法務實習工作總結(jié)

1、篇一：法務崗見習工作總結(jié)公司法務崗見習工作總結(jié)自 2010 年 7 月份進入集團公司工作，一年的見習期馬上就要結(jié)束了，這一年我不斷重新定位 與轉(zhuǎn)變思維方式，實現(xiàn)了心態(tài)上從學生到職員、思維方式上從理論到實踐、生活重心從學習到 工作的轉(zhuǎn)變。在領導、同事的關心幫助下，我的工作、生活已經(jīng)逐漸邁入新軌道。進入集團公司后，我一直在從事集團法律事務工作。我的工作內(nèi)容主要有以下方面：一、參與集團公司及所屬各單位的合同談判、負責合同文本審查工作。二、參與項目招標評標工作，負責招標程序的公開、公正性審查。三、參與集團公司各類投資項目的前期盡職調(diào)查工作，負責出具項目盡職調(diào)研階段的法律意見 書。四、領導交辦的其它法律

2、性事務，包括公司相關管理制度的前期論證、制度起草、以及公司日 常事務的合規(guī)性審查等。 見習期間我的工作重點是合同審查。合同審查工作是對知識全面 性、更新速度及理論聯(lián)系實際的對個人綜合能力要求比較高的一項工作，合同審查不僅要求有 全面的法律及相關各專業(yè)知識，還要求有敏銳的洞察力與較強的理論聯(lián)系實際的能力。 同 時，集團公司及所屬各單位為主體簽訂的合同具有種類多、涉及面廣、數(shù)額大等特點，面對上 述難點，我只有嚴格要求自己，慎之又慎對待合同中的每個問題點，努力做到碰到一個徹底弄 透徹一個，把每次工作任務當作一次學習、提高的機會，并在平時合同審查工作中，要求自己 做個有心人，多看，多想、多聽，時刻對新

3、的法律法規(guī)、業(yè)務相關內(nèi)容保持敏感性，不斷充實 自己的知識結(jié)構(gòu)，使得自己的合同審查能力得到了快速提高，較迅速適應了這一項工作。見習期間我有幸全程參與了資源整合工作。在此期間，我一直積極參與并主動承擔盡職調(diào)查、 資產(chǎn)評估、資產(chǎn)交接、新設合資公司各階段的相關工作，參與制作了包括盡職調(diào)查報告書、合 資合同、合資公司章程、合資公司的租賃合同、合作方內(nèi)部程序性文件、授權(quán)性文件、資產(chǎn)承 諾書及送往有關單位、部門的函件、法律事務匯報材料等相關文件。通過參與資源整合工作，我熟悉了資源整合項目的運作流程，了解了煤礦并購過程中法律事務 的工作重點、難點。在資源整合各環(huán)節(jié)的實際工作中，溝通、協(xié)作、組織能力得到了充分的

4、鍛 煉。 見習期的這一年，我通過努力很快適應了本職工作，工作能力不斷提高，這與公司領 導、同事的熱心指導幫助、以及集團公司業(yè)的崇高企業(yè)理念深深的影響是分不開的，在這樣的 良好企業(yè)氛圍中，我的思想覺悟與工作能力都不斷提高。成績是肯定的，但仍有很多不足需要改進。集團公司進入世界五百強及多產(chǎn)業(yè)板塊即將上市的 的新契機，對集團公司管理水平提出了新的要求。法務管理工作也應適應新形勢，轉(zhuǎn)變工作方 式。作為公司的一名法務人員，應該未雨綢繆，積極應對公司既將來臨的新變化，做好相關的 知識儲備，在接下來的工作中，我準備在以下幾個方面充實、提高自己：一、搜集關于上市公司法律業(yè)務的相關資料，了解公司、借殼上市等業(yè)務

