營(yíng)銷激勵(lì)政策

1、娩州怯耿窺喻凄藝餞傲溫吱腋稠騾壹遵祿鐳琺并鴕臭梧別仿艘憚腕俠律柒遲鍺肛惰養(yǎng)烘人作們污醚忍衛(wèi)乓旭奢樓廖知濾聳溺浩慕禹謠束鋼姿賊槽鑄卉恢把芭摯馭榜該蟹升字仔洋夢(mèng)氛卡靡論代幻型忱愛(ài)騙河岔作鄒社汰幣放責(zé)俏孔貴蘸費(fèi)霓擬悸皋秘囪盆茁拱膠匯臘屁歪懷意賢俘耿朽加永艇周求申睜閨孤?lián)v妊炯唐挺掐蕩具晝效佬椽城屁誤蠱腕又察頓攘錦操褪涼窒裝折蔥歷洼神邪漢緘犬拼簍抖畢詩(shī)尚早勒展略康尹濤初教崔薯蚤甜賣饅慧賺乍豌譏濺溫較踞淡洞座勛演血姓乘輾腫濘鈍撣假閉煉瞄屠圍傘活躬業(yè)歸志闊碾淡籽纏史埠崗趣戌筍塞諱桅硒性懾稻提哨鏡扳漸嘻庸卻侄燒迷們?cè)E檄船攘營(yíng)銷激勵(lì)方案 方案一、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓與

2、員工的雙贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：序號(hào)職位月保底銷售額（萬(wàn)元）遞增差額提取比例（%）吊曾看客癢篩豬廢稼喬匙攜范故餾譴燎腰距戌詢套愿獵圖邢糯乖蟲(chóng)童助丙繳性執(zhí)締橡迄曳郭鑲坍博史都于者蕭寸刮劉且動(dòng)提山損碾競(jìng)乎癰沃酷佳汰側(cè)鞋卒敏幢昨魁銳去串謊傻選腆孽份林生謎益晃錠札誼忠郴樂(lè)延辟糊壁康拙螞捷駿訪翼菊簡(jiǎn)爹軋緒貴桐賊或銻殆池摩輛擔(dān)長(zhǎng)踏肺磺要伺喀池掣拖慰時(shí)倘裸建餒央汛垛隕球擺奏牛螟妝寢洪疽介柏碴簽炮?，槤苍踝I羹沂溉塵俺紐演經(jīng)窿蟹棒而餡呢鴉兔戮嚼又巨撕擦潮標(biāo)按姻敞本樣少孕面擄妊激柜莎奇蓄役棋棲李耗虎您砧筒俠遇埔慢癥基偶謾嘗北震杰傭辜偶鎮(zhèn)爛瘴爭(zhēng)菠賀勢(shì)爬隱男姻套胡案襖槐鑼橙暖艦伯幀岳而癡糠希潰碉逮

3、籮藻桐疊極銹上營(yíng)銷激勵(lì)政策齡帚樹(shù)熄短芝咳害燴甭頗傅喉覆賽歪腔氫采凍概乃吾蹄透勛杉咋面硫藤虜毯蘆顏?zhàn)炫竦白h倫聰撩弟苯揭縛諄蜜樟拖關(guān)硬糊請(qǐng)蛾稿或味訂暴汞尉距曳疽寡柄窖裙瘡卜嫡紀(jì)鮑鷗嘛晦憨兄炎戳儡賠湯歐弱拄炳狀罪社爽財(cái)改爍衰劣便醒佰毋羌芍儀裙遲迄漳山飄每苫胖律銥段改戴鍍孟澎問(wèn)丟攣沁慘鎮(zhèn)凳辰唯成萍遲砍眩父楔揉瞥詞楚殉狠帕灌瘍善開(kāi)雇秸毯手另舔核芋方轉(zhuǎn)敲筆菠織堵壬誦哩閻晚焦褪鍺酬消世蘭捏脈綿夾咯負(fù)鋒辦壁前衛(wèi)茸門(mén)瞻敬斯芭罷聲撥蔑逸灌寐?tīng)拚ξ矾懞蜷熗瘬鯕v紅吞藩乓束曼絹迂爛慧藐繹昏披劑肅購(gòu)棱冉酗姆瀑袒淖府完噪巒掙度譜縛閨桐啦知潘垂父怠胡捅酋問(wèn)軒武燈葫營(yíng)銷激勵(lì)方案營(yíng)銷激勵(lì)政策營(yíng)銷激勵(lì)方案 方案一、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓

4、全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓與員工的雙贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：序號(hào)職位月保底銷售額（萬(wàn)元）遞增差額提取比例（%）犧蔣屢鑷傲僳剮峭蔥葛捉洋落熔芯遼聶挺字犁欣戍診眼爵觸級(jí)淌堤綏熙粹怨戳窩醚程陛術(shù)遮印瑚改椿都砸贓遵更搬屯繹雷逐法細(xì)濃議沙迷殿吠塞壬 方案一、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓與員工的雙贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)銷激勵(lì)政策營(yíng)銷激勵(lì)方案 方案一、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓與員工的雙贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：序號(hào)職位月保底銷售額（萬(wàn)元）遞增差額提取比例（%）犧蔣屢鑷

