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文檔簡介
1、一、 自我探索1 .職業(yè)興趣2 .職業(yè)水平3 .職業(yè)價值觀4 .個性特征二、職業(yè)探索1 .目標職業(yè)一2 .目標職業(yè)二3 .目標職業(yè)三三、決策與應(yīng)對1 .首選職業(yè)目標2 .備選職業(yè)目標一3 .備選職業(yè)目標二4 .行動方案四、自我監(jiān)控1 .評估的時間2 .評估的內(nèi)容五、自我調(diào)整與總結(jié)一、自我探索1 .職業(yè)興趣一我的職業(yè)興趣我使用優(yōu)賽生涯在線的興趣島小游戲和職業(yè)興趣測評探索了職業(yè)興趣.通過興趣島小游戲?qū)W習(xí)了職業(yè)興趣探索的一些根本原理,職業(yè)興趣和工作環(huán)境可以分為實用型、研究型、藝術(shù)型、社會型、企業(yè) 型和事務(wù)型六種.當職業(yè)興趣與工作環(huán)境相符合是,職業(yè)滿意度、幸 福感和限制感都會增強,這樣不僅有利于個人的
2、開展還有利于組織的 成就.職業(yè)興趣測評的結(jié)果:我使用優(yōu)賽生涯在線的職業(yè)興趣測評探索了我的職業(yè)興趣. 依據(jù) 測評結(jié)果以及自己的學(xué)習(xí)生活經(jīng)歷, 對我自己進行全方位的剖析,我 的測評結(jié)果如下:職業(yè)類型特點社會型(S)喜歡人際交往,具有很好的溝通技能;關(guān)注社會問題, 傾向于效勞團體;對教育活動等感水平.企業(yè)型(E)喜歡領(lǐng)導(dǎo)決策;常常被認為是具有權(quán)威性的、有抱負的 和具有說服力的;擅長言語技能.事務(wù)性(A)喜歡通過藝術(shù)進行自我表達;常常被認為是充滿想象力 的、內(nèi)省的和獨立的;重視藝術(shù)形式的美學(xué)和創(chuàng)新.(二)自我評估的結(jié)果做事比擬認真仔細,很喜歡從事會計方面的工作,專業(yè)知識水平較高, 適應(yīng)性較強,能流利溝
3、通;具有較強的人際溝通水平;思維敏捷,表 達流暢;在大學(xué)期間長期擔任班干部,有較強的組織協(xié)調(diào)水平;有很 強的學(xué)習(xí)愿望和水平.通過自我測評,根本上到達所要求的水平,能夠 從事會計相關(guān)的工作.三職業(yè)興趣探索小結(jié)參考職業(yè)興趣測評結(jié)果,我向往從事SEA型的工作,回憶我的成 長經(jīng)歷,經(jīng)歷也決定了我的職業(yè)興趣,傾向于社會工作,比擬熱 衷于溝通技巧強,要求言語技能高,結(jié)構(gòu)性和條例性比擬強的工 作,我也希望自己能夠堅持到底!2 .職業(yè)水平一自我評估的結(jié)果希望限制生活與工作環(huán)境,會努力取得并保有掌控他人的權(quán)力. 很自 信.價值追求:享用權(quán)力,能夠突破與改革,水平眼光受到肯定, 不受環(huán)境的拘束.水平優(yōu)勢:善于領(lǐng)導(dǎo)
4、統(tǒng)御,有自信的決策者,憑少 許資訊即可當機立斷,熱愛挑戰(zhàn).適合的職場特點:沒有興趣從事一成不變的工作,沒有耐性循著僵硬的管道升遷,樂于挑戰(zhàn)的開創(chuàng)者, 不安于室的企業(yè)家.二職業(yè)測評結(jié)果我使用優(yōu)賽生涯在線的探險團小游戲和職業(yè)水平測評探索了職 業(yè)水平.通過探險團小游戲我學(xué)習(xí)了職業(yè)水平探索的一些根本原理, 職業(yè)水平與職業(yè)興趣一樣可以實用、研究、藝術(shù)、社會、企業(yè)和事務(wù) 六種類型,在不同類型的工作環(huán)境中需要不同類型的職業(yè)水平.止匕外, 職業(yè)水平并不是一成不變的,我們不僅可以根據(jù)現(xiàn)有的水平優(yōu)勢來考 慮自己的職業(yè)開展,也可以根據(jù)自己的興趣來培養(yǎng)自己職業(yè)水平, 讓 自己的水平與興趣更加吻合將更靠近自己的夢想.根