5、的基本原理，熟悉公 司上市各環(huán)節(jié)的法律相關業(yè)務。二、加強管理學、財務管理等與法律相關的學科的學習，拓展綜合業(yè)務知識。三、對于剛參與的 “三會 ”議案管理工作，要做到細心、用心，多與主管這方面業(yè)務的同事及 集團公司下屬各單位人員交流，努力使該項工作做到規(guī)范化、流程化，以適應集團公司現(xiàn)代化 管理的需要。四、提高公文寫作水平及語言表達能力。 公文寫作是公司機關工作人員一項重要的日常工 作，由于我缺乏這方面的鍛煉，寫出的公文存在重點不突出、言語不精練等問題。在今后的工 作中我要勤學、多練，將法律思維的嚴謹性、邏輯性與公文的規(guī)范性結(jié)合起來，有效提高公文 寫作水平。在公司日常業(yè)務中，有效的溝通能縮短人與人

6、之間的距離，節(jié)約時間，提高集體工作效率。今 后我要加強這方面的鍛煉，努力做到適時、正確的表達自己的觀點，同時虛心聽取他人的意 見， 加強與集團公司各部門及所屬各單位同事的交流學習，在團隊合作中鍛煉、提高自己。五、提高執(zhí)行力與應變能力。在處理公司具體業(yè)務時，我存在思維定勢，容易造成行動的僵 化、模式化、不利于應對多變、發(fā)展的時勢。在今后的工作中應該調(diào)整心態(tài)，化繁為簡，把握 工作重點，提高執(zhí)行力與應變能力。六、提高時間管理能力 工作后，學習、充電的時間比較分散，需要協(xié)調(diào)分配務，要做到有技巧的“擠 ”，才能保證充電時間。工作后的學習、充電更需要技巧與毅力，我決心以后要繼續(xù)加強時間管理能力，適應 工作

7、后的不斷變化的環(huán)境。在集團公司工作的這一年，我收獲了很多，在集團公司這樣高速發(fā)展的企業(yè)平臺上，在學校期 間獲取的專業(yè)知識得到了充分的發(fā)揮，個人能力與綜合素質(zhì)得到了很大的提升。作為一名新進 世界五百強企業(yè)的員工，我深感榮幸與自豪，希望通過自己的勞動回饋公司，為企業(yè)發(fā)展貢獻 薄力！篇二：公司法務萬能實習報告公司法務萬能實習報告實習實訓總結(jié) 首先，我想向所有為我的實習提供幫助與指導的愉悅家紡有限公司的工作人員及我的老師致謝 感謝你們?yōu)槲业捻樌麑嵙曀鞯膸椭c努力。通過實習，我在我的專業(yè)領域獲得了實際的工作經(jīng)驗，鞏固并檢驗了自己四年來本科學習的知 識水平。實習期間，我協(xié)助健全愉悅家紡有限公司法律事務管

8、理制度，持續(xù)改進完善；協(xié)助愉 悅家紡有限公司知識產(chǎn)權(quán)業(yè)務中涉及法務方面的內(nèi)容，提出法律建議，并協(xié)調(diào)做好申報工作與 糾紛處理；負責聯(lián)絡、協(xié)調(diào)律師事務所與相關方，配合處理愉悅家紡有限公司重大法律事務、 為愉悅家紡有限公司重大決策提供法律意見，維護愉悅家紡有限公司合法權(quán)益；收集、整理、 公布與愉悅家紡有限公司有關的法律法規(guī)及相關信息等等。在此期間，我進一步學習了相關法 律知識，對法律的重要性有了更深的理解 , 同時注意在此過程中將自己所學理論與實習實踐有 機結(jié)合起來。實習結(jié)束時，我的工作得到了實習單位充分的肯定與較高的評價。實習期間，愉悅家紡有限公司法律事務工作在愉悅家紡有限公司領導的關心與支持下，

