(完整word版)求職omg(word文檔良心出品)

1、第一量單元試1何時(shí)開始注求職是最好約 ?.大一下學(xué)期2選單選題？求職的第一步是什么 ?e)C.寫求職簡(jiǎn)歷3在求職 OMG 原則里 ,o 代表的含義是B. Objective4 寫簡(jiǎn)歷應(yīng)該遵循的步驟是？e)A.鎖定目標(biāo)標(biāo)匹配資源立即行動(dòng)5往往容易被應(yīng)畢業(yè)生寫簡(jiǎn)歷時(shí)忽略的項(xiàng)目是e)B.求職意向第二章單元試1下列不屬于職業(yè)測(cè)評(píng)的考量因素e)C,學(xué)歷2下列不于大型招聘會(huì)的特點(diǎn)是)B.只進(jìn)行社會(huì)招聘3搜集就業(yè)信息時(shí),互聯(lián)網(wǎng)的缺點(diǎn)是e)A.信息里太大，縮小范圍困難4目前被認(rèn)為是求職成功率最高的信息來源是e)B.師兄師姐5下列關(guān)于校園宣講會(huì)錯(cuò)誤的是)C.有了目標(biāo)的同學(xué)沒必要去宣講會(huì)第三章單元試1簡(jiǎn)歷上的照片

2、應(yīng)該是)A.證件照 2下列不于 OMG 中原則的是e)B.關(guān)鍵字原則3什么時(shí)候發(fā)簡(jiǎn)歷最好)C.沒有特別的講究，但是主意deadline4簡(jiǎn)歷最好寫多少頁0)A. 一頁5在簡(jiǎn)歷OMG的四個(gè)關(guān)維字分別是 e)D知職止智 第四章單元試1 以下不屬于網(wǎng)申的優(yōu)點(diǎn)的是e)C,有了網(wǎng)申，就可以省去備簡(jiǎn)歷這一環(huán)節(jié)2網(wǎng)申中,常見的開放式問題不包括)D.專業(yè)水平測(cè)式 3以下不于網(wǎng)申受HR歡迎的原因是O D.僅憑關(guān)鍵詞就可以篩選出合適的候選人4 完成網(wǎng)申的正確做法是e)D.針對(duì)不同公司填寫合適的內(nèi)容 5關(guān)于網(wǎng)申，以下做法不正確的是 e)A.把別人的豐功偉績(jī)都套用在自己身上 第五章單元試1 下列關(guān)于面試的說法錯(cuò)誤的是

3、0)D.目前的技術(shù)還無法解決遠(yuǎn)程面試的問題2 下列關(guān)于面試分類的說法錯(cuò)誤的是)B.多對(duì)一指的是無領(lǐng)導(dǎo)小組討論3以華為的面試流程為例 ,研發(fā)類和財(cái)務(wù)類崗位的第一個(gè)環(huán)節(jié)是 e)C.上機(jī)考試或筆試4關(guān)于 問之以是非,而觀其志。說法錯(cuò)誤的是)C.回答時(shí)一切以迎合面試官為核心，爭(zhēng)取拿到ffer 5 以下哪種方法最適合考察應(yīng)聘者的心理素質(zhì))A.告之以禍難，而觀其勇 第六章單元試1在進(jìn)行自我介紹時(shí)，以下做法不正確的是B.語言浮夸 2在自我介紹 1-3-1 結(jié)構(gòu)中 ,不于最后 “ 1的是”A.自曝短處 3 以下不于面試官進(jìn)行自我介紹環(huán)節(jié)面試的目的是 e)C.好奇4自我介紹時(shí)的談吐,應(yīng)該記住 3 個(gè) P 不包括

4、o B, Pride5在自我介紹百試環(huán)節(jié)中，以下做法錯(cuò)誤的是)A. 自我介紹的時(shí)候總是說出一些過于隨意甚至低俗的語言第七章單元試1以下對(duì) 為什么越來越多的公司選擇群面 的解釋不正確約是B.可以節(jié)省人工2以下哪個(gè)角色可能最早確定人選D.時(shí)間官3下面不月于群面要考察leader 的點(diǎn)e)B.是否有很多金點(diǎn)子，有創(chuàng)意4在群面中提出了一個(gè)很好的金點(diǎn)子,但沒有通過面試,原因不可能是D.沒有爭(zhēng)取到代表小組總結(jié)陳述的機(jī)會(huì)5以下哪種做法對(duì)從無領(lǐng)導(dǎo)小組討論中脫而出沒有幫助eC.討論中始終堅(jiān)持自己的觀點(diǎn)，不受他人影響第八單元1以下到達(dá)面試地點(diǎn)最好的時(shí)間是)A，提前5-10分鐘2被問及職業(yè)規(guī)劃和職業(yè)目標(biāo)時(shí),以下回答

