【熱門】工作方案模板八篇_1

1、【熱門】工作方案模板八篇工作方案 篇1 中心幼兒園幼兒放學代接工作實施方案提要：統(tǒng)一思想，提高熟悉。做好同學放學接送工作，事關幼兒的健康成長，每位老師充分熟悉同學放學接送工作的重要性，堅固樹立“同學平安是天大的事”的意識 中心幼兒園幼兒放學代接工作實施方案 為進一步規(guī)范我園幼兒放學后部分家庭存在代接孩子的管理工作，切實保障廣闊幼兒的生命平安，維護正常的訓練教學秩序，依據(jù)上級有關規(guī)定，結合我園實際，特制定如下實施方案。 一、指導思想 以科學進展觀為指導，以中學校幼兒園平安管理方法等法律法規(guī)為依據(jù)，堅持齊抓共管、突出重點，不斷強化責任，完善措施，廣泛宣揚，嚴格執(zhí)法，著力建立健全幼兒接送平安管理工作

2、的長效機制，確保幼兒平安，努力為幼兒全面進展和健康成長營造良好的平安環(huán)境。 二、代接形式 分類管理。依據(jù)代接幼兒性質不同，分為兩類： 1.長期代接監(jiān)護人沒有時間接送自己的孩子，托付專人每天接送； 2.臨時代接孩子原來始終由監(jiān)護人接送，但某天監(jiān)護人沒有時間接孩子而托付別人臨時代接一次。 三、工作職責 成立幼兒園同學上下學接送平安管理工作領導組，準時支配部署工作，討論解決問題，強化檢查督促。 組長：z全面負責 副組長：z 主要職責：負責幼兒園幼兒上放學的接送管理；加大校內周邊交通秩序維護，對重點時段、路段，做好交通疏導和監(jiān)管；檢查督促各班老師對于代接幼兒和臨時代接幼兒管理狀況。 成員：各班老師、護

3、校隊成員 各班老師主要職責：仔細與家長簽署代接幼兒和臨時代接幼兒協(xié)議，在每天放學過程中，不疏忽每一個幼兒和每一個接送環(huán)節(jié)，保證幼兒平安送至家長手中。假如遇到特別狀況準時向.？ 護校隊成員主要職責：放學時段必需在校門口維護幼兒放學秩序，幫助班級放學，保證每位幼兒平安。 四、工作要求 1.統(tǒng)一思想，提高熟悉。做好同學放學接送工作，事關幼兒的健康成長，每位老師充分熟悉同學放學接送工作的重要性，堅固樹立“同學平安是天大的事”的意識，確保校內平安。 2.加強領導，明確責任。幼兒園成立了幼兒接送工作領導小組，切實把加強同學代接送工作作為平安管理中的重點工作，準時討論解決工作中存在的困難和問題。要嚴格根據(jù)工

4、作職責，層層落實，確保各項工作落到實處，取得實效。 3.加大宣揚，營造氛圍。各班借助校內網(wǎng)、家長園地、校信通等媒體，實行多種形式，主動開展加強幼兒接送管理、愛護幼兒生命平安的主題宣揚訓練活動，切實提高師生和家長的平安意識。 4.強化監(jiān)督，落實責任。幼兒園同學上下學接送平安管理工作領導組加強工作督查檢查，定期通報工作狀況，確保幼兒接送平安。嚴格落實責任，對幼兒發(fā)生接送事故的，要實行責任倒查，嚴厲追究相關責任人責任。 5.齊抓共管。幼兒園制定幼兒代接協(xié)議實施方案發(fā)在校內網(wǎng)BBS中；在政治學習會議上與教職工講清代接要求，嚴明代接紀律；召開全園家長會，告知家長規(guī)范代接手續(xù)的必要性和代接相關要求，請家長

5、協(xié)作工作。每個班主任各負其責、齊抓共管、形成合力，園辦做好日常指導、監(jiān)管工作。 工作方案 篇2 為進一步加強城市管理，緊緊圍繞以構建“干凈、暢通、安靜、和諧”的城市環(huán)境為目標，深化推動“四城同創(chuàng)”工作，不斷提高城市管理水平，提升城市品位，結合我社區(qū)實際，特制定本實施方案。 一、指導思想 我社區(qū)為全面開展城市管理年活動，建立“領導重視，部門聯(lián)動，全員參于，運轉高效”的大格局，廣泛動員全.力氣，主動參加城市管理工作，有效解決社區(qū)管理工作中存在的突出問題，實現(xiàn)社區(qū)環(huán)境明顯優(yōu)化，社區(qū)面貌明顯改善，管理水平明顯提高，文明素養(yǎng)明顯增加的工作目標。 二、主要工作 （一）全面推動城市管理進社區(qū)工作，大力整治社