9、圍繞 愉悅家紡有限公司的中心工作，全面貫徹企業(yè)改革的會議精神，從企業(yè)依法治理、合同管理、 糾紛處理、法律風險源分析預防等方面做了一定的工作，現(xiàn)將有關情況總結(jié)如下：一、實習期間的主要工作：（一）參與、協(xié)助了 “依法治企 ”的工作。積極調(diào)動各種資源，深入開展依法治理工作按照愉 悅家紡有限公司普法指導意見與上級集團普法規(guī)劃及依法治理實施方案的文件精神，結(jié)合愉悅 家紡有限公司的實際情況，愉悅家紡有限公司深入開展了依法治理工作，充分調(diào)動愉悅家紡有 限公司內(nèi)外各種資源，力求使愉悅家紡有限公司在法治范圍內(nèi)做到規(guī)范運作，努力達到依法治 企的目的。1、分層次做好全員普法工作，加強領導干部、經(jīng)營管理人員及基層員工

10、法律知識的學習，提 高運用法律管理的意識與能力。對于領導干部著重做好法律意識的加強以及法律風險的防范與 控制工作，而對于具體崗位人員則偏重于專業(yè)法律知識的輔導，以法律理論知識結(jié)合上級集團 下發(fā)的典型案例評析、糾紛案件分析等資料及時組織學習，如對法務部組織相關人員對合同 法、知識產(chǎn)權(quán)法、公司法的學習；針對目前在愉悅家紡有限公司某些崗位出現(xiàn)了一些與職務相 關的犯罪的苗頭，對業(yè)務部及駐外辦事處關鍵崗位進行了以刑法為主的普法教育，對貪污、挪 用公款、職務侵占及侵犯商業(yè)秘密等罪名進行了著重講解，以預防此類犯罪的發(fā)生；在今年新 公司法正式實施后，愉悅家紡有限公司即組織有關的人員進行了公司法的學習。同時，愉

11、 悅家紡有限公司還決定在新員工入社教育增加三個小時的法律教育時間，以增強新員工的法律 意識。全員普法工作的開展，使愉悅家紡有限公司上下逐漸培養(yǎng)起自覺學法守法用法的意識， 一方面使全體員工能以法律為武器維護愉悅家紡有限公司與自身的權(quán)益，推動了愉悅家紡有限 公司各項經(jīng)營管理工作的健康發(fā)展，另一方面也使愉悅家紡有限公司領導對愉悅家紡有限公司 法律工作更加重視，有力的推動了法律工作的開展。2、積極配合愉悅家紡有限公司其它部門，做好法律保障工作。由于目前愉悅家紡有限公司法 律事務尚未實行集中管理，在各部門在經(jīng)營管理過程中，有時候就需要法律部門的積極配合。 實習期間以來，愉悅家紡有限公司法律部門配合業(yè)務部

12、門、人事部門、紀檢監(jiān)察部門等進行了 各種法律事務方面的咨詢，提供了愉悅家紡有限公司所需要的文書資料，在愉悅家紡有限公司 對外事務中發(fā)揮了不可替代的作用，為雜志社的規(guī)范運作提供了法律保障。3、在事關愉悅家紡有限公司發(fā)展的重大事務中，法律工作也起到了至關重要的作用。一是在 網(wǎng)絡建設工作中，今年愉悅家紡有限公司的網(wǎng)建任務比較繁重，但是愉悅家紡有限公司并沒有 因此而放松網(wǎng)絡建設的質(zhì)量。一方面愉悅家紡有限公司加強了對相關工作人員的法律知識的學 習，對網(wǎng)絡建設中常用的法律進行了強化，以提高他們在網(wǎng)建工作中處理法律事務的能力，另 一方面愉悅家紡有限公司一直以來就聘請了執(zhí)業(yè)律師作為法律顧問，對愉悅家紡有限公司

