醫(yī)院辦公室主任20XX述廉述職報告

1、醫(yī)院辦公室主任20XX述廉述職報告述職報告下面是 xx 為您準備的醫(yī)院辦公室主任 2017 述廉述職報告， 供大 家參考和借鑒噢 ! 希望能對您有所幫助。后續(xù)精彩不斷，敬請關注 !醫(yī)院辦公室主任 2017 述廉述職報告一：各位領導，各位老師：我于 xxxx 年 2 月?lián)吾t(yī)院行政辦主任。一年來，在院領導的正確領導下，在各兄弟科室的支持下，我認真履行職責，恪盡職守，帶 領全科人員扎扎實實地開展工作?，F(xiàn)對工作情況總結(jié)匯報如下：一、思想政治立場堅定。自覺遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度，立場堅 定，始終和黨委保持高度一致。有團結(jié)協(xié)作精神和較強的事業(yè)心、責 任感。能做到講政治、講學習、講正氣，作風扎實，辦事公道

2、正派。 工作中，時刻以醫(yī)院利益為重，顧全大局，保證政令暢通。二、領導能力與管理水平 熟悉、掌握國家相關的衛(wèi)生工作政策和法律法規(guī)， 積極學習相應的管理知識，運用于實際工作，經(jīng)常深入臨床一線科室，掌握第一手 資料，積極為醫(yī)院發(fā)展出謀劃策，當好領導的參謀助手。能夠擺正位 置，配合領導做好工作，在堅持“到位不越位，分工不分家”的原則下，堅持了兩條，這就是大事要報告，小事不推諉。對于原則性、政 策性強的大事，多報告，多請示。至于一些事務性的工作，則責無旁 貸，絕不推諉。在工作中，敢于提出自己的觀點和建議。辦公室不同 于臨床醫(yī)技科室，不能直接產(chǎn)生效益，但通過對一線科室工作的管理、 監(jiān)督和提供服務，也同樣可

3、以為醫(yī)院發(fā)展做貢獻，對管理等環(huán)節(jié)均制 定了相應的制度規(guī)定，既為醫(yī)院精打細算節(jié)約支出，又為科室提供滿 意優(yōu)質(zhì)的服務。三、科室建設與發(fā)展院辦作為醫(yī)院溝通上下、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系各方的樞紐，它的職能和作用是非常特殊和重要的，許多工作都要和相關科室配合、協(xié)調(diào)才 能完成。與兄弟科室的合作中，我們擺正位置，甘為人梯，從而贏得 了兄弟科室對我們工作的支持與合作，創(chuàng)造了寬松、和諧的工作環(huán)境。 一年來，我們辦公室較好地完成了各項工作任務。一是抓好執(zhí)行力建設，做好醫(yī)院各項規(guī)章制度的落實監(jiān)督工作。 對醫(yī)院制定的各項制度，積極配合協(xié)助主管部門進行監(jiān)督檢查，進行 督促，檢查落實完成情況，保證醫(yī)院工作的順利開展。二是完成了醫(yī)

4、院文件的起草、公文處理和醫(yī)療統(tǒng)計、匯總等工作。 為領導提供真實完整的統(tǒng)計數(shù)據(jù)。做好醫(yī)院各類檔案管理工作，規(guī)范 程序，使檔案管理工作初步規(guī)范三是做好醫(yī)院的接待服務工作四是在領導的支持幫助下，已經(jīng)著手開始了醫(yī)院內(nèi)部管理辦法的 撰寫與修訂工作，目前大部分的文字錄入工作已基本完成。五是充分發(fā)揮服務職能，努力做好領導的參謀助手。做上令下達, 下情上報工作，積極收集有關信息，進行調(diào)查分析，為領導決策提高 參考，協(xié)助領導處理好日常事務。四、專業(yè)技術能力與水平有創(chuàng)新精神和一定的組織協(xié)調(diào)能力， 工作中敢闖敢試，對辦公室 日常管理工作積累了一定的實踐經(jīng)驗。五、有強烈的事業(yè)心和責任感，愛崗敬業(yè)，工作投入。遵守醫(yī)院

5、有關反對商業(yè)賄賂方面的紀律規(guī)定， 廉潔自律，加強自身醫(yī)德醫(yī)風修 養(yǎng)，堅決抵制行業(yè)不正之風。在所參與的經(jīng)濟活動中，牢筑道德底線， 堅持秉公辦事。六、落實醫(yī)院“以人為本”的管理理念，對職工實行人性化管理， 經(jīng)常與科室成員交換意見，認真聽取對工作的建議和意見，不斷改進 自身工作?？剖页蓡T關系融洽，相互配合，支持，團結(jié)協(xié)作，圓滿完 成了各項工作任務。七、存在的不足和問題：一、在處理重大問題時，不夠大膽果斷。二、工作方法簡單，對科室人員生活關心不夠。三、辦公室內(nèi)部管理制度不夠健全。部分規(guī)章制度流于形式，缺 乏檢查落實。八、任職后的目標和工作計劃 以上問題或不足也是我今后努力克服的方向。在今后的工作中，

