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文檔簡介
1、儲備客戶主管崗位職責(zé) 儲備客戶主管崗位職責(zé)之相關(guān)制度和職責(zé),儲備主管大客戶續(xù)費(fèi)銷售修齊治平北京修齊治平科技有限公司,云校,修齊治平,好分?jǐn)?shù),修齊治平崗位職責(zé):1、針對公司提供的優(yōu)質(zhì)學(xué)生用戶,分析學(xué)生學(xué)習(xí)情況,將適合的長期學(xué)習(xí)計(jì)劃推薦給學(xué)生;2、.儲備主管/大客戶續(xù)費(fèi)銷售修齊治平北京修齊治平科技有限公司,云校,修齊治平,好分?jǐn)?shù),修齊治平崗位職責(zé):1、針對公司提供的優(yōu)質(zhì)學(xué)生用戶,分析學(xué)生學(xué)習(xí)情況,將適合的長期學(xué)習(xí)計(jì)劃推薦給學(xué)生;2、協(xié)調(diào)組織老師、學(xué)生上課安排,階段性檢查學(xué)生課程學(xué)習(xí)狀況;3、定期與老師、學(xué)生、家長溝通學(xué)習(xí)情況;4、處理簡單的軟件使用問題;、協(xié)助教務(wù)教學(xué)部門確保教學(xué)工作正常運(yùn)行。任職
2、資格:1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;2、2年或以上中小學(xué)課外輔導(dǎo)經(jīng)驗(yàn),從事過咨詢師/學(xué)管師相關(guān)的工作,做過主管的優(yōu)先;3、有較強(qiáng)銷售意識,喜歡并有足夠自信向人介紹產(chǎn)品;4、有一定的心理學(xué)經(jīng)驗(yàn),熱愛教育事業(yè),具有良好應(yīng)變能力和學(xué)習(xí)能力;、執(zhí)行力強(qiáng),工作踏實(shí),具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識;6、熟練使用fice辦公軟件。咨詢微信電話:篇2:銷售總監(jiān)儲備崗位職責(zé)儲備銷售總監(jiān)友邦保險(xiǎn)有限公司廣東分公司越秀區(qū)捷泰一處營銷服務(wù)部友邦保險(xiǎn)有限公司廣東分公司越秀區(qū)捷泰一處營銷服務(wù)部一、崗位要求:1、大專及以上學(xué)歷;、25一4周歲;、過往年收入五萬以上;4、三年及以上廣州工作經(jīng)歷;、為人正直,樂觀進(jìn)取,心里素質(zhì)佳,具有
3、良好的協(xié)調(diào)和溝通能力,具有較強(qiáng)的責(zé)任感以及團(tuán)隊(duì)合作精神,有強(qiáng)烈獲取成功的渴望,勇于挑戰(zhàn)更高目標(biāo)。6、具有金融、醫(yī)療、法律、教育、會計(jì)等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者或有銷售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)。二、職位描述:、為社會各階層人士及其家庭在保險(xiǎn)領(lǐng)域提供保險(xiǎn)理財(cái)規(guī)劃及財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理規(guī)劃;、為企業(yè)、集團(tuán)、特定行業(yè)等提供團(tuán)體保險(xiǎn)的規(guī)劃;3、協(xié)助客戶分析財(cái)務(wù)狀況,并制定全套保險(xiǎn)/理財(cái)方案;4、協(xié)助上級主管管理營銷團(tuán)隊(duì),按照公司的標(biāo)準(zhǔn)組建業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì),管理、督導(dǎo)、培訓(xùn)、激勵隊(duì)伍;5、為客戶提供優(yōu)質(zhì)的保險(xiǎn)售后服務(wù),協(xié)助他們逐一實(shí)現(xiàn)家庭和單位理財(cái)目標(biāo)(如理財(cái)投資、意外健康家庭風(fēng)險(xiǎn)管理、養(yǎng)老及子女教育金規(guī)劃、資產(chǎn)保全傳承、境內(nèi)外稅費(fèi)合理規(guī)避)。三