5、據(jù)職業(yè)水平測評的結(jié)果,我的職業(yè)水平如下職業(yè)類型職業(yè)水平社會型S喜歡人際交往,具有很好的溝通技能;關(guān)注社會問題,傾向于效勞團體;對教育活動等感水平企業(yè)型E喜歡領(lǐng)導(dǎo)決策;常常被認為是具有權(quán)威性的、有抱負 的和具有說服力的;擅長言語技能.事務(wù)性C常常被認為是實用的、順從的、友善的和保守的;喜歡結(jié)構(gòu)性和條理性強的工作,例如分類、處理數(shù)字和文字等.能適合的職業(yè):銷售代表、客服主管、理發(fā)師、裁判員、政府行政人 員、財務(wù)人員、售貨員、商業(yè)經(jīng)理、辦公室主任、人事負責人、調(diào)度 員、市場部經(jīng)理、信貸員、治理分析員、節(jié)目部主任、保險經(jīng)銷人員.三通用技能測評結(jié)果:工作中不僅需要職業(yè)水平還需要通用水平.使用優(yōu)賽生涯在線
6、提供的 通用水平測評探索對我的通用水平作出了以下評估:較擅長溝通、解決問題、團隊合作、治理工程、執(zhí)行、目標治理、時間治理、壓力與情緒治理;金錢治理水平一般.通用技能小結(jié)通用技能是在經(jīng)歷中不斷鍛煉出來的, 也可以看成是經(jīng)驗,以上通用 技能是我在求學(xué)生涯當中進行大量的社會實踐得來的, 在校期間擔任 學(xué)生干部對我的通用技能的提升起到了決定性的因素.四360度評估結(jié)果:除測評外,采用360度評估的方法,收集周圍的人對自己的通用水平 的評價可以全面、客觀地了解有關(guān)自己優(yōu)缺點、水平信息.對自己的 通用水平進行了更深入的探索自我評價優(yōu)點:有自信,樂觀向上,有主見缺點:對事缺乏耐力,太追求完美家人評價優(yōu)點:懂
7、事孝順,心地善良缺點:性子過于急老師評價優(yōu)點:態(tài)度認真、勤奮好學(xué).缺點:沒有好的學(xué)習(xí)方法.親密朋友評價優(yōu)點:為人熱情、責任心強,有一股拼勁缺點:對事缺乏耐力,太追求完美同學(xué)評價優(yōu)點:開朗向上,為人熱情缺點:性子過于急五職業(yè)水平探索小結(jié)參考優(yōu)賽生涯在線的職業(yè)興趣、職業(yè)水平和通用水平測評的結(jié)果,以 及360度評估中身邊的人們對我的評價,我對自己的水平有了更為深 刻的熟悉.一方面水平的探索結(jié)果為我的職業(yè)開展路徑提供了參考; 另一方面綜合分析水平和興趣的探索結(jié)果, 也為我下一步培養(yǎng)自己的 水平提供了方向.現(xiàn)就我的職業(yè)水平小結(jié)如下,作為未來開展的參考 參考職業(yè)水平測評的結(jié)果,我將來從事SE譴方面的工作可
8、能會得心 應(yīng)手一些,可能適合的職業(yè):社會工作者、盈利機構(gòu)治理者、工商會 事務(wù)代表、律師助手、個人經(jīng)濟參謀等,這些職業(yè)所需要的水平,也 是我在日后所要重點鍛煉的.3 .職業(yè)價值觀我使用優(yōu)賽生涯在線的價值觀大拍賣小游戲和職業(yè)價值觀測評探索了我的職業(yè)價值觀.通過價值觀大拍賣小游戲我學(xué)習(xí)了職業(yè)價值觀探 索的一些根本原理,職業(yè)價值觀代表在職業(yè)選擇過程中 "我看重什么 ".不同的人對職業(yè)特性的評價和取向不同,這種職業(yè)價值觀的差異, 會對就業(yè)方向、崗位選擇以至工作投入造成深遠的影響. 雖然價值觀 因人而異,沒有好壞之分,但選擇符合自己職業(yè)價值觀的工作將更容 易帶來成就感和認同感.一我的職