13、的網(wǎng) 絡建設相關合同嚴格審查，確保合同符合法律的規(guī)定。二是在愉悅家紡有限公司大宗物資采購 實行招標時有法律工作人員的參與，對投標人進行審查，以確保招標程序合法有效。（二）夯實基礎，加大了合同管理力度。 合同管理是企業(yè)法律事務的基礎工作，根據(jù)上級集團合同管理辦法，愉悅家紡有限公司相應制 定并不斷完善了管理辦法與制度，加大了合同管理力度。按照目前愉悅家紡有限公司合同是以 各部門自行管理為主的實際情況，建立了合同的簽約授權(quán)、合同專用章、合同招標、合同文檔 管理等項制度，進一步優(yōu)化了工作流程與崗位職責，使合同管理更具可操作性。在年初以來， 在合同管理工作上所做的改進主要有：1、夯實基礎，對合同基礎資料

14、、合同專用章的管理得到加強。建立合同管理臺帳，實行分 類、分期管理；建立合同動態(tài)統(tǒng)計分析制度，定期分析合同履行情況，及時發(fā)現(xiàn)合同管理與雜 志社經(jīng)營管理中存在的問題，提出改進意見與建議；愉悅家紡有限公司合同專用章由愉悅家紡 有限公司辦公室刻制、啟用， 合同專用章由辦公室專人負責保管、使用，合同的簽訂要嚴格 執(zhí)行 “三項審查 ”制度，用章必須要有主管領導的簽字。2、狠抓制度的落實，避免有令不行的情況。在集團的指導下，愉悅家紡有限公司建立了比較 符合現(xiàn)狀的管理制度，但是制度如果得不到落實，那就會使現(xiàn)在這種合同分散管理的情況完全 得不到制約。愉悅家紡有限公司明確，各類合同須經(jīng)審查與批準，未經(jīng)審查與批準

15、的合同，辦 公室不予蓋章，財務部門不予結(jié)算付款，合同的訂立、審查、結(jié)算等必須按規(guī)定執(zhí)行。3、除了各種經(jīng)濟合同之外，把員工保密協(xié)議合同、勞動合同等也納入到愉悅家紡有限公司合 同管理工作的范圍之內(nèi)，使合同管理更加恰當?shù)臑橛鋹偧壹徲邢薰痉?。（三）消除陳年舊 賬，搞好糾紛處理工作。愉悅家紡有限公司以往經(jīng)濟糾紛較多，今年以來愉悅家紡有限公司積極妥善的處理了部分歷年 轉(zhuǎn)接的糾紛，挽回了愉悅家紡有限公司的損失。對于新出的不正當競爭案也的得到了處理。 （四）法律風險源分析工作。我們學習了愉悅家紡有限公司領導在策劃工作會議上有關愉悅家紡有限公司法律風險防范與控 制的專題發(fā)言，結(jié)合南方市場的實際情況，對愉悅家

16、紡有限公司法律風險源進行了認真的分 析，主要存在于這幾個方面：1、業(yè)務網(wǎng)絡開發(fā)方面所形成的法律風險，主要是所有權(quán)欺詐、土地權(quán)益以及相關手續(xù)的風 險；2、經(jīng)營、廣告等合同簽訂與履行中的風險，主要是資金回收難形成流動資金不足的風險；3、日常經(jīng)營管理中的法律風險，如在知識產(chǎn)權(quán)管理、職務管理、人事管理等違反法律強制性 規(guī)范所引發(fā)的糾紛等。二、通過實習，我鞏固并檢驗了自己四年來本科學習的知識水平，就目前愉悅家紡有限公司法 律工作中存在的主要問 題，大膽的提出以下幾點：（一）法律工作參與愉悅家紡有限公司管理的深度與廣度都不夠。 作為在法治國家中的一個現(xiàn)代企業(yè)來講，法律工作的重要性是不言而喻的，在愉悅家紡有

