《實(shí)用合同協(xié)議范文》出國打工合同的必備條款_第1頁
《實(shí)用合同協(xié)議范文》出國打工合同的必備條款_第2頁
《實(shí)用合同協(xié)議范文》出國打工合同的必備條款_第3頁
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文檔簡介

河南外奧就業(yè)勞務(wù)派遣單位與被派遣勞動者訂立的勞動合同的必備條款包括：(一)用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人;(二)勞動者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號碼;(三)合同期限;(四)工作內(nèi)容和地點(diǎn);(五)工作時(shí)間和休息休假;(六)勞動報(bào)酬;(七)保險(xiǎn);(八)勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù);(九)法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)納入勞動合同的其他事項(xiàng);(十)用工單位;(十一)被派遣勞動者的派遣期限;(十二)被派遣勞動者在用工單位的工作崗位。勞務(wù)派遣單位要與用工單位協(xié)商確定被派遣勞動者的工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)、工作時(shí)間和休息休假、勞動保護(hù)和勞動條件、派遣期限、工作崗位，并就用工單位履行這些事項(xiàng)的情況對勞動者負(fù)責(zé)，而不是僅僅為勞動者找一個(gè)用工單位并派遣出去就完成了全部義務(wù)。河南外奧提醒勞務(wù)派遣合同的注意事項(xiàng)一、派遣內(nèi)容勞務(wù)派遣合同應(yīng)當(dāng)載明被派遣勞動者的用工單位以及派遣期限、工作崗位等情況。二、合同期限勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)與被派遣勞動者訂立二年以上的固定期限勞動合同。三、費(fèi)用問題1、勞動派遣單位應(yīng)按月支付勞動報(bào)酬;2、被派遣勞動者在無工作期間，勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)按照所在地人民政府規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)，向其按月支付報(bào)酬。3、勞務(wù)派遣單位跨地區(qū)派遣勞動者的，被派遣勞動者享有的勞動報(bào)酬和勞動條件，按照用工單位所在地的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。4、勞務(wù)派遣單位和用工單位不得向被派遣勞動者收取費(fèi)用。四、社會保

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