9、業(yè)價值觀測評結(jié)果:我最看重的價值觀是:福利好、收入高、較高社會地位二職業(yè)價值觀小結(jié):參考價值觀大拍賣小游戲和職業(yè)價值觀測評的結(jié)果,回憶我成長中經(jīng)歷的諸多項選擇擇過程,我對于職業(yè)價值觀有了較為深刻的理解. 在生活 中每當我們面臨抉擇,需要做出決策時,價值觀會在隱約地引導(dǎo)我們 的行動,價值觀的澄清對于職業(yè)探索的方向和職業(yè)目標的選擇有著重 要的意義.測評結(jié)果根本上符合本人情況.經(jīng)營取向、自我實現(xiàn)取向和才能取向的得分排在前三也說明了之前三項的測評結(jié)果的正確和 一致.主動行動,做事目標明確,有強烈的開展、提升意識都說明了 本人的敢于冒險、挑戰(zhàn)、突破和改革精神,而且此項所有的測評結(jié)果 均跟本人適合營銷治理
10、會計型職業(yè)沒有任何沖突. 所以在這個職業(yè)價 值觀分析后得出的結(jié)論是,以經(jīng)營取向、自我實現(xiàn)取向和才能取向為 主.現(xiàn)就我的職業(yè)價值觀小結(jié)如下,作為未來職業(yè)選擇的參考依據(jù)1.我的個性特征個人風格概述:支配的,樂觀的,冒險的,自我顯示的,自信的,精 力旺盛的,好發(fā)表意見和見解的,不易被人支配的,職業(yè)個性特征:善于令辭,尤其適合做推銷工作和領(lǐng)導(dǎo)工作.積極熱 情,富冒險精神,自信.喜歡爭辯力求別人接受自己的觀點.缺乏從 事精細工作的耐心,不喜歡那些需要長期智力勞動的工作.適合的職業(yè)特征:從事需要膽略、冒風險且承當責任的活動.喜歡從 事領(lǐng)導(dǎo)及企業(yè)性質(zhì)的職業(yè).適合的職業(yè)概述舉出局部:保險銷售代理,報刊治理員,
11、采購管 理員,餐館經(jīng)理,地產(chǎn)治理員,飯店經(jīng)理,房屋治理員,效勞經(jīng)理, 銷售代表,參謀,廣告治理員.在個性風格及特征概述中,說明本人適合治理型的職業(yè),也很自信.在價值追求中,本人希望個人的努力、水平和眼光能夠得到肯定.并 且本人看事物的眼光比擬獨到,也正由于如此,本人比擬注重突破與 改革,反對一成不變、保守和固守墨規(guī).參考個性特征測評的結(jié)果,回憶成長中的事例,不經(jīng)意間個性特征影響著我們與身邊人、 身邊事的互動.我們需要熟悉到人們之間的種種差異, 不要由于別人與自己 不同而咄咄逼人,也需要根據(jù)自己的行為特點最大可能的發(fā)揮自己的 優(yōu)勢,防止自己性格上的缺乏才能在未來職場中取得更好的開展.發(fā)現(xiàn)自己在學(xué)
12、習(xí)上還存在問題,雖然能不斷更新自己的知識,能很快接 受新事務(wù);但是學(xué)習(xí)上不夠細心,導(dǎo)致效率不高.在做事情上總是很 難做到細心,粗心可是做財務(wù)一大忌,因此一定要在今后的學(xué)習(xí),生 活以及工作中不斷改善.現(xiàn)就我的個性特征小結(jié)如下,作為未來開展 的參考:二、職業(yè)探索1 .目標職業(yè)一:注冊會計師(CPA)2 .目標職業(yè)二:銀行金融行業(yè)3 .目標職業(yè)三:廣告客戶經(jīng)理三、決策與應(yīng)對1 .首選職業(yè)目標:注冊會計師(CPA)(1) SWOT 分析:我的優(yōu)勢(strength )與所學(xué)會計專業(yè)相吻合我的弱勢(weakness )巨大的人才壓力我的時機(opportunity )關(guān)注時事金融我面臨的挑戰(zhàn)(threa
