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文檔簡介

1、人事部部常年終工作總結(jié) 總結(jié) 人事的制度與政策不斷發(fā)生新的變化,隨著國家教育體制改革和人事制度改革的不斷深入.人事管理相關(guān)業(yè)務也不斷變化,今后工作中還要不斷加強自身的業(yè)務知識學習,以適應不斷變化的形勢的需要,更好地完成組織上交給的工作任務. 主持人事管理工作部的全面工作.xx年在南校區(qū)黨政領(lǐng)導的關(guān)心和指導下,本人從1999年9月至今擔任南校區(qū)人事管理工作部部長職務.各兄弟部門的幫助支持下,部門全體同志的共同努力下,認真履行人事管理工作部的職責,較好地完成了本年度的工作任務.根據(jù)院黨委的要求,現(xiàn)對自己本年度工作如下: 政治思想與理論學習. 學習國家中長期教育改革開展規(guī)劃綱要,一年己能堅持不斷學習

2、科學開展觀理論.國家中長期人才開展規(guī)劃綱要,深化干部人事制度改革規(guī)劃綱要,遼寧省委,遼寧省政府關(guān)于加快教育改革和開展的假設(shè)干意見和人事制度改革的相關(guān)資料,正確理解高校人事制度改革的方針政策,明確人事制度改革開展的目標和方向,積極主動思考和推動南校區(qū)人事制度改革和管理制度的創(chuàng)新.認真學習中央xx屆五中全會精神,結(jié)合開展實際,正確理解"七個怎么看"等改革開展中的理論熱點問題,政治上保持與黨中央的高度一致性.積極參加院黨委組織的各項政治活動,履行了一名共產(chǎn)黨員應盡的義務. xx年度完成的主要工作. 南校區(qū)人事管理工作部堅持"以師資隊伍建設(shè)為中心,一年來.以教育改革和自身

3、建設(shè)為根底"工作方針,牢固樹立效勞意識,責任意識和創(chuàng)新意識,積極主動地開展各項工作,作為部門負責人完成的主要工作有: 結(jié)合南校區(qū)本年度工作要點,1.主持制訂每學期部門工作并催促檢查方案的落實.根據(jù)人事管理工作部承當?shù)墓ぷ髀氊?召開部門負責人和相關(guān)科室負責人會議,研究制訂出部門的工作方案,開學初的部門職工大會上進行統(tǒng)一部署.日常工作中隨時檢查各科室工作進度,幫助協(xié)調(diào)解決工作中遇到問題保證各項工作的順利進行.xx年人事管理工作部較好地完成了以下工作. 人事調(diào)配及勞動合同,圓滿地完成了勞開工資.社會保險等名項工作,進一步標準了工作流程.完成294名聘用制職工的職稱評審及176名新進教師教師

4、證的申領(lǐng)工作.完成了xxxx學年度教師年度考核工作,新職工考察工作和各系政教統(tǒng)籌的考核晉升工作.從xx年3月xx年11月28日共完成了七期734人的輪訓工作.組織兩次退休職工活動并進行走訪.部門內(nèi)部的管理與業(yè)務培訓工作.及時完成了領(lǐng)導交辦的紀律監(jiān)察及臨時性工作任務. 人事業(yè)務的拓展,2.對年輕職工進行指導和幫助.隨著南校區(qū)不斷開展.部門年輕職工也不斷增加,為使年輕同志盡快熟悉工作環(huán)境,提高業(yè)務能力,對年輕職工進行指導和幫助成為我一個工作重點.完善各崗位的崗位職責,使每個人都清楚自己的工作職責和范圍;指導每個同志對自己負責的每項工作制訂工作流程,然后我親自為其修改和完善并加以講解.指導職工的公文

