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文檔簡介
1、xx 鎮(zhèn)大學(xué)生村干部管理工作總結(jié)2017 年 11 月至今,我鎮(zhèn)迎來了 12 名高校大學(xué)畢業(yè)生。他們的 到來,為我鎮(zhèn)農(nóng)村注入了新鮮血液。 轉(zhuǎn)眼間這批大學(xué)生村官大部分已 經(jīng)在我鎮(zhèn)工作、生活有一年多的時間了,一年時間的鍛煉,這批大學(xué) 生村官通過自己的努力,得到了鎮(zhèn)黨委和村上的一致認(rèn)可。下面,我 把大學(xué)生村官的生活、 工作、學(xué)習(xí)及對他們的管理情況總結(jié)匯報如下:一、大學(xué)生村官基本情況來到我鎮(zhèn)工作的大學(xué)生村官共有 12 人,其中男 5 人,女 7 人; 大專生 7 人,本科生 5 人,;這 12 人分別安排在全鎮(zhèn) 5 個行政村和 6 個居委會工作。二、對大學(xué)生村官的管理及運(yùn)用大學(xué)生村官是建設(shè)社會主義新農(nóng)
2、村的生力軍, 所以我鎮(zhèn)黨委對他 們十分重視。本著“工作好、生活好、最充分的發(fā)揮好大學(xué)生村官價 值”的原則,我們制定了一系列的政策和措施,既保障了他們的工作 和生活,又使這些剛邁出校門的學(xué)生得到磨煉, 為他們以后的成才打 下良好的基礎(chǔ)。其中主要的措施如下:1、定期組織大學(xué)生村官參加學(xué)習(xí)。由于他們剛剛邁出校門,對于所要從事的工作必定會有一些迷惑與不解, 從鎮(zhèn)黨委的角度講, 把 他們當(dāng)成村干部一樣對待,讓他們充電,用知識豐富自己。我們定期 組織大學(xué)生學(xué)習(xí),每月第一個星期一全體大學(xué)生村官集中到鎮(zhèn)上,包 括就如何在短時間內(nèi)融入新的集體, 如何更好的處理工作以及人事關(guān) 系、文明禮儀等多方面內(nèi)容,有鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)講
3、,也有用電教的形式。通過 這些培訓(xùn)增強(qiáng)了廣大村官的業(yè)務(wù)技能, 使他們在以后的工作中更加的 游刃有余。2、不定期的抽查、組織大學(xué)生村官進(jìn)行衛(wèi)生拉練及工作考核。 對于這批大學(xué)生的生活我們十分關(guān)心, 給每個人發(fā)放一個筆記本, 讓 他們每天記日志,隨時抽查, 并且每個月都會采取突擊抽查的方式來 檢查大學(xué)生的工作及生活情況。 一是通過我們下村, 發(fā)現(xiàn)部分大學(xué)生 辦公場所衛(wèi)生不盡如人意, 對此我們沒有采取簡單的說教形式, 而是 采取突擊檢查的方式組織大學(xué)生村官互相參觀學(xué)習(xí), 讓他們在對比中 尋找自己的不足。二是對大學(xué)生村官隨時面試,內(nèi)容都比較簡單。比 如第一次面試,讓他們在給定的時間里, 寫下這段時間所進(jìn)
4、行的工作, 還有村兩委班子成員姓名及任職分工、村域面積、戶數(shù)、人口數(shù)等基 本情況。通過不同方式的學(xué)習(xí),增強(qiáng)他們的緊迫感和責(zé)任感。三是在 “七一”前后,我們組織了一次半年匯報,讓他們每一個人都把自己這半年來的主要工作匯報一下,總結(jié)經(jīng)驗,查找不足,改進(jìn)自己。四 是我們采取不記名的投票方式讓他們選出自己滿意的組長和副組長, 加強(qiáng)自我管理。3、安排大學(xué)生村官到機(jī)關(guān)科室鍛煉。一是讓他們了解鎮(zhèn)有關(guān)職 能科室的人員和具體工作,二是讓他們從機(jī)關(guān)干部平時的待人接物、 遵守規(guī)定和工作的責(zé)任心等方面進(jìn)行學(xué)習(xí)。 我鎮(zhèn)統(tǒng)計站的經(jīng)濟(jì)普查工 作就有 10 名大學(xué)生村官參與。通過日常工作宏觀的了解政府部門的 工作程序和方法,
