醫(yī)院保安上半年工作總結(jié)

1、精品文檔醫(yī)院保安上半年工作總結(jié) 2019-WORD文檔，下載后可編輯修改-下面是小編收集整理的范本，歡迎您借鑒參考閱讀和下載，侵刪。您的努力 學(xué)習(xí)是為了更美好的未來！醫(yī)院保安上半年工作總結(jié)2019（一）我于2019年x月xx日進入醫(yī)院保安部，根據(jù)公司的需要，目前擔(dān)任 （保安 隊長）一職，負責(zé)（公司治安管理）工作。本人工作認真、細心且具有較強的責(zé)任 心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情；性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好 和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作能力；責(zé)任感強，能確實完成領(lǐng)導(dǎo)交付的 工作，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽和睦，有信心配合各部門負 責(zé)人成功地完成各項工作；積極學(xué)習(xí)新

2、知識、技能，注重自身發(fā)展和進步。我自20xx年x月工作以來，一直從事（保安隊長）工作，因此，我對公司這 個崗位的工作可以說駕輕就熟，并且我在很短的時間內(nèi)熟悉了公司以及有關(guān)工作 的基本情況。在本部門的工作中，我勤奮工作，獲得了本部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的認同。當然， 在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯和問題，部門領(lǐng)導(dǎo)也及時給我指正，促進了我 工作的成熟。如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司，對公司的認識僅僅是皮毛的 話，那么隨著時間的推移，我對公司也有了更為深刻的了解。醫(yī)院寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很快進入到了工作角 色中來。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣， 一個好的司機會讓新車的磨

3、合 期縮短，并且會很好的保護好新車，讓它發(fā)揮出最好的性能。咱們公司就是一名 優(yōu)秀的司機，新員工就像是需要渡過磨合期的新車， 在公司的領(lǐng)導(dǎo)下，我會更加 嚴格要求自己，在作好本職工作的同時，積極團結(jié)同事，搞好大家之間的關(guān)系。 在工作中，要不斷的學(xué)習(xí)與積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷完善自我， 使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作，成為優(yōu)秀的（公司名稱）中的一份子，不辜負領(lǐng)導(dǎo)對我的期望?？傊?，在這（兩）個月的工作中，我深深體會到有一個和-諧、共進的團隊是 非常重要的，有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導(dǎo)是員工前進的動力。（公 司名稱）公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺，我就要珍惜這次機會

4、，為公司的發(fā)展 竭盡全力。醫(yī)院保安上半年工作總結(jié)2019（二）根據(jù)醫(yī)院黨委的部署，把我們半年來的思想和工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)及各位醫(yī) 生作簡要匯報：半年來在各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，在同志們的幫助下，經(jīng)過全科同志的共同 努力，較好的完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作任務(wù)， 取得了學(xué)習(xí)上的收獲，思想上的 進步，業(yè)務(wù)上的提高，全科人員愛崗敬業(yè)，盡心盡責(zé)，克服困難，不懼艱險，開 拓進取，增強了大局意識、全局觀念，形成了一個以學(xué)院為核心，以處室為領(lǐng)導(dǎo)， 以安全消防為中心的具有凝聚力的科室。一年來我們主要做到了以下幾項工作：一、加強隊伍思想建設(shè)，提高業(yè)務(wù)技能隨著我院日新月益的發(fā)展。安全保衛(wèi)工作更為重要，醫(yī)院各級領(lǐng)導(dǎo)對保衛(wèi)