6、區(qū)環(huán)境。 1、 全面清理、清除社區(qū)生活垃圾、建筑渣土和各類雜物，清除衛(wèi)生死角，凈化社區(qū)環(huán)境。共計25處，詳見附表1。 2、 全面清理社區(qū)亂堆亂放、亂牽亂掛、亂貼亂畫及毀綠種菜、散養(yǎng)家禽等不良行為，加快推動社區(qū)衛(wèi)生基礎設施建設，加大清掃保潔力度。共計62處，詳見附表2。 3.全面推動社區(qū)綜合整治及背街小巷改造。詳見附表3。 （一）軸承廠西大羅村家屬區(qū)：1號下水道嚴峻堵塞；西大羅路下水溝需清理。完成時間20xx年6月25日。 西大羅村3號，衡陽軸承廠家屬區(qū)一段長50米寬3.5 米，需修理路段，急需建筑。 衡常路3號，衡陽市蓄電池廠家屬區(qū)入口處，長20米寬3米，需修理路段。 軸承廠西大羅村1.2.3

7、.4號家屬區(qū)需安裝路燈等詳見附表3。 （二）加強領導，落實責任。我社區(qū)成立了城鄉(xiāng)同治管理年活動行動小組，由社區(qū)書記李紹秀擔當行動小組組長，責任到個人，實行包片包保，每天個人包保的片區(qū)全面督促衛(wèi)生員工作到位。 （三）加強宣揚，營造氛圍。針對亂牽亂掛，順手亂扔等陋俗，以“社區(qū)是我家，創(chuàng)建靠大家”為主題，加大社區(qū)管理工作的宣揚力度。全面提高社區(qū)居發(fā)文明意識，引導和動員廣闊群眾理解、支持、參加到“城鄉(xiāng)同治管理年”活動中來，營造從我做起、全民參于的良好氛圍。 工作方案 篇3 加強城市防汛工作，保障城市防洪平安是關系到.平安，經(jīng)濟進展的大事。為了切實搞好本年度城市防汛搶險工作，依據(jù)中華人民共和國防洪法和河

8、北省實施的規(guī)定，結合我區(qū)城市實際狀況，本著貫徹行政首長責任制；全面規(guī)劃統(tǒng)籌兼顧，以防為主、防搶結合，統(tǒng)一指揮，統(tǒng)一調度；盡可能調動全.主動因素的基本原則，制定本城市防汛預案。 一、基本狀況 （一）自然地理狀況 高新區(qū)城市位于張家口市南部，屬暖濕過渡帶的東亞半干旱大陸性季風氣候，特點為氣溫低、溫差大、年平均氣溫8，最高氣溫37，最低氣溫-25，夏季涼快短促，年最高降雨量648毫米，全年70%以上的降雨量集中在6、7、8三個月。 （二）人口現(xiàn)狀 高新區(qū)城市共包括兩個街道辦事處，人口2.955萬人。 二、防洪方案 指導思想和行動原則 指導思想：加強組織領導，實行有效防范措施，做好防汛抗洪工作，確保國

9、家和人民財產(chǎn)平安，保障正常的生產(chǎn)、工作、生活秩序，確保城區(qū)平安渡汛。 行動原則：以防為主，平安第一，險段平常加固，雨時加強監(jiān)視，接到防汛抗洪指令時各汛單位快速集合，統(tǒng)一行動兼顧大局。 （一）危急地段搶險工作支配 1、險區(qū)劃分 依據(jù)高新區(qū)城市實際狀況共劃分一個防洪險區(qū)，即東沙河四周，該險區(qū)正值修建高速大路且道路兩側未全部硬化，易造成泥沙積存，城市防洪力量不達標，洪水來臨將威逼公路東街道辦事處四周廠礦企業(yè)及居民房屋平安，要求接近險區(qū)的廠礦企業(yè)單位均要支配汛情觀看員，負責汛情洪水觀看和通訊聯(lián)絡。 2、汛期設想和處置預案 （1）當市區(qū)降中雨或暴雨時，各單位防汛機構領導必需主動到崗就位，隨時集結搶險隊伍

