集團(tuán)加盟申請表 - 嘉興欣禾職業(yè)教育集團(tuán),嘉興職教集團(tuán)

1、嘉興欣禾職業(yè)教育集團(tuán)加盟邀 請 函_單位：嘉興欣禾職業(yè)教育集團(tuán)是2009年經(jīng)嘉興市人民政府批準(zhǔn)成立的全市職業(yè)教育合作組織。集團(tuán)成立的主要宗旨是按照“資源共享、優(yōu)勢互補(bǔ)、互利雙贏、共同發(fā)展”的原則，緊緊圍繞區(qū)域經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整和產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級，加強(qiáng)人才培養(yǎng)與社會需求的對接，搭建產(chǎn)學(xué)合作平臺、創(chuàng)新產(chǎn)學(xué)合作機(jī)制，增進(jìn)了解與信任、促進(jìn)交流與合作、加強(qiáng)探索與實踐，加快改革與建設(shè)，推動嘉興職業(yè)教育協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，更好地為本地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展服務(wù)。鑒于貴單位在行業(yè)中的地位及對職業(yè)教育的認(rèn)同與支持，特邀請貴單位加盟嘉興欣禾職業(yè)教育集團(tuán)，與集團(tuán)其他成員單位一起為嘉興市職業(yè)教育發(fā)展與人才質(zhì)量培養(yǎng)的提高服務(wù)，為區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會

2、的發(fā)展作出一定的貢獻(xiàn)。加盟集團(tuán)的條件及加盟后的權(quán)利義務(wù)詳見集團(tuán)章程。若貴單位愿意加盟集團(tuán)，請?zhí)顚懠瘓F(tuán)加盟表并連同單位法人代碼證復(fù)印件一并通過快遞或集團(tuán)成員院校聯(lián)系教師轉(zhuǎn)交集團(tuán)秘書處即可。感謝貴單位對職業(yè)教育的大力支持！集團(tuán)秘書處聯(lián)系方式：傳真聯(lián)系電話：89978157 82751139聯(lián)系人：汪老師 甄老師 黃老師嘉興欣禾職業(yè)教育集團(tuán)_年_月_日嘉興市欣禾職業(yè)教育集團(tuán)成員加盟申請表單位名稱地 址聯(lián)系電話法人代表或負(fù)責(zé)人單位網(wǎng)址E-MAIL單位簡介（請附頁，文字不少于500字，并提供代表性照片2-3張，以便集團(tuán)統(tǒng)一制作宣傳資料和在網(wǎng)站等媒體上宣傳。）單位加入意向：我

3、單位愿加入嘉興市欣禾職業(yè)教育集團(tuán)，并推薦本單位 同志（現(xiàn)任職務(wù)： 聯(lián)系電話： ）作為嘉興市欣禾職業(yè)教育集團(tuán)理事。同時派 同志（現(xiàn)任職務(wù)： 聯(lián)系電話： ）作為集團(tuán)工作的日常聯(lián)系人。參加集團(tuán)后愿與成員單位進(jìn)一步合作的內(nèi)容(參照附件)：1 2 3 4 單位（蓋章）： 法人代表（簽字）： 嘉興市欣禾職業(yè)教育集團(tuán)理事會審批意見：月 日職業(yè)教育集團(tuán)合作項目參考清單一、行業(yè)協(xié)會與學(xué)校合作項目1.聯(lián)合建立實訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)等公共服務(wù)平臺，為區(qū)域企業(yè)、學(xué)校、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等提供服務(wù)；2.聯(lián)合建立培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或培訓(xùn)班，為區(qū)域企業(yè)等培訓(xùn)員工。3.聯(lián)合建立技能競賽與鑒定機(jī)構(gòu)，推進(jìn)工人及學(xué)生職業(yè)技能提高。4.聯(lián)合開展行業(yè)“訂單式”人才培

