教研組評比方案

1、教研組評比方案為了充分發(fā)揮教研組在教學(xué)研究工作中的積極主導(dǎo)作 用，調(diào)動(dòng)教研組長的工作積極性，特制訂如下細(xì)則，對各教 研組進(jìn)行考核。一、教研活動(dòng)和常規(guī)工作（起始分 100 分）：1、教研組必須按照學(xué)校的安排，組織好每一次教研活 動(dòng)，缺一次扣 5 分（不在規(guī)定的時(shí)間、 地點(diǎn)組織教研活動(dòng)的， 以缺一次論處） 。教研活動(dòng)內(nèi)容應(yīng)務(wù)實(shí) , 不搞形式主義，不利 用活動(dòng)時(shí)間閑聊。2、各備課組每周組織集體備課一次，學(xué)期結(jié)束時(shí)上交 有詳細(xì)記載的紀(jì)錄本，每缺一次扣 1 分。3、學(xué)期教研活動(dòng)記錄達(dá)到 16 次以上，每次教研活動(dòng)要 有明確的目標(biāo)、內(nèi)容，記載詳盡，每缺記一次扣 2 分。4、各學(xué)科教師必須按時(shí)參加教研活動(dòng)，

2、每缺一人次扣 教研組 1 分，遲到一人次扣教研組 0.5 分。特殊情況，如需 請假，必須經(jīng)教務(wù)處批準(zhǔn)。5、應(yīng)積極參加教務(wù)處組織的各項(xiàng)教研教改活動(dòng)（如教 學(xué)比賽、教育教學(xué)反思、期中期末卷面分析、學(xué)期教學(xué)總結(jié) 等），每缺一人次扣 1 分。6、每學(xué)期必須有教研組活動(dòng)計(jì)劃、總結(jié)、校本教研課 題（ 專題） 、網(wǎng)絡(luò)教研計(jì)劃、總結(jié)、授課進(jìn)度計(jì)劃、月考、期 中、期末考試卷面分析等，按時(shí)上交各種計(jì) 劃、總結(jié)等， 計(jì)劃、總結(jié)符合教研組工作實(shí)際，能夠按照計(jì)劃完成本學(xué)期 的教學(xué)、教研工作， 教研組活動(dòng)記錄真實(shí)、 詳細(xì)，各種計(jì)劃、 總結(jié)、卷面分析等能夠按時(shí)上 交，計(jì)劃、總結(jié)等每遲交一 天扣 1 分，缺交一項(xiàng)扣 5 分。

3、所有材料必須是教研組長親自 上交。7、教研組必須在每天搞好衛(wèi)生，衛(wèi)生檢查組不定期檢 查，酌情扣分。8、教研組成員之間要團(tuán)結(jié)、合作，若組員之間有矛盾 而沒妥當(dāng)處理適當(dāng)給與扣分處理。9、組員有被確認(rèn)的體罰學(xué)生行為，每次扣20 分。10、教研組成員的 office 空間必須及時(shí)更新，教研組 有專門的 office 空間，空間的管理員為教研組長，每周必 須向?qū)W校網(wǎng)站發(fā)送新聞或者主題教研活動(dòng)等文件 2 篇，教研 組成員、教研組空間不及時(shí)更新每人次扣1 分，不發(fā)送新聞等周扣 2 分。二、教學(xué)教研常規(guī)管理 （起始分 100 分）：1、教研組長、或者備課組長每周進(jìn)行一次小型教案和 作業(yè)批改情況檢查，并在教案、

4、作業(yè)上簽名。教研組長每月 組織一次大型教學(xué)檢查（具體檢查時(shí)間教務(wù)處通 知），包括 教案、作業(yè)、聽課記錄，要及時(shí)上交檢查統(tǒng)計(jì)表。每周缺少 一次小型檢查每人次扣 02 分，大型檢查缺少一次扣 10 分， 遲交一次扣 1 分。每學(xué)期的小型 檢查不少于 15 次，大型檢 查 45 次。2、每學(xué)期每人要有 1 節(jié)公開課 （ 含交流課、示范課 ）。 每少一節(jié)扣 1 分。有公開課必須報(bào)教務(wù)處登記并在學(xué)校公示欄上公示通知。 4、3、教師每人每期聽課不少于 15 節(jié), 且必須要聽組內(nèi)教 師的課，每節(jié)課必須寫明聽課日期, 并有切實(shí)中肯的評價(jià)記錄 , 每人每少一節(jié)扣 1 分。三、獎(jiǎng)勵(lì)分（累計(jì)最高分 50 分，加分項(xiàng)