5、工 作也提出了更高的要求。因此，作為安全保衛(wèi)人員，不僅堅持認真學(xué)習(xí)三個代表 的重要思想，提高政治素養(yǎng)，牢固樹立大局觀念，而且還要注重加強學(xué)習(xí)，不斷 提高個人的業(yè)務(wù)水平。努力做到政治上放心業(yè)務(wù)上過硬，工作中堅持以防為主， 防治結(jié)合、巡防巡查、重點保護。較好的履行了自己的崗位職責(zé)。二、敬崗愛業(yè)無私奉獻由于保衛(wèi)工作的特殊性，所以對保衛(wèi)科的同志來說，上班與下班、上班與休 息、已經(jīng)難以區(qū)分，正因為如此，所以我們特別注意強調(diào)，敬崗愛業(yè)和無私奉獻， 要求人人講大局、講工作、講風(fēng)格、講奉獻。常言道，功夫不負有心人。通過全 科上下的共同努力，目前保衛(wèi)科已經(jīng)成為我院一個良好的窗口。 因為從人員來訪 到車輛出入；從

6、安全保衛(wèi)到消防設(shè)施的配置；從醫(yī)生宿舍的安全管理到衛(wèi)生清除。 我們都做到了文明、科學(xué)、嚴格、高效。并因此而受到了廣大教職工的好評。三、努力實現(xiàn)保衛(wèi)科工作的安全無事故隨著法官之家的啟用，領(lǐng)導(dǎo)來訪及各種會議與日俱增。加之我們幾個人以前 都沒從事安全保衛(wèi)工作，因此如何努力實現(xiàn)保衛(wèi)工作安全無事故，的確并非易事； 我們也確實感到了壓力和挑戰(zhàn)。但是我們畢竟有領(lǐng)導(dǎo)的充分信任和同志們的大力 支持，也有一腔熱血，使我們變壓力為動力，化條件為機遇，；并采取確實有效的措施，終于把領(lǐng)導(dǎo)的重托、大家的希望一件件地落實到實處，訂立了夜間值班 制、門衛(wèi)禮儀制、電話回訪制，治安巡防制統(tǒng)一調(diào)配制。設(shè)立了值班室和治安聯(lián) 動電話。如

7、發(fā)現(xiàn)問題，要求5分鐘到達事故現(xiàn)場。對某些崗位定人、定崗、定責(zé)， 對全院所有場所放置的消防設(shè)施，做到心中有數(shù)，使消防安全設(shè)施在管理和使用 上更加科學(xué)規(guī)范。以上工作凝聚了保衛(wèi)科全體工作人員的心血，通過實施這幾項工作，我們非但體會到了進取的艱辛，同時也領(lǐng)略了成功的歡欣，下面是我們一年來取得的主 要成績：1 .取得了學(xué)習(xí)上的進步，觀念上的轉(zhuǎn)變，業(yè)務(wù)上的提高，掌握了對重大案 件的應(yīng)急措施和一般案件的處理方法。2 .建立健全適應(yīng)我院保衛(wèi)工作的各項規(guī)章制度。為今后保衛(wèi)工作正規(guī)化、形象化、現(xiàn)代化奠定了基礎(chǔ)。3 .全科同志愛崗敬業(yè)，無私奉獻。確保無重大事故發(fā)生。完成了領(lǐng)導(dǎo)來訪 及各種重大會議的安全保衛(wèi)工作，受到

8、了上級法警總隊領(lǐng)導(dǎo)的表揚。4 .忠于職守。甲流期間，根據(jù)學(xué)員的部署，克服種種困難，圓滿完成領(lǐng)導(dǎo) 交的工作任務(wù)，受到醫(yī)院黨委的表彰。5 . 一年來接待出入我院人員幾萬余次，車輛檢查幾萬余次，確實做到了安 全有序。6 .先后制止了一起重大刑事案件的發(fā)生，制止打架斗毆十幾次，聚眾鬧 - 事十余次。先后受到了駐地公安部門的表揚7 .杜絕了數(shù)次火災(zāi)事故的發(fā)生及破獲盜竊案件 4次，保護了醫(yī)院的財產(chǎn)安 全。8 .協(xié)調(diào)了外協(xié)關(guān)系，和駐地公安部實行聯(lián)防聯(lián)治，并參與了駐地公安部多 起案件的偵破工作。9 .對全院的消防設(shè)施，進行科學(xué)的配置，為醫(yī)院節(jié)約了大量的資金。10.由于工作突出，被轄區(qū)公安部門，聘為公安監(jiān)督員。

