



下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、正式的保安辭職報(bào)告 尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo): 首先,是感謝。感謝各位領(lǐng)導(dǎo),同事在我的工作中所給予的照顧、支持和批評(píng)指正,讓我看到了自己在工作中的缺乏,提醒我及時(shí)改正錯(cuò)誤,變得更努力、更上進(jìn)。這也將為我以后打下良好的工作根底。 我的突然離職,給領(lǐng)導(dǎo)和同事增添了許多麻煩,也給部門(mén)的開(kāi)展工作增加了諸多不便,在此,我致以深深的歉意。 站在平時(shí)的崗位邊,看著這眼前剛剛適應(yīng)的環(huán)境,回想自己在這三個(gè)多月時(shí)間里.要說(shuō)自己對(duì)這個(gè)崗位有多深的感情,那是虛談。但是,再怎么樣也是自己辛辛苦苦努力過(guò)將近三個(gè)月的地方,都將成為我即將過(guò)去的回憶.突然的離開(kāi)讓我變得很不舍.經(jīng)再三考慮,還是決定提筆寫(xiě)此報(bào)告,呈請(qǐng)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。 最后,
2、我想感謝同事們的關(guān)心和幫助,感謝領(lǐng)導(dǎo)的提攜和照顧。沒(méi)有你們,我不可能有這么豐富和美好的一個(gè)回憶。 祝愿公司在以后的日子里穩(wěn)步開(kāi)展, 祝領(lǐng)導(dǎo)和同事在以后的日子里工作順利。 辭職申請(qǐng)人:xxx 時(shí)間:20xx年xx月xx日 尊敬的領(lǐng)導(dǎo): 您好! 首先感謝您在百忙之中抽出時(shí)間閱讀我的辭職申請(qǐng)書(shū),我是懷著十分復(fù)雜的心情寫(xiě)這份辭職申請(qǐng)的。我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候提出辭職。來(lái)到物業(yè)公司大約四年了,單位里的每個(gè)人對(duì)我都很好。我衷心感謝各位領(lǐng)導(dǎo)以及各位同事對(duì)我的照顧與錯(cuò)愛(ài),在這近四年里,我學(xué)到了很多以前從未接觸過(guò)的知識(shí),開(kāi)闊了視野,鍛煉了能力。工作上,我學(xué)到了許多珍貴實(shí)踐技能。生活上,得到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)與同事們的照顧
3、與幫助;思想上,得到領(lǐng)導(dǎo)與同事們的指導(dǎo)與幫助,有了更成熟與深刻的人生觀。這近四年多的工作經(jīng)驗(yàn)將是我今后學(xué)習(xí)工作中一筆珍貴的財(cái)富。感謝所有給予過(guò)我?guī)椭念I(lǐng)導(dǎo)和同事們。 其次,能在這里工作我感到十分開(kāi)心。隨著單位的不斷開(kāi)展壯大,各項(xiàng)工作要求的不斷提升,作為一名大專畢業(yè)生的我明顯感到自身能力的缺乏,近期的工作讓我明顯覺(jué)得力不從心。為此,我進(jìn)行了長(zhǎng)時(shí)間的思考,我清楚的認(rèn)識(shí)到以自己現(xiàn)有的學(xué)歷和工作水平已經(jīng)很難完成目前的各項(xiàng)工作任務(wù),自己仍需要不斷的去學(xué)習(xí),才不至于被社會(huì)所淘汰。為了不因?yàn)槲覀€(gè)人能力的原因而影響到物業(yè)公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)開(kāi)展進(jìn)度,經(jīng)過(guò)深思熟慮之后我決定辭職。或許只有重新再跑到社會(huì)上去遭遇挫折,不
