財(cái)務(wù)總監(jiān)競(jìng)聘演講稿精選

1、財(cái)務(wù)總監(jiān)競(jìng)聘演講稿精選財(cái)務(wù)總監(jiān)競(jìng)聘演講稿精選“一個(gè)人要想獲得成功， 必須借助團(tuán)隊(duì)的力量。 ”而在團(tuán)隊(duì)的力量里面，領(lǐng)導(dǎo)的支持和信任是很重要的，也就是說(shuō)，領(lǐng)導(dǎo)的力量是很重要的。試想，沒(méi)有領(lǐng)導(dǎo)的支持，我們很多事情都辦不成。而領(lǐng)導(dǎo)，對(duì)于我們的升職， 都有很重要的話語(yǔ)權(quán)。 即便在以業(yè)績(jī)說(shuō)話的食品部門(mén)，領(lǐng)導(dǎo)的重視和提攜也是很重要的。說(shuō)句實(shí)在話，假如沒(méi)有領(lǐng)導(dǎo)的支持，我站在這個(gè)上面，可能還有點(diǎn)怕，也許，我根本就不會(huì)站在這個(gè)競(jìng)聘演講臺(tái)上。 所以， 首先感謝領(lǐng)導(dǎo)為我們提供了這次公平競(jìng)爭(zhēng)的時(shí)機(jī)，我會(huì)珍惜這次時(shí)機(jī)， 勇敢的展示自己。我競(jìng)聘的崗位是財(cái)務(wù)總監(jiān)。我200X年3月到公司參加工作，當(dāng)營(yíng)業(yè)員，主要搞營(yíng)銷工作。初到

2、公司， 看到先進(jìn)的硬件設(shè)施、 完善的市場(chǎng)服務(wù)、 至誠(chéng)的服務(wù)理念、和諧的人文氣氛、 深邃的企業(yè)文化、 廣闊的個(gè)人開(kāi)展空間給我留下非常深刻的印象， 它深深地震撼著我的心靈， 感受到的是移動(dòng)美妙的將來(lái)， 絢爛得前景。 使我堅(jiān)信： 選擇了移動(dòng)就是選擇了人生開(kāi)展的機(jī)遇。自從進(jìn)公司那天起， 我就立志要把領(lǐng)導(dǎo)分給的工作任務(wù)做好， 公司的興衰系于公司每一個(gè)員工， 每一個(gè)員工都要在自己的工作崗位上盡職盡責(zé)，我作為其中的一員就責(zé)無(wú)旁貸。為了把自己的工作做好，我虛心向老同志和身邊的兄弟姐妹們學(xué)習(xí)， 盡快熟悉業(yè)務(wù)， 由于自己的工作是開(kāi)卡，作為一名開(kāi)卡員，就是公司經(jīng)營(yíng)開(kāi)展的一員后勤兵，三年多來(lái)的實(shí)踐工作使我養(yǎng)成了視移動(dòng)

3、公司為自己的家的工作作風(fēng)， 三年多來(lái)任勞任怨，熱情服務(wù)，按時(shí)作息，從不離開(kāi)工作崗位，和身邊的姐妹們、同志們團(tuán)結(jié)一致， 和諧工作，從來(lái)沒(méi)有在工作中造成任何損失?？ㄊ枪靖?jìng)爭(zhēng)中的“子彈”，沒(méi)有卡，便沒(méi)有了競(jìng)爭(zhēng)的武器，何從談開(kāi)展。 而卡的及時(shí)開(kāi)通和售后服務(wù)的處理， 是贏得信譽(yù)的不可無(wú)視的一個(gè)重要環(huán)節(jié)。 我深深的知道自己的工作在某種程度上代表著公司的形象。因此，幾年的工作中，客戶選上的卡及時(shí)開(kāi)通，對(duì)客戶使用中要查詢的個(gè)別問(wèn)習(xí)題， 熱情為他們服務(wù)， 從來(lái)不搪塞推諉。 并且，還在工作之余積極挖聯(lián)通用戶， 開(kāi)展新用戶， 利用親朋好友同學(xué)等關(guān)系，向他們宣傳移動(dòng)，動(dòng)員使用移動(dòng)卡。總是默默地為公司的開(kāi)展盡自己微薄

