版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、2013年xxxx新型農(nóng)民農(nóng)業(yè)專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)項目實施方案管理部門:省 縣負(fù)責(zé)人:聯(lián)系電話:培訓(xùn)單位:(蓋章)負(fù)責(zé)人:聯(lián)系電話:Xxxxxxxxxxxx二。一三年三月H一日范文.一、概況為了切實做好新型農(nóng)民培訓(xùn)工作,提高農(nóng)民科技文化素質(zhì), 培育有文化、懂技術(shù)、會經(jīng)營的新型農(nóng)民,增強農(nóng)民從業(yè)、擇業(yè)、 創(chuàng)業(yè)能力,提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營水平和效益,促進農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民 增收,特制定本實施方案。二、培訓(xùn)任務(wù)2013年,我社承辦培訓(xùn)新型農(nóng)民農(nóng)業(yè)專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)1200人,主要培訓(xùn)從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的專業(yè)農(nóng)民,村級動物防疫員、植保員、農(nóng)機手、沼氣工等農(nóng)村社會化服務(wù)人員,以及農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍 頭企業(yè)用工人員。三、培訓(xùn)內(nèi)容重點圍繞
2、水稻科學(xué)育秧、玉米合理密植、小麥科學(xué)播種、油 菜輕簡栽培、測土配方施肥、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)機械化、病蟲害綜合防治、 畜禽標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)模養(yǎng)殖、水產(chǎn)生態(tài)健康養(yǎng)殖、動物疫病防治、大棚 蔬菜高效栽培及農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化、無公害農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)、農(nóng)產(chǎn)品加工等 技術(shù),以及良種良法配套和農(nóng)機農(nóng)藝結(jié)合。沒班次培訓(xùn)時間為3天,擬定于9月中旬結(jié)束本年度培訓(xùn)任務(wù)。四、組織實施為保證培訓(xùn)任務(wù)的完成,使每個農(nóng)戶在關(guān)鍵農(nóng)時都能得到有 效的入戶指導(dǎo),我社嚴(yán)格按照新型農(nóng)民科技培訓(xùn)工程項目管理 辦法實施;圍繞農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的中心任務(wù),以培養(yǎng)新農(nóng)民、 服務(wù)新農(nóng)村為己任,改進培訓(xùn)方式,提升培訓(xùn)效果,充分發(fā)揮農(nóng) 民科技教育培訓(xùn)主渠道作用,多形式、多層次開展農(nóng)民科
3、技培訓(xùn), 為農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展提供智力支持和人才保證。五、建立培訓(xùn)管理制度(一)、培訓(xùn)班管理制度1、制定班次培訓(xùn)計劃,確定培訓(xùn)內(nèi)容,選聘培訓(xùn)教師,落 實培訓(xùn)場所。2、具體安排培訓(xùn)時間、課程及培訓(xùn)教師。3、按照要求選擇培訓(xùn)學(xué)員,登記資料發(fā)放規(guī)定教材和技術(shù) 資料。4、每次培訓(xùn)采取簽名,按指紋報到上課,學(xué)員缺課 2次以上 作為放棄培訓(xùn)處理。5、同一學(xué)員在同一年度不得參加同項兩次專業(yè)培訓(xùn)。(二)、負(fù)責(zé)人制度1、每期培訓(xùn)班設(shè)立一個負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)具體班次培訓(xùn)全程組 織協(xié)調(diào)安排工作。2、明確負(fù)責(zé)人的任務(wù),實行責(zé)任到人,加強培訓(xùn)管理。3、組織農(nóng)民培訓(xùn)工作。負(fù)責(zé)培訓(xùn)組織和信息反饋,宣傳發(fā) 動和確定基本學(xué)員、重點培