10、待命。區(qū)城管局對全部城市危房和低洼院落加強巡察，街道辦事處組織好轄區(qū)危房和低洼院落群眾的避險排洪。 （2）當市區(qū)降大暴雨時。險區(qū)觀看員要隨時向區(qū)城市防汛辦報告狀況，區(qū)防汛指揮部副總指揮范向東、喬江、郭志龍，城市防汛辦公室主任殷效進、副主任李洪、胡青樹要親赴險區(qū)指揮搶險。 詳細搶險方案如下： 1、街道辦事處管轄區(qū)出現(xiàn)險情，主任現(xiàn)場指揮搶險工作，組織搶險隊。加固搶險防洪設置、疏散人員，確保人民生命和財產(chǎn)平安。 2、遇山洪暴發(fā)暴雨成災時，清水河出現(xiàn)洪水處溢、河堤堤壩決口，險情加大時區(qū)防汛指揮部總指揮要發(fā)布總動員會，快速調集全區(qū)全部的搶險隊伍、物資和車輛進行全民搶險。同時與市防汛指揮部聯(lián)系支援，區(qū)財政

11、局確保搶險物資供應；區(qū)后勤服務中心搞好后勤保障；區(qū)城管局要全力以赴做好搶險救災工作；區(qū).事物管理局做好災民安置工作，調動醫(yī)療小分隊，趕赴災區(qū)搶救傷員；區(qū)政法委、區(qū)公安局要組織干警維護好災區(qū)的.治安，確保.穩(wěn)定；區(qū)經(jīng)濟進展局、區(qū)農(nóng)委幫助廠礦、企業(yè)災民快速復原生產(chǎn)、搞好自救；區(qū)拆遷辦負責拆遷區(qū)的房屋防護平安工作；區(qū)建設局要負責做好災后修復、重建工作。 3、搶險隊伍調度。兩街道辦事處及駐街企業(yè)成立防洪搶險隊，以應付汛期可能出現(xiàn)的險情，全區(qū)共組建防洪搶險隊8支，搶險隊員 102人，每支搶險隊在汛期負責各轄地的搶險工作，如出現(xiàn)重大險情，區(qū)防汛辦公室統(tǒng)一調度全區(qū)防汛搶險隊。 4、防汛物質調度。兩街道辦事處

12、各企業(yè)單位的防汛車輛和儲備的防汛物資供各自的防汛搶險，區(qū)防汛辦公室依據(jù)險情統(tǒng)一調度。 5、避險措施。當某處出現(xiàn)險情時，區(qū)防汛辦公室組織專家分析洪水流向、流量、水位和可能沉沒范圍，制定出群眾平安轉移路途，安置地點、生活等措施。各街道辦事處要負責汛期發(fā)生時轄區(qū)范圍內居民的疏散及管理工作。 三、保障措施 （一）組織防汛指揮機構 區(qū)成立防汛指揮部，常務副主任任總指揮，主管副主任任副總指揮，區(qū)黨政辦、區(qū)城管局等11個部門負責人為成員。區(qū)防汛指揮部在上級指揮部和區(qū)管委會的領導下，指揮本區(qū)的防汛抗洪工作。區(qū)城市防汛辦公室設在區(qū)城管局，辦公室主任由區(qū)城管局局長擔當，負責全區(qū)城市的防汛抗洪日常工作。各街道辦事處

13、也要成立防汛指揮部，正副主任任總指揮和副總指揮，負責本轄區(qū)的抗洪搶險工作，并做好雨情和汛情上報工作。 （二）防汛資金籌集 防汛費用根據(jù)政府投入同受益者合理擔當相結合，以政府投入為主的原則籌集。各級人民政府應當保證防汛搶險物資的儲備和通信交通等所需資金。 （三）搶險隊伍及搶險物資落實 各級防汛指揮機構必需成立防洪搶險隊，做好搶險物資的儲備工作。做到物資存放位置專人保管、統(tǒng)一調度，確保險情急需。 四、防洪工作要求 （一）各級領導肯定要高度重視防汛抗洪工作，嚴格實行行政首長負責制，仔細根據(jù)自己的職責，負責有關的防汛抗洪工作。 （二）各單位要嚴格堅持領導帶班的晝夜值班制度。不分節(jié)假日，24小時有人值班

