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1、為什么要簽三方協(xié)議為什么要簽三方協(xié)議呢?簽訂三方協(xié)議的作用是什么?下面是 由為大家?guī)?lái)的關(guān)于為什么要簽三方協(xié)議,希望能夠幫到您!為什么要簽三方協(xié)議三方協(xié)議是全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)的簡(jiǎn)稱(chēng), 它是明確畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán) 利和義務(wù)的書(shū)面表現(xiàn)形式,能解決應(yīng)屆畢業(yè)生戶(hù)籍、檔案、保險(xiǎn)、 公積金等一系列相關(guān)問(wèn)題。協(xié)議在畢業(yè)生到單位報(bào)到、用人單位 正式接收后自行終止。三方協(xié)議,簡(jiǎn)單的講就是學(xué)校、學(xué)生本人、工作單位三方就 畢業(yè)生離校后就業(yè)工作落實(shí)所簽署的一份協(xié)議書(shū),很多人知道的 是:三方協(xié)議過(guò)去必須簽,但現(xiàn)在不一定,三方簽了只是學(xué)校統(tǒng) 計(jì)就業(yè)率的一個(gè)參考指標(biāo)。三方和派遣證
2、掛鉤,但我沒(méi)有留京戶(hù) 口,單位簽三方就要解決你的戶(hù)口,所以現(xiàn)在單位都不簽三方了, 尤其是私企等等。沒(méi)錯(cuò),上邊說(shuō)的都對(duì),所以有些朋友們就把三 方協(xié)議放棄了,而只是找到工作,自己去做個(gè)打工者,然后只考 慮勞動(dòng)合同。三方協(xié)議一旦簽署,就意味著大學(xué)生第一份工作就基本確定, 因此,應(yīng)屆畢業(yè)生要特別注意簽約事項(xiàng)。高校就業(yè)辦一位老師說(shuō), 大學(xué)生簽三方協(xié)議前,要認(rèn)真查看用人單位的隸屬,國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)一般都有人事接收權(quán)。民營(yíng)企業(yè)、外資企業(yè) 則需要經(jīng)過(guò)人事局或人才交流中心的審批才能招收職工,協(xié)議書(shū) 上要簽署他們的意見(jiàn)才能有效。應(yīng)屆畢業(yè)生還要對(duì)不同地方人事 主管部門(mén)的特殊規(guī)定有所了解。(一)、認(rèn)識(shí)不同
3、的協(xié)議三方協(xié)議是應(yīng)屆畢業(yè)生在第一次就業(yè)的時(shí)候必須簽署的 協(xié)議,由學(xué)生本人、畢業(yè)的學(xué)校、學(xué)生要去的單位三方簽訂,故 稱(chēng)三方協(xié)議。協(xié)議中明確了三方的權(quán)利和義務(wù),包括學(xué)生報(bào) 到、學(xué)校派遣、單位接收、等內(nèi)容。勞動(dòng)合同是用人單位同勞動(dòng)者依法確立勞動(dòng)關(guān)系,明確 雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。根據(jù)勞動(dòng)法等勞動(dòng)法律、法規(guī)依法 訂立的勞動(dòng)合同受?chē)?guó)家法律的保護(hù),對(duì)訂立合同的雙方當(dāng)事人產(chǎn) 生約束力,是處理勞動(dòng)爭(zhēng)議的直接證據(jù)和依據(jù)。勞動(dòng)合同 由勞動(dòng)局負(fù)責(zé)審查。服務(wù)協(xié)議是非北京生源應(yīng)屆畢業(yè)生在北京就業(yè)的時(shí)候必 須簽署的協(xié)議,由學(xué)生本人、 學(xué)生要去的單位雙方簽訂,由人事 局審查。(二)、如何簽訂三方協(xié)議1、三方協(xié)議是由畢業(yè)生、用
4、人單位和學(xué)校三方之間就學(xué)生就 業(yè)方向簽訂的一種協(xié)議,由三方共同簽署后生效。對(duì)簽約的三方都有約束力。畢業(yè)生與用人單位經(jīng)過(guò)雙向選擇達(dá)成就業(yè)意向后, 必須簽訂學(xué)校統(tǒng)一發(fā)放的高校畢業(yè)生、畢業(yè)研究生就業(yè)協(xié)議 書(shū),畢業(yè)生與用人單位簽訂的其他就業(yè)協(xié)議書(shū)無(wú)效。2、就業(yè)協(xié)議在畢業(yè)生到單位報(bào)到、用人單位正式接收后自行 終止。就業(yè)協(xié)議是明確畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方在畢業(yè)生就 業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù)的書(shū)面表現(xiàn)形式。 ( 勞動(dòng)合同是畢業(yè)生上崗 后,從事何種崗位、享受何種待遇以及相關(guān)的權(quán)利和義務(wù)的法律 依據(jù))。3、就業(yè)協(xié)議的主體合法原則。簽訂就業(yè)協(xié)議的當(dāng)事人必須具 備合法的主體資格。對(duì)畢業(yè)生而言,就是必須取得畢業(yè)資格,如