4、、職業(yè)待遇:1、完善的培訓(xùn)系統(tǒng):包括基礎(chǔ)的財(cái)務(wù)策劃顧問培訓(xùn)課程,以及為業(yè)務(wù)主管設(shè)計(jì)的友邦卓越經(jīng)理人培訓(xùn)課程;包括專業(yè)知識的培訓(xùn),團(tuán)隊(duì)管理的培訓(xùn)、卓越經(jīng)理人培訓(xùn)等并有完善的透明的晉升休系。新人有8天的體驗(yàn)學(xué)習(xí):學(xué)習(xí)津貼1000元,簽約后最長有1個(gè)月的展業(yè)責(zé)任津貼;開始1月最高責(zé)任津貼有10000元/月,后6月最高責(zé)任津貼有800月;入職一年半的責(zé)任津貼最高共有16.9萬;優(yōu)秀新人入司8個(gè)月即使沒有晉升,只要每月達(dá)到最高津貼標(biāo)準(zhǔn),年收入都可達(dá)到3萬左右,所有津貼制度完整的寫進(jìn)了每位新人的代理合同中,承諾必踐行。2、營銷員收入:首年傭金傭、新人津貼、新人推薦獎金、季度業(yè)績獎金、年終業(yè)績獎金、年度續(xù)保
5、獎金、營銷員長期服務(wù)獎金、以及組織管理收入,包括每月業(yè)績獎金、每月津貼、輔導(dǎo)津貼、增員津貼、晉級津貼、育成獎金、年終業(yè)績獎金、特別津貼等;3、特別雙百萬獎金:1.在10年內(nèi)達(dá)成5次MRT及1次COT,可獲得100萬獎金;2.在10年內(nèi)晉級到資深業(yè)務(wù)總監(jiān)可獲得0萬獎金。、意外傷害及身故保障計(jì)劃:業(yè)務(wù)主管管理基金、醫(yī)療福利計(jì)劃;生育補(bǔ)貼及養(yǎng)老公積金等。5、每年業(yè)務(wù)競賽有海內(nèi)外旅游至少各一次的機(jī)會;四、面試要求:1、行政套裝;2、攜帶個(gè)人簡歷、身份證正反面復(fù)印件、最高學(xué)歷證復(fù)印件,小一寸彩色相片4張。注意事項(xiàng):由于本公司招聘渠道較多,投遞簡歷后,您的信息就已進(jìn)入公司數(shù)據(jù)庫,為避免系統(tǒng)沖突,影響您簡歷
6、的有效性,請不要再向公司其他渠道和崗位重復(fù)投遞簡歷,感謝您的配合;篇3:卓越人才儲備崗位職責(zé)1性格樂觀開朗,大方。22年以上醫(yī)療器械銷售工作經(jīng)驗(yàn),大專以上學(xué)歷,醫(yī)藥相關(guān)專業(yè),應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。3良好的溝通與表達(dá)能力。4具有較強(qiáng)的責(zé)任感敬業(yè)精神拼搏精神和團(tuán)隊(duì)合作精神。5具有較好的組織管理協(xié)調(diào)能力。6對新知識有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力;能承受一定的工作壓力,能適應(yīng)長期出差。7根據(jù)公司的政策制度及規(guī)范進(jìn)行銷售8負(fù)責(zé)向目標(biāo)客戶介紹產(chǎn)品知識,提供產(chǎn)品體驗(yàn)服務(wù)。篇4:管理儲備人員崗位職責(zé)儲備管理里人員中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市分公司第二營銷服務(wù)部中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市分公司第二營銷服務(wù)部1、負(fù)責(zé)從事客戶投資理財(cái)規(guī)劃和保險(xiǎn)產(chǎn)品銷售;2、負(fù)責(zé)從事組織的發(fā)展、訓(xùn)練、管理工作;3、負(fù)責(zé)協(xié)助分析客戶的保險(xiǎn)及財(cái)務(wù)狀況;4、負(fù)責(zé)定期接受業(yè)務(wù)培訓(xùn);、負(fù)責(zé)輔
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