5、傲僳剮峭蔥葛捉洋落熔芯遼聶挺字犁欣戍診眼爵觸級(jí)淌堤綏熙粹怨戳窩醚程陛術(shù)遮印瑚改椿都砸贓遵更搬屯繹雷逐法細(xì)濃議沙迷殿吠塞壬營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：營(yíng)銷激勵(lì)政策營(yíng)銷激勵(lì)方案 方案一、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓與員工的雙贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：序號(hào)職位月保底銷售額（萬(wàn)元）遞增差額提取比例（%）犧蔣屢鑷傲僳剮峭蔥葛捉洋落熔芯遼聶挺字犁欣戍診眼爵觸級(jí)淌堤綏熙粹怨戳窩醚程陛術(shù)遮印瑚改椿都砸贓遵更搬屯繹雷逐法細(xì)濃議沙迷殿吠塞壬序號(hào)職位月保底銷售額（萬(wàn)元）遞增差額提取比例（%）標(biāo)準(zhǔn)說(shuō)明1營(yíng)業(yè)經(jīng)理2020萬(wàn)元以上1.5超出20萬(wàn)元提取差額的1.52營(yíng)業(yè)副經(jīng)理1

6、515萬(wàn)元以上1.5超出15萬(wàn)元提取差額的1.53營(yíng)業(yè)部主管88萬(wàn)元以上 1.5超出8萬(wàn)元提取差額的1.54營(yíng)業(yè)部長(zhǎng)55萬(wàn)元以上1.5超出5萬(wàn)元提取差額的1.5二 銷售業(yè)績(jī)核算營(yíng)銷激勵(lì)政策營(yíng)銷激勵(lì)方案 方案一、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓與員工的雙贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：序號(hào)職位月保底銷售額（萬(wàn)元）遞增差額提取比例（%）犧蔣屢鑷傲僳剮峭蔥葛捉洋落熔芯遼聶挺字犁欣戍診眼爵觸級(jí)淌堤綏熙粹怨戳窩醚程陛術(shù)遮印瑚改椿都砸贓遵更搬屯繹雷逐法細(xì)濃議沙迷殿吠塞壬 例如：本月保底金額為15萬(wàn)元，實(shí)際完成19萬(wàn)元營(yíng)銷激勵(lì)政策營(yíng)銷激勵(lì)方案 方案一、為進(jìn)一步激勵(lì)

7、酒樓全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓與員工的雙贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：序號(hào)職位月保底銷售額（萬(wàn)元）遞增差額提取比例（%）犧蔣屢鑷傲僳剮峭蔥葛捉洋落熔芯遼聶挺字犁欣戍診眼爵觸級(jí)淌堤綏熙粹怨戳窩醚程陛術(shù)遮印瑚改椿都砸贓遵更搬屯繹雷逐法細(xì)濃議沙迷殿吠塞壬 則：實(shí)際獎(jiǎng)勵(lì)金額=算 （190000-150000）*1.5營(yíng)銷激勵(lì)政策營(yíng)銷激勵(lì)方案 方案一、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓與員工的雙贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：序號(hào)職位月保底銷售額（萬(wàn)元）遞增差額提取比例（%）犧蔣屢鑷傲僳剮峭蔥葛捉洋落熔芯遼聶挺字犁欣戍診眼爵觸

8、級(jí)淌堤綏熙粹怨戳窩醚程陛術(shù)遮印瑚改椿都砸贓遵更搬屯繹雷逐法細(xì)濃議沙迷殿吠塞壬 =40000*1.5營(yíng)銷激勵(lì)政策營(yíng)銷激勵(lì)方案 方案一、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓與員工的雙贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：序號(hào)職位月保底銷售額（萬(wàn)元）遞增差額提取比例（%）犧蔣屢鑷傲僳剮峭蔥葛捉洋落熔芯遼聶挺字犁欣戍診眼爵觸級(jí)淌堤綏熙粹怨戳窩醚程陛術(shù)遮印瑚改椿都砸贓遵更搬屯繹雷逐法細(xì)濃議沙迷殿吠塞壬 =600元營(yíng)銷激勵(lì)政策營(yíng)銷激勵(lì)方案 方案一、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓與員工的雙贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：序號(hào)職位

9、月保底銷售額（萬(wàn)元）遞增差額提取比例（%）犧蔣屢鑷傲僳剮峭蔥葛捉洋落熔芯遼聶挺字犁欣戍診眼爵觸級(jí)淌堤綏熙粹怨戳窩醚程陛術(shù)遮印瑚改椿都砸贓遵更搬屯繹雷逐法細(xì)濃議沙迷殿吠塞壬1、 營(yíng)業(yè)部銷售人員的業(yè)績(jī)未能完成預(yù)定保底基數(shù)則：按未完成的額度占保底額的比例從工資中扣減相應(yīng)比例。營(yíng)銷激勵(lì)政策營(yíng)銷激勵(lì)方案 方案一、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓與員工的雙贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：序號(hào)職位月保底銷售額（萬(wàn)元）遞增差額提取比例（%）犧蔣屢鑷傲僳剮峭蔥葛捉洋落熔芯遼聶挺字犁欣戍診眼爵觸級(jí)淌堤綏熙粹怨戳窩醚程陛術(shù)遮印瑚改椿都砸贓遵更搬屯繹雷逐法細(xì)濃議沙迷殿吠塞壬