4、養(yǎng)，為行業(yè)培養(yǎng)專門技術(shù)人員。5.聯(lián)合建立科研機(jī)構(gòu)，開展項目的聯(lián)合開發(fā)。二、企業(yè)與學(xué)校合作項目6.在企業(yè)建立校外生產(chǎn)性實習(xí)基地，為學(xué)生提供實習(xí)；7.在學(xué)校建立校內(nèi)生產(chǎn)性實訓(xùn)基地，為學(xué)生提供實習(xí)，并進(jìn)行生產(chǎn)性活動；8.在學(xué)校建立企業(yè)員工培訓(xùn)基地，提高企業(yè)員工素質(zhì)。9.開展企業(yè)“訂單式”人才培養(yǎng)，聯(lián)合為企業(yè)培養(yǎng)人才。10.聯(lián)合建立技術(shù)研發(fā)機(jī)構(gòu)，聯(lián)合開展新產(chǎn)品試驗與檢測等活動。11.開展“師帶徒”式人才培養(yǎng)工作。12.教師與企業(yè)技術(shù)人員雙向互聘工作，進(jìn)行師資與技術(shù)人員共同培養(yǎng)。13.專業(yè)或分院建設(shè)合作，通過以企業(yè)命名專業(yè)、分院，開展全方位的合作。三、學(xué)校間合作項目14.中高職“3+2”合作，聯(lián)合培養(yǎng)中

5、高級人才；15.高職間“2+1”合作，開展實習(xí)、就業(yè)與技能培訓(xùn)合作；16.專業(yè)共研共建，通過共同研討、互相學(xué)習(xí)與共享教學(xué)資源等，促進(jìn)中高職；17.就業(yè)協(xié)作，通過共開人才招聘會、地區(qū)就業(yè)互助等途徑，降低就業(yè)成本，提高就業(yè)工作效率。18.教師互聘，實現(xiàn)教學(xué)資源共享。19.教學(xué)設(shè)施與實習(xí)基地共享，降低辦學(xué)與合作成本。注：合作項目還可以上項目的基礎(chǔ)上進(jìn)一步拓展，請各單位根據(jù)實際需要確定。嘉興欣禾職業(yè)教育集團(tuán)章程（集團(tuán)一屆一次理事大會討論通過）為進(jìn)一步貫徹落實國務(wù)院關(guān)于大力發(fā)展職業(yè)教育的決定，推動嘉興職業(yè)教育走規(guī)模化、集約化、連鎖化的辦學(xué)道路，更好地為區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供人才支持與技術(shù)服務(wù)，根據(jù)浙教高教

6、2007188號浙江省教育廳關(guān)于“十一五”期間全面提升高等職業(yè)教育辦學(xué)質(zhì)量和水平的若干意見，結(jié)合本地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會與職業(yè)教育發(fā)展的實際需要組建嘉興欣禾職業(yè)教育集團(tuán)。為明確集團(tuán)成員的權(quán)利和義務(wù)，規(guī)范集團(tuán)的活動和成員單位的行為，特制定本章程。第一章總 則第一條集團(tuán)名稱：嘉興欣禾職業(yè)教育集團(tuán)（以下簡稱“集團(tuán)”），英文名稱為Jiaxing Xinhe Vocational Educational Group（簡稱“JXVEG”）。第二條 集團(tuán)性質(zhì)：集團(tuán)是經(jīng)嘉興市人民政府批準(zhǔn)，在政府相關(guān)職能部門聯(lián)合指導(dǎo)下的，由嘉興職業(yè)技術(shù)學(xué)院牽頭，市內(nèi)外部分中高等職業(yè)院校與培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、相關(guān)行業(yè)、企業(yè)與科研院所等法人單位自愿參

