輸血技術(shù)人員崗位說明書

1、輸血技術(shù)人員崗位說明書一、基本資料崗位名稱輸血技術(shù)人員崗位編號所在部門輸血科崗位定員4直接上級輸血科主任所轄人數(shù)（數(shù)量）0直接下級無崗位分析日期2018 年 12 月二、職責(zé)與工作任務(wù)描述職責(zé)表述：參與輸血科工作計(jì)劃和各項(xiàng)管理制度的制定，并執(zhí)行工作時間百分比 :10%職負(fù)責(zé)收集與輸血科工作計(jì)劃有關(guān)的資料和數(shù)據(jù)協(xié)助輸血科主任制定輸血科工作計(jì)劃，并執(zhí)行責(zé)工作一任務(wù)協(xié)助輸血科主任制定輸血科各項(xiàng)管理制度和規(guī)定，并執(zhí)行負(fù)責(zé)及時向上級匯報(bào)工作進(jìn)展情況和制度執(zhí)行情況，為計(jì)劃和制度的修訂提供建議職責(zé)表述：負(fù)責(zé)完成輸血科的具體工作工作時間百分比： 70%負(fù)責(zé)收集臨床各科室的用血計(jì)劃、信息，以及庫存情況， 為上級

2、領(lǐng)導(dǎo)決策提供職支持責(zé)工作組織血型復(fù)核、交叉配血和血液質(zhì)量的檢驗(yàn)二任務(wù)負(fù)責(zé)及時供應(yīng)臨床各科室的用血，保證用血需求的滿足負(fù)責(zé)各項(xiàng)輸血的登記、統(tǒng)計(jì)等相關(guān)記錄工作負(fù)責(zé)血液的儲備、管理工作職責(zé)表述：參與輸血科的科研工作工作時間百分比 :10%職工作負(fù)責(zé)隨時收集、 整理輸血專業(yè)的新知識、 新技術(shù)、 新設(shè)備的相關(guān)信息， 并將信責(zé)息及時提供反饋給上級領(lǐng)導(dǎo)三任務(wù)在輸血科主任的帶領(lǐng)下，開展輸血科的科研工作職責(zé)表述：負(fù)責(zé)輸血科儀器設(shè)備的管理和維護(hù)工作時間百分比 :5%職負(fù)責(zé)做好儀器設(shè)備的消毒、清潔工作工作責(zé)四任務(wù)負(fù)責(zé)定期對儀器設(shè)備進(jìn)行保養(yǎng)維護(hù)職責(zé)職責(zé)表述：完成上級交辦的其他工作工作時間百分比:5%五三、權(quán)力：知情權(quán)

3、：臨床各科室用血需求的知情權(quán)監(jiān)督權(quán) : 臨床各科室實(shí)際用血情況的監(jiān)督權(quán)建議權(quán) : 輸血科相關(guān)管理制度工作流程優(yōu)化的建議權(quán)四、工作協(xié)作關(guān)系：內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系（醫(yī)院內(nèi)部有密切的協(xié)調(diào)關(guān)系的部門及崗位：）各臨床科室等外部協(xié)調(diào)關(guān)系（有經(jīng)常性協(xié)調(diào)關(guān)系的外部單位及部門：）市紅十字血液中心、東城獻(xiàn)血辦公室五、任職資格教育水平大學(xué)?？瓶萍耙陨蠈W(xué)歷專業(yè)輸血相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)經(jīng)歷輸血技能培訓(xùn)、輸血新知識、新技能、新設(shè)備等的培訓(xùn)等經(jīng)驗(yàn)1 年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)知識精通輸血知識、掌握輸血技能、具備計(jì)算機(jī)等辦公設(shè)備知識、了解公共衛(wèi)生知識能力很強(qiáng)的計(jì)劃執(zhí)行能力、良好的人際溝通能力從業(yè)資格要求輸血專業(yè)崗位資格證書六、工作特征使用工具 / 設(shè)備電腦、打印機(jī)等辦公自