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1、滁州素質(zhì)拓展訓練哪家好滁州素質(zhì)拓展訓練哪家好?現(xiàn)如今越來越多的企業(yè)花錢給公司員工做拓展,那么員工拓展訓練到底有什么意義呢?接下來,就和萬普小編一起來了解一下。想了解更多拓展詳情,請點擊咨詢1、發(fā)現(xiàn)團隊問題,幫助企業(yè)發(fā)現(xiàn)人才拓展訓練的價值觀:積極主動。積極的工作態(tài)度和人生態(tài)度是拓展精神的核心。樂觀自信,從我做起,環(huán)境因我而變;坐言起行,言必行,行必果;從內(nèi)心關懷客戶;開拓創(chuàng)新。以開放的心態(tài),應對變化,積極進取。個人和公司的競爭力來自你不可替代的價值。高水平的獨立,才有可能帶來高水平的協(xié)作。局部利益服從整體利益;以雙贏的心態(tài)創(chuàng)造動力。共享成功。成功來自每個人的努力和貢獻,成功是協(xié)作的結(jié)晶;共享成功

2、的經(jīng)驗,共享成功的好處。2、完善自我每個拓展游戲都有其設計的原由,有其固定的節(jié)點,好學之人會在游戲進程中感受到自身問題,而這問題也許你是平時已經(jīng)注意到的,也許是你不曾察覺的,擅于自省的人也許在游戲中會用與平時工作不同的方式方法來處理問題。所以拓展從形式上團隊建設培訓,但如果用心,于個人的益處其實是大于團隊的,只是我們參訓的學員往往過于關注團隊的成敗得失。很多企業(yè)高層的人在培訓結(jié)束后都會與我們的培訓講師溝通,請教官針對他本人進行一些分析:我在培訓過程中的表現(xiàn)說明我有什么問題,我應該如何改進。3、縱橫比較拿新員工培訓來說,有些企業(yè)的新員工培訓會選擇相對固定的項目來進行,那么就可以進行縱向的分析和比

3、較了。橫向比較分析則指不同的企業(yè)的同類型同層面的參訓學員之間的比較,這兩種比較分析都是對于企業(yè)都是很有意義的,是培訓的附加值,但對于培訓師的要求很高。4、團隊合作訓練。拓展訓練是一套塑造團隊活力、推動組織成長的不斷增值的訓練課程。是專門配合現(xiàn)代企業(yè)進行團隊建設需要而設計的一套戶外體驗式模擬訓練,這是當今歐、美及亞洲大型商業(yè)機構(gòu)所采納的一種有效的訓練模式;訓練內(nèi)容豐富生動,寓意深刻,以體驗啟發(fā)作為教育手段,學員參與的訓練將成為他們終身難忘的經(jīng)歷,從而讓每一系列活動中所寓意的深刻的道理和觀念,能牢牢地扎根在團隊和每個成員的潛意識中,并且能在日后的工作合作中揮發(fā)應有的效用。想了解更多拓展詳情,請點擊咨詢滁州素質(zhì)拓展訓練哪家好?安徽萬普企業(yè)管理有限公司初創(chuàng)于2004年9月,是安徽省體驗式培訓先驅(qū),華東地區(qū)較早在上股交中小板掛牌的體驗式培訓機構(gòu)。 萬普培訓創(chuàng)建了面向個人、團隊和組織的培訓體系,開發(fā)出適應客戶需求的立體化培訓產(chǎn)品,開創(chuàng)了個性化設計與標準化實施相結(jié)合的培訓模式。在黃山、巢湖、蕪湖、九華山、天柱山、太平湖、廬江雅典娜溫泉、萬佛湖、績溪龍川、江蘇天目湖、天堂寨、紫蓬山、揚州、青島等地設立分支合作機構(gòu)和拓展訓練基地;此外還針對個人開辟了沙漠定向越野、草原騎狩露營、近海帆船、登山崖降等高端拓展體驗項目。研發(fā)前沿的培訓產(chǎn)品,不做時髦跟風的暢銷課程,只為客戶提

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