7、加的區(qū)域性、非贏利性的非法人產(chǎn)學(xué)聯(lián)合體。第三條 集團(tuán)宗旨：以中國特色社會主義理論為指導(dǎo)，貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，在省、市政府及相關(guān)職能部門指導(dǎo)與支持下，按照“資源共享、優(yōu)勢互補(bǔ)、互利雙贏、共同發(fā)展”的原則，緊緊圍繞區(qū)域經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整和產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級，加強(qiáng)人才培養(yǎng)與社會需求的對接，構(gòu)建集團(tuán)組織體系、搭建產(chǎn)學(xué)合作平臺、創(chuàng)新產(chǎn)學(xué)合作機(jī)制，增進(jìn)了解與信任、促進(jìn)交流與合作、加強(qiáng)探索與實踐，加快改革與建設(shè)，推動嘉興職業(yè)教育協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，更好地為本地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展服務(wù)。第四條集團(tuán)及其所有成員應(yīng)嚴(yán)格按照國家法律法規(guī)及本章程有關(guān)規(guī)定，組織開展各項活動。第二章工作職責(zé)第五條 嘉興欣禾職業(yè)教育集團(tuán)的主要工作職責(zé)1.人才聯(lián)

8、合培養(yǎng)。通過開展訂單培養(yǎng)、中高職“3+2”、中西部院校間“2+1”、企業(yè)在職員工“雙元制”學(xué)歷教育或培訓(xùn)、政府部門委托培訓(xùn)項目等，開展學(xué)校間、校企間、校政間人才的共同培養(yǎng)工作，拓展人才培養(yǎng)的合作渠道，提高人才培養(yǎng)的針對性、實用性和有效性。2.設(shè)施資源共享。通過學(xué)校與政府、學(xué)校與學(xué)校、學(xué)校與企業(yè)共建共用校內(nèi)外實訓(xùn)基地、技能鑒定機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)中心等形式，發(fā)揮資源的綜合效應(yīng)，提高資源使用效率。3.師資共培互聘。建立集團(tuán)教師與專家資源庫，建立教師與企業(yè)專家結(jié)對聯(lián)系、相互交流機(jī)制，實施集團(tuán)院校成員單位間教師互聘，開展企業(yè)專家進(jìn)課堂、專業(yè)教師進(jìn)企業(yè)等活動，加快職業(yè)院校“雙素質(zhì)、雙結(jié)構(gòu)”教學(xué)團(tuán)隊建設(shè)。4.專業(yè)特

9、色共育。通過學(xué)校與行業(yè)企業(yè)共同制訂專業(yè)人才培養(yǎng)方案，共同開展課程開發(fā)，共同實施人才培養(yǎng)模式改革等途徑，促進(jìn)專業(yè)特色的形成，培育具有地方特色的優(yōu)勢專業(yè)。發(fā)揮學(xué)?，F(xiàn)有專業(yè)優(yōu)勢，加強(qiáng)校間合作，促進(jìn)地區(qū)專業(yè)優(yōu)勢互補(bǔ)，最大限度滿足社會人才需求。5.科技與社會服務(wù)共推。通過共同組建科技開發(fā)與服務(wù)團(tuán)隊，發(fā)揮成員間各自資源優(yōu)勢，推動科技攻關(guān)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)指導(dǎo)、技術(shù)培訓(xùn)等技術(shù)服務(wù)活動的廣泛開展，提高行業(yè)企業(yè)技術(shù)水平與員工素質(zhì)。6.招生就業(yè)工作聯(lián)動。加強(qiáng)職業(yè)院校與行業(yè)企業(yè)的合作，開展人才需求狀況深度調(diào)研與畢業(yè)生質(zhì)量狀況長期跟蹤，建立健全畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)體系，為職業(yè)院校招生就業(yè)、創(chuàng)業(yè)教育等工作提供有益服務(wù)。第三