9、醫(yī)院保安上半年工作總結(jié)2019（三）2019年上半年我院在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各級主管部門的關(guān)心指導(dǎo)下，高舉鄧小平理論的偉大旗幟，全面貫徹落實“三個代表”重要思想， 樹 立和落實以人為本的科學(xué)發(fā)展觀，開展以病人為中心、以提高醫(yī)療質(zhì)量為主題的 醫(yī)院管理年活動，通過加強行風(fēng)建設(shè)，強化內(nèi)部管理，優(yōu)化服務(wù)環(huán)境，進一步增 強全院職工的競爭意識、創(chuàng)新意識、質(zhì)量意識、全面提升醫(yī)院形象，圓滿完成了 全年各項工作目標任務(wù)，總結(jié)如下：一、繼續(xù)深入開展“以病人為中心、以提高醫(yī)療質(zhì)量”為主題的醫(yī)院管理年 活動上半年我院根據(jù)河南省醫(yī)院管理年活動的工作細則，逐一進行了梳理。凡是 能夠立即改進的問題，馬上進行改進，

10、對需要一定的時間和條件才能改進的問題 進行了任務(wù)分解，做到千斤重擔(dān)人人挑，人人有指標，個個有責(zé)任。1、結(jié)合醫(yī)院管理年工作，嚴抓醫(yī)療質(zhì)量。把醫(yī)療質(zhì)量管理放在首位，制定了 “醫(yī)療質(zhì)量管理方案”，建立健全醫(yī)療質(zhì) 量管理組織（以院長為組長的醫(yī)療質(zhì)量管理領(lǐng)導(dǎo)組），明確職責(zé)并加以認真落實， 完善落實了醫(yī)療質(zhì)量定期檢查考評制度，每周進行兩次醫(yī)療質(zhì)量檢查，并針對檢查出的問題及時做了整改。2、強化三級查房制度。堅持院長行政、業(yè)務(wù)查房制。每周院長堅持 3xxxx 業(yè)務(wù)查房，每周一次的行政大查房。3、不定期進行“三基”考試訓(xùn)練，年內(nèi)組 織醫(yī)、技、藥人員“三基”理論考試培訓(xùn) xxxx。48xxxx次參加培訓(xùn)并將考試成

11、 績存檔并公示。4、全面推進成份輸血工作。建立健全了輸血記錄、差錯事故登記和輸血不良反應(yīng)登記分析等相應(yīng)的規(guī)章制度。具成份輸血率達10xxxx。5、公療醫(yī)院在今年度內(nèi)共評選出1xxxx學(xué)科帶頭人，杰出學(xué)科帶頭人xxxx。6、住院病歷甲級率9xxxx,比去年增長xxxx o7、危重病人搶救成功率9xxxx ,比去年增長xxxx。8、處方書寫合格率9xxxx 09、法定傳染病上報率10xxxx。10、特殊檢查、麻醉、手術(shù)、輸血等治療前患者告知率10xxxx。11、血糖變化對急性腦梗死的發(fā)病及預(yù)后影響的臨床研究獲河南省科學(xué) 技術(shù)成果獎。全年組織開展業(yè)務(wù)知識講座6xxxx,發(fā)表論文39篇，比去年增長15

12、篇，其 中在國家級核心期刊發(fā)表16篇。12、為離休老干部、財鑫集團員工和實驗小學(xué)教師健康體檢200xxxx人次，征兵體檢100xxxx人次。13、為滿足廣大患者的不同需要，我們加快了心腦血管?？平ㄔO(shè)的步伐，已向上級主管部門申報。14、今年元月份小兒科成立，填補了我院小兒科的空白，婦產(chǎn)科脫離外科， 成為獨立科室。15、強化臨床用藥，特別是加強抗生素分級管理。16、急救中心今年共出車97xxxx ,拉回病人90xxxx次，拉回住院病人84xxxx 次，車輛安全行駛xxxx余公里，實現(xiàn)了零事故。17、信息科工作，今年收集內(nèi)、外部信息136條，內(nèi)部文件1xxxx,外部文 件xxxx,并對內(nèi)、外部信息進

