關(guān)于企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)的若干問題的深入分析與探究

1、    關(guān)于企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)的若干問題的深入分析與探究    賈慧娟【摘 要】隨著我國(guó)現(xiàn)代化建設(shè)的迅速發(fā)展，企業(yè)發(fā)展的速度也逐步加快，企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)在企業(yè)當(dāng)中也是越來越受關(guān)注。財(cái)務(wù)審計(jì)的監(jiān)督和管理對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況正常運(yùn)行有著不可忽視的作用，那么一個(gè)好的財(cái)務(wù)運(yùn)行不僅能使企業(yè)經(jīng)濟(jì)效率有一定的提高，同時(shí)還使企業(yè)能夠有一個(gè)長(zhǎng)遠(yuǎn)平穩(wěn)的發(fā)展。但就當(dāng)前的企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)情況來看其中還存在著許多弊端，怎樣有效的解決企業(yè)中財(cái)務(wù)審計(jì)問題成為了企業(yè)當(dāng)中一個(gè)難以解決的問題。【關(guān)鍵詞】企業(yè)；財(cái)務(wù)審計(jì)；問題一、企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)概述1.企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)的定義企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)是根據(jù)中華人民共和國(guó)審計(jì)法中的相

2、關(guān)條令規(guī)定，對(duì)企業(yè)的資產(chǎn)情況、負(fù)債率、損益情況等財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行真實(shí)、有效的審核監(jiān)督，并依法做出客觀、公正的審計(jì)報(bào)告的財(cái)務(wù)管理行為。2.企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)的意義（1）有助于企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展：企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的基礎(chǔ)就是要具有穩(wěn)定的財(cái)政狀況，企業(yè)要通過合理的財(cái)務(wù)審計(jì)對(duì)企業(yè)的財(cái)產(chǎn)進(jìn)行有效的保護(hù)。同時(shí)，提高了企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益，進(jìn)而為企業(yè)以后的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展做鋪墊。（2）有效的加強(qiáng)企業(yè)管理：市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)在給企業(yè)提供一些發(fā)展機(jī)會(huì)的同時(shí)也會(huì)帶來極大的風(fēng)險(xiǎn)，那么科學(xué)的企業(yè)管理就顯得更加的重要了在通過完善企業(yè)的財(cái)務(wù)審計(jì)制度就可以不斷加強(qiáng)企業(yè)財(cái)務(wù)的管理機(jī)制，并且有效的監(jiān)督企業(yè)的資金運(yùn)作情況，確保企業(yè)能夠有一個(gè)健康且穩(wěn)定的發(fā)展。（3）適合目前

3、的經(jīng)濟(jì)發(fā)展要求：市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展也會(huì)帶來非常激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，那么如果企業(yè)進(jìn)行科學(xué)的企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)，就可確保企業(yè)能夠在激烈的市場(chǎng)之中穩(wěn)定的發(fā)展，有效的躲避財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，進(jìn)而不斷提高企業(yè)的綜合實(shí)力。二、企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)存在的問題1.企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)的獨(dú)立性受限企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)作為一項(xiàng)極其重要的監(jiān)督和管理工作，應(yīng)該最大限度的保證其獨(dú)立性，但目前我國(guó)的企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)工作一般都會(huì)受到不同職能部門的限制，失去其應(yīng)有的獨(dú)立性。企業(yè)的財(cái)務(wù)審計(jì)受到限制就直接影響了審計(jì)工作方面的嚴(yán)密性?，F(xiàn)在很多企業(yè)的財(cái)務(wù)審計(jì)工作都是在于形式，但失去了其原本應(yīng)有的監(jiān)督作用。企業(yè)財(cái)務(wù)狀況不透明化也會(huì)影響到企業(yè)的發(fā)展和規(guī)劃，企業(yè)也會(huì)因此出現(xiàn)內(nèi)部的管理問題。

4、2.企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)的執(zhí)行力不夠企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)的執(zhí)行力不夠主要表現(xiàn)于兩個(gè)方面：（1）審計(jì)工作的形式化嚴(yán)重，缺乏對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)問題的及時(shí)預(yù)警和預(yù)測(cè)。財(cái)務(wù)審計(jì)部門的獨(dú)立性受到限制，直接的表現(xiàn)在執(zhí)行力不夠，財(cái)務(wù)審計(jì)工作得不到一定的重視，對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)問題就沒有了實(shí)際的管理權(quán)力；（2）企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)人員的專業(yè)素質(zhì)普遍低下，審計(jì)人員大多數(shù)都出自于財(cái)務(wù)管理，所以審計(jì)工作的執(zhí)行力低下，審計(jì)報(bào)告也存在著許多的問題。3.企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)的內(nèi)容不全面目前，我們國(guó)家企業(yè)的財(cái)務(wù)審計(jì)一般包括兩個(gè)方面的內(nèi)容，即會(huì)計(jì)審計(jì)和財(cái)務(wù)審計(jì)，與國(guó)外比較成熟的企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)相比較，審計(jì)的工作內(nèi)容還比較片面，不能在企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況上實(shí)施一個(gè)相對(duì)來說比較全方位

