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1、4湖北省衛(wèi)生副高職稱晉升學(xué)歷及年限要求很多湖北的醫(yī)療同行都不知道晉升副高或者正高最權(quán)威的政策是什么,因此在評(píng)審的時(shí)候發(fā)現(xiàn)很多問題,不是這個(gè)沒準(zhǔn)備好就是那個(gè)沒準(zhǔn)備好,要么準(zhǔn)備的沒有按照規(guī)定要求,我的副高評(píng)審之路就頗為周折,論文準(zhǔn)備了兩年,專業(yè)課重考了一次,耽誤了很多時(shí)間,現(xiàn)在發(fā)現(xiàn)網(wǎng)上搜的很多東西不真實(shí),并不可信,我看了一下,關(guān)于湖北高級(jí)衛(wèi)生職稱評(píng)審的很多政策都是錯(cuò)的,有的是過期的,在此,我將最新的政策貼出來,供大家參考還有一些我個(gè)人評(píng)審過程中遇到的困難和解決方法,希望大家能留心閱讀,最好能為同行們提供一定的幫助!湖北省衛(wèi)生系列臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)高、中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審條件(試行)第一章 總 則

2、第一條 為了適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展對(duì)專業(yè)技術(shù)人員隊(duì)伍建設(shè)的要求,客觀公正地評(píng)價(jià)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員的能力和水平,使專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審工作科學(xué)化、規(guī)范化、制度化,促使衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展。根據(jù)衛(wèi)生技術(shù)人員職務(wù)試行條例和職稱評(píng)審經(jīng)?;詠淼挠嘘P(guān)政策,結(jié)合我省和護(hù)理專業(yè)的實(shí)際,制定本評(píng)審條件。第二條 本條件適用于從事衛(wèi)生系列護(hù)理專業(yè)的專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)晉升高、中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的評(píng)審。第三條 護(hù)理專業(yè)高、中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格名稱分別為主任護(hù)師、副主任護(hù)師、主管護(hù)師。主任護(hù)師、副主任護(hù)師為高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù),主管護(hù)師為中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。第二章 任職資格條件 第四條 申報(bào)條件一、申請(qǐng)?jiān)u審專業(yè)技術(shù)職務(wù)

3、任職資格的專業(yè)技術(shù)人員,必須擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會(huì)主義祖國,堅(jiān)持黨的基本路線,努力學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論;認(rèn)真履行崗位職責(zé),積極完成本職工作,成績(jī)顯著;遵紀(jì)守法,作風(fēng)正派,有良好的職業(yè)道德;能夠堅(jiān)持正常工作,積極為社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)服務(wù)。二、學(xué)歷、資歷要求1、主任護(hù)師具備下列條件之一者,可以申報(bào)評(píng)審主任護(hù)師任職資格:(l)博士研究生畢業(yè)后,從事護(hù)理專業(yè)技術(shù)工作七年以上,取得副主任護(hù)師任職資格,并從事副主任護(hù)師工作五年以上;(2)碩士研究生畢業(yè)后,從事護(hù)理專業(yè)技術(shù)工作十三年以上,取得副主任護(hù)師任職資格,并從事副主任護(hù)師工作五年以上;(3)大學(xué)本科畢業(yè)后,從事護(hù)理專業(yè)技術(shù)工作

4、十五年以上,取得副主任護(hù)師任職資格,并從事副主任護(hù)師工作五年以上;(4)參加工作后取得本專業(yè)或相近專業(yè)的上述相同的學(xué)歷,從事護(hù)理專業(yè)技術(shù)工作達(dá)到上述規(guī)定的相應(yīng)年限,取得副主任護(hù)師任職資格,并在職后取得上述學(xué)歷后從事副主任護(hù)師工作五年以上。2、副主任護(hù)師具備下列條件之一者,可以申報(bào)評(píng)審副主任護(hù)師任職資格:(1)博士研究生畢業(yè)后,取得主管護(hù)師任職資格,并從事主管護(hù)師工作二年以上;(2)碩士研究生畢業(yè)后,從事護(hù)理專業(yè)技術(shù)工作八年以上,取得主管護(hù)師任職資格,并從事主管護(hù)師工作五年以上;(3)大學(xué)本科畢業(yè)后,從事護(hù)理專業(yè)技術(shù)工作十年以上,取得主管護(hù)師任職資格,并從事主管護(hù)師工作五年以上;(4)參加工作后