13、行了編目、登記和信息利用登記。二、工作指標1、門診人次6600xxxx,入院人數(shù)352xxxx次，均超額完成了 06年度工作 計劃。2、手術(shù)987例次，門診1146例次，計2133例次，超額完成了 06年度工作 指標483例次。3、床位使用率6xxxx（加觀察7xxxx）。4、床位周轉(zhuǎn)次數(shù)33xxxx/年。5、醫(yī)技各項指標ct5837例，x線10426例，彩超9398例，心電圖5966例，胃鏡1084例， 檢驗1637例，碎石273例，腦電圖969例，乳腺502例，其中ct、彩超、碎石、 乳腺均超額完成了 06年度計劃指標。三、醫(yī)院環(huán)境，后勤保障，安全保衛(wèi)管理醫(yī)院環(huán)境保持了綠化、凈化，但沒有達

14、到年度計劃中占地面積的3xxxx中_國教育文.摘。后勤保障，安全保衛(wèi)工作得到了加強，一年來共發(fā)電2xxxx,發(fā)電合計78小時，安裝新空調(diào)3xxxx臺次；水井革新改造新技術(shù)1項。維修設(shè)備、下水道、 廁所衛(wèi)生間多處，隨叫隨到，做到發(fā)現(xiàn)問題及時排除。洗衣房全年共洗工作服 482xxxx次，被子、褥子1729條次，大單735xxxx 次，枕套275xxxx次，包布238xxxx次，手術(shù)包76xxxx次，手術(shù)衣271xxxx次， 觀察室沙發(fā)套147xxxx次?；窘ㄔO(shè)方面：新壘圍墻8xxxx, 24xxxx左右。增加防盜門近3xxxx臺，增 窗戶防盜網(wǎng)2xxxx個。維修設(shè)備、設(shè)施、機械共6xxxx次，常

15、年保障了安全用水 用電工作。醫(yī)院保安上半年工作總結(jié)2019（四）光陰似箭日如梭，轉(zhuǎn)眼間半年已經(jīng)過去。回顧我們保安隊在xx醫(yī)院半年來的工作，可以說是成績多多，受益多多，體會多多，但存在的問題也不少。為了 更好地做好今后的各項工作，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的要求，現(xiàn)對半年來保安隊工作總結(jié)如下：一、關(guān)于上半年的工作我是今年x月xx日開始值班的。由于我們是醫(yī)院，而且又是客戶單位比較 重要的管理位置，責(zé)任重大，壓力千鈞。為了保質(zhì)保量完成、履行好肩負的使命， 我們重點抓了三項工作：一是抓隊伍建設(shè)。一支過硬的隊伍是做好工作的重要保證， 從保安隊組建開 始，我們在隊伍建設(shè)上就堅持“兩手抓”：一手抓人員的配備，一手抓素質(zhì)的提高

16、。在人員的配備上，我們從年輕有活力的隊員 ；同時，我們還注意從部隊退伍 軍人中招聘優(yōu)秀隊員。通過半年的努力，我們團隊的基本上以20多歲的年輕人為主。在隊伍建設(shè)上，我高度重視隊員綜合素質(zhì)的提高。凡新隊員進來后，我們 都要組織為期半個月的保安業(yè)務(wù)素質(zhì)的培訓(xùn)。同時我們還專門邀請xx市消防大隊的專家，來為隊員講授消防方面的知識和技能， 使隊員都能盡快掌握各項基本 的本領(lǐng)，達到上崗的要求。隊員上崗后，我們還堅持每周半天的技能訓(xùn)練，風(fēng)雨 無阻，冷熱不斷，使隊員的業(yè)務(wù)素質(zhì)不斷提高。半年來，我們保安隊已成為一支拉得出，打得響，有較強執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力，能出色完成任務(wù)的隊伍。二是抓制度建設(shè)工作的規(guī)范有序、卓有成效的