17、限公 司的中心工作中，可以說隨時隨地都要與法律打交道，特別是在知識產(chǎn)權(quán)與版權(quán)中體現(xiàn)得非常 明顯。但是按照愉悅家紡有限公司目前法律工作開展的情況來看，法律工作范圍僅僅局限于在 合同管理、糾紛處理及少數(shù)事務性工作；從深度來看，也僅僅是做一些簡單的程序性工作，很 難從實質(zhì)上起到維護愉悅家紡有限公司權(quán)益的目的。（二）法律工作人員的數(shù)量與質(zhì)量還需加強。 今年愉悅家紡有限公司業(yè)務網(wǎng)絡的增加，抽調(diào)了法律工作人員參加，由于時間與精力實在有 限，在很大程度上影響了法律工作的深入開展。另外一方面愉悅家紡有限公司法律工作人員尚 未取得法律資格證書，實際工作經(jīng)驗還顯不足，對于工作也有一定的影響。三、經(jīng)過實習，我對今后

18、愉悅家紡有限公司法律工作提幾點思路及建議：（一）強化法治意識，加大法律工作的力度。 愉悅家紡有限公司領導十分支持法律事務工作，在今后的工作中，要加大法律工作的力度，通 過深入開展普法活動，使全體員工逐漸培養(yǎng)起自覺學法守法用法的意識。法律事務工作要更積 極地參與到愉悅家紡有限公司的日常經(jīng)營管理活動中，配合各部門、各下屬單位在合同簽訂與 履行、投資項目等工作中嚴格把好法律關，完善工作的各個環(huán)節(jié)與流程，使法律工作能從實質(zhì) 上維護愉悅家紡有限公司的合法權(quán)益。（二）通過各種手段提高法律工作人員的綜合素質(zhì)。 通過自學、參與培訓及交流等手段，提高法律工作人員的綜合素質(zhì)特別是實際經(jīng)驗方面的能 力，取得法律資格

19、證書，這樣才能搞好的維護愉悅家紡有限公司的權(quán)益。建議上級集團能多組 織相關的培訓與交流，學習先進單位的做法與經(jīng)驗，并進行交流推廣，以其之長，補己之短。 愉悅家紡有限公司的法律工作在上級集團的指導下，相對以前有了很大的進步，但是離愉悅家 紡有限公司的目標還相差甚遠。在上級集團的關心與愉悅家紡有限公司領導的支持下，愉悅家 紡有限公司將繼續(xù)按照上級集團的要求，克服困難，夯實基礎，使愉悅家紡有限公司的法律工 作進一步加強，發(fā)揮其應有的作用。 在實習過程中還在公司運營、管理、其它具體操作等方 面也讓我學到了很多東西。在實習期間里，我基本上掌握了公司法律制度完善、合同管理、糾 紛處理、法律風險源分析預防等

20、工作具體操作細節(jié)；在實踐鞏固了一些司法文書如合同文書、 保密協(xié)議等的書寫；進一步鞏固了一些具體的法律知識，與強化了自己的法律意識。 這次實習是我大學生活中不可缺少的重要經(jīng)歷，其收獲與意義可見一斑。雖然不是在法院等機 構(gòu)實習，但我也學到了法院里學不到的東西。但是由于實習前簽定了實習保密協(xié)議，對愉悅家 紡有限公司的一些涉及商業(yè)機密的法律案例要求完全保密或不能詳細闡述，文中個別案例也是 愉悅家紡有限公司領導特批后納入實習報告的。通過實習，我將自己所學的知識應用于實際的 工作中。理論與實際是不可分的，在實踐中我的知識得到了鞏固，解決問題的能力也受到了鍛 煉；本次實習開闊了我的視野，使我對法律在現(xiàn)實中的

21、運作有所了解，也對專業(yè)用語有了進一 步的掌握；此外，我還結(jié)交了許多律師、法律顧問及多個行業(yè)的朋友，我們在一起相互交流， 相互促進，從他們身上我學到很多為人處世的方法，這些都是在書上學不到的。在整個實習過 程中，作為一個法學專業(yè)的學生，我竭力成為一名法學文化的使者，向社會各界的朋友們介紹 最后，我想借此機會，再一次向為我的實習提供幫助與指導的愉悅家紡有限公司的工作人員及 我的老師，在實習過程中幫助我的朋友、我的同學致以衷心的感謝！學校班級姓名篇三：公司法務部實習報告學習無止境 實踐出真知中建三局法務部實習報告法學院 曹汝明 眾所周知，法律是一門實踐性很強的學科。學以致用，歷來為法律人所推崇。在現(xiàn)