6、我將注意發(fā)揮好五個作用：一是在科學的決策中進一步發(fā)揮參謀助手作用 ; 積極學習醫(yī)院管 理的新方法和新理論，為領導決策提供信息。二是在掌握全院工作動態(tài)方面，進一步發(fā)揮好綜合反映作用 ; 積 極常入臨床和醫(yī)技科室， 掌握第一手資料， 為臨床醫(yī)技術科室提供一 流的服務。三是在提高工作效率方面，進一步發(fā)揮好協(xié)調(diào)作用 ; 在做好檢查 監(jiān)督的基礎上，為臨床醫(yī)技科室服好務，做好保障工作，保障一線工 作順利進行。醫(yī)院辦公室主任 2017 述廉述職報告二： 在過去的一年里我學習了很多，思考了很多，收獲了很多。在總 結(jié) 2015 年工作之前先談談我對辦公室工作的三點感受。其一，辦公 室工作有如“一根針，千條線”

7、，繁瑣而忙亂，幾乎每天都需面對著 各種錯綜復雜的事務。其二，辦公室工作無小事，大到輔助決策，小 到接聽電話， 一舉一動都體現(xiàn)著辦公室的水平， 代表著院 （中心） 的形 象。其三，辦公室的工作核心是服務，服務就必須注重細節(jié)。工作中 把握好分寸，考慮方方面面的關系， 做到周密細致。有了以上的感受， 同時也意識到自身工作的不足。 所以在此由衷的感謝各領導和同志們 對辦公室工作一直以來給予的諒解、關心、理解和支持。現(xiàn)就工作情況匯報如下：一、 xx 年工作回顧（一）明確職責，合力做好辦公室工作。xx 年我院 （中心 ） 定為的優(yōu)質(zhì)服務年，而辦公室一直以來是各機 關事業(yè)單位的一面旗幟，是形象的集中表現(xiàn)，特

8、殊的地位和作用，表 明辦公室各項工作都要走在前面， 也決定了辦公室工作人員要 “任人 難任之勞，承人難承之重，挑人難挑之擔” 。為此，我們根據(jù)每個人 的特點和專長，從建立和完善各項工作程序、標準和規(guī)范入手，制訂 了辦公室人員崗位責任制 ，明確制定辦公室工作人員分工，強化 職責和責任，基本上做到事事有人管，人人有專責，辦公室的各項工 作都有了質(zhì)和量的提高。（二）著眼全局，努力在服務協(xié)調(diào)上求作為。搞好服務， 是辦公室工作的天職。 服務和協(xié)調(diào)工作是辦公室工作 的一項基本內(nèi)容， 也是衡量辦公室工作水平的重要指標。 所以在工作 中我們辦公室人員努力做到接好每一個電話， 通知好每一個會議， 寫 好每一份材

9、料，落實好每一個批示，做到急事急辦、特事特辦，事事 有回音、件件有落實，不斷提高辦公室的協(xié)調(diào)服務水平。（ 三） 真抓實干，全力完成各項任務。xx 年辦公室協(xié)助院 （ 中心） 領導組織開展了“優(yōu)質(zhì)服務年” 、“文 明單位創(chuàng)建”、“基層黨組織建設”、“反腐廉政基地建設建設” 、“優(yōu)爭 先優(yōu)”、“創(chuàng)衛(wèi)生城市”、“基礎地理信息平臺驗收” 、“績效考核”九項 主題活動，撰寫文字材料 78篇，開具財務票據(jù) 204 張，計生、綜治 維穩(wěn)等工作完成到位，管理的住建局網(wǎng)站運轉(zhuǎn)有序，在平時接待中， 做好細致準備，周到服務， 做好各個部 （隊） 室的協(xié)調(diào)工作，當好領導 和各部室的幫手。二、 xx 年的工作思考（一） 當好貼心人一是服務領導。 為院（ 中心）領導班子提供優(yōu)質(zhì)服務、 充分發(fā)揮參 謀助手作用，始終是辦公室工作的重點。二是服務各隊 （部） 室。始終堅持“多交流、多溝通、多匯報” ， 抓好工資福利、辦公用品、儀器管理、衛(wèi)生保潔等各項后勤保障工作。（二）當好有心人辦公室事務多且雜， 如何在任務不斷加重的情況下確保辦公室高效運轉(zhuǎn)，迫切需要提升現(xiàn)有人員的工作能力和水平。 辦公室全體成員 將進一步加強學習，努力做到政治上“強”、業(yè)務上“精”、作風上“實”， 精