14、，通迅工具暢通；嚴格交接班制度，確保防汛抗洪工作的連接。 （三）加強信息反饋工作，堅持報告制度，發(fā)生險情和險情排解準時向有關部門報告。 （四）防汛抗洪工作實行統(tǒng)一指揮，分級、分部門負責，各級防汛指揮機構要主動主動處理所轄范圍內的險情，不得推諉和上交沖突。 上述預案由城市防汛指揮機構復查督導檢查，各有關部門務必做到各項工作落實到位，確保平安渡汛。 工作方案 篇4 依據(jù)關于印發(fā)凈月區(qū)20xx年今冬明春火災防控工作實施方案的通知(長凈防安字20xx008號)，為全力維護我校消防平安形勢穩(wěn)定，確保我校和諧進展和師生員工的生命財產(chǎn)平安，最大限度地削減火災事故的發(fā)生，根據(jù)上級消防部門要求及我校實際狀況，特

15、制定本方案： 一、指導思想 全面實行中華人民共和國消防法、國務院關于加強和改進消防工作的看法、吉林省人民政府關于加強和改進消防工作的實施看法和凈月經(jīng)濟開發(fā)區(qū)消防平安工作會議精神，在學校黨委的領導下，堅決實現(xiàn)冬季期間“四個確?！保创_保不發(fā)生較大以上火災事故，確保不發(fā)生有影響火災事故，確保不發(fā)生群死群傷火災事故，確保重要節(jié)日、重大活動期間消防平安，為我校各項建設與和諧進展制造良好的消防平安環(huán)境，為20xx年“兩會”的成功召開奠定堅實的消防平安基礎。 二、組織領導 學校成立冬季防火工作領導小組。 組 長：李 新 副組長：周春濤 王洪斌 成 員：由學校各單位主管領導組成。 領導小組下設辦公室，辦公室

16、設在學校保衛(wèi)處防火科。 三、時間步驟 我校冬季防火工作從20xx年11月1日起至20xx年3月31日結束，共分三個階段進行。 第一階段為動員部署、宣揚訓練階段( 20xx年11月1日至20xx年11月20日)。 1、校內各單位要根據(jù)“管行業(yè)必需管平安、管業(yè)務必需管平安”的總要求，成立“冬防工作領導小組”，同時落實逐級和崗位消防平安責任制，明確消防平安職責。各單位要相互協(xié)作，形成合力，建立并落實“平安自查、隱患自除、責任自負”的消防平安管理機制。 2、校內各單位“冬防工作領導小組”要組織召開冬季防火工作動員會，制定本單位冬防工作方案、火災應急預案，對單位內的全體教職員工和全體同學開展以“四個力量

17、”為重點內容的消防平安培訓，督促指導本單位組織消防逃命演練，有方案地組織師生員工學習中華人民共和國消防法、高等學校消防平安管理規(guī)定等法律法規(guī)及消防常識。在人員密集場所及主要部位，利用微信、海報、條幅、網(wǎng)絡載體等形式廣泛的進行消防學問的宣揚。對重點部位要重點防范，對門衛(wèi)、更夫和特別工種人員要加強消防學問訓練及培訓，深化推動本單位的消防平安“四個力量”建設。學校將于11月16日組織開展全校消防平安員培訓工作，包括學問講座和現(xiàn)場消防器材操作指導等。 其次階段為自檢自查和整改階段(20xx年11月20日至20xx年3月20 日)。 1、各單位要高度重視冬季防火工作，在冬防期間要全面開展火災隱患的排查整

18、治。各單位對于排查出的隱患，要馬上實行措施，主動解決，對一時難以整改的，要準時以書面形式報告給相關部門，對于臨時無力整改的平安隱患，各單位要加強防范，指派專人死看死守，確保學校不發(fā)生火災事故。在此期間開展全校試驗室消防平安檢查，保衛(wèi)處、國有資產(chǎn)管理處、各學院黨支部書記參與。根據(jù)“六治理一提高”的檢查內容，嚴格督促各單位落實“七個一”工作措施（相關檢查內容、措施詳見附件3），加強重點部位、要害部位、重要環(huán)節(jié)的監(jiān)督抽查。 2、各單位消防平安管理人、責任人、消防平安員以及相關人員要深化本單位轄區(qū)開展“六熟識”活動，切實把握本單位消防水源，交通道路，重點部位的位置、用法性質及內部結構、建筑消防設施、疏