5、的監(jiān)督和管理。除此之外，財(cái)務(wù)審計(jì)工作中還缺乏對(duì)財(cái)務(wù)管理方面的監(jiān)督與審核，財(cái)務(wù)管理與財(cái)務(wù)審計(jì)是兩個(gè)不同的工作部門，但一些企業(yè)卻把這兩個(gè)部門混為一談，因此對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)管理與審計(jì)工作的效率造成了很大的影響。三、優(yōu)化企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)的對(duì)策1.設(shè)立獨(dú)立的企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)部門企業(yè)通過獨(dú)立的企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)部門，不斷提高企業(yè)審計(jì)工作的獨(dú)立性。根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合企業(yè)本身的發(fā)展特點(diǎn)，制定適合企業(yè)并較為嚴(yán)格的財(cái)務(wù)審計(jì)規(guī)范制度，審計(jì)工作與財(cái)務(wù)管理工作相互獨(dú)立，避免了企業(yè)內(nèi)部其他部門對(duì)審計(jì)工作的干預(yù)，同時(shí)也保證了審計(jì)工作的執(zhí)行力，使其能夠有效的管理和監(jiān)督企業(yè)在財(cái)務(wù)上的工作，進(jìn)而保證了企業(yè)能夠健康穩(wěn)定的運(yùn)行。2.在企業(yè)財(cái)務(wù)

6、審計(jì)中引入信息技術(shù)財(cái)務(wù)審計(jì)工作相對(duì)來說比較繁雜，怎么有效的提高工作效率也是一項(xiàng)有待解決的難題之一。通過企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)工作之中新信息技術(shù)的引入，可以借助信息技術(shù)建立監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，這樣可以有效的減少企業(yè)內(nèi)部的腐敗問題。除此之外，強(qiáng)大的信息傳輸、處理、保存和加密功能都被信息技術(shù)所擁有，提高審計(jì)工作效率的同時(shí)，財(cái)務(wù)信息的安全性也很大的提高了，還有效的避免了數(shù)據(jù)的流失。所以說，信息技術(shù)的引用是一個(gè)非常值得發(fā)展的領(lǐng)域，它可以大大提高財(cái)務(wù)審計(jì)方面工作的效率。3.提高企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)人員的綜合素質(zhì)財(cái)務(wù)審計(jì)人員是財(cái)務(wù)審計(jì)工作的基礎(chǔ)，其綜合素質(zhì)的高低也直接就影響了最終的審計(jì)結(jié)果。所以在提高企業(yè)審計(jì)工作的同時(shí)，還要考慮到提高

7、審計(jì)人員的專業(yè)素質(zhì)，要提高選拔人員的底線，并且要對(duì)在職人員不定期進(jìn)行培訓(xùn)，不斷提高他們的綜合能力。此外我們還要建立完善人事管理制度，要有嚴(yán)格明確的賞罰條例來保證審計(jì)人員的綜合實(shí)力。只有這樣才能使企業(yè)的財(cái)務(wù)審計(jì)工作不斷的完善有效率，才能達(dá)到企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)管理的最終目的，促使企業(yè)財(cái)務(wù)能夠健康平穩(wěn)的運(yùn)行。四、總結(jié)企業(yè)的財(cái)務(wù)審計(jì)是企業(yè)的一個(gè)命脈部門，更是財(cái)務(wù)管理之中一個(gè)重要的組成部分。企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)對(duì)企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展和提高企業(yè)的管理水平有重要的作用，也可使企業(yè)能夠適應(yīng)目前的經(jīng)濟(jì)發(fā)展要求。如果要使企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)不斷優(yōu)化，那么企業(yè)就應(yīng)該建立獨(dú)立的財(cái)務(wù)審計(jì)部門、提高審計(jì)人員的綜合能力、引入適合企業(yè)的信息技術(shù)，也要不斷地提高財(cái)務(wù)審計(jì)的權(quán)威性，從而使企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況有真實(shí)、客觀的評(píng)價(jià)。那么我國(guó)企業(yè)的財(cái)務(wù)審計(jì)部門通過不斷地優(yōu)化和改變會(huì)使其相應(yīng)的工作越來越好，同時(shí)也促使了我國(guó)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展，進(jìn)而提高了國(guó)家的