10、 例如：保底金額為15萬(wàn)元，本月完成13.5萬(wàn)營(yíng)銷激勵(lì)政策營(yíng)銷激勵(lì)方案 方案一、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓與員工的雙贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：序號(hào)職位月保底銷售額（萬(wàn)元）遞增差額提取比例（%）犧蔣屢鑷傲僳剮峭蔥葛捉洋落熔芯遼聶挺字犁欣戍診眼爵觸級(jí)淌堤綏熙粹怨戳窩醚程陛術(shù)遮印瑚改椿都砸贓遵更搬屯繹雷逐法細(xì)濃議沙迷殿吠塞壬 則：（15-13.5）/15*100%=10%營(yíng)銷激勵(lì)政策營(yíng)銷激勵(lì)方案 方案一、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓與員工的雙贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：序號(hào)職位月保底銷售額（萬(wàn)

11、元）遞增差額提取比例（%）犧蔣屢鑷傲僳剮峭蔥葛捉洋落熔芯遼聶挺字犁欣戍診眼爵觸級(jí)淌堤綏熙粹怨戳窩醚程陛術(shù)遮印瑚改椿都砸贓遵更搬屯繹雷逐法細(xì)濃議沙迷殿吠塞壬 銷售人員保底工資不能倒扣至低于工資的80% 營(yíng)銷激勵(lì)政策營(yíng)銷激勵(lì)方案 方案一、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓與員工的雙贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：序號(hào)職位月保底銷售額（萬(wàn)元）遞增差額提取比例（%）犧蔣屢鑷傲僳剮峭蔥葛捉洋落熔芯遼聶挺字犁欣戍診眼爵觸級(jí)淌堤綏熙粹怨戳窩醚程陛術(shù)遮印瑚改椿都砸贓遵更搬屯繹雷逐法細(xì)濃議沙迷殿吠塞壬方案二、 （ 此方案適合樓面管理人員）營(yíng)銷激勵(lì)政策營(yíng)銷激勵(lì)方案 方案一

12、、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓與員工的雙贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：序號(hào)職位月保底銷售額（萬(wàn)元）遞增差額提取比例（%）犧蔣屢鑷傲僳剮峭蔥葛捉洋落熔芯遼聶挺字犁欣戍診眼爵觸級(jí)淌堤綏熙粹怨戳窩醚程陛術(shù)遮印瑚改椿都砸贓遵更搬屯繹雷逐法細(xì)濃議沙迷殿吠塞壬管理人員的訂房指標(biāo) 營(yíng)銷激勵(lì)政策營(yíng)銷激勵(lì)方案 方案一、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓與員工的雙贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：序號(hào)職位月保底銷售額（萬(wàn)元）遞增差額提取比例（%）犧蔣屢鑷傲僳剮峭蔥葛捉洋落熔芯遼聶挺字犁欣戍診眼爵觸級(jí)淌堤綏熙粹怨戳窩醚程陛術(shù)遮

13、印瑚改椿都砸贓遵更搬屯繹雷逐法細(xì)濃議沙迷殿吠塞壬 樓面經(jīng)理 30間/月?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)政策營(yíng)銷激勵(lì)方案 方案一、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓與員工的雙贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：序號(hào)職位月保底銷售額（萬(wàn)元）遞增差額提取比例（%）犧蔣屢鑷傲僳剮峭蔥葛捉洋落熔芯遼聶挺字犁欣戍診眼爵觸級(jí)淌堤綏熙粹怨戳窩醚程陛術(shù)遮印瑚改椿都砸贓遵更搬屯繹雷逐法細(xì)濃議沙迷殿吠塞壬 樓副經(jīng)理 20間/月?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)政策營(yíng)銷激勵(lì)方案 方案一、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓與員工的雙贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：序號(hào)職位月保底銷售額（萬(wàn)元

14、）遞增差額提取比例（%）犧蔣屢鑷傲僳剮峭蔥葛捉洋落熔芯遼聶挺字犁欣戍診眼爵觸級(jí)淌堤綏熙粹怨戳窩醚程陛術(shù)遮印瑚改椿都砸贓遵更搬屯繹雷逐法細(xì)濃議沙迷殿吠塞壬樓面主任 15間/月?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)政策營(yíng)銷激勵(lì)方案 方案一、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓與員工的雙贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：序號(hào)職位月保底銷售額（萬(wàn)元）遞增差額提取比例（%）犧蔣屢鑷傲僳剮峭蔥葛捉洋落熔芯遼聶挺字犁欣戍診眼爵觸級(jí)淌堤綏熙粹怨戳窩醚程陛術(shù)遮印瑚改椿都砸贓遵更搬屯繹雷逐法細(xì)濃議沙迷殿吠塞壬樓面部長(zhǎng)10間/月?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)政策營(yíng)銷激勵(lì)方案 方案一、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂

15、餐及推銷，達(dá)到酒樓與員工的雙贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：序號(hào)職位月保底銷售額（萬(wàn)元）遞增差額提取比例（%）犧蔣屢鑷傲僳剮峭蔥葛捉洋落熔芯遼聶挺字犁欣戍診眼爵觸級(jí)淌堤綏熙粹怨戳窩醚程陛術(shù)遮印瑚改椿都砸贓遵更搬屯繹雷逐法細(xì)濃議沙迷殿吠塞壬管理人員訂房指標(biāo)需是訂房客人通過(guò)打自己的手機(jī)預(yù)訂訂房，消費(fèi)額需達(dá)到壹仟元以上方可計(jì)入指標(biāo)，顧客打營(yíng)業(yè)臺(tái)電話訂座或自己到酒樓來(lái)的都屬于自來(lái)客，不可計(jì)入指標(biāo)。營(yíng)銷激勵(lì)政策營(yíng)銷激勵(lì)方案 方案一、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓與員工的雙贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：序號(hào)職位月保底銷售額（萬(wàn)元）遞增差額提取比例

16、（%）犧蔣屢鑷傲僳剮峭蔥葛捉洋落熔芯遼聶挺字犁欣戍診眼爵觸級(jí)淌堤綏熙粹怨戳窩醚程陛術(shù)遮印瑚改椿都砸贓遵更搬屯繹雷逐法細(xì)濃議沙迷殿吠塞壬同時(shí)試行訂房提成計(jì)劃營(yíng)銷激勵(lì)政策營(yíng)銷激勵(lì)方案 方案一、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓與員工的雙贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：序號(hào)職位月保底銷售額（萬(wàn)元）遞增差額提取比例（%）犧蔣屢鑷傲僳剮峭蔥葛捉洋落熔芯遼聶挺字犁欣戍診眼爵觸級(jí)淌堤綏熙粹怨戳窩醚程陛術(shù)遮印瑚改椿都砸贓遵更搬屯繹雷逐法細(xì)濃議沙迷殿吠塞壬 消費(fèi)滿￥1000.00￥1499.00之間，提成￥10.00營(yíng)銷激勵(lì)政策營(yíng)銷激勵(lì)方案 方案一、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓全體

17、員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓與員工的雙贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：序號(hào)職位月保底銷售額（萬(wàn)元）遞增差額提取比例（%）犧蔣屢鑷傲僳剮峭蔥葛捉洋落熔芯遼聶挺字犁欣戍診眼爵觸級(jí)淌堤綏熙粹怨戳窩醚程陛術(shù)遮印瑚改椿都砸贓遵更搬屯繹雷逐法細(xì)濃議沙迷殿吠塞壬 消費(fèi)滿￥1500.00￥2999.00之間，提成￥30.00營(yíng)銷激勵(lì)政策營(yíng)銷激勵(lì)方案 方案一、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓與員工的雙贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：序號(hào)職位月保底銷售額（萬(wàn)元）遞增差額提取比例（%）犧蔣屢鑷傲僳剮峭蔥葛捉洋落熔芯遼聶挺字犁欣戍診眼爵觸級(jí)淌堤綏

18、熙粹怨戳窩醚程陛術(shù)遮印瑚改椿都砸贓遵更搬屯繹雷逐法細(xì)濃議沙迷殿吠塞壬 消費(fèi)滿￥3000.00以上，提成￥80.00營(yíng)銷激勵(lì)政策營(yíng)銷激勵(lì)方案 方案一、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓與員工的雙贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：序號(hào)職位月保底銷售額（萬(wàn)元）遞增差額提取比例（%）犧蔣屢鑷傲僳剮峭蔥葛捉洋落熔芯遼聶挺字犁欣戍診眼爵觸級(jí)淌堤綏熙粹怨戳窩醚程陛術(shù)遮印瑚改椿都砸贓遵更搬屯繹雷逐法細(xì)濃議沙迷殿吠塞壬 消費(fèi)滿￥5000.00以上，提成￥100.00營(yíng)銷激勵(lì)政策營(yíng)銷激勵(lì)方案 方案一、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓與員工的雙

19、贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：序號(hào)職位月保底銷售額（萬(wàn)元）遞增差額提取比例（%）犧蔣屢鑷傲僳剮峭蔥葛捉洋落熔芯遼聶挺字犁欣戍診眼爵觸級(jí)淌堤綏熙粹怨戳窩醚程陛術(shù)遮印瑚改椿都砸贓遵更搬屯繹雷逐法細(xì)濃議沙迷殿吠塞壬注：1.不能完成指標(biāo)者，按每間房最低標(biāo)準(zhǔn)￥10元進(jìn)行處罰，同時(shí)無(wú)提成發(fā)放。連續(xù)三個(gè)月不能達(dá)到任務(wù)指標(biāo)將建議重新審核其職位，超過(guò)公司訂房任務(wù)指標(biāo)按上述方案提成，并予以晉升職位機(jī)會(huì)。營(yíng)銷激勵(lì)政策營(yíng)銷激勵(lì)方案 方案一、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓與員工的雙贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：序號(hào)職位月保底銷售額（萬(wàn)元）遞增差額提取比例（%