4、訓(xùn)種養(yǎng)殖大戶,提供培訓(xùn)場地,組織 學(xué)員參加培訓(xùn),收集農(nóng)民培訓(xùn)意見并及時向培訓(xùn)教師和培訓(xùn)機構(gòu) 反饋,組織基本學(xué)員填寫學(xué)員登記表、簽到,協(xié)助培訓(xùn)機構(gòu)填寫 培訓(xùn)臺賬等。4、培訓(xùn)結(jié)束,負(fù)責(zé)人撰寫本班培訓(xùn)小結(jié),及時向培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo) 小組報送培訓(xùn)信息情況。(三)、培訓(xùn)教師考核制度1、與選聘培訓(xùn)教師簽訂培訓(xùn)質(zhì)量協(xié)議,明確工作任務(wù),承 擔(dān)培訓(xùn)責(zé)任。2、培訓(xùn)教師按照培訓(xùn)計劃編寫教學(xué)內(nèi)容,根據(jù)教材內(nèi)容進 行授課,依據(jù)當(dāng)?shù)刂鲗?dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展要求, 編寫切合實際情況的實用 技術(shù)資料。3、實行培訓(xùn)績效與授課補貼掛鉤,以學(xué)員培訓(xùn)滿意度作為 培訓(xùn)效果評價主要依據(jù)。4、對于培訓(xùn)不負(fù)責(zé)任、培訓(xùn)效果較差的培訓(xùn)教師及時撤換, 確保培訓(xùn)質(zhì)量。(
5、四)、培訓(xùn)臺賬制度1、建立培訓(xùn)臺賬,真實的記錄培訓(xùn)的有關(guān)情況。2、按照培訓(xùn)臺賬要求規(guī)范填寫培訓(xùn)學(xué)員姓名、年齡、住址、 身份證號碼、聯(lián)系電話等內(nèi)容。培訓(xùn)結(jié)束時要求學(xué)員簽字生效。3、培訓(xùn)臺帳以培訓(xùn)機構(gòu)負(fù)責(zé)人和受訓(xùn)學(xué)員簽字為效。(五)、學(xué)員登記制度學(xué)員登記和培訓(xùn)(轉(zhuǎn)移)臺帳是核查項目實施情況申請資金補助的重要依據(jù)。做好學(xué)員登記工作,留存學(xué)員身份證復(fù)印件、學(xué)員照片、家 庭住址、固定電話、個人手機號碼等聯(lián)系方式,按照規(guī)定的內(nèi)容及時、準(zhǔn)確填寫各項培訓(xùn)資料分類歸檔,學(xué)員和教師簽名等重要內(nèi)容不能遺漏。六、保障措施(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)建立職責(zé)明確、分工負(fù)責(zé)的新型農(nóng)民培訓(xùn)管理機制,逐級落 實責(zé)任制。成立由聯(lián)合社社長
6、任組長, 經(jīng)理等負(fù)責(zé)人參加的新型 農(nóng)民培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,加強對培訓(xùn)工作的領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào); 領(lǐng)導(dǎo)小 組下設(shè)辦公室,辦公室配備專職人員,負(fù)責(zé)日常管理工作。認(rèn)真 組織項目實施,切實保障新型農(nóng)民培訓(xùn)工作順利開展。(三)強化項目監(jiān)管加強制度建設(shè),規(guī)范組織實施,強化監(jiān)督管理,確保項目實 施取得實效。建立健全六項制度:一是臺賬制度。培訓(xùn)臺賬寫明每期辦班時間、培訓(xùn)內(nèi)容、培 訓(xùn)方式、培訓(xùn)人數(shù)及培訓(xùn)教師。每期培訓(xùn)結(jié)束后,都要有培訓(xùn)負(fù) 責(zé)人和學(xué)員簽字。培訓(xùn)臺帳一式兩份分別存縣項目辦和培訓(xùn)機 構(gòu)。二是資金使用管理制度。嚴(yán)格按照省制定的新型農(nóng)民培訓(xùn)項 目管理(含資金管理)辦法,嚴(yán)格規(guī)范使用和撥付培訓(xùn)補助資金, 確保項目資金