5、.對部門同志形成的文字材料進行審校,逐字修改并指出修改的原因,以期不斷提高年輕同志的公文寫作能力.給部門副職和科長壓擔子,放手讓他工作,鍛練年輕同志獨立工作的能力,出現(xiàn)問題不指責,不埋怨,而是出主意,教方法,指導和引導他學習相關(guān)的業(yè)務知識和政策.本學期為本部門職工做了"轉(zhuǎn)變管理理念提高效勞意識"和"一般行政人員素質(zhì)與根本工作程序和工作方法"講座.同時引導和要求年輕同志在思想上要求上進,樹立效勞意識,培養(yǎng)職業(yè)道德.一年來部門年輕同志的業(yè)務能力,政策水平和思想覺悟均有不同程度的提高. 發(fā)揮模范帶頭作用.作為部門負責人,3.以身作那么.工作中能夠做到處處以身作

6、那么,自覺遵守學院的各項規(guī)章制度,要求同志們做到自己首先要做到,要求同志不做的,自己堅決不做,起到一定的表率作用.由于工作性質(zhì)關(guān)系,部門要求人事管理工作部職工每天提前10分鐘到崗,本人認真遵守這個規(guī)定.職工輪訓是鞍山遼寧省軍區(qū)教導大隊進行,每期培訓我都堅持參加開,閉幕式,親自做人事管理制度學習講座.克服個人困難,6月,7月,10月連續(xù)三期每期25天親自帶隊到鞍山組織培訓工作.培訓期間,和職工一樣遵守部隊的作息時間和紀律要求,中層干部培訓中除完成培訓管理工作外,也和其他同志一起參加軍訓和學習討論,起到應有的模范帶頭作用. 主動配合兄弟部門工作.全年工作中主動配合教學管理,4.有全局觀念.教學監(jiān)管

7、,科研部,院辦,黨群辦等部門工作,不推諉,不拖拉,主動承當責任,與各部門配合默契,保證學院的正常運轉(zhuǎn). 廉潔自律.工作中自覺學習嚴格遵守中央和院黨委關(guān)于廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定和要求.工作中廉潔自律,5.遵章守紀.沒有任何違規(guī)違紀行為.工作作風踏實,民主,對待同志襟懷坦白,能夠團結(jié)和帶著同志一道工作. 存在問題及努力方向三. 對目前存在問題缺乏管理力度.應隨高校人事制度改革的不斷深入,人事管理工作中沒有建立起有效的績效考核機制和鼓勵機制.完善人事管理制度,建立科學實用的績效考核體系和鼓勵機制,調(diào)動職工的工作的積極性和主動性. 由于青年職工較多,部門工作中.本人思想政治工作不夠深入,對年青職工存在問題

8、幫助指導不及時.今后應多與年青職工的進行思想上的溝通和交流,加強管理力度. 人事的制度與政策不斷發(fā)生新的變化,隨著國家教育體制改革和人事制度改革的不斷深入.人事管理相關(guān)業(yè)務也不斷變化,今后工作中還要不斷加強自身的業(yè)務知識學習,以適應不斷變化的形勢的需要,更好地完成組織上交給的工作任務. 主持人事管理工作部的全面工作.xx年在南校區(qū)黨政領(lǐng)導的關(guān)心和指導下,本人從1999年9月至今擔任南校區(qū)人事管理工作部部長職務.各兄弟部門的幫助支持下,部門全體同志的共同努力下,認真履行人事管理工作部的職責,較好地完成了本年度的工作任務.根據(jù)院黨委的要求,現(xiàn)對自己本年度工作如下: 政治思想與理論學習. 學習國家中

9、長期教育改革開展規(guī)劃綱要,一年己能堅持不斷學習科學開展觀理論.國家中長期人才開展規(guī)劃綱要,深化干部人事制度改革規(guī)劃綱要,遼寧省委,遼寧省政府關(guān)于加快教育改革和開展的假設(shè)干意見和人事制度改革的相關(guān)資料,正確理解高校人事制度改革的方針政策,明確人事制度改革開展的目標和方向,積極主動思考和推動南校區(qū)人事制度改革和管理制度的創(chuàng)新.認真學習中央xx屆五中全會精神,結(jié)合開展實際,正確理解"七個怎么看"等改革開展中的理論熱點問題,政治上保持與黨中央的高度一致性.積極參加院黨委組織的各項政治活動,履行了一名共產(chǎn)黨員應盡的義務. xx年度完成的主要工作. 南校區(qū)人事管理工作部堅持"