22、今的教育 體制下，學校里學到的更多是理論知識，在實踐方面還是有所欠缺。這樣如果在大學期間不進 行針對專業(yè)知識的實習，畢業(yè)后只能是一個會背法條、能講法理，但是面對司法實務工作卻一 頭霧水的不合格的法律人。如果這樣的畢業(yè)生流入社會，投身司法實踐，能夠為推進我國社會 主義法治建設做出應有的貢獻，恐怕是值得懷疑的。就像學習游泳，教練在課堂上將各種各樣 游泳的技巧，聽者貌似也學到了很多，可是一旦被推進水里，依然不會游泳，更有甚者會有淹 死的風險。學習法律也一樣，同學們私下里經(jīng)常說：老師課堂上講的東西好像自己也聽懂了， 就是那么回事?？墒牵坏┰谏钪杏腥藛柤跋嚓P的法律問題，卻常常啞口無言，說不出所以 然

23、來。這就是缺乏實踐性鍛煉的結(jié)果。學校安排在大二暑假實習，我認為是很科學的。首先，大一時候還沒有接觸相應的專業(yè)知識， 實習為時過早；其次，大三暑假大部分同學都要準備司法考試，時間安排上會有沖突，而司法 考試對于學習法律的人來說又是至關重要的；第三，經(jīng)過大一大二的學習，專業(yè)必修課大部分 已經(jīng)接觸，也相應具備了一定的法律思維，在知識儲備與思維方式上都有了較大的提高，這個 時候去實習效果最好；最后，經(jīng)過實習，在以后的學習過程中必定會或多或少地考慮相關實務 問題，容易把理論與實際相結(jié)合，不再紙上談兵。帶著實踐中遇到的、聽到的問題去思考理論 問題，一定會產(chǎn)生不同的更加深刻的認識，對理論知識的掌握也會事半功

24、倍，而且杜絕了人云 亦云的欠佳的學習習慣，易于形成獨立思考的習慣。不管將來是否從事司法實務工作，這對我 們的成長都是一筆很大的財富。事非經(jīng)過不知道。以前在課堂上老師常常會結(jié)合自己代理的案子來講授知識，自然而然地會涉 及到對當前司法現(xiàn)狀的認識。但是因為沒有親身經(jīng)歷過，總覺得老師在危言聳聽，夸大其詞。 然而，當我們?nèi)嵙?，也親身投入到司法實踐中的時候，才會明白老師當時說的是多么深刻。 本次實習，好多同學都去了法院。而我因為種種原因去了公司。以前總以為公司法務工作人員 就是合同保管員，公司不是十分重視也沒有什么地位。但是在中建三局實習的這段時間才知道 自己錯得很遠。在公司或許不如在法院接觸的案子多，

25、但是在這里依然有很多值得我們學習的 東西。 “學無止境 ”，的確是一條亙古不變的真理。7月11日早上 8點鐘，我們在李老師的帶領下來到位于武珞路的新時代商務中心，也就是此 次實習的單位 中建三局。李老師把我們帶到四十三樓法律事務部，部門的李主任很熱情地 接待了我們，并把部門的其他工作人員介紹給我們。局法務部共有七個人，其中五個都是中南 的校友，大家都感到十分親切，有很多共同語言，就像在學校里一樣。過后，李老師再一次強 調(diào)了實習期間的紀律與我們應該注意的事項，暑期實習就算正式開始了。在實習之前，我對中建三局的名字是很陌生的，但是通過在單位的實習，我才逐漸了解到中建 三局原來是一個非常了不起的大公

