團(tuán)隊(duì)凝聚力建設(shè)

1、增強(qiáng)企業(yè)員工凝聚力的措施增強(qiáng)企業(yè)凝聚力的措施可從以下幾方面著手： 加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)、 提升企業(yè)文化力為聚焦點(diǎn)，不斷增強(qiáng)職工對(duì)單位的歸屬感和認(rèn)同感； 加強(qiáng)職工思想教育、強(qiáng)化職工發(fā)展觀 念為滲透點(diǎn)，促進(jìn)職工整體素 質(zhì)不斷攀升；以促進(jìn)員工工作的原動(dòng)力、解決實(shí)際問(wèn)題為出發(fā)點(diǎn)，增 強(qiáng)企業(yè)凝聚力，確保職工隊(duì)伍和諧穩(wěn)定。關(guān)鍵詞：企業(yè)員工凝聚力措施一、加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)、提升企業(yè)文化力為聚焦點(diǎn)，不斷增強(qiáng)職工對(duì)單位的歸屬感和認(rèn)同感1. 選準(zhǔn)載體，深化認(rèn)識(shí)，不斷增強(qiáng)企業(yè)以人為本的關(guān)愛度。單 位要發(fā)展，就必須尊重職工、理解職工、關(guān)心職工，通過(guò)對(duì)職工的有 效激勵(lì)，更好地實(shí)現(xiàn)個(gè)人目標(biāo)和單位目標(biāo)的統(tǒng)一。比如健全職工思想檔案

2、”及時(shí)捕捉職工思想動(dòng)態(tài)，針對(duì)每名職工的不同情況而采取 不同的應(yīng)對(duì)措施。營(yíng)造 職工為上、生產(chǎn)為本、發(fā)展為重”的企業(yè)文化 氛圍，員工的士氣得到了 鼓舞，凝聚力也隨著這種鼓舞而逐步增強(qiáng)。2教育，積極引導(dǎo)，不斷增強(qiáng)職工以隊(duì)為家的忠誠(chéng)度。圍繞單位 生產(chǎn)實(shí)際，將 建 和諧家園”的觀念引導(dǎo)融入到單位生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、思想 政治工作和精神文明建設(shè)的全過(guò)程。 首先 是教育引導(dǎo)員工 愛家、管 家、建家”明確工作方向和目標(biāo)；其次是感知引導(dǎo)，激發(fā)動(dòng)力。讓每一名職工充分感受到單位發(fā)展給自身帶來(lái)的實(shí)惠， 激發(fā)職工積極向 上的工作熱情和動(dòng) 力，激勵(lì)廣大職工以隊(duì)為家、愛崗敬業(yè)。3高親和力，將管理的觸角延伸到員工的私人領(lǐng)域，通過(guò)人際關(guān)

3、 系的交往來(lái)增強(qiáng)凝聚力。比如創(chuàng)辦內(nèi)部報(bào)刊，為員工提供一個(gè)發(fā)表意 見、交流心聲的園地；在員工生日送上一束鮮花、一個(gè)生日蛋糕表示 祝福，會(huì)讓員工深切感受到大家庭般的溫暖融和之情； 豐富員工的業(yè) 余生活，有計(jì)劃地組織開展棋牌樂(lè)、籃球比賽等一系列健康向上的文 體活動(dòng)，既能有效 地提高員工的整體素質(zhì)，又能增強(qiáng)員工的親和力。二、加強(qiáng)職工思想教育、強(qiáng)化職工發(fā)展觀念為滲透點(diǎn)，促進(jìn)職工 整體素質(zhì)不斷攀升不斷提高員工的整體素質(zhì)，使員工的素質(zhì)能夠融 合到企業(yè)文化中，適應(yīng)企業(yè)不斷變化發(fā) 展的需求。這種融合越融洽， 企業(yè)的凝聚力也就越強(qiáng)。企業(yè)不僅僅要在技術(shù)上培訓(xùn)，更主要的是培訓(xùn)員工的職業(yè)素質(zhì)、 心理素質(zhì)和道德水平等方面

4、， 穩(wěn)定的心理素 質(zhì)有助于在危急時(shí)刻 理清思路，找到一條適合企業(yè)發(fā)展的道路，凝 聚力在這個(gè)過(guò)程中也就形成了。1強(qiáng)形勢(shì)任務(wù)教育。 積極引導(dǎo)職工關(guān)注生產(chǎn)形勢(shì)、關(guān)心企業(yè)發(fā)展，將經(jīng)營(yíng)中的困難、 存在的潛力及優(yōu)勢(shì)原原本本的告訴職工，增 強(qiáng)職工的危機(jī)感、緊迫感和壓力感，更增強(qiáng)了共渡難關(guān)的責(zé)任感。把干部職工的思想引導(dǎo)到立志崗位作貢獻(xiàn)上來(lái)， 以發(fā)揮形勢(shì)任務(wù)教育 傳 遞壓力、提升動(dòng)力、凝聚人心、鼓舞士氣 ”的作用。最終形成單 位與職工共興共榮、共享共 建的良好局面。2. 加強(qiáng)三德教育。針對(duì)新形勢(shì)下職工思想與行為的多元化，切 實(shí)加強(qiáng)對(duì)干部職工的職 業(yè)道德、社會(huì)公德、家庭美德教育，建設(shè)一 支思想過(guò)硬作風(fēng)過(guò)硬的職工隊(duì)