5、取本得本專業(yè)或相近專業(yè)的上述相同學(xué)歷,從事護(hù)理專業(yè)技術(shù)工作達(dá)到上述規(guī)定的相應(yīng)年限,取得主管護(hù)師任職資格,并在職后取得上述學(xué)歷后從事主管護(hù)師工作五年以上。3、主管護(hù)師具備下列條件之一者,可以申報(bào)評(píng)審主管護(hù)師任職資格:(1)博士研究生畢業(yè)后,或碩士研究生畢業(yè)后并從事護(hù)理專業(yè)技術(shù)工作三年以上,經(jīng)考核合格可認(rèn)定主管護(hù)師任職資格;(2)獲得雙學(xué)士學(xué)位或研究生畢業(yè)后,從事護(hù)理專業(yè)技術(shù)工作三年以上,取得護(hù)師任職資格并從事護(hù)師工作二年以上;(3)大學(xué)本科畢業(yè)后從事護(hù)理專業(yè)技術(shù)工作五年以上,或大學(xué)??飘厴I(yè)后從事護(hù)理專業(yè)技術(shù)工作七年以上,取得護(hù)師任職資格并從事護(hù)師工作四年以上;(4)參加工作后取得本專業(yè)或相近專業(yè)

6、的上述相同學(xué)歷,從事護(hù)理專業(yè)技術(shù)工作達(dá)到上述規(guī)定的相應(yīng)年限,取得護(hù)師任職資格,并在職后取得上述學(xué)歷后從事護(hù)師工作四年以上。三、破格申報(bào)條件1、破格申報(bào)主任護(hù)師任職資格,應(yīng)具備下列條件中的三條:(1)在護(hù)理第一線工作,成績(jī)顯著,貢獻(xiàn)突出,能解決本專業(yè)復(fù)雜疑難技術(shù)問題,并有所創(chuàng)新和突破,是省內(nèi)有一定影響的本專業(yè)學(xué)科技術(shù)骨干,并在省護(hù)理學(xué)會(huì)專業(yè)委員會(huì)擔(dān)任副主任委員以上職務(wù)或在市、州護(hù)理學(xué)會(huì)擔(dān)任常務(wù)理事;(2)獲國家科技獎(jiǎng)或?。ú浚┘?jí)科技獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)以上的主要貢獻(xiàn)者(前五名);(3)在國際專業(yè)學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表兩篇以上或在國內(nèi),重要學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表過三篇以上本專業(yè)有學(xué)術(shù)價(jià)值的論文;(4)正式出版過二本以上(各不

7、少于20萬字)本專業(yè)有學(xué)術(shù)價(jià)值或?qū)嵱脙r(jià)值的著作(任主編,不含副主編。);2、破格申報(bào)副主任護(hù)師任職資格,應(yīng)具備下列條件中的三條:(1)在護(hù)理第一線工作,有豐富的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績(jī)突出,能出色的解決本專業(yè)復(fù)雜技術(shù)難題,是省內(nèi)有一定影響的本專業(yè)技術(shù)骨干,并在省護(hù)理學(xué)會(huì)專業(yè)委員會(huì)擔(dān)任副主任委員以上職務(wù)或在市、州護(hù)理學(xué)會(huì)擔(dān)任常務(wù)理事;(2)獲省(部)級(jí)以上科技獎(jiǎng)的主要貢獻(xiàn)者(前五名);或獲市(廳)級(jí)科技獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)以上的主要貢獻(xiàn)者(前三名);(3)在國際專業(yè)學(xué)術(shù)會(huì)議上宣讀交流論文三篇,或在國內(nèi)重要學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表過三篇以上本專業(yè)有學(xué)術(shù)價(jià)值的論文;(4)正式出版過本專業(yè)有學(xué)術(shù)價(jià)值或?qū)嵱脙r(jià)值的著作(不少于10萬

8、字,任主編,不含副主編)。3、破格申報(bào)主管護(hù)師任職資格,應(yīng)具備下列條件中的三條:(1)在護(hù)理第一線工作,業(yè)績(jī)突出,能獨(dú)立解決本專業(yè)技術(shù)難題,是本單位主要技術(shù)骨干,并得到同行專家的認(rèn)可;(2)獲市(廳)級(jí)科技獎(jiǎng)三等獎(jiǎng)以上的主要貢獻(xiàn)者(前三名);(3)在全國專業(yè)學(xué)術(shù)會(huì)議上宣讀論文三篇;或在正式出版的學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表過三篇以上本專業(yè)有學(xué)術(shù)價(jià)值的論文;(4)有技術(shù)革新,獲得國家專利證書;或有其它突出貢獻(xiàn),獲得市(廳)級(jí)以上政府獎(jiǎng)勵(lì)者。凡破格申報(bào)晉升專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的人員,在具備上述條件的同時(shí),還必須參加由評(píng)委會(huì)組織的專家答辯。成績(jī)合格者,方可提交評(píng)委會(huì)評(píng)審。各級(jí)評(píng)委會(huì)原則上不受理越級(jí)破格申報(bào)。四、申

