng)的解決策略。企業(yè)管理人員需要嚴(yán)格秉承以人為本的思想，和員工保持友好和諧的工作關(guān)系，在員工日常生活或工作遇到困難和麻煩時，積極聯(lián)系和幫助員工。只有有效的解決各類矛盾，才可以確保員工具有良好的忠誠度，企業(yè)上下才可以團結(jié)一致，促進企業(yè)向著良性方向不斷發(fā)展。2.創(chuàng)新思想政治工作內(nèi)容首先，思想政治工作要和企業(yè)的實際情況、生產(chǎn)經(jīng)營特點等有機結(jié)合。在具體工作中，需要考慮到未來企業(yè)的發(fā)展形勢、設(shè)立的長期短期目標(biāo)等，然后有重點、有針對性的組織開展國企思想政治工作。其次，思想政治工作的創(chuàng)新可以從勞動保護方面著手，加強思想政治工作，除了可以確保企業(yè)的安全生產(chǎn)外，還可以切實增強員工的安全操作意識，同時員工也可以

6、從中體會到企業(yè)對自己的關(guān)心和愛護。3.企業(yè)思想政治工作和企業(yè)文化相結(jié)合科學(xué)有效的思想政治工作可以在一定程度上幫助企業(yè)建立起更加優(yōu)質(zhì)的企業(yè)文化。因此，企業(yè)在建設(shè)國企文化時，應(yīng)該有效利用思政工作，對員工思想意識進行統(tǒng)一協(xié)調(diào)，增強員工對于企業(yè)的熱愛和工作積極性，使得員工在良好的企業(yè)文化氛圍中不斷提升自己，更好的為企業(yè)服務(wù)。4.科學(xué)有效的開展企業(yè)各項思想政治工作思想政治工作的落實不可以單單依靠工作熱情，還需要對企業(yè)存在的現(xiàn)實問題進行客觀理性的分析和考慮，并結(jié)合企業(yè)的發(fā)展規(guī)律來對癥解決。對于員工思想動態(tài)需要進行全面細(xì)致的了解和掌握，然后再采取有針對性的措施進行處理。當(dāng)遇到短時間內(nèi)難以有效處理的問題時，應(yīng)

7、該和相關(guān)人員進行耐心的說明和解釋，通過春風(fēng)化雨般的思想政治工作起到育人的效果。國有企業(yè)在進行思政工作時，要建立完善的工作制度和機制保障。開展思政工作要在黨的正確領(lǐng)導(dǎo)下進行完善和進一步的發(fā)展，從而更好地適應(yīng)新時期的發(fā)展變化和要求。國有企業(yè)開展思想政治教育，需要培養(yǎng)一支思想覺悟高，擁有較高專業(yè)素質(zhì)和道德修養(yǎng)的工作隊伍，為思政工作的順利開展奠定良好的基礎(chǔ)。綜上所述，在當(dāng)前的社會新形勢下，國有企業(yè)發(fā)展必須要不斷促進自身“內(nèi)在”的提升，切實增強國企的軟實力，結(jié)合企業(yè)的實際情況建立起良好的企業(yè)文化，通過人性化的管理方式和理念，使得企業(yè)員工在工作中更加主動、熱情?？茖W(xué)有效的開展思政工作不僅可以為企業(yè)建立起和諧友好的工作氛圍，解決員工存在的思想問題，使得企業(yè)員工的思想得到統(tǒng)一，促進企業(yè)市場競爭力的不斷提高。參考文獻：1朱立.新形勢下企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新與思考j成功營銷，201