10、章集團(tuán)成員第六條嘉興欣禾職業(yè)教育集團(tuán)由單位成員組成，市內(nèi)外中高等職業(yè)院校與培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、相關(guān)行業(yè)、企業(yè)與科研院所等法人單位等均可申請參加。第七條 申請加入嘉興欣禾職業(yè)教育集團(tuán)，應(yīng)具備下列條件：1.有加入集團(tuán)的意愿； 2.承認(rèn)集團(tuán)章程；3.具有獨(dú)立法人資格和較好的的聲譽(yù)，并愿意履行章程規(guī)定的相關(guān)義務(wù)。第八條加入職教集團(tuán)的程序：1.提交加入職教集團(tuán)的意向書或申請書；2.經(jīng)集團(tuán)理事會表決通過；3.頒發(fā)集團(tuán)成員證書。第九條 集團(tuán)成員單位享有的權(quán)利 1.具有選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)；2.參與職教集團(tuán)的各項相關(guān)活動； 3.對職教集團(tuán)的各項事務(wù)有提出批評、意見、建議與監(jiān)督的權(quán)力；4.有權(quán)要求集團(tuán)理事會、常務(wù)理事

11、會協(xié)調(diào)與支援；5.企業(yè)等成員單位在同等條件下，有權(quán)優(yōu)先錄用集團(tuán)內(nèi)院校優(yōu)秀畢業(yè)生；6.有權(quán)享受信息交流、教學(xué)咨詢、科研成果轉(zhuǎn)讓、實驗實訓(xùn)設(shè)施等各種資源的權(quán)利；7.擁有申辦集團(tuán)年會的權(quán)利；8.入會自愿、退會自由。第十條 集團(tuán)成員單位應(yīng)履行的義務(wù)1.遵守國家法律法規(guī)和集團(tuán)章程；2.執(zhí)行集團(tuán)理事會決議；3.積極參加集團(tuán)的相關(guān)活動，支持集團(tuán)成員間開展的各項合作，完成集團(tuán)交辦的有關(guān)工作；4.企業(yè)成員單位應(yīng)按協(xié)議接納院校成員單位學(xué)生實習(xí)，并選派符合條件的人員擔(dān)任實踐指導(dǎo)教師；5.企業(yè)成員單位應(yīng)按協(xié)議選派專業(yè)技術(shù)人員參與院校成員單位的專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)、實訓(xùn)基地建設(shè)等工作，并承擔(dān)部分專業(yè)課程的教學(xué)任務(wù)；6.院

12、校成員單位應(yīng)按協(xié)議優(yōu)先為企業(yè)培養(yǎng)輸送所需的各類專門人才，并為企業(yè)提供員工培訓(xùn)、技能鑒定及其他技術(shù)服務(wù)；7.自覺維護(hù)集團(tuán)的社會形象與合法權(quán)益；8.自覺保守集團(tuán)秘密。第十一條 集團(tuán)成員要求退出集團(tuán)時，應(yīng)提前三個月向集團(tuán)理事會提出書面申請，并辦理相關(guān)手續(xù)。第十二條 集團(tuán)成員如違反本章程，損害集團(tuán)聲譽(yù)和利益，情節(jié)嚴(yán)重且勸告無效，由集團(tuán)理事會表決通過后責(zé)令其退出或予以除名。第十三條集團(tuán)成員單位推薦1名代表擔(dān)任理事（原則上由成員單位的主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任），理事任期3年，理事代表其所在單位參加集團(tuán)的會議及有關(guān)活動。第四章組織機(jī)構(gòu)及其運(yùn)作第十四條 集團(tuán)在指導(dǎo)委員會的指導(dǎo)下實行理事會負(fù)責(zé)制。第十五條 指導(dǎo)委員會由市教