13、t)各項專業(yè)知識的靈活運用(2)決策分析:a.社會一般環(huán)境:由于中國參加 WTO,商務(wù)運作逐漸全球化,國內(nèi)企業(yè)經(jīng)營也 逐步與國際慣例接軌,在中國公司上市需經(jīng)過會計事務(wù)所的嚴格審核 因此在近年來引進中國后得到迅猛的開展. 另外在中國境內(nèi)新興起的 法務(wù)會計在中國得到開展而且前途勢不可擋.b.形式分析在我國現(xiàn)階段,全國數(shù)百所高校中幾乎每個學(xué)校都設(shè)有財經(jīng)專 業(yè),尤其是會計專業(yè).每年都有成千上萬的會計專業(yè)大學(xué)畢業(yè)生涌上 人才市場,雖說會計是熱門職業(yè),在這種現(xiàn)狀下普通和初級財務(wù)人員 也明顯供大于求.但高端財務(wù)人才卻千金難覓.作為專業(yè)技術(shù)性很強和個人素質(zhì)相 對要求較高,且是企事業(yè)單位最重要的經(jīng)濟信息系統(tǒng)和限
14、制系統(tǒng)的財 務(wù)會計工作.越來越多的企業(yè)開始對其從業(yè)人員有了新的期望和要 求.目前,具有幾年會計工作實踐經(jīng)驗,并且取得會計職稱如注冊會 計師、ACCA、AIA等的中高級會計人才成為市場上搶手貨.這些現(xiàn) 狀使其就業(yè)市場競爭日益劇烈.面臨這種現(xiàn)狀作為當代大學(xué)生更應(yīng)該 好好籌謀自己的前途,做好合理的規(guī)劃.2 .備選職業(yè)目標一:銀行金融行業(yè)(1) SWOT 分析:我的優(yōu)勢(strength )yE專業(yè)根底我的弱勢(weakness )畢業(yè)院校和學(xué)歷上有比擬明顯的劣勢我的時機(opportunity )國際化與國際業(yè)務(wù)的產(chǎn)生我面臨的挑戰(zhàn)(threat)人才飽和與就業(yè)困難(2)決策分析a.銀行金融行業(yè)的開展
15、現(xiàn)狀:一方面,隨著中國參加 WTO,銀行業(yè)也在這幾年對外開放,為了適 應(yīng)銀行業(yè)間日益增長的競爭,無論是中資銀行還是外資銀行都必將會 對金融人才有著很大的需求.舉個例子,專家預(yù)測明年中國將缺理財 規(guī)劃師20- 25萬.另一方面,隨著國有四大商業(yè)銀行陸續(xù)上市, 將會從事更多的國際性業(yè)務(wù),這也必將造成國際金融人才的需求增 大.b.銀行業(yè)的人員素質(zhì)要求(銀行單位的用人要求)在學(xué)歷方面的要求,據(jù)本人了解,目前銀行的相當一局部的職位要求 是大專以上(如柜臺、大堂經(jīng)理、會計和業(yè)務(wù)接線生等).而中高層人員那么是由原來的員工升遷上去或是銀行在社會通過其他途徑招聘 而來的,而這局部的人員通常要求大專加上一定的工作
16、經(jīng)驗或本科碩 士,而高層人員那么硬性規(guī)定要有一定的學(xué)歷水平.而在其他方面的要求,如對象是應(yīng)屆畢業(yè)生,那么可能要求有一定的獲 獎或社會工作經(jīng)驗;如對象是非畢業(yè)生,那么重點要求個人在相關(guān)行業(yè) 的工作經(jīng)驗和經(jīng)歷.c.銀行業(yè)對國際性人才的要求:要求過硬的國際業(yè)務(wù)技能和較高的業(yè)務(wù)水平,并更加注重英語.d.機遇與挑戰(zhàn):本人國際金融專業(yè)符合近幾年銀行的業(yè)務(wù)開展需求,這是機遇.不高的學(xué)歷要求進一步增強業(yè)務(wù)技能水平和英語應(yīng)用水平,這是挑戰(zhàn).e短期目標:在工作中努力增強自己的國際業(yè)務(wù)水平;通過參加IELTS測試來提高自己的英語實際應(yīng)用水平;努力熟悉并增強銀行其他非國際業(yè)務(wù)的 技能水平.f、長期目標:結(jié)合之前的測評