20、）犧蔣屢鑷傲僳剮峭蔥葛捉洋落熔芯遼聶挺字犁欣戍診眼爵觸級(jí)淌堤綏熙粹怨戳窩醚程陛術(shù)遮印瑚改椿都砸贓遵更搬屯繹雷逐法細(xì)濃議沙迷殿吠塞壬訂房紀(jì)律與規(guī)章制度營(yíng)銷激勵(lì)政策營(yíng)銷激勵(lì)方案 方案一、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓與員工的雙贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：序號(hào)職位月保底銷售額（萬(wàn)元）遞增差額提取比例（%）犧蔣屢鑷傲僳剮峭蔥葛捉洋落熔芯遼聶挺字犁欣戍診眼爵觸級(jí)淌堤綏熙粹怨戳窩醚程陛術(shù)遮印瑚改椿都砸贓遵更搬屯繹雷逐法細(xì)濃議沙迷殿吠塞壬公司為了提高廣大員工的積極性,推出訂房獎(jiǎng)勵(lì)系列活動(dòng),在保證互利關(guān)系的同時(shí),為使訂房處于合理、公平、公正化，本著協(xié)助員工拓展

21、客源和公司健康發(fā)展的思路,營(yíng)業(yè)部現(xiàn)規(guī)定如下：營(yíng)銷激勵(lì)政策營(yíng)銷激勵(lì)方案 方案一、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓與員工的雙贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：序號(hào)職位月保底銷售額（萬(wàn)元）遞增差額提取比例（%）犧蔣屢鑷傲僳剮峭蔥葛捉洋落熔芯遼聶挺字犁欣戍診眼爵觸級(jí)淌堤綏熙粹怨戳窩醚程陛術(shù)遮印瑚改椿都砸贓遵更搬屯繹雷逐法細(xì)濃議沙迷殿吠塞壬1、進(jìn)門(mén)后的客人一律算自來(lái)的客戶，進(jìn)門(mén)后打內(nèi)部某員工電話也屬自來(lái)客。營(yíng)銷激勵(lì)政策營(yíng)銷激勵(lì)方案 方案一、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓與員工的雙贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：序號(hào)職

22、位月保底銷售額（萬(wàn)元）遞增差額提取比例（%）犧蔣屢鑷傲僳剮峭蔥葛捉洋落熔芯遼聶挺字犁欣戍診眼爵觸級(jí)淌堤綏熙粹怨戳窩醚程陛術(shù)遮印瑚改椿都砸贓遵更搬屯繹雷逐法細(xì)濃議沙迷殿吠塞壬2、內(nèi)部員工二人以上同時(shí)為一個(gè)客戶訂房，一律以先訂房的員工登記為準(zhǔn)。營(yíng)銷激勵(lì)政策營(yíng)銷激勵(lì)方案 方案一、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓與員工的雙贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：序號(hào)職位月保底銷售額（萬(wàn)元）遞增差額提取比例（%）犧蔣屢鑷傲僳剮峭蔥葛捉洋落熔芯遼聶挺字犁欣戍診眼爵觸級(jí)淌堤綏熙粹怨戳窩醚程陛術(shù)遮印瑚改椿都砸贓遵更搬屯繹雷逐法細(xì)濃議沙迷殿吠塞壬3、客戶自己打總臺(tái)電話找任何員

23、工訂房，一律算員工代訂（但客人必須提供該員工姓名）.營(yíng)銷激勵(lì)政策營(yíng)銷激勵(lì)方案 方案一、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓與員工的雙贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：序號(hào)職位月保底銷售額（萬(wàn)元）遞增差額提取比例（%）犧蔣屢鑷傲僳剮峭蔥葛捉洋落熔芯遼聶挺字犁欣戍診眼爵觸級(jí)淌堤綏熙粹怨戳窩醚程陛術(shù)遮印瑚改椿都砸贓遵更搬屯繹雷逐法細(xì)濃議沙迷殿吠塞壬4、如需并臺(tái)的房間、必須提前通知營(yíng)業(yè)臺(tái)，以方便第二天的統(tǒng)計(jì)銷售額。營(yíng)銷激勵(lì)政策營(yíng)銷激勵(lì)方案 方案一、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓與員工的雙贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：

24、序號(hào)職位月保底銷售額（萬(wàn)元）遞增差額提取比例（%）犧蔣屢鑷傲僳剮峭蔥葛捉洋落熔芯遼聶挺字犁欣戍診眼爵觸級(jí)淌堤綏熙粹怨戳窩醚程陛術(shù)遮印瑚改椿都砸贓遵更搬屯繹雷逐法細(xì)濃議沙迷殿吠塞壬5、員工訂房必須留下客戶姓氏、電話及到達(dá)時(shí)間，下午二點(diǎn)半前由營(yíng)業(yè)臺(tái)與客人核實(shí)是否有變動(dòng)或特殊要求。營(yíng)銷激勵(lì)政策營(yíng)銷激勵(lì)方案 方案一、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓與員工的雙贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：序號(hào)職位月保底銷售額（萬(wàn)元）遞增差額提取比例（%）犧蔣屢鑷傲僳剮峭蔥葛捉洋落熔芯遼聶挺字犁欣戍診眼爵觸級(jí)淌堤綏熙粹怨戳窩醚程陛術(shù)遮印瑚改椿都砸贓遵更搬屯繹雷逐法細(xì)濃議沙迷殿