19、散通道等狀況，嫻熟把握消防設施器材的性能和操作方法，做好異樣天氣狀況下的滅火救援預備工作，制定消防應急預案。 3、對于動火、用電部門，要落實“辦理動火許可證”制度，臨時動火、用電部門(含工地)要提出申請并報送保衛(wèi)處防火科，經(jīng)審查批準辦理手續(xù)后方可進行操作；對于房屋兼并、隔斷及改造，要在不影響平安的前提下經(jīng)保衛(wèi)處防火科審批通過后方可進行。 4、各單位試驗室要做好藥品及易燃易爆物品的用法及保管工作，要由專人負責管理和操作。食堂管理部門要加大對燃氣用法的檢查力度，對存在的隱患要馬上整改，對各檔口的排油煙系統(tǒng)要進行排查并定期進行檢查，督促其準時進行清洗并做好記錄。各單位不準封堵平安門，占用平安通道，要

20、留意消防平安出口指示牌、應急燈等器材的維護。 5、各單位要嚴格值班、值宿制度，做到人員、責任制、監(jiān)控措施三落實。禁止在辦公室、同學公寓、商業(yè)網(wǎng)點等地用法電熱棒及其它違章電器，禁止私接電源，一經(jīng)發(fā)覺嚴厲處理。 6、有消防掌握設施的單位，要支配專人負責管理，做好設施維護和各類信息的處理工作。 7、凈月高新區(qū)防火平安委員會將組織公安、安監(jiān)、民政、建設等相關行業(yè)部門依法開展消防平安檢查；公安分局、消防大隊將聯(lián)合鎮(zhèn)（街）開展消防平安網(wǎng)格化排查；學校成立聯(lián)合檢查組，在冬防期間檢查組將對校內各單位的冬防工作落實狀況進行檢查和監(jiān)督。 8、冬季火災防控期間，凡因工作不力發(fā)生較大以上和有影響火災事故的，凈月管委會

21、將進行責任倒查，根據(jù)“誰分管誰負責，誰的問題誰負責”和屬地管理的原則，依法依紀追究相關單位和責任人責任。 第三階段為總結驗收階段(20xx年3月21 日至20xx年3月31日)。 組織開展全校高校生消防學問競賽，驗收同學的平安訓練成果。校內各單位要對本年度的冬防工作進行仔細總結，做好迎接各級單位檢查和驗收等方面的工作。 四、幾點要求 （一）各單位要提高熟悉，加強組織領導，切實增加消防平安意識，成立本單位的消防平安工作領導小組，使冬防工作有組織、有方案地進行。 （二）做好全民消防平安訓練綱要的宣貫及培訓工作。要突出重點，注意實效，在冬季防火工作的動員和部署階段，各單位行政一把手要親自帶頭，廣泛宣

22、揚防范火災的措施。 （三）各單位消防平安員要仔細貫徹吉林農(nóng)業(yè)高校消防平安員職責堅持日巡查，零匯報制度，準時登錄國家消防平安系統(tǒng)網(wǎng)站反饋本單位存在的平安隱患，按時上報每日巡查結果，上傳本單位消防平安工作方案與總結等。對各單位在系統(tǒng)中上報的日巡查中發(fā)覺的問題，保衛(wèi)處防火科會準時到場核實、復檢，同時提出整改方案并予以指導。對于長期不登錄消防系統(tǒng)網(wǎng)站反饋消防平安狀況的單位，將取消本單位年度綜合治理評優(yōu)資格。 （四）各單位要仔細落實方案要求，設立本單位消防組織機構，健全消防檢查記錄，對重點部位要死看死守，落實逐級消防平安責任人制度，對不履行職責、不落實消防平安責任制，玩忽職守，造成重大火災事故的單位和個

23、人，要嚴厲查處相關人員責任，構成犯罪的將追究刑事責任。 （五）各單位要開展“消防平安形勢評估”。找出本單位消防突出問題和致災因素，根據(jù)“確保重點、兼顧一般”的原則，將火災風險高、火災隱患突出和易引發(fā)群死群傷火災事故的區(qū)域逐一列入自我評估清單（附件1），并于11月20日前將清單報保衛(wèi)處防火科匯總，學校平安防火工作委員會將對匯總結果進行復查。 （六）各單位要準時總結工作閱歷并建立工作臺帳（附件2）存檔備查，加強信息反饋，準時上報重要狀況和突出問題。將冬防工作狀況準時匯總并于3月25日前形成書面材料報送保衛(wèi)處防火科備案。 工作方案 篇5 邊界地區(qū)穩(wěn)定是.穩(wěn)定的重要組成部分，化解邊界沖突糾紛，是時代給