26、司。中建三局全稱中建三局建設工程股份有限公司，成立于 2003 年 12 月 29 日，是具有多功 能、集團化經(jīng)營的大型建筑安裝骨干企業(yè)。注冊資本為人民幣 36630 萬元。經(jīng)營范圍涉及各 類建筑工程總承包、施工、咨詢、建筑技術(shù)開發(fā)與轉(zhuǎn)讓、機械設備租賃、路橋建設、商品混凝 土生產(chǎn)與批發(fā)等。公司是以中國建筑第三工程局有限公司 （ 以下簡稱 “中國建筑三局有限公司 ”）為主發(fā)起人，聯(lián) 合香港協(xié)興建筑有限公司、中國光大（澳門）有限公司、中國建筑科學研究院、武漢鋼鐵集團 鄂城鋼鐵有限責任公司、中國華聞投資控股有限公司共同發(fā)起設立的外商投資股份制公司。下 轄單位主要有 : 中建三局第一、二、三建設工程有

27、限責任公司等控股子公司，以及總承包公 司、股份公司（北京）、股份公司（滬）等非法人實體。公司全面繼承了中國建筑三局有限公司成立以來取得的工程業(yè)績：截至目前，共有湖北省電力 調(diào)度樓、廈門嵩嶼電廠、三峽工程開發(fā)總公司總部綜合大樓、上海國際網(wǎng)球中心、天津泰達司 法服務中心、河南省職工之家、武漢協(xié)與醫(yī)院外科病房大樓等 63 項工程榮獲中國建筑工程質(zhì) 量最高榮譽 魯班獎 （ 國家優(yōu)質(zhì)工程獎 ） ；深圳金福大廈、河南報業(yè)大廈、中鐵十一局辦公科 研綜合樓、清華大學美術(shù)學院教學樓、廣西玉林體育館等 541 項工程被評為省部級以上優(yōu)質(zhì) 工程與樣板工程；武漢世界貿(mào)易大廈、深圳鴻昌廣場、南寧市建設大廈技術(shù)業(yè)務綜合樓

28、及地王 國際商會中心等 5 項工程獲得 “全國建筑業(yè)新技術(shù)應用金牌示范工程 ”榮譽稱號；遼寧廣播電 視發(fā)射塔主體工程成套施工技術(shù)、武漢國貿(mào)大廈綜合施工技術(shù)、復雜空間鋼結(jié)構(gòu)施工技術(shù)的研 究與應用等 369 項科技成果獲得各級科學技術(shù)進步獎，其中獲國家科學技術(shù)進步獎 7 項，省 部級科學技術(shù)進步獎 68 項；開發(fā)總結(jié)出工法 174 項，其中國家級工法 18 項，省部級工法 42 項；共有 77 個小組獲得全國優(yōu)秀小組稱號或全國質(zhì)量信得過班組稱號。 此外，中建三局還創(chuàng)造了中國建筑史上的幾個第一： 1985 年，創(chuàng)造三天一層樓的 “深圳速度 ”； 1997 年，創(chuàng)造兩天半一個結(jié)構(gòu)層的 “新深圳速度 ”

29、； 1985 年，華夏第一高樓深圳國際貿(mào)易中心（ 160.5 米）；1991 年，亞洲第一高塔天津廣播電視塔（ 415.2 米）；1997 年，中國第一高樓深圳地王商業(yè)中心（ 383 米）；2008 年，世界最高樓頂高度上海環(huán)球金融中心（ 492 米）。公司現(xiàn)有員工 15700 余人，其中，享受政府特殊津貼的專家 24 人，高級職稱 1400 余人， 中級職稱 4000 余人，技師 792 人。擁有各類國內(nèi)外技術(shù)先進的機械設備近 2000 臺（ 套）, 總 功率 9 萬千瓦。年施工生產(chǎn)能力 200 億元以上，合同成交額 300 億元以上。施工隊伍分布在 全國 29 個省（市、自治區(qū)），并在巴基