4、的力。積沙成塔， 集腋成裘。我相信自己和全體員工的點(diǎn)點(diǎn)滴滴的工作將會(huì)聚集為公司源源不斷地滾滾財(cái)源！在三年多的工作中， 我也積累了不少的工作經(jīng)驗(yàn)， 在這次的競(jìng)聘中， 我覺(jué)得自己有很大的優(yōu)勢(shì)競(jìng)聘營(yíng)業(yè)廳經(jīng)理的崗位， 我具備以下優(yōu)勢(shì)：公文寫(xiě)作第一、我有一顆熱愛(ài)公司、熱愛(ài)本職工作的強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。干好任何一項(xiàng)工作的前提和基礎(chǔ)就是要有一顆愛(ài)心。我有這樣一顆愛(ài)心，我相信自己能夠把本職工作做好。第二、 幾年來(lái)的工作鍛煉了我較好的心理素質(zhì)。 我從不因心情而影響工作、干凈干事、干練干事，具有一定的果敢決策和組織協(xié)調(diào)能力。同時(shí)具有工作積極進(jìn)取的信心和勇氣，就拿這次競(jìng)聘來(lái)說(shuō)，我站在這里，就是在迎接挑戰(zhàn)，從挑戰(zhàn)中

5、發(fā)現(xiàn)自我、改良自己的不足，也想通過(guò)自己的行為向大家證明：鎮(zhèn)雄移動(dòng)的員工是開(kāi)拓進(jìn)取的員工，是敢于發(fā)出挑戰(zhàn)并迎接挑戰(zhàn)的員工，是永遠(yuǎn)的挑戰(zhàn)者！既然是挑戰(zhàn)，就一定會(huì)有成功會(huì)有失敗， 假如這一次失敗了， 說(shuō)表明我還存在許多問(wèn)習(xí)題和不足，我會(huì)更加努力的磨練自己，提高自己。各位同事讓我們用全部的真誠(chéng)和智慧， 去迎接改革路上方方面面的挑戰(zhàn)， 去迎接時(shí)代暴風(fēng)驟雨的挑戰(zhàn)， 讓我們鎮(zhèn)雄移動(dòng)在挑戰(zhàn)中立于不敗之地， 去擁抱時(shí)代的燦爛！第三、有幾年的營(yíng)銷工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。熟悉移開(kāi)工作，特別是營(yíng)銷方面的各項(xiàng)政策和手冊(cè)， 有一定的顧客人員網(wǎng)絡(luò)， 有一定的同事和諧相處的人際氣氛， 有一定的處理顧客投訴等的方法和經(jīng)驗(yàn)。 我除了干好自

6、己工作的同時(shí)， 在閑談中常和有經(jīng)驗(yàn)的同事一起探討營(yíng)銷方面的業(yè)務(wù)， 常在工作中向營(yíng)銷很有經(jīng)驗(yàn)的同志學(xué)習(xí)， 默默地把他們成功的經(jīng)驗(yàn)記在心里。第四、我比較年輕，精力充沛，處于人生的黃金階段，并具有較高的辦事效率， 對(duì)于工作有雷厲風(fēng)行的作風(fēng)。 我敢于創(chuàng)新、 思想敏銳，善于接受新事物，并能根據(jù)實(shí)際情況，大膽設(shè)想管理方法。第五、我對(duì)人熱情，辦事耐心。這一點(diǎn)，對(duì)一個(gè)營(yíng)銷主管來(lái)說(shuō)是不容無(wú)視的素養(yǎng)。 營(yíng)銷自己就是服務(wù)。 對(duì)自己身邊的姐妹弟兄們我會(huì)對(duì)他們作認(rèn)真細(xì)致的思想工作， 我會(huì)關(guān)心他們的工作和生活。 對(duì)自己的顧客我會(huì)用淺笑向他們展示移動(dòng)服務(wù)窗口的熱情。 耐心傾聽(tīng)他們的要求，細(xì)心處理他們的每一件事，用心解決他們