24、予司法行政機關和人民調解組織義不容辭的責任。今年6月27日省司法廳聯(lián)合省司法廳在省市召開了邊界沖突糾紛聯(lián)防聯(lián)調工作第一屆年會。為實行此次年會和兩省司法廳關于加強邊界沖突糾紛聯(lián)防聯(lián)調努力創(chuàng)建平安和諧邊界的看法文件神，全面推動我市邊界沖突糾紛聯(lián)防聯(lián)調工作，現(xiàn)結合我市實際，制定實施方案如下： 一、目標任務 在邊界地區(qū)各級黨委、政府的'統(tǒng)一領導下，把邊界沖突糾紛聯(lián)防聯(lián)調工作作為平安建設的重要組成部分納入總體規(guī)劃，制定詳細目標，明確相關任務。通過建立健全地方黨政領導，司法行政機關、人民調解組織各司其職、親密協(xié)作，邊界地區(qū)廣闊干部群眾廣泛參加的工作機制，實行主動預防、快速調處等各種行之有效措施，從

25、源頭上預防、削減邊界沖突糾紛的發(fā)生，把邊界地區(qū)的沖突糾紛解決在基層、解決在邊界、解決在萌芽狀態(tài)，實現(xiàn)邊界地區(qū)長期和諧穩(wěn)定，促進邊界地區(qū)經(jīng)濟又好又快進展。 二、工作措施 （一）建立健全組織網(wǎng)絡。各縣（市、區(qū)）司法行政部門要在鞏固完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村居（社區(qū)）人民調解組織的基礎上，對現(xiàn)有的邊界聯(lián)防聯(lián)調組織運行狀況進行一次調查分析。凡未建立或雖然已建立但工作不正常的，要主動與毗鄰單位溝通，盡快建立健全縣（市、區(qū)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村居（社區(qū)）的三級聯(lián)防聯(lián)調組織網(wǎng)絡，尤其要抓好縣（市、區(qū)）和鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）兩級聯(lián)防聯(lián)調組織建設。 1.接邊縣（市、區(qū)）建立聯(lián)防聯(lián)調工作委員會。重點討論、部署和推動聯(lián)防聯(lián)調工作的

26、全面綻開，協(xié)調和幫助調處跨界糾紛。 2.接邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）建立聯(lián)合人民調解委員會。實行主任輪值制度，詳細負責跨界沖突糾紛的調處工作和調委會的日常工作，并管理、指導村居（社區(qū)）聯(lián)防聯(lián)調組織開展工作。 3.村居（社區(qū)）建立聯(lián)合人民調解委員會駐村（社區(qū)）調解小組。主要是準時化解糾紛和隱患，隨時溝通雙邊狀況，向上一級聯(lián)防聯(lián)調組織移交案件、匯報工作。 （二）建立健全聯(lián)防聯(lián)調工作機制。邊界各級司法行政部門要親密協(xié)作，相互支持，建立健全綜合配套、運轉協(xié)調的聯(lián)防聯(lián)調工作機制，最大限度地發(fā)揮各級聯(lián)防聯(lián)調組織的作用和效能。 1.建立健全邊界沖突糾紛聯(lián)合排查機制。定期討論、分析邊界地區(qū)沖突糾紛的規(guī)律特點，針對不同季節(jié)

27、、不同區(qū)域的沖突糾紛，加強聯(lián)合排查，村居（社區(qū)）每半月排查一次，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）每月排查一次，縣（市區(qū)）每季度排查一次，并做好沖突糾紛排查分析報告。雙邊做到同部署、同調度、同開展、同預警。 2.建立健全邊界沖突糾紛聯(lián)動調處機制。通過搭建縣、鄉(xiāng)、村三級聯(lián)動平臺，建立對接機制，對聯(lián)合調處邊界沖突糾紛實行相對統(tǒng)一的調度和管理。適時組織開展專項聯(lián)動調處活動，落實長效機制，在接邊部位真正做到調處一批，防范一片。針對傳統(tǒng)節(jié)日和民族節(jié)日、農(nóng)忙季節(jié)等敏感時段共同進行重點防控，提前介入，有針對性地解決實際問題。 3.建立健全邊界聯(lián)防聯(lián)調工作聯(lián)誼溝通機制。邊界地區(qū)雙方政府及司法行政部門要簽訂邊界地區(qū)聯(lián)防聯(lián)調協(xié)議書，毗