13、育局、市勞動與社會保障局、市人事局、市發(fā)改委、市經(jīng)貿(mào)委、市外經(jīng)貿(mào)局、市旅游局、市農(nóng)經(jīng)局、市科技局、市財政局、市質(zhì)量與技術(shù)監(jiān)督局、市工商聯(lián)等政府部門組成。指導(dǎo)委員會主任由市政府分管教育的副市長擔(dān)任，副主任由市政府分管副秘書長、市教育局局長擔(dān)任。指導(dǎo)委員會對集團(tuán)的建設(shè)、改革、發(fā)展進(jìn)行宏觀指導(dǎo)與政策支持的同時，相關(guān)部門負(fù)責(zé)對口專業(yè)群建設(shè)、人才培養(yǎng)等進(jìn)行具體指導(dǎo)。第十六條 集團(tuán)設(shè)理事會、常務(wù)理事會和秘書處。理事會由各成員單位組成，為集團(tuán)的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)；常務(wù)理事會由集團(tuán)牽頭單位提出建議名單，并經(jīng)理事會通過，為集團(tuán)的執(zhí)行機(jī)構(gòu)，在理事會領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作；秘書處為集團(tuán)的常設(shè)機(jī)構(gòu)，具體負(fù)責(zé)集團(tuán)日常事務(wù)。第十七條

14、集團(tuán)理事會的職責(zé)：1.制定和修改集團(tuán)章程；2.討論與通過集團(tuán)規(guī)章制度； 3.確定集團(tuán)發(fā)展規(guī)劃與年度工作要點(diǎn)；4.討論與決定常務(wù)理事單位；5.討論與決定集團(tuán)機(jī)構(gòu)設(shè)置與人員任免；6.審議常務(wù)理事會年度工作報告與年度經(jīng)費(fèi)收支情況；7.審議通過集團(tuán)理事或常務(wù)理事提出的議案；8.審議與決定集團(tuán)的其他重要事項。第十八條 集團(tuán)理事會大會每年召開一次，由理事長主持，如理事長因特殊原因不能出席會議時，可委托一名副理事長主持會議。如遇特殊情況，可經(jīng)常務(wù)理事會或三分之一以上的理事提議常務(wù)理事會同意,召開臨時理事會。理事會需由三分之二以上理事出席會議方為有效，理事會實行民主集中制，理事會決議需經(jīng)半數(shù)以上出席會議的理事

15、同意方為有效。第十九條 集團(tuán)理事會設(shè)名譽(yù)理事長、名譽(yù)副理事長若干名，理事長1名，副理事長若干名。秘書處設(shè)秘書長1名，副秘書長若干名。理事長、副理事長、秘書長和副秘書長每屆任期三年，可連選連任。第二十條 理事長的職責(zé)是：1.主持召開集團(tuán)理事會和常務(wù)理事會；2.組織實施集團(tuán)年度工作計劃；3.向集團(tuán)理事會作年度工作報告；4.主持集團(tuán)的日常工作；第二十一條 集團(tuán)副理事長協(xié)助理事長做好有關(guān)工作，完成理事會交辦的其他工作任務(wù)。第二十二條 集團(tuán)常務(wù)理事會成員一般為集團(tuán)主體院校、科研院所、行業(yè)協(xié)會、企業(yè)的負(fù)責(zé)人，常務(wù)理事人數(shù)一般不超過理事人數(shù)的三分之一。常務(wù)理事會的職責(zé)是：1.起草集團(tuán)規(guī)章制度； 2.制定并實

16、施集團(tuán)年度工作計劃；3.審議和決定理事單位的加入或退出； 4.決定理事會召開的時間、地點(diǎn)和審議的主要內(nèi)容；5.執(zhí)行集團(tuán)理事會決議，并向理事會報告工作；6.領(lǐng)導(dǎo)與監(jiān)督下設(shè)機(jī)構(gòu)開展工作；7.制定實施集團(tuán)年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算與決算；8.討論決定集團(tuán)其他具體工作事項。第二十三條 常務(wù)理事會可根據(jù)需要定期或不定期召開，在理事會閉會期間常務(wù)理事會行使理事會職權(quán)。第三十四條 秘書處是集團(tuán)的常設(shè)機(jī)構(gòu)，辦公地點(diǎn)設(shè)在嘉興職業(yè)技術(shù)學(xué)院。其主要職責(zé)是：1.完成理事長、副理事長交辦的日常工作；2.為集團(tuán)成員單位提供服務(wù)，定期舉辦校企聯(lián)誼活動；3.創(chuàng)辦集團(tuán)網(wǎng)站并維護(hù)其正常運(yùn)行；4.收集、發(fā)布人才培養(yǎng)信息和人才供求信息；5.負(fù)責(zé)集