30、斯坦、斯里蘭卡、阿聯(lián)酋、坦桑尼亞、馬來西亞、印 度尼西亞、新加坡、佛得角、泰國、香港、澳門等國家與地區(qū)承擔了工程建設、總包管理、房 地產(chǎn)開發(fā)與勞務輸出等業(yè)務。憑借自身強勁的綜合實力， 2004 年由公司牽頭，以中建總公司名義承接了合同總額為 39.5 億元的亞洲第一高樓 上海環(huán)球金融中心大廈； 2005 年初中標了合同金額高達 46.5 億元的 中央電視臺新臺址項目（）主樓工程，這是目前中國房建項目中單體面積最大、合約金額最高 的建筑；年中又聯(lián)合香港協(xié)興公司承接到 118 層的香港 大廈鋼結(jié)構(gòu)工程； 2006 年成功拓展 鐵路市場，以中國建筑工程總公司名義承接了合同總額 38.63 億元的武廣

31、客運專線武漢站及 配套工程； 2007 年，又承接了世界最高全鋼結(jié)構(gòu)發(fā)射塔 河南省電視發(fā)射塔鋼結(jié)構(gòu)安裝工 程。實現(xiàn)了建筑領域的一個又一個新突破，為中國建筑史書寫了濃墨重彩的一筆。 了解到中建三局這么多的輝煌成就之后，不禁對我能在這樣的公司實習而感到驕傲。于是，在 接下來的實習工作中，我始終能保持一種不懈怠、不推脫、敢承擔的工作心態(tài)。公司法務部不 像法院那樣有各類形形色色的案件，相對來說比較單一。只要民商法功底足夠扎實，有些工作 做起來并不是那么困難。我們涉及的主要是合同文件、保函與招、投標文件。 首先我們做的是將上千份混在一起的合同、保函與招投標文件按照時間順序分類整理并編號列 出清單。這是一

32、項看起來容易，做起來卻很瑣碎枯燥的事情，沒有任何技巧可言，更不會涉及 學到的專業(yè)知識。開始我不理解為什么給我們安排這樣的工作，后來才明白，這鍛煉的是我們 的耐力。任何一個人進入公司以后都不可能直接參與公司的決策，而都是從最基層、最瑣碎、 最不起眼的事情做起。只有能夠靜下心來，不急不躁把小事情做好了，才有可能擔當?shù)闷鸫笫?情。古語有云： “一屋不掃，何以掃天下？ ”連最瑣碎的事情都不愿意做，那怎么能做大事情 呢？那有誰敢把大事情交給你做呢？ 這上千份文件我們整理了足足三天時間，其中也有厭煩的時候，但是我都堅持了下來?；剡^頭 來再看看自己的工作成果，還是蠻有成就感的?？蓜e小看這簡簡單單的工作，首先

33、，它需要一 絲不茍地對待，因為稍微粗心大意，就可能會把編號排錯，一個錯了就會像米諾骨牌一樣都錯 下去。所以在工作中來不得半點馬虎。在學校學習過程中出現(xiàn)了錯誤，老師指出來改正就是 了，或許沒有太大的關系。但是在單位就不一樣了，每一個人都要對他的工作負責，任何一個 細節(jié)的疏漏都有可能導致全局的失敗，因此一定要慎之又慎。加之三局的合同標的都是很大 的，基本都是幾千萬上億元，因此決不能在我們的工作中出現(xiàn)紕漏，造成不必要的麻煩。 其次，工作當中會涉及許多計算機操作知識，這就需要我們熟練掌握常用的微軟辦公軟件，比 如、等。還有，這項工作需要我們實習同學相互之間默契的配合。從分類到排序，從編號到 列單，哪一步都離不開同學的合作。 就這么一件小小的工作，要把它做好就需要較強的耐力、足夠的認真、默契的合作與必要的計 算機操作知識。看來，實踐中的許多事情都不像我們想象中那么簡單。此外， “處處留心皆學 問”，如果在工作中我們稍微留心的話還會有以外的收獲。譬如說以前在課堂上老師會教給我 們保