28、鄰的基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村要簽訂睦鄰友好公約。邊界地區(qū)司法行政部門和人民調解組織要通過建立年會、聯(lián)誼會議制度等途徑，定期召開會議或相互走訪，加強溝通，溝通感情，促進協(xié)作，增加團結。 4.建立健全雙邊信息資源聯(lián)網(wǎng)共享機制。要通過建立群、視頻對接溝通系統(tǒng)、互送信息簡報等方式，實現(xiàn)接邊地區(qū)沖突糾紛信息聯(lián)網(wǎng)共享，確保雙邊聯(lián)防聯(lián)調工作“聯(lián)得緊，推得動”。 三、工作要求 （一）加強領導。各縣（市、區(qū)）司法局要高度重視，把邊界沖突糾紛聯(lián)防聯(lián)調工作列入議事日程，擺在重要位置，實施“一把手”工程，加大組織協(xié)調、經(jīng)費保障和工作支持力度。要主動爭取各級黨委政府的重視和支持，努力解決工作中的實際困難和問題，切實做到組織領導到位

29、、政策措施到位、工作保障到位。 （二）全面推動。各縣（市、區(qū)）要主動主動與毗鄰單位對接聯(lián)絡，建立相應對接聯(lián)防聯(lián)調組織，穩(wěn)妥開展邊界聯(lián)防聯(lián)調工作。無省界的其他各縣（區(qū)），要結合本地實際，參照邊界聯(lián)防聯(lián)調的做法和要求，討論制定實施方案，主動部署開展跨市、縣（市、區(qū)）邊界沖突糾紛聯(lián)防聯(lián)調工作。各縣（市、區(qū)）要在20xx年9月底前完成三級聯(lián)防聯(lián)調組織機構網(wǎng)絡，并于10月10日前將有關狀況報市局基層科。各縣（市、區(qū)）要每季度綜合上報跨省、市、縣邊界沖突糾紛的排查預防、聯(lián)合調處狀況以及調解的各類糾紛案例，每半年上報工作小結，每年12月10日前上報全年工作總結。 （三）督查考核。各縣（市、區(qū)）要加強對邊界聯(lián)

30、防聯(lián)調工作的督查考核，明確工作責任，落實獎懲措施，把解決邊界沖突糾紛、創(chuàng)建平安邊界工作狀況和實際效果與責任人的政績、晉級和獎懲等緊密掛鉤。 工作方案 篇6 一、工作目標 根據(jù)縣委、縣政府“三送”工作統(tǒng)一部署，連續(xù)深化干部下基層“送政策、送暖和、送服務”工作，實現(xiàn)“三送”干部聯(lián)系服務群眾全掩蓋、常態(tài)化，全面完成“三送”工作任務。 二、工作步驟 （一）單位聯(lián)系村。依據(jù)縣委要求，今年我隊掛左撥鎮(zhèn)村，為此，我隊將制定“三送”工作方案，指導和幫助鎮(zhèn)、村以“三送”工作為平臺，統(tǒng)籌推動基層組織建設、.管理創(chuàng)新等工作，推動掛點村每年有新改變，促使所駐村快速脫貧致富奔小康。主要工作任務： （1）訪遍全部村的每戶

31、家庭，健全“民情日記”和“民情臺賬”； （2）制定完善包括村產(chǎn)業(yè)布局、村莊布局、基礎設施等內容的整體規(guī)劃，經(jīng)村民代表大會或村民大會表決通過后予以公示； （3）向所掛點聯(lián)系村的“三送”項目供應肯定的資金支持。 （4）建好一個合作社或產(chǎn)業(yè)協(xié)會并規(guī)范運作，組織帶動10戶以上農(nóng)戶； （5）關心整治靚化一個組； （6）關心建設或完善一個村組織活動場所； （7）進展1名以上35歲以下、高中以上學歷的年輕黨員，培育3名以上35歲以下、高中以上學歷的入黨主動分子； （8）走訪和團結一批特別群體，并隨時與之保持聯(lián)系，確保.穩(wěn)定； （9）開展一次困難群眾慰問調查活動，至少走訪慰問20戶困難群眾； （10）準時報送