17、團(tuán)的宣傳和有關(guān)文檔管理工作；6.負(fù)責(zé)籌備理事會議和常務(wù)理事會議，起草會議文件，撰寫工作報告；7.負(fù)責(zé)集團(tuán)的內(nèi)外聯(lián)絡(luò)工作；8.負(fù)責(zé)集團(tuán)的財務(wù)管理工作。第二十五條理事長、副理事長和秘書長、副秘書長應(yīng)具備下列條件：1.擁護(hù)黨和國家的路線、方針、政策； 2.在職業(yè)教育界或企業(yè)界有較大影響；3.身體健康。第二十六條 為保障集團(tuán)各項工作的開展，集團(tuán)下設(shè)職教研究、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、專業(yè)群產(chǎn)學(xué)合作等分會，具體負(fù)責(zé)職業(yè)教育研究、招生就業(yè)協(xié)作、專業(yè)建設(shè)與產(chǎn)學(xué)合作等事宜。分會機(jī)構(gòu)的設(shè)立由常務(wù)理事單位提出，并經(jīng)理事大會討論通過。各分會設(shè)名譽(yù)會長1-2名，會長1名，副會長若干名。其中名譽(yù)會長可由政府部門、行業(yè)協(xié)會、企事業(yè)單位等

18、領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任，會長由常務(wù)理事學(xué)校中層及以上領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任，副會長可由集團(tuán)理事單位指派的人員擔(dān)任。會長、副會長由分會成員單位大會選舉產(chǎn)生，并報集團(tuán)常務(wù)理事會議討論通過。分會會長負(fù)責(zé)研究制訂分會年度工作安排；召集、主持分會會議；協(xié)調(diào)分會成員間的聯(lián)系與合作事務(wù)；總結(jié)分會年度工作；向集團(tuán)匯報分會運(yùn)作情況等。分會副會長協(xié)助會長做好分會日常工作，具體負(fù)責(zé)聯(lián)系落實交流與合作等事宜，同時做好分會運(yùn)作情況和會議資料的收集等工作。第五章資產(chǎn)管理及使用第二十七條 集團(tuán)的經(jīng)費(fèi)來源：1.政府項目資助；2.集團(tuán)成員單位提供的贊助和支持；3.國內(nèi)外團(tuán)體、單位和個人的資助、捐贈；4.在核準(zhǔn)的業(yè)務(wù)范圍內(nèi)開展活動或服務(wù)的收益；5.其它的合法收入。第二十八條 集團(tuán)經(jīng)費(fèi)必須用于集團(tuán)內(nèi)的業(yè)務(wù)工作和事業(yè)發(fā)展，不在成員中分配。第二十九條 集團(tuán)經(jīng)費(fèi)由理事長單位代管，設(shè)立專門帳戶，實行理事長簽字審批制度。同時集團(tuán)建立嚴(yán)格的財務(wù)管理制度：1.配備具有專業(yè)資格的會計人員；2.進(jìn)行嚴(yán)格的會計核算，實行會計監(jiān)督；3.切實保證會計資料合法、真實、準(zhǔn)確、完整；4.每年度向理事大會及其常務(wù)理事會報告財務(wù)情況。第三十條 集團(tuán)換屆或更換理事長之前，必須接受業(yè)務(wù)主管單位的財務(wù)審計。第三十一條 屬于社會捐贈和資助的資產(chǎn)，集團(tuán)將以適當(dāng)?shù)姆绞焦肌５谌l 集團(tuán)資產(chǎn)，任何單位和個人不得私自侵占、挪用。第三十三條 集團(tuán)資