4、斷的深造,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。非常感謝您們?cè)谶@段時(shí)間里對(duì)我的教導(dǎo)和照顧。在物業(yè)公司的這段經(jīng)歷對(duì)于我而言非常珍貴,將來(lái)無(wú)論什么時(shí)候,我都會(huì)為自己曾經(jīng)是您領(lǐng)導(dǎo)下的物業(yè)公司中一份子而感到榮幸。 再次對(duì)我的離職給單位帶來(lái)的不便表示抱歉,同時(shí)我也希望單位對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)。 最后,衷心祝愿物業(yè)公司能夠更好更快的開(kāi)展,各項(xiàng)工作業(yè)績(jī)蒸蒸日上!祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)與同事:健康快樂(lè),平安幸福! 此致 敬禮! 辭職申請(qǐng)人: 20xx年x月28日 尊敬的領(lǐng)導(dǎo): 您好!我是安管辦的保安。我今天正式遞交辭職報(bào)告。 我自20xx年7月23日進(jìn)入xxx股份,20xx年8月4日調(diào)入到籌備組
5、,到現(xiàn)在已經(jīng)有三年了,在這里我真正真正成為一員專業(yè)的保安,學(xué)到了很多外面小公司學(xué)不到的專業(yè)安保工作,很感謝公司給我這樣子的時(shí)機(jī)。 今天我選擇離開(kāi)純屬個(gè)人原因(我要到另外一個(gè)城市,因?yàn)槲覑?ài)人在那),不是因?yàn)槌惺苣芰Σ恍?,也不是工資待遇問(wèn)題。希望領(lǐng)導(dǎo)能夠體諒我的苦衷。 我也很清楚這時(shí)候向公司辭職于公司于自己都是一個(gè)考驗(yàn),公司正值用人之際,公司最近的安防任務(wù)艱巨,上上下下都崩緊了神經(jīng)。也正是考慮到公司今后推進(jìn)的合理性,本著對(duì)公司負(fù)責(zé)的態(tài)度,為了不讓公司因我而造成的人員調(diào)配緊張,我鄭重向公司提出辭職,望公司給予批準(zhǔn)。 祝公司工程順利推進(jìn)創(chuàng)造輝煌,祝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們前程似錦鵬程萬(wàn)里! 此致 敬禮 申請(qǐng)人:xxx 尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo): 感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任,給我時(shí)機(jī)來(lái)公司工作。其間我認(rèn)識(shí)了不少朋友,學(xué)到不少新的知識(shí),也有過(guò)很多愉快的時(shí)間,但是我因?qū)W習(xí)上課的需要,特辭去現(xiàn)在的保安工作,望公司領(lǐng)導(dǎo)能夠諒解,如果您發(fā)現(xiàn)以往的工作有什么問(wèn)題,請(qǐng)與我聯(lián)系,
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 歷年真題解析軟件設(shè)計(jì)師試題及答案
- VB編程投資回報(bào)試題及答案探討
- 法學(xué)概論中的核心思想探索試題及答案
- 數(shù)據(jù)可視化技術(shù)的優(yōu)勢(shì)試題及答案
- 2025屆蘇州市工業(yè)八下數(shù)學(xué)期末經(jīng)典試題含解析
- 網(wǎng)絡(luò)故障檢測(cè)工具使用指南試題及答案
- 開(kāi)源軟件在開(kāi)發(fā)中的應(yīng)用試題及答案
- 信息處理技術(shù)員技能提升試題及答案
- 經(jīng)濟(jì)發(fā)展新動(dòng)能的探索試題及答案
- 計(jì)算機(jī)組織與體系結(jié)構(gòu)考題及答案
- 2025+CSCO非小細(xì)胞肺癌診療指南解讀 課件
- 弧形閘門(mén)埋件安裝單元工程質(zhì)量評(píng)定表
- 甘肅蘭州事業(yè)單位招聘醫(yī)療衛(wèi)生崗考試模擬題帶答案2025年
- 廣東省2025年普通高等學(xué)校招生全國(guó)統(tǒng)一考試模擬測(cè)試(物理試題及答案)(廣東二模)
- 銀行從業(yè)資格證考試中的法律知識(shí)考查試題及答案
- 職專汽修考試題及答案
- 中醫(yī)四診考試題及答案
- x監(jiān)理管理辦法
- 芯片定制合同范本
- 2025年生豬屠宰獸醫(yī)衛(wèi)生檢疫人員考試題(附答案)
- 電子商務(wù)教師資格證提升策略試題及答案
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論