5、為他們以后回村工作打下一個良好的基礎(chǔ)。4 、鼓勵和支持大學(xué)生村官發(fā)揮個人特長。 在這一年多的時間里, 我鎮(zhèn)的大學(xué)生可以說是充分的展示了他們的才華, 全鎮(zhèn)五個行政村的 村官善于寫作,主動承擔(dān)起信息、總結(jié)等工作;利用擅長電腦等專業(yè) 優(yōu)勢,為百姓和其他村排除電腦故障。5、大力支持大學(xué)生村官思想與文化方面的進(jìn)步。大學(xué)生村官是 我鎮(zhèn)一支優(yōu)秀的隊伍, 我們積極支持大學(xué)生村官思想與文化方面的進(jìn) 步,通過思想方面的教育,鼓勵大學(xué)生村官遞交入黨申請書,增強(qiáng)他 們的政治意識,培養(yǎng)他們熱愛黨、熱愛人民的思想。我鎮(zhèn) 12 名村官 中有 7 人是黨員,其他 5 人全部都遞交了入黨申請書。在今年 6 月 30 日組織的入
6、黨積極分子培訓(xùn)中,大學(xué)生村官們積極參與,我們首先帶領(lǐng)他們學(xué)習(xí)黨的性質(zhì)、綱領(lǐng)、任務(wù)、宗旨、紀(jì)律等基本知識,隨 后提出幾點(diǎn)要求,督促他們加強(qiáng)學(xué)習(xí),嚴(yán)格要求自己。同時,我們還 鼓勵大學(xué)生村官積極參與鎮(zhèn)上組織的有益活動, 進(jìn)一步增強(qiáng)他們的文 化素養(yǎng)。6 、支持并鼓勵大學(xué)生村官參與兩委換屆選舉工作。在今年的兩委換屆選舉過程中, 從登記選民到張貼公告, 從入戶 通知到選舉日的具體工作, 哪一項都沒有離開大學(xué)生村官們的認(rèn)真參 與。三、大學(xué)生村官工作的成效從去年 11 月初到現(xiàn)在,這些大學(xué)生所在村的面貌都煥然一新。 一是從最基本的寫作來說,過去由于我們的村干部文化水平相對較 低,時常會有一種茶壺里煮餃子有話數(shù)
7、不出的尷尬, 一件事明明 想的很好可落到筆頭上卻寫不出來, 大學(xué)生村官的到來正好彌補(bǔ)了這 一缺陷。岔里村書記曲志強(qiáng)說: “有了這個書記助理我輕省了好多, 不用再為報告冥思苦想了,現(xiàn)在我有更多的時間來處理村務(wù),招商引 資了?!倍谴髮W(xué)生村官的到來還為我們帶來了新科技、新資訊。以 前電腦對于村干部來說是比較頭疼的事,自從大學(xué)生村官來了之后, 電腦就成了村干部們工作的一個得力的工具, 自己打印節(jié)省開支, 上 網(wǎng)查資料更方便。今天 8 月份, xx 村群眾要購買新汽車,以往只能 是四處詢問,現(xiàn)在不同了,哪賣的好,哪的價格合理,從網(wǎng)上一搜就查到了,非常方便。三是有些報表、統(tǒng)計等工作,以前村干部可能得 弄
8、好幾天,在這些大學(xué)生村官手里輕而易舉地就能完成。 這樣不僅減 輕了廣大基層干部的壓力, 同時也使得大學(xué)生村官得到了鍛煉,達(dá)到 了一舉多得的效果。四、存在的問題 雖然我鎮(zhèn)的大學(xué)生村官在過去的一段時間里取得了令人可喜的 成績,但同時我們也發(fā)現(xiàn)了一些問題。1、由于他們工作經(jīng)驗較少,處理很多問題不能得心應(yīng)手,所以 各村不要急于求成。2、村官要嚴(yán)格要求自己,努力提高自身素質(zhì)。工作中積極向有 經(jīng)驗的村干部學(xué)習(xí),盡快掌握工作技能與方法。生活上,注重自身形 象,自覺保持工作場所的干凈整潔??傮w來說大學(xué)生整體素質(zhì)較高, 但不排除還有個別大學(xué)生的生活 習(xí)慣不盡如人意,工作中也比較有個性, 不能很好的融入到村務(wù)工作 中。五、工作計劃1、改進(jìn)管理辦法,加強(qiáng)村官的自我管理。嘗試以村官管理村官的方法來促進(jìn)大學(xué)生村官自我約束意識的養(yǎng)成。2、加強(qiáng)獎懲機(jī)制的
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