5、不正確的是e)B.不斷進(jìn)行學(xué)習(xí)深造并表示出自己有想考研的想法3面試時(shí),講一個(gè)好的敬事具備的基本要素不包括)D.展示4當(dāng)被問及到期望的薪資的問題時(shí),不恰當(dāng)?shù)幕卮鹗荁,對(duì)工資沒有要求，我能來工作就好5當(dāng)被問及到為什么要選我們公司為什么選這個(gè)職位的問題時(shí),不恰當(dāng)?shù)幕卮鹗?C.因?yàn)槲业募胰朔浅ＯＭ易鲞@份工作第九單元1 . 下列哪個(gè)屬于行為面試壓力面試2 .行為面試考察的不包括考察學(xué)習(xí)能力3面試官告訴你:很遺憾,我覺得你和我們公司理念不符,不能錄用時(shí),錯(cuò)誤的法是e)B.向面試官抗議，當(dāng)面質(zhì)疑面試的公平公正 4關(guān)于面試中遇到比較奇范的智力問題 ,以下說法不正確約是 eC.直接放棄作答 5當(dāng)面試官問你對(duì)加

6、班的看法時(shí),以下說法正確約是C.并不意味著一定要加班，面試官希望看到應(yīng)聘者愿意對(duì)公司的奉獻(xiàn)度 第十章單元試 1 進(jìn)行電話面試時(shí),正確的接電話姿勢(shì)是e)A.正襟危坐，面帶微笑 2 進(jìn)行電語面試時(shí)不正確的做法是B.電話面試時(shí)可以主動(dòng)間問入職后的薪資水平 3如果用人單位打電語來對(duì)你進(jìn)行面試,而你正在公交車上 ,最好的處理辦法是e)D.與HR子預(yù)約一個(gè)穩(wěn)妥的時(shí)間，保證你可以找到一個(gè)安靜的環(huán)境進(jìn)行面試 4 下列不于電話面試的小技巧的是e)B.衣裝整潔 5下列不隔于電古直試的優(yōu)點(diǎn)的是D.降低了面武難度，應(yīng)聘者都可以成功通過電話面試 第十一章單元測(cè)試 1 1. 下列關(guān)于面試禮儀說法正確的是)e)C.著裝上遒

7、守三色原則 2 1. 關(guān)于男士西服的說法錯(cuò)誤的是)C.面試場(chǎng)合只適合穿黑色西裝 3 1 關(guān)于女士著裝的說法, 正確的是 )B.枚容打扮可根據(jù)應(yīng)聘崗位來適當(dāng)備 4 1 面試中,以下哪些行為是不對(duì)的)D.在等候面試的過程中可以稍微放松，按照自己喜歡的姿勢(shì)隨性而坐，并可與旁人大聲琴談51. 下列關(guān)于面試著裝的配飾,說法正確的是)B.女士的配飾不宜過多，有時(shí)候一條在巾就夠了 第十二章單元試 11 .在訪談中,外企喜歡應(yīng)聘者具各的素質(zhì)中,以下哪個(gè)嘉賓沒有提到)D.做事及時(shí)性2在訪談中,民企喜歡應(yīng)者具備的素質(zhì)中,以下哪個(gè)嘉賓沒有提到)D.工作熱情3 . 自身要求和招聘條件不符，還可能被錄用么，下列說法錯(cuò)誤

8、的是？不可能，首先要認(rèn)清自己，不要盲目自信和浪費(fèi)時(shí)間4 .下列說法中，不正確的是面試時(shí)，求職意向不相關(guān)的實(shí)踐經(jīng)歷會(huì)給面試官留下不好的印象51. 訪談中關(guān)于外企與民企福利的說法, 以下錯(cuò)誤的是B.中小民企：沒有福利待遇第十三章單元測(cè)試11. 嘉賓提到的公務(wù)員應(yīng)璃應(yīng)具各的素質(zhì),不包括e)D.學(xué)習(xí)能力好21 .訪談中,嘉賓提到筆試占公務(wù)員考試的多少比例503以下呢不面試方式在國(guó)企面試中沒有提及)D.多對(duì)一面武4公務(wù)員招璃是否存在不公平現(xiàn)象,說法錯(cuò)誤的是)D,不能期望公平，萼卜招聘和內(nèi)定現(xiàn)象很難杜絕5關(guān)于國(guó)企員工和公務(wù)員的發(fā)展空間,以下說法錯(cuò)誤的是D.公務(wù)員發(fā)展等于熟年頭第 14 章單元測(cè)試2 ，學(xué)校以什么為中心作為招聘標(biāo)準(zhǔn) 學(xué)位3 .高校招聘老師的學(xué)位普遍要求？ 博士4想進(jìn)高校和科院所,在大學(xué)期間可以哪些準(zhǔn),下列不正確約是? A.