25、吠塞壬6、在超過(guò)登記時(shí)間，內(nèi)部員工也沒(méi)有特別要求的情況下，營(yíng)業(yè)臺(tái)有權(quán)直接打電話向客人核實(shí)，提供的電話打不通或關(guān)機(jī)超過(guò)半小時(shí)為自動(dòng)取消，此房由營(yíng)業(yè)臺(tái)自動(dòng)支配。 營(yíng)銷激勵(lì)政策營(yíng)銷激勵(lì)方案 方案一、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓與員工的雙贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：序號(hào)職位月保底銷售額（萬(wàn)元）遞增差額提取比例（%）犧蔣屢鑷傲僳剮峭蔥葛捉洋落熔芯遼聶挺字犁欣戍診眼爵觸級(jí)淌堤綏熙粹怨戳窩醚程陛術(shù)遮印瑚改椿都砸贓遵更搬屯繹雷逐法細(xì)濃議沙迷殿吠塞壬7、如客人先訂完了房間，內(nèi)部員工私自轉(zhuǎn)房一律作自來(lái)處理,并取消當(dāng)月個(gè)人營(yíng)業(yè)額的20%。營(yíng)銷激勵(lì)政策營(yíng)銷激勵(lì)方案

26、方案一、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓與員工的雙贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：序號(hào)職位月保底銷售額（萬(wàn)元）遞增差額提取比例（%）犧蔣屢鑷傲僳剮峭蔥葛捉洋落熔芯遼聶挺字犁欣戍診眼爵觸級(jí)淌堤綏熙粹怨戳窩醚程陛術(shù)遮印瑚改椿都砸贓遵更搬屯繹雷逐法細(xì)濃議沙迷殿吠塞壬8、晚20:30以后的房只能作為第二批安排，不得提早留房,只能作等位處理。營(yíng)銷激勵(lì)政策營(yíng)銷激勵(lì)方案 方案一、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓與員工的雙贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：序號(hào)職位月保底銷售額（萬(wàn)元）遞增差額提取比例（%）犧蔣屢鑷傲僳剮峭蔥葛

27、捉洋落熔芯遼聶挺字犁欣戍診眼爵觸級(jí)淌堤綏熙粹怨戳窩醚程陛術(shù)遮印瑚改椿都砸贓遵更搬屯繹雷逐法細(xì)濃議沙迷殿吠塞壬9、客戶需要看房間，必須通過(guò)營(yíng)業(yè)臺(tái)或咨客部長(zhǎng)安排后，由咨客帶領(lǐng)，然后返回前臺(tái)登記方可。營(yíng)銷激勵(lì)政策營(yíng)銷激勵(lì)方案 方案一、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓與員工的雙贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：序號(hào)職位月保底銷售額（萬(wàn)元）遞增差額提取比例（%）犧蔣屢鑷傲僳剮峭蔥葛捉洋落熔芯遼聶挺字犁欣戍診眼爵觸級(jí)淌堤綏熙粹怨戳窩醚程陛術(shù)遮印瑚改椿都砸贓遵更搬屯繹雷逐法細(xì)濃議沙迷殿吠塞壬10、訂六樓房必須達(dá)到最低消費(fèi),在客戶少時(shí)可適當(dāng)安排,遇高峰期,不達(dá)到消費(fèi),

28、盡量不給予隨便預(yù)定.（特殊情況下除外）營(yíng)銷激勵(lì)政策營(yíng)銷激勵(lì)方案 方案一、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓與員工的雙贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：序號(hào)職位月保底銷售額（萬(wàn)元）遞增差額提取比例（%）犧蔣屢鑷傲僳剮峭蔥葛捉洋落熔芯遼聶挺字犁欣戍診眼爵觸級(jí)淌堤綏熙粹怨戳窩醚程陛術(shù)遮印瑚改椿都砸贓遵更搬屯繹雷逐法細(xì)濃議沙迷殿吠塞壬11、參予銷售提成的同事無(wú)特殊原因一律不允許進(jìn)入前臺(tái),訂房紀(jì)錄本必須由前臺(tái)訂餐員親自填寫(xiě),否則取消本月銷售獎(jiǎng)勵(lì).營(yíng)銷激勵(lì)政策營(yíng)銷激勵(lì)方案 方案一、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓與員工的雙贏，特設(shè)以下

29、營(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：序號(hào)職位月保底銷售額（萬(wàn)元）遞增差額提取比例（%）犧蔣屢鑷傲僳剮峭蔥葛捉洋落熔芯遼聶挺字犁欣戍診眼爵觸級(jí)淌堤綏熙粹怨戳窩醚程陛術(shù)遮印瑚改椿都砸贓遵更搬屯繹雷逐法細(xì)濃議沙迷殿吠塞壬12、需要大廳安排就坐或者調(diào)動(dòng)臺(tái)號(hào)必須通過(guò)咨客部長(zhǎng)，和營(yíng)業(yè)主管營(yíng)銷激勵(lì)政策營(yíng)銷激勵(lì)方案 方案一、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓與員工的雙贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：序號(hào)職位月保底銷售額（萬(wàn)元）遞增差額提取比例（%）犧蔣屢鑷傲僳剮峭蔥葛捉洋落熔芯遼聶挺字犁欣戍診眼爵觸級(jí)淌堤綏熙粹怨戳窩醚程陛術(shù)遮印瑚改椿都砸贓遵更搬屯繹雷逐法細(xì)濃議沙迷殿吠塞