10、以師資隊伍建設(shè)為中心,一年來.以教育改革和自身建設(shè)為根底"工作方針,牢固樹立效勞意識,責任意識和創(chuàng)新意識,積極主動地開展各項工作,作為部門負責人完成的主要工作有: 結(jié)合南校區(qū)本年度工作要點,1.主持制訂每學期部門工作并催促檢查方案的落實.根據(jù)人事管理工作部承當?shù)墓ぷ髀氊?召開部門負責人和相關(guān)科室負責人會議,研究制訂出部門的工作方案,開學初的部門職工大會上進行統(tǒng)一部署.日常工作中隨時檢查各科室工作進度,幫助協(xié)調(diào)解決工作中遇到問題保證各項工作的順利進行.xx年人事管理工作部較好地完成了以下工作. 人事調(diào)配及勞動合同,圓滿地完成了勞開工資.社會保險等名項工作,進一步標準了工作流程.完成29

11、4名聘用制職工的職稱評審及176名新進教師教師證的申領(lǐng)工作.完成了xxxx學年度教師年度考核工作,新職工考察工作和各系政教統(tǒng)籌的考核晉升工作.從xx年3月xx年11月28日共完成了七期734人的輪訓工作.組織兩次退休職工活動并進行走訪.部門內(nèi)部的管理與業(yè)務培訓工作.及時完成了領(lǐng)導交辦的紀律監(jiān)察及臨時性工作任務. 人事業(yè)務的拓展,2.對年輕職工進行指導和幫助.隨著南校區(qū)不斷開展.部門年輕職工也不斷增加,為使年輕同志盡快熟悉工作環(huán)境,提高業(yè)務能力,對年輕職工進行指導和幫助成為我一個工作重點.完善各崗位的崗位職責,使每個人都清楚自己的工作職責和范圍;指導每個同志對自己負責的每項工作制訂工作流程,然后

12、我親自為其修改和完善并加以講解.指導職工的公文.對部門同志形成的文字材料進行審校,逐字修改并指出修改的原因,以期不斷提高年輕同志的公文寫作能力.給部門副職和科長壓擔子,放手讓他工作,鍛練年輕同志獨立工作的能力,出現(xiàn)問題不指責,不埋怨,而是出主意,教方法,指導和引導他學習相關(guān)的業(yè)務知識和政策.本學期為本部門職工做了"轉(zhuǎn)變管理理念提高效勞意識"和"一般行政人員素質(zhì)與根本工作程序和工作方法"講座.同時引導和要求年輕同志在思想上要求上進,樹立效勞意識,培養(yǎng)職業(yè)道德.一年來部門年輕同志的業(yè)務能力,政策水平和思想覺悟均有不同程度的提高. 發(fā)揮模范帶頭作用.作為部門負

13、責人,3.以身作那么.工作中能夠做到處處以身作那么,自覺遵守學院的各項規(guī)章制度,要求同志們做到自己首先要做到,要求同志不做的,自己堅決不做,起到一定的表率作用.由于工作性質(zhì)關(guān)系,部門要求人事管理工作部職工每天提前10分鐘到崗,本人認真遵守這個規(guī)定.職工輪訓是鞍山遼寧省軍區(qū)教導大隊進行,每期培訓我都堅持參加開,閉幕式,親自做人事管理制度學習講座.克服個人困難,6月,7月,10月連續(xù)三期每期25天親自帶隊到鞍山組織培訓工作.培訓期間,和職工一樣遵守部隊的作息時間和紀律要求,中層干部培訓中除完成培訓管理工作外,也和其他同志一起參加軍訓和學習討論,起到應有的模范帶頭作用. 主動配合兄弟部門工作.全年工作中主動配合教學管理,4.有全局觀念.教學監(jiān)管,科研部,院辦,黨群辦等部門工作,不推諉,不拖拉,主動承當責任,與各部門配合默契,保證學院的正常運轉(zhuǎn). 廉潔自律.工作中自覺學習嚴格遵守中央和院黨委關(guān)于廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定和要求.工作中廉潔自律,5.遵章守紀.沒有任何違規(guī)違紀行為.工作作風踏實,民主,對待同志襟懷坦白,能夠團結(jié)和帶著

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