17、關(guān)鍵是靠科學(xué)適用的制度作保 證，“不以規(guī)矩，不成方圓”。團隊組建后，我們對值班、交接班、學(xué)習(xí)、訓(xùn)練 等方面都出臺了一整套嚴格、實用的制度，對團隊實行準軍事化管理，用制度來 規(guī)范大家的行為，用制度來保證工作任務(wù)的完成。如值班隊員必須提前15分鐘到崗進行交接；隊員上下班都必須列隊行進，充分展示軍人的素質(zhì)和風(fēng)彩。三是抓思想建設(shè)。由于我們的隊員來自不同的地方， 不同的崗位，各人的綜合素質(zhì)、性格、愛好均不相同。更重要的是他們都剛20出頭，血氣方剛，這既是我們保安工作的需要，同時，也是我們在日常工作、生活中需要注意的。青年 人可塑性很大，但是可變性也很大。因此，我們在隊伍建設(shè)工作中，要把思想道 德建設(shè)貫穿

18、始終，緊抓不放。在工作方法上，我們根據(jù)不同隊員，不同情況，靈 活機動地在班會、業(yè)務(wù)會上插入思想教育的以會代訓(xùn)，與隊員個別談心，交心， 典型案例教育，靈活多樣地實施思想品德的教育。如我們抓住人員成功阻止上訪 鬧事群眾、拾金不昧的事跡，組織全體隊員在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，展開“人的價值在 哪里？”、“怎樣做一名政治合格、業(yè)務(wù)過硬的保安隊員？"、 “我認為一位合格 的保安應(yīng)是”的大討論，每個隊員都能在學(xué)習(xí)、討論的基礎(chǔ)上寫出有深度、有價 值的體會文章，并且大多數(shù)隊員都能把學(xué)習(xí)體會落實到具體的行動上。對工作中 出現(xiàn)的問題和差錯，我們要求：不得隱瞞，及時上報，有錯必糾，有錯必改，懲 前治后，引以為鑒，強

19、化精神，改進工作。形式多樣的思想品德教育，收到了實實在在的效果。無論在工作上，還是在 日常生活中，我們的隊伍中出現(xiàn)了 “三多三無”的喜人局面。 即：工作積極主動 的多，消極應(yīng)付的少；干事情吃苦在前的多，討價還價的無；做好人好事的多，違 紀背法的無。二、半年工作的體會半年來的工作、學(xué)習(xí)和生活，我們?nèi)〉昧撕芏嗟某煽儯驳玫搅隋憻捄吞岣撸?可以說受益非淺。主要得益于以下幾個方面：一是得益于醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和悉心關(guān)懷。首先，大隊長身為領(lǐng)導(dǎo)，在各項工作中都能走在前面，干在前，給廣大隊員樹立了榜樣，增添了干勁和信心；同時，公司多個領(lǐng)導(dǎo)曾多次親臨保安隊，給隊員講形勢、講要求，講保安業(yè)務(wù)和 物業(yè)管理方面的知識，使廣大隊員深受鼓舞；更重要的是每一次大的活動，醫(yī)院 主任等領(lǐng)導(dǎo)，都能親臨現(xiàn)場，組織指揮。所有這一切，都是我們保安隊出色完成 任務(wù)的重要的保證。二是得益于工作上的創(chuàng)新。我們是在江韻園從事保安工作的。 首先是在工作 內(nèi)容上創(chuàng)新。我們工作中，沒有停留在對隊員枯燥的制度要求和說教， 而是把工 作層面滲透到生活層面，從表象滲透到內(nèi)心。當隊員生病，或遇到困難時，只要 我們知道的，我們都會盡力關(guān)心和幫助的，只要我們能做到的，都會全力去做，做不到的，也盡力想辦法幫助。如一位隊員的手