5、 果畢業(yè)生在派遣時(shí)未取得畢業(yè)資格,用人單位可以不予接收而無(wú) 須承擔(dān)法律責(zé)任。4、填寫(xiě)用人單位名稱(chēng)時(shí),務(wù)必注意,是否與單位的有效印鑒 上的名稱(chēng)一致,如不一致,協(xié)議無(wú)效。5、學(xué)生填寫(xiě)自己的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)時(shí),要與學(xué)校教務(wù)處的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng) 一致,不能簡(jiǎn)寫(xiě)。6、試用期與見(jiàn)習(xí)期的時(shí)間。外企、合資企業(yè)、私企一般采用 試用期,根據(jù)合同期的長(zhǎng)度,可以由 1 - 3 個(gè)月不等,通常試用 期為 3 個(gè)月,不得超過(guò) 6 個(gè)月。國(guó)家機(jī)關(guān)、高校、研究所一般 采用見(jiàn)習(xí)期,通常為一年。試用期和見(jiàn)習(xí)期只取其中之一,將另 一項(xiàng)劃去。7、違約金。由學(xué)生和用人單位雙方協(xié)定。不少單位為了“留 住”學(xué)生,以高額違約金約束學(xué)生。學(xué)生應(yīng)該在協(xié)商中力爭(zhēng)
6、將違 約金降到最低,通常違約金不得超過(guò) 5000 元。8、現(xiàn)行的畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議屬“格式合同”,但“備注”部分 允許三方另行約定各自的權(quán)利義務(wù)。為了防止用人單位承諾一套, 做一套,畢業(yè)生可將簽約前達(dá)成的休假、住房、保險(xiǎn)等福利待遇 在備注欄中說(shuō)明,如發(fā)生糾紛,可以及時(shí)向法庭舉證,維護(hù)自己 的合法權(quán)利。9、學(xué)生在簽訂“協(xié)議”時(shí),必須嚴(yán)格按照規(guī)定的步驟。等用 人單位填寫(xiě)完畢、蓋章后再到學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)中心鑒證蓋章。有的 學(xué)生偷懶,自己填寫(xiě)完畢后就直接到學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心要 求蓋章。后果是,單位在填寫(xiě)時(shí),工資待遇等與過(guò)去承諾的大相 徑庭。學(xué)生不滿卻因?yàn)樽约汉蛯W(xué)校都已經(jīng)簽字蓋章,回天無(wú)力。 要不逆來(lái)順受,
7、要不就被迫違約,賠償用人單位。(三)、簽定三方協(xié)議時(shí)的注意事項(xiàng)找份工作不容易,找份好工作更不容易,于是你也許會(huì)草草 “就范”,讓那些忽略的細(xì)節(jié)擾亂你進(jìn)入職場(chǎng)后的心情。且聽(tīng)此 地事后諸葛亮,幫你防范可能對(duì)你的傷害?,F(xiàn)象一:工資大縮水。很多學(xué)生在進(jìn)單位后實(shí)際拿到的工資與協(xié)議書(shū)上寫(xiě)好的工資 數(shù)額相比大大縮水,原因是公司依法代扣了有關(guān)費(fèi)用。有的學(xué)生大呼上當(dāng),一氣之下想跳槽,但又因?yàn)榫蜆I(yè)協(xié)議或勞動(dòng)合同上的 違約金壓力而猶豫不決。其實(shí)在簽就業(yè)協(xié)議前與用人單位充分的 溝通,則完全可以避免了這樣的煩惱。你不妨問(wèn)清幾個(gè)問(wèn)題:1、你的工資是稅前工資還是稅后工資。稅前工資是包含了你 依法應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的個(gè)人所得稅,你實(shí)際拿到的工資還要扣除個(gè)人所 得稅金額。如果用人單位答應(yīng)支付你稅后工資,則建議你要求用 人單位在就業(yè)協(xié)議中予以明確,否則發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)將被認(rèn)定為稅前 工資。2、明確用人單位繳納的社會(huì)保險(xiǎn),即明確用人單位將為你交 “城?!边€是“鎮(zhèn)?!?。如是“鎮(zhèn)保”,工資中就不必扣除個(gè)人 負(fù)擔(dān)部分。如果是“城?!保阋c用人單位明確你的工資當(dāng)中 是否包含社會(huì)保險(xiǎn)金的個(gè)人承擔(dān)部分。如果用人單位答應(yīng)為你承 擔(dān)社會(huì)保險(xiǎn)金的個(gè)人承擔(dān)部分,則建議你要求
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