9、報(bào)評(píng)審護(hù)理專業(yè)高、中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的專業(yè)技術(shù)人員,聘期內(nèi)年度考核或任職期滿考核為稱職以上,其中,破格申報(bào)晉升的人員,在近兩年年度考核中,至少有一次為優(yōu)秀。五、獲取及處理信息的能力1、掌握一門外語,達(dá)到湖北省職稱改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。2、掌握計(jì)算機(jī)技能,達(dá)到湖北省職稱改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。第五條 評(píng)審條件一、主任護(hù)師1、專業(yè)理論水平(1)系統(tǒng)掌握護(hù)理基礎(chǔ)理論和各專業(yè)護(hù)理知識(shí),掌握相關(guān)學(xué)科的基礎(chǔ)理論。(2)及時(shí)掌握護(hù)理專業(yè)國內(nèi)外發(fā)展現(xiàn)狀及趨勢(shì),并吸取最新科研成果應(yīng)用于臨床。2、工作能力(1)能夠組織、指導(dǎo)護(hù)理專業(yè)全面業(yè)務(wù)技術(shù)工作,是護(hù)理專業(yè)或?qū)W科的學(xué)術(shù)、技術(shù)帶頭人。(2

10、)堅(jiān)持臨床第一線工作,完成規(guī)定工作量,具有豐富的護(hù)理工作經(jīng)驗(yàn)。(3)熟悉常見病、多發(fā)病的診斷與治療原則,并精通其護(hù)理業(yè)務(wù),能熟練解決疑難疾病及新發(fā)現(xiàn)疾病的護(hù)理等重大技術(shù)問題。(4)熟練掌握護(hù)理專業(yè)基本技術(shù)操作,并能了解或應(yīng)用最新技術(shù)。(5)有主持護(hù)理專業(yè)科學(xué)研究的能力,并有較強(qiáng)的論文撰寫能力。(6)積極承擔(dān)教學(xué)任務(wù),有培養(yǎng)和指導(dǎo)中級(jí)以上護(hù)理專業(yè)技術(shù)人員的能力。3、業(yè)績(jī)與成果在副主任護(hù)師任期內(nèi),應(yīng)具備下列條件之一:(1)公開出版20萬字以上的著作或譯著一部(主編或副主編);(2)在國際正式學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表本專業(yè)論文一篇;(3)在重要學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表本專業(yè)論文二篇;(4)獲?。ú浚┘?jí)科技獎(jiǎng)三等獎(jiǎng)以上(

11、等級(jí)內(nèi)額定人員);(5)獲市(廳)級(jí)科技獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)以上的主要貢獻(xiàn)?。ǖ燃?jí)內(nèi)額定人員);(6)任本、??粕ㄓ媒滩牡闹骶幓蚋敝骶帲?萬字以上);(7)在護(hù)理工作中為開拓性貢獻(xiàn)者,受到?。ú浚┘?jí)以上政府的獎(jiǎng)勵(lì)。二、副主任護(hù)師1、專業(yè)理論水平(1)有較系統(tǒng)的護(hù)理基礎(chǔ)理論和各專業(yè)護(hù)理知識(shí),并掌握相關(guān)學(xué)科的基礎(chǔ)理論。(2)熟悉護(hù)理專業(yè)國內(nèi)外發(fā)展現(xiàn)狀及趨勢(shì),能吸取新的科研成果應(yīng)用于臨床。2、工作能力(1)能夠指導(dǎo)護(hù)理專業(yè)全面業(yè)務(wù)技術(shù)工作。(2)堅(jiān)持臨床第一線工作,完成規(guī)定工作量,具有較豐富的護(hù)理工作經(jīng)驗(yàn)。(3)了解常見病、多發(fā)病的診斷治療原則,并熟練掌握其護(hù)理技術(shù)。(4)護(hù)理專業(yè)基本技術(shù)及新技術(shù)操作熟練。(