5、伍，樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，提高工作責(zé)任心和家庭責(zé)任感，營(yíng)造隊(duì)興風(fēng)氣正、家和萬(wàn)事興的良好局面3. 加強(qiáng)多層次文化素養(yǎng)教育?？赏ㄟ^(guò) 職工培訓(xùn)超市”這一學(xué)習(xí) 教育平臺(tái)，定期下發(fā)培 訓(xùn)需求意向調(diào)查表，本著職工需求什么，領(lǐng) 導(dǎo)就從培訓(xùn) 超市”貨架上取什么，職工所需所求貨架上沒(méi)有的，領(lǐng)導(dǎo) 想辦法通過(guò)外調(diào)、外協(xié)等方式給予滿足，增強(qiáng)職工專業(yè)技能和社會(huì)認(rèn) 知 水平，進(jìn)一步提升隊(duì)伍的學(xué)習(xí)力、文化力與競(jìng)爭(zhēng)力。三、以促進(jìn)員工工作的原動(dòng)力、解決實(shí)際問(wèn)題為出發(fā)點(diǎn)，增強(qiáng)企 業(yè)凝聚力，確保職工隊(duì)伍和諧穩(wěn)定1加強(qiáng)崗位薪酬考核，提高福利待遇是增強(qiáng)企業(yè)凝聚力的堅(jiān)強(qiáng)后 盾。在收入的分配上 實(shí)行按勞分配”有合理的差距。當(dāng)員

6、工看到 付出和回報(bào)成正比時(shí)，員工會(huì)對(duì)企業(yè)產(chǎn)生一種信任。這種信任有利于調(diào)動(dòng)員工工作的積極性，主動(dòng)性，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力。另外良好的福 利待遇會(huì)讓員工對(duì)企業(yè)形成一種依賴和感激，這對(duì)于增強(qiáng)企業(yè)凝聚 力起著重要作用。2強(qiáng)化個(gè)人發(fā)展是增強(qiáng)企業(yè)凝聚力不可缺少的環(huán)節(jié)，金錢的滿 足只是人的最低欲望， 個(gè)人的發(fā)展則是它的升華。 對(duì)一些人看來(lái)自 我實(shí)現(xiàn)的需求是工作的動(dòng)力，一個(gè)企業(yè)如果能夠?yàn)閱T工充分提供這 么一個(gè)發(fā)展空間， 使員工的才能得到充分發(fā)揮， 鼓勵(lì)員工向更高層 次發(fā)展，他們對(duì)企業(yè)就會(huì)產(chǎn)生一種歸屬感，認(rèn)同感，這種感覺越強(qiáng)， 凝聚力也就越強(qiáng)。3.進(jìn)一步改善職工工作生活環(huán)境是增強(qiáng)企業(yè)凝聚力的重要舉 措，為基層職工配備

7、生 活、辦公設(shè)施，為職工在交通、通訊、工作、 生活方面創(chuàng)造良好的條件，提高工作效率和生活質(zhì)量。同時(shí)，發(fā)動(dòng)職工一起動(dòng)手，共建美好家園。4以情感人，努力為職工排憂解難，促進(jìn)隊(duì)伍和諧穩(wěn)定發(fā)展。將 目光多關(guān)注聚焦 特殊群體”比如特困戶、老弱群體和單親家庭，理 順情緒、化解矛盾。其次及時(shí)收集掌握職 工群眾反映的各種問(wèn)題，對(duì) 各種群體性、傾向性等不穩(wěn)定不和諧因素，做到早發(fā)現(xiàn)、早介入、 早解決。健全 幫扶”體系，定期對(duì)困難戶進(jìn)行走訪慰問(wèn)、幫助解決生 活中的實(shí)際困難。做到 用愛心換真情，用真情促穩(wěn)定?？傊⒅嘏嘤髽I(yè)的文化特色和經(jīng)營(yíng)理念，用人本的管理感召 人，用優(yōu)美的環(huán)境熏陶人，用和諧的氛圍凝聚人，用美好的愿景鼓舞 人，給職工提供一個(gè)健康、舒適、和諧的工作環(huán)境，讓職工在順心、 舒心、安心中，實(shí)現(xiàn)對(duì)企業(yè)忠心、熱心、關(guān)心的目的，形成一個(gè)具有 強(qiáng)大凝聚力的企業(yè)文化氛圍，是企業(yè)不斷發(fā)展與前進(jìn)的不竭動(dòng)力。一個(gè)企業(yè)如果喪失了凝聚力，對(duì)員工沒(méi)有吸引力，企業(yè)就象一盤散沙 一樣毫無(wú)戰(zhàn)斗力，喪失群體的力量與功能。在改革與發(fā)展社會(huì)主義市 場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的今天，企業(yè)內(nèi)部凝聚力的提高必將成為企業(yè)富有活力，不斷發(fā)展壯大的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，也會(huì)成為企業(yè)增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)