7、安全高效使用。三是季度報告制度。新型農(nóng)民培訓(xùn)實行培訓(xùn)計劃、進展季報告制度,在每季度初和季度末負(fù)責(zé)人向機構(gòu)辦公室上報季度培訓(xùn) 計劃和進展情況(辦班次數(shù)、天數(shù)、培訓(xùn)人數(shù)等),機構(gòu)辦公室匯總后上報市農(nóng)委。四是檢查驗收制度。建立項目月檢查制度和驗收制度。 領(lǐng)導(dǎo) 小組每月對各班培訓(xùn)工作情況進行檢查, 及時發(fā)現(xiàn)問題,及時整 改。培訓(xùn)結(jié)束后,向縣農(nóng)委提出驗收申請。(四)創(chuàng)新工作機制將新型農(nóng)民培訓(xùn)與現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)技術(shù)體系建設(shè)、農(nóng)業(yè)科技入戶工程、農(nóng)民創(chuàng)業(yè)帶頭人培育及糧食高產(chǎn)創(chuàng)建、農(nóng)產(chǎn)品有效供給、 農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全等農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作重點有機結(jié)合,提高項目實施效益;積極探索提高農(nóng)民培訓(xùn)質(zhì)量的新途徑, 在培訓(xùn)方式方法和培 訓(xùn)
8、教材方面注重針對性、實用性和科學(xué)性,尋求新突破,推動新 型農(nóng)民培訓(xùn)工作不斷完善和發(fā)展;積極探索建立培訓(xùn)績效評價機 制,開展績效評價工作;在實踐中要積極探索培訓(xùn)新模式。(五)做好總結(jié)及時發(fā)現(xiàn)、總結(jié)工作中的經(jīng)驗,分析存在問題,研究解決問 題的辦法,按時報送項目實施工作總結(jié), 大力宣傳新型農(nóng)民培訓(xùn) 在發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、推進新農(nóng)村建設(shè)方面的積極成效, 宣傳報道先 進典型和經(jīng)驗,充分發(fā)揮示范和帶動作用, 為深入開展新型農(nóng)民 培訓(xùn)工作營造良好氛圍。xxxxxxxxxxxxxxxxxxx二。一三年三月H一日若能覓得一方喜歡的山水,在空曠的風(fēng)里,種上淡暖如許,清歡如許。我愿用無塵的詩句,沾染些許晨露,輕叩那些老去
9、的時光,讓曾經(jīng)的你我,重走一遍依舊開滿鮮花的小徑。時光里的我 們,不說話。只是凝望著彼此舊時的模樣,任憑花落清溪,任憑日暮煙霞。陌上的時光,匆匆如流。指尖,一直貪戀著世間所有的暖香。而那些沒有著落過往,早已隨風(fēng)而散。往事已舊,一切,終會在念與不念,忘與不忘之間,莞爾一笑,變得風(fēng)輕云淡。歲月的風(fēng),就這樣翩趾而過。還好,總有一些不離不棄的相伴,安暖著歲月的榮辱滄桑。然后,在玲瓏的小字里塵埃落定。珍惜著,不早也不晚的緣分。愿你永遠(yuǎn)在我文字的四季,可以 與那些草木蕨蕤的深情一樣,青青又青青??v使某天,錯過了所有,只剩下一個人憂傷,也不要怪罪時光。時光里那些牽過的手,給錯的愛,都是情不由衷。開始與結(jié)束,
10、一樣美麗。我們應(yīng)該,原諒時光,記住愛!那些過往里的施與舍,恩與惠,何必計較太多。我們在山水間喂養(yǎng)清風(fēng),在草木間描摹明月,云淡風(fēng)輕一天又一天。任憑年華一去不返,依舊無怨無悔,不負(fù)歲月,不負(fù)時光。那些風(fēng)花雪月的重逢與離別,終將隕落在時光深處,被過往的煙塵一一覆蓋。當(dāng)時光里,那些被歲月漂白的光陰,再回首時,風(fēng)住塵香,緣已渺渺,我們也不必遺憾。蒼茫處,風(fēng)景依舊, 繁華笙歌,人事無恙。那些散落在流年深處的芬芳,也是依舊靜美如初,相宜靜好。不如,安靜著,于寂寂紅塵中,為自己開一扇般若門,將一切浮云過往都放逐在紅塵之外,只留一顆琉璃心,只守一池為我而開的蓮荷,一粥一飯,一筆一墨,閑渡流年。未來的路,那么遠(yuǎn)。
11、從未想過會遇見誰,也從未想過會錯過誰。今朝,一壺濁酒,一撲流螢,幾許明媚,幾許嫣然,我依然是那個樸素的琉璃女子。不敷衍,不趨勢,簡單的行走,簡單 的生活,簡單的愛與被愛。當(dāng)時光里,那些被光陰漂白的過往,再回首時,風(fēng)住塵香,緣已渺渺,我們也不必遺憾。蒼茫處,風(fēng)景依舊,繁華笙歌,人事無恙。那些散落在流年深處的芬芳,也是依舊靜美如初,相 宜靜好。若是,光陰辭去舊年,初心不改。我依然愿意,在心里種半畝花田,在文字里養(yǎng)一個春天。這樣,無論你來不來,在不在,我都一樣安靜的開落。那樣,你偶爾回眸,看到的風(fēng)景,都是 春天般,含著香,透著暖。喜歡讓心在那一刻,靜如菩提明鏡。那么,且許我一程走舊的歲月,溫一壺經(jīng)年