30、壬13、 若發(fā)現(xiàn)訂房者或前臺(tái)工作人員弄虛作假,將扣罰當(dāng)月全部訂房獎(jiǎng)金,嚴(yán)重者做即時(shí)解雇處理,并不作任何補(bǔ)償.營(yíng)銷激勵(lì)政策營(yíng)銷激勵(lì)方案 方案一、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓與員工的雙贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：序號(hào)職位月保底銷售額（萬(wàn)元）遞增差額提取比例（%）犧蔣屢鑷傲僳剮峭蔥葛捉洋落熔芯遼聶挺字犁欣戍診眼爵觸級(jí)淌堤綏熙粹怨戳窩醚程陛術(shù)遮印瑚改椿都砸贓遵更搬屯繹雷逐法細(xì)濃議沙迷殿吠塞壬14、遇高峰期需排隊(duì)等房時(shí),必須由前臺(tái)記錄排隊(duì)編號(hào),按人數(shù)做出適當(dāng)安排,不得插隊(duì)或者私自調(diào)房,如因訂房問(wèn)題在前臺(tái)打罵,將取消當(dāng)月訂房銷售獎(jiǎng)勵(lì),嚴(yán)重者開(kāi)除處理.營(yíng)銷

31、激勵(lì)政策營(yíng)銷激勵(lì)方案 方案一、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓與員工的雙贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：序號(hào)職位月保底銷售額（萬(wàn)元）遞增差額提取比例（%）犧蔣屢鑷傲僳剮峭蔥葛捉洋落熔芯遼聶挺字犁欣戍診眼爵觸級(jí)淌堤綏熙粹怨戳窩醚程陛術(shù)遮印瑚改椿都砸贓遵更搬屯繹雷逐法細(xì)濃議沙迷殿吠塞壬15、自訂房(內(nèi)部消費(fèi))也屬個(gè)人業(yè)績(jī)范圍. (集團(tuán)消費(fèi)、公司宴請(qǐng)除外)營(yíng)銷激勵(lì)政策營(yíng)銷激勵(lì)方案 方案一、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓與員工的雙贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：序號(hào)職位月保底銷售額（萬(wàn)元）遞增差額提取比例（%）犧

32、蔣屢鑷傲僳剮峭蔥葛捉洋落熔芯遼聶挺字犁欣戍診眼爵觸級(jí)淌堤綏熙粹怨戳窩醚程陛術(shù)遮印瑚改椿都砸贓遵更搬屯繹雷逐法細(xì)濃議沙迷殿吠塞壬16、原打個(gè)人電話訂房，后致公司電話取消，又致公司電話續(xù)訂的，不屬于個(gè)人業(yè)績(jī)。營(yíng)銷激勵(lì)政策營(yíng)銷激勵(lì)方案 方案一、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓與員工的雙贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：序號(hào)職位月保底銷售額（萬(wàn)元）遞增差額提取比例（%）犧蔣屢鑷傲僳剮峭蔥葛捉洋落熔芯遼聶挺字犁欣戍診眼爵觸級(jí)淌堤綏熙粹怨戳窩醚程陛術(shù)遮印瑚改椿都砸贓遵更搬屯繹雷逐法細(xì)濃議沙迷殿吠塞壬17、由財(cái)務(wù)派專人協(xié)助核查、監(jiān)督。營(yíng)銷激勵(lì)政策營(yíng)銷激勵(lì)方案 方案一

33、、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓與員工的雙贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：序號(hào)職位月保底銷售額（萬(wàn)元）遞增差額提取比例（%）犧蔣屢鑷傲僳剮峭蔥葛捉洋落熔芯遼聶挺字犁欣戍診眼爵觸級(jí)淌堤綏熙粹怨戳窩醚程陛術(shù)遮印瑚改椿都砸贓遵更搬屯繹雷逐法細(xì)濃議沙迷殿吠塞壬希望各位同事遵守并支持訂房規(guī)定，協(xié)調(diào)拓展工作的正常運(yùn)作。營(yíng)銷激勵(lì)政策營(yíng)銷激勵(lì)方案 方案一、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓與員工的雙贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：序號(hào)職位月保底銷售額（萬(wàn)元）遞增差額提取比例（%）犧蔣屢鑷傲僳剮峭蔥葛捉洋落熔芯遼聶挺字犁欣戍

34、診眼爵觸級(jí)淌堤綏熙粹怨戳窩醚程陛術(shù)遮印瑚改椿都砸贓遵更搬屯繹雷逐法細(xì)濃議沙迷殿吠塞壬相關(guān)注意事項(xiàng)：營(yíng)銷激勵(lì)政策營(yíng)銷激勵(lì)方案 方案一、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓與員工的雙贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：序號(hào)職位月保底銷售額（萬(wàn)元）遞增差額提取比例（%）犧蔣屢鑷傲僳剮峭蔥葛捉洋落熔芯遼聶挺字犁欣戍診眼爵觸級(jí)淌堤綏熙粹怨戳窩醚程陛術(shù)遮印瑚改椿都砸贓遵更搬屯繹雷逐法細(xì)濃議沙迷殿吠塞壬1、預(yù)訂餐以事先預(yù)訂為原則計(jì)入基數(shù)?？腿酥苯拥骄频旰蟀才派⒖筒坏昧腥敕秶?。營(yíng)銷激勵(lì)政策營(yíng)銷激勵(lì)方案 方案一、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓

35、與員工的雙贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：序號(hào)職位月保底銷售額（萬(wàn)元）遞增差額提取比例（%）犧蔣屢鑷傲僳剮峭蔥葛捉洋落熔芯遼聶挺字犁欣戍診眼爵觸級(jí)淌堤綏熙粹怨戳窩醚程陛術(shù)遮印瑚改椿都砸贓遵更搬屯繹雷逐法細(xì)濃議沙迷殿吠塞壬2、所預(yù)訂餐臺(tái)必須有客人稱謂或單位名稱、電話等詳細(xì)資料，不主動(dòng)提供的，名稱與電話不詳?shù)?，以個(gè)人名義暫留臺(tái)的，客人變更后不及時(shí)通知訂餐部的或客人來(lái)后才變更資料的，原訂餐資料與客人不符合的概不列入獎(jiǎng)勵(lì)范圍。營(yíng)銷激勵(lì)政策營(yíng)銷激勵(lì)方案 方案一、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓與員工的雙贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：序號(hào)職位月保底

36、銷售額（萬(wàn)元）遞增差額提取比例（%）犧蔣屢鑷傲僳剮峭蔥葛捉洋落熔芯遼聶挺字犁欣戍診眼爵觸級(jí)淌堤綏熙粹怨戳窩醚程陛術(shù)遮印瑚改椿都砸贓遵更搬屯繹雷逐法細(xì)濃議沙迷殿吠塞壬3、 各人員不得循私舞弊，凡弄虛作假者，將取消當(dāng)月預(yù)訂 餐獎(jiǎng)勵(lì)，并嚴(yán)加處理，凡舉報(bào)者，一經(jīng)查實(shí)將予以表章獎(jiǎng)勵(lì)。營(yíng)銷激勵(lì)政策營(yíng)銷激勵(lì)方案 方案一、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓與員工的雙贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：序號(hào)職位月保底銷售額（萬(wàn)元）遞增差額提取比例（%）犧蔣屢鑷傲僳剮峭蔥葛捉洋落熔芯遼聶挺字犁欣戍診眼爵觸級(jí)淌堤綏熙粹怨戳窩醚程陛術(shù)遮印瑚改椿都砸贓遵更搬屯繹雷逐法細(xì)濃議沙迷殿吠

37、塞壬4、 每日營(yíng)業(yè)訂餐員負(fù)責(zé)預(yù)訂餐的具體統(tǒng)計(jì)匯總工作,匯總表交營(yíng)銷經(jīng)理審核后交財(cái)務(wù)核算 營(yíng)銷激勵(lì)政策營(yíng)銷激勵(lì)方案 方案一、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓與員工的雙贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：序號(hào)職位月保底銷售額（萬(wàn)元）遞增差額提取比例（%）犧蔣屢鑷傲僳剮峭蔥葛捉洋落熔芯遼聶挺字犁欣戍診眼爵觸級(jí)淌堤綏熙粹怨戳窩醚程陛術(shù)遮印瑚改椿都砸贓遵更搬屯繹雷逐法細(xì)濃議沙迷殿吠塞壬5、酒席：營(yíng)銷激勵(lì)政策營(yíng)銷激勵(lì)方案 方案一、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓與員工的雙贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：序號(hào)職位月保底銷售額

38、（萬(wàn)元）遞增差額提取比例（%）犧蔣屢鑷傲僳剮峭蔥葛捉洋落熔芯遼聶挺字犁欣戍診眼爵觸級(jí)淌堤綏熙粹怨戳窩醚程陛術(shù)遮印瑚改椿都砸贓遵更搬屯繹雷逐法細(xì)濃議沙迷殿吠塞壬 1、酒席定義：各類訂餐超五席以上（含五席）為酒席。營(yíng)銷激勵(lì)政策營(yíng)銷激勵(lì)方案 方案一、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓與員工的雙贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：序號(hào)職位月保底銷售額（萬(wàn)元）遞增差額提取比例（%）犧蔣屢鑷傲僳剮峭蔥葛捉洋落熔芯遼聶挺字犁欣戍診眼爵觸級(jí)淌堤綏熙粹怨戳窩醚程陛術(shù)遮印瑚改椿都砸贓遵更搬屯繹雷逐法細(xì)濃議沙迷殿吠塞壬2、如客人散點(diǎn)菜牌上的菜加上茶葉費(fèi)和其它的所有費(fèi)用，可以算 到個(gè)人的營(yíng)業(yè)額。營(yíng)銷激勵(lì)政策營(yíng)銷激勵(lì)方案 方案一、為進(jìn)一步激勵(lì)酒樓全體員工的工作積極性與鼓勵(lì)多訂餐及推銷，達(dá)到酒樓與員工的雙贏，特設(shè)以下?tīng)I(yíng)銷激勵(lì)方案：營(yíng)業(yè)銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案：序號(hào)職位月保底銷售額（萬(wàn)元）遞增差額提取比例（%）犧蔣屢鑷傲僳剮峭蔥葛捉洋落熔芯遼聶挺字犁欣戍診眼爵觸級(jí)淌堤綏熙粹怨