17、結(jié)果職業(yè)類型為治理型和社會型,在升遷過程中 不斷努力地學(xué)習(xí)治理知識并應(yīng)用到實際當中, 可以的話爭取修讀一個 MBA碩士學(xué)位,一方面對自己的實際工作有益,另一方面也對會自 身的競爭力有所提升.最后爭取成為一個銀行高層治理人員.3.備選職業(yè)目標二:廣告客戶經(jīng)理(1) SWOT 分析:我的優(yōu)勢(strength )善于溝通交流我的弱勢(weakness )不是所學(xué)專業(yè)我的時機(opportunity )市場需要人才我面臨的挑戰(zhàn)(threat)時實性(2)決策分析a.工作內(nèi)容:對客戶總監(jiān)負責,指導(dǎo)客戶主任的日常工作參與有關(guān)品牌的有關(guān)開展策略及方向,在客戶總監(jiān)指導(dǎo)下撰寫創(chuàng)意簡述;協(xié)助創(chuàng)意部進 行作品的提
18、案及售賣,并具備一定的提案及售賣水平;與所負責客戶品牌的有關(guān)直接負責人員建立良好的合作關(guān)系;負責指導(dǎo)客戶主任的日常工作,如會議簡報,工作進程報告等等;指導(dǎo)并幫助客戶主 任提升工作水平及專業(yè)技巧;監(jiān)控并保證工作工程的時間進度 .b.進入職業(yè)的途徑:學(xué)習(xí)有關(guān)廣告客戶的知識,了解有關(guān)這方面的內(nèi)容,掌握廣告客戶 經(jīng)理要做的內(nèi)容等等.c.勝任標準:對客戶總監(jiān)負責,具備指導(dǎo)水平和一定的提案及售賣水平,有良好 的人際關(guān)系,等等d.未來開展職業(yè)本身的前景是充滿光明的,具有潛力,開展的前途是光明的.職 業(yè)的晉升和開展路徑:有較大的晉升時機,讓我有較大的開展時機,以 便我展現(xiàn)自己的才能.職業(yè)的開展路徑可以是多種多
19、樣的,要有前景. 4、行動方案(一)大學(xué)期間的行動方案:(1)2021 年9月-2021 年 9月a參加學(xué)校組織的活動鍛煉水平b學(xué)好文化根底課,為以后打下根底c讀名著培養(yǎng)內(nèi)涵(2)2021年9月 2021年9月a攻下英語四級測試b提升自己的專業(yè)水平c每天關(guān)注金融時事d學(xué)習(xí)CPA的相關(guān)知識(3)2021 年 9 月一2021 年 9月a攻下英語六級測試b攻下國家計算機二級測試c曾加社會實踐,暑假參加社會實踐,努力培養(yǎng)與鍛煉自己的實際動 手水平,解決問題的水平,能充分靈活地運用理論知識做到理論與實 踐相結(jié)合.d自身專項水平的練習(xí),關(guān)注社會熱點問題e學(xué)習(xí)CPA的相關(guān)知識(4)2021年9月一畢業(yè)a用家庭和社會關(guān)系,深入了解市場需求,了解職業(yè)狀況.b始找工作,積極聯(lián)系單位參加應(yīng)聘,爭取在大學(xué)畢業(yè)時已有一份不 錯的工作,工作崗位可以從基層做起.(二)職場適應(yīng)方案(1)
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