12、的雨水,煮一段曾經(jīng)的往事,不提花開,不說花落。就讓那所有的喜怒哀樂,淡暖清歡,如茶般,氤意出 縷縷清香。而你我,亦愈來愈通透,有了茶的芬芳,即使喝到無味,亦有一股回甘,令人回味留戀。桃花釀酒,醉了光陰。春水煎茶,赴了風(fēng)雅。我人生四季,永遠(yuǎn)是那一抹剔透的琉璃色,不必虛張,不必聲勢,只做安靜的自己,善待生命里遇見的一切,感恩并珍重,且溫柔的對待。若有一天,我們隔著茫茫人海,穿過人流車流,你是否會一眼將我認(rèn)出,并且微笑著喊出我的名字。若有一天,經(jīng)年的路口,人煙渺渺。你是否會收集所有花香,用思念為我鋪一條灑滿落花的小路。那些失落的前塵往事,你是否愿意陪我一一撿拾,然后一起裝幀成流年里最美的那一冊 畫卷
13、。人生云水一夢,尋一份清幽,養(yǎng)一顆禪心。那些迎面而來的風(fēng)景,讓我們微笑著迎接,并且一一納入流年的畫卷。愿世間美好,都是恰逢其時。至于那些聚了又散的人或事,淡記就好?;蛟S,終有一天,心歸寧靜,從容樸素。那么,我便在南山尋一處清幽。春來,采一壺桃花,釀一壺三生三世。夏來,養(yǎng)一池荷,掬一捧蓮子醉清風(fēng)。秋來,邀一縷秋風(fēng),修籬種菊,種下一個人的浮世清歡,種下一些心悅的小 情緒。7 曾經(jīng)的往事,不提花開,不說花落。就讓那所有的喜怒哀樂,淡暖清歡,如茶般,氤宜;出縷縷清香。而你我,亦愈來愈通透,有了茶的芬芳,即使喝到無味,亦有一股回甘,令人回味留戀。桃花釀酒,醉了光陰。春水煎茶,赴了風(fēng)雅。我人生四季,永遠(yuǎn)是那一抹剔透的琉璃色,不必虛張,不必聲勢,只做安靜的自己,善待生命里遇見的一切,感恩并珍重,且溫柔的對待。若有一天,我們隔著茫茫人海,穿過人流車流,你是否會一眼將我認(rèn)出,并且微笑著喊出我的名字。若有一天,經(jīng)年的路口,人煙渺渺。你是否會收集所有花香,用思念為我鋪一條灑滿落花的小路。那些失落的前塵往事,你是否愿意陪我一一撿拾,然后一起裝幀成流年里最美的那一冊 畫卷。人生云水一夢,
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2024-2030年撰寫:中國動物大腦提取膽固醇行業(yè)發(fā)展趨勢及競爭調(diào)研分析報告
- 2024-2030年撰寫:中國α戊基桂醇項目風(fēng)險評估報告
- 2024-2030年抗堿封閉底面處理劑搬遷改造項目可行性研究報告
- 2024-2030年山東省煤炭產(chǎn)業(yè)發(fā)展?fàn)顩r投資規(guī)模分析報告權(quán)威版
- 2024-2030年國家甲級資質(zhì):中國京式炸雞爐融資商業(yè)計劃書
- 2024-2030年史地桌公司技術(shù)改造及擴產(chǎn)項目可行性研究報告
- 2024-2030年雙級制冷壓縮機公司技術(shù)改造及擴產(chǎn)項目可行性研究報告
- 2024-2030年冷凍梁系統(tǒng)行業(yè)市場現(xiàn)狀供需分析及重點企業(yè)投資評估規(guī)劃分析研究報告
- 2024-2030年全球及中國輝光放電質(zhì)譜儀(GDMS)市場銷售態(tài)勢與營銷渠道分析報告
- 2024-2030年全球及中國自燃點測試儀行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r及投資前景預(yù)測報告
- 黑龍江省黑河北安市2024屆中考二模數(shù)學(xué)試題含解析
- 計算機系統(tǒng)權(quán)限修改審批表
- 加強老舊小區(qū)物業(yè)管理的思考
- 建標(biāo) 189-2017 婦幼健康服務(wù)機構(gòu)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)
- 幼兒園PPT課件之大班數(shù)學(xué)《湊十法》
- 倉庫溫濕度分布驗證報告
- 英語社團-趣配音活動總結(jié)
- 國開電大本科工程數(shù)學(xué)(本)在線形考(形成性考核作業(yè)5)試題及答案
- 肩關(guān)節(jié)Constant評分表實用文檔
- 改革開放史學(xué)習(xí)通課后章節(jié)答案期末考試題庫2023年
- 關(guān)于2023地貧工作計劃6篇
評論
0/150
提交評論