12、5)有組織護(hù)理專業(yè)科學(xué)研究的能力,并有撰寫較高水平論文的能力。(6)積極承擔(dān)教學(xué)任務(wù),有培養(yǎng)和指導(dǎo)中級(jí)以下護(hù)理專業(yè)技術(shù)人員的能力。3、業(yè)績(jī)與成果在主管護(hù)師任期內(nèi),應(yīng)具備下列條件之一:(1)公開出版10萬字以上的著作或譯著一部(本人撰寫3萬字以上);(2)在國家級(jí)學(xué)術(shù)會(huì)議上宣讀交流本專業(yè)論文二篇;(3)在重要學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表本專業(yè)論文一篇;(4)在正式出版的學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表本專業(yè)論文二篇;(5)獲市(廳)級(jí)科技獎(jiǎng)三等獎(jiǎng)以上的主要貢獻(xiàn)者(等級(jí)內(nèi)額定人員);(6)本、??粕ㄓ媒滩牡闹饕獏⒕幷撸ū救司帉?萬字以上);(7)在護(hù)理工作中有較突出的貢獻(xiàn)者,受到市(廳)級(jí)以上政府的獎(jiǎng)勵(lì)。三、主管護(hù)師1、專業(yè)理

13、論水平(1)掌握護(hù)理專業(yè)基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí),熟悉相關(guān)學(xué)科的基礎(chǔ)理論。(2)了解護(hù)理專業(yè)國內(nèi)先進(jìn)技術(shù),并能應(yīng)用于臨床。2、工作能力(1)堅(jiān)持護(hù)理第一線工作,完成規(guī)定工作量,具有護(hù)理工作或某??婆R床護(hù)理經(jīng)驗(yàn),熟練掌握本專業(yè)常見病、多發(fā)病護(hù)理。(2)能獨(dú)立處理一般疑難及危重病癥的護(hù)理。(3)護(hù)理專業(yè)基本技術(shù)及專科技術(shù)操作熟練。(4)能承擔(dān)教學(xué)任務(wù),有管理病區(qū)及指導(dǎo)下級(jí)護(hù)理人員學(xué)習(xí)和工作的能力。3、業(yè)績(jī)與成果在護(hù)師任期內(nèi),應(yīng)具備下列條件之一:(1)在全國專業(yè)學(xué)術(shù)會(huì)議上宣讀交流論文一篇;(2)在正式出版的學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表論文一篇;(3)在省(部)級(jí)學(xué)術(shù)會(huì)議上宣讀交流論文二篇;(4)在市(廳)級(jí)學(xué)術(shù)會(huì)議上宣

14、讀交流論文三篇;(5)獲市(廳)級(jí)科技獎(jiǎng)三等獎(jiǎng)以上的主要貢獻(xiàn)者(等級(jí)內(nèi)額定人員);(6)本、??粕蛑袑Iㄓ媒滩牡膮⒕幷撸唬?)在護(hù)理工作中成績(jī)突出,受到縣級(jí)以上政府的獎(jiǎng)勵(lì)。第三章 附 則第六條 基礎(chǔ)、專業(yè)理論及技術(shù)操作的具體要求同醫(yī)院分級(jí)管理的要求。第七條 對(duì)承擔(dān)研究生、本科生、??粕虒W(xué)任務(wù)的護(hù)理專業(yè)技術(shù)人員,有關(guān)教學(xué)方面的具體要求,參照湖北省高等學(xué)校教師高、中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審條件(試行)。第八條 鑒于護(hù)理專業(yè)高等教育的現(xiàn)實(shí)狀況,對(duì)在護(hù)理專業(yè)崗位上工作的大專畢業(yè)20年、中專畢業(yè)25年以上晉升副主任護(hù)師,或大專畢業(yè)25年、中專畢業(yè)30年以上晉升主任護(hù)師的人員,按破格人員申報(bào),并在

15、近幾年內(nèi)暫按正常條件評(píng)審。第九條 學(xué)歷指護(hù)理專業(yè)或相近專業(yè)學(xué)歷。第十條 學(xué)術(shù)論文均指第一作者的論文。第十一條 對(duì)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生單位工作的護(hù)理專業(yè)技術(shù)人員,在評(píng)審條件的掌握上可結(jié)合基層醫(yī)療衛(wèi)生單位的實(shí)際適當(dāng)?shù)姆艑挕5谑l 凡在五年內(nèi)有以下情況之一者,不能參加高、中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審:1、工作嚴(yán)重失職,造成惡劣影響的;2、考核不稱職或連續(xù)二年考核為基本稱職的;3、偽造學(xué)歷、資歷,或申報(bào)業(yè)績(jī)弄虛作假,剽竊他人成果的。第十三條 本條件由湖北省職稱改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。第十四條 本條件自下發(fā)之日起執(zhí)行。最后希望大家考試過關(guān),論文發(fā)表,課題立項(xiàng),專業(yè)組順利,高評(píng)委順利。 萬惡的晉升制度!我的這些經(jīng)驗(yàn)不算什么光彩的經(jīng)驗(yàn),我也恥于介紹,但是這么多年,通過我堅(jiān)持與妥協(xié),有些話我不得不說,

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