5、目均限于本學(xué) 期）：1、教學(xué)競賽。各學(xué)科教師參加各級各類比賽獲縣、市、 省級一、二、三等獎(jiǎng)的分別獎(jiǎng)（ 3，2， 1）、（6，4， 2）、（8， 6， 4）分（同一人同類獲獎(jiǎng)計(jì)高不計(jì)低，每組不同人次可累計(jì)）。獲校、縣、市級教壇新秀、教學(xué)能手、骨干教師榮 譽(yù)稱號者分別獎(jiǎng)（ 2， 3，4）、（ 3，4， 5）、（5，6，8）（本項(xiàng) 累 計(jì)不超過 20 分）2、論文與課件。教學(xué)論文、課件獲縣、市、省級一、 二、三等獎(jiǎng)的每篇（件）次獎(jiǎng)（ 0.8 ，0.6 ， 0.4 ）、 （1.2 ， 1，0.8 ）、（ 2， 1.5 ，1），在縣（教研室） 、市、省級以上刊 物發(fā)表的每篇（件）獎(jiǎng)（ 2，3， 5）分（

6、同一篇論文計(jì)高不 計(jì)低，多人合作只 計(jì)一人，每組不同人次可累計(jì)） 。（本項(xiàng) 累計(jì)不超過 15 分） 3、課題與成果。課題在校、市、地、省 級以上教育科研部門通過中期評估或結(jié)題分別獎(jiǎng)（2，3，4，5 分）、（4，6， 10）。各組教研課題成果獲市、地、省級一、 二、三等獎(jiǎng)的每個(gè)次另獎(jiǎng)（ 4， 3，2）、（5，4， 3）、（6，5， 4）分。（本項(xiàng)累計(jì)不超過 10 分）4、學(xué)生代表學(xué)校參加由教育行政主管部門組織的各級 各類競賽 , 獲得市、地、省及以上團(tuán)體第一、二、三名的， 分別獎(jiǎng)（ 4、 3、2），（ 5、4、 3）， （ 6、5、4）分，個(gè)人一、 二、三等獎(jiǎng)分別按以上標(biāo)準(zhǔn)的二分之一計(jì)獎(jiǎng)，同一參

7、賽者或 同一種類的比賽，計(jì)高不計(jì)低，不同參賽者或不同類型的比 賽可累計(jì)。學(xué)生參加體育競賽、藝術(shù)類獲獎(jiǎng)的獎(jiǎng)分原則是只設(shè)團(tuán) 體獎(jiǎng)體育競賽列市第六名獎(jiǎng) 3 分，每進(jìn) 1 名次再加 1 分。 參加市教育局、市政府等藝術(shù)類比賽，團(tuán)體一等獎(jiǎng) 10 分， 二等獎(jiǎng) 5分，三等獎(jiǎng) 2 分。（本項(xiàng)累計(jì)不超過 10分）四、評比與獎(jiǎng)勵(lì)辦法 :1、以上第一、二兩款只扣分 , 不加分 （不符合要求的扣 分, 超過要求的不加分 ）。2、各教研組第三款獎(jiǎng)分累計(jì)若超過 50分，按 50 分計(jì)，3、各教研組進(jìn)行評比時(shí)，總成績位列前三名的即為優(yōu) 秀教研組，按教師人數(shù)發(fā)給教研組不同等次、不同數(shù)目的獎(jiǎng) 金。4、若某組連續(xù)兩期都評為優(yōu)秀教研組 , 該組組長在年終 考核時(shí)加 2 分。5、在市教育局組織的期中、期末統(tǒng)測中有一門學(xué)科成 績位于后五名、中考成績列全市后五名的學(xué)科，其所在教研 組不能評為優(yōu)秀教研組。6、優(yōu)秀教研組每學(xué)期評選一次，評選時(shí)間為下學(xué)期的 第二周之前。7、本方案從XX年9月1日起實(shí)行。五、優(yōu)秀教研組評選領(lǐng)導(dǎo)小組：組長：張 波（校長）成員：吳 明（書記） 孫來科（工會(huì)主席）