7、的投訴。以上這些優(yōu)勢(shì)， 恰恰是我競(jìng)聘的營(yíng)銷主管這個(gè)崗位人員應(yīng)該具備的政治上、思想上、業(yè)務(wù)上、個(gè)性上、管理上的素質(zhì)和要求。而這些我都基本具備了。假如競(jìng)聘成功， 在今后的工作中， 我會(huì)更進(jìn)一步加強(qiáng)本身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高本身素質(zhì)。我想，只要有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心和事業(yè)心，我會(huì)很快適應(yīng)這個(gè)工作崗位的。 我競(jìng)聘上這個(gè)崗位以后， 我的工作宗旨是：“以人為本，注重效益，熱情服務(wù)?！惫ぷ鞯馁|(zhì)量上，我會(huì)做到準(zhǔn)備到位，服務(wù)到位，巡查到位，處理到位的等“四個(gè)到位”。我會(huì)在公司的領(lǐng)導(dǎo)下， 在店面經(jīng)理的詳細(xì)指導(dǎo)下， 團(tuán)結(jié)身邊的兄弟姐妹們，共同做好以下工作：第一、加強(qiáng)本廳的所有員工的思想政治工作，統(tǒng)一思想，統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，形成合力

8、，展示活力。第二、率領(lǐng)大家熟悉營(yíng)銷員職責(zé)和素質(zhì)要求，標(biāo)準(zhǔn)行業(yè)形象，真正做到內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹(shù)形象。要求大家提高較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力，應(yīng)變能力， 增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)和敬業(yè)意識(shí)。 特別是在對(duì)待身邊的員工要和顏悅色，自己只是一個(gè)帶班的班長(zhǎng)，對(duì)他們絕對(duì)不官僚主義，要身先士卒，率先垂范，要求他們做到的自己就要做到。對(duì)待顧客一定要有耐心、有熱心、有愛(ài)心，不管他談到什么事情，都要善于傾聽(tīng)，耐心解釋，心中時(shí)時(shí)想到“顧客的都是對(duì)的，都是我的錯(cuò)，我該為你服務(wù)，我盡量想法解決”這樣一個(gè)理念。 既不能哭喪著臉， 更不能生硬的語(yǔ)言回?fù)?。要知道每一個(gè)客戶都是我們的財(cái)主， 都是我們的上帝。 每次得罪了一個(gè)顧客， 就會(huì)給我們帶來(lái)一份怨恨，

9、在長(zhǎng)久的競(jìng)爭(zhēng)中就會(huì)隔絕一條條的財(cái)源。第三、 加強(qiáng)管理辦法化建設(shè)和常規(guī)檢查。 對(duì)臺(tái)席營(yíng)銷物品上崗前的檢查管理辦法化， 這是工作前必備的準(zhǔn)備。 對(duì)員工的上班情況進(jìn)行合理排班，嚴(yán)格考勤，對(duì)員工的請(qǐng)假和休息假日，做到工作與休息，工作與關(guān)心兩個(gè)方面， 本著工作第一的原則進(jìn)行處理。 建立員工交接班簽字落實(shí)管理辦法。上一個(gè)班在交班時(shí)，對(duì)各種工作情況，設(shè)備運(yùn)行情況，群眾投訴情況，認(rèn)真里記錄轉(zhuǎn)交下一班，下一班接班時(shí)在交接班記錄上核實(shí)簽字交接。 建立疑難投訴或者突發(fā)較棘手客戶服務(wù)問(wèn)習(xí)題巡查和及時(shí)反應(yīng)管理辦法。作為營(yíng)銷主管的我，要時(shí)時(shí)巡查，確保問(wèn)習(xí)題及時(shí)處理，確保咨詢時(shí)時(shí)有人答復(fù)，有時(shí)候，員工正在忙其它業(yè)務(wù)， 這時(shí)對(duì)咨詢和一般的投訴就要主動(dòng)上前予以解決和解答。 抓好營(yíng)業(yè)廳