32、“三送”相關資料。 （二）干部聯(lián)系戶。依據(jù)縣委要求，我隊主要負責人聯(lián)系的10戶重點戶（重點戶主要為產(chǎn)業(yè)大戶、五保戶、低保戶、困難黨員、軍烈屬、殘疾人、留守孩、留守老人、因病返貧和因災致窮人員、信訪戶等），每年至少完成“五項任務”： （1）每半年到聯(lián)系戶家中走訪一次以上，全年在聯(lián)系戶家中吃家常飯3餐以上； （2）每季度與聯(lián)系戶聯(lián)系一次以上，重大節(jié)日或聯(lián)系戶家中發(fā)生重要事情（如紅白喜事等）時，必需與之聯(lián)系： （3）全年在聯(lián)系戶家中住3天以上； （4）聯(lián)系戶有特別困難時必需盡力賜予幫扶，遇有緊急狀況要在第一時間到達聯(lián)系戶家中； （5）至少要選擇3戶以上困難群眾作為開展調查討論、信息采集、結對幫扶、試

33、點試驗的對象，制定并落實行之有效的幫扶措施，確保其在2年內脫貧，成為脫貧致富的示范。我隊其他干部每人聯(lián)系5戶重點戶，每年至少完成“四項任務”： （1）每半年到聯(lián)系戶家中走訪一次以上，在聯(lián)系戶家中吃家常飯3餐以上； （2）每季度與聯(lián)系戶聯(lián)系一次以上，重大節(jié)日或聯(lián)系戶家中發(fā)生重要事情（如白喜事等）時，必需與之聯(lián)系； （3）全年在聯(lián)系戶家中住3天以上； （4）聯(lián)系戶有特別困難時必需盡力賜予幫扶，遇有緊急狀況要向單位主要領導報告。 （三）（1）張貼發(fā)放“聯(lián)系牌”、連心卡”監(jiān)督卡等，將干部的姓名、單位、職務、聯(lián)系電話等信息，制作成“聯(lián)系牌”，張貼在干部所聯(lián)系對象的住處，便利群眾隨時聯(lián)系，接受群眾監(jiān)督。

34、（2）填寫“連心冊”。干部向所聯(lián)系的群眾發(fā)放“連心冊”，主要由群眾填寫干部聯(lián)系服務的時間、方式、內容、落實狀況等。干部代填寫的，須由群眾簽名確認。 （3）抓好“示范點”。集中抓好村東坑示范點建設，以點帶面，不斷提升“三送”整體工作水平。 三、工作要求 （一）加強組織領導。成立縣商務綜合行政執(zhí)法大隊“三送”工作領導小組，由大隊長任組長，分管領導為副組長，為成員，領導小組下設辦公室，同志兼任辦公室主任。工作隊要主動協(xié)作鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一調度，形成工作合力。 （二）嚴明工作紀律。工作隊隊員和包扶干部要嚴格執(zhí)行縣推動“送政策、送暖和、送服務”工作全掩蓋常態(tài)實施方案文件規(guī)定，嚴格遵守工作紀律，確保法定節(jié)假日外

35、，其他時間工作隊每天有人在點上，準時解決群眾述求、調解糾紛。 工作方案 篇7 各科室（中心）、各社區(qū)、各企業(yè)： 為了做好平安生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作，提高平安生產(chǎn)監(jiān)管履職效能，進一步規(guī)范平安生產(chǎn)監(jiān)管行為，促進整體平安生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉，結合我街道平安生產(chǎn)監(jiān)管資源和監(jiān)管對象特點，特制定*街道20××年度平安生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作方案。 一、指導思想 圍繞街道“三個年”建設，仔細實行“平安第一，預防為主，綜合治理”的工作方針和區(qū)安委辦關于印發(fā)的通知精神，加強機構隊伍建設，深化訓練培訓，突出檢查重點，完善責任體系，夯實工作基礎，強化專項整治。 二、工作目標 確保各類事故次數(shù)、死亡人數(shù)和挺直經(jīng)

36、濟損失等三項指標 “零增長”，杜絕重特大事故，遏制較大事故，削減死亡事故；加快推動平安生產(chǎn)長效管理機制建設。 三、詳細支配 （一）依據(jù)各行業(yè)、領域的不同特點和企業(yè)的平安生產(chǎn)狀況，合理確定各行業(yè)企業(yè)的監(jiān)督檢查掩蓋率。規(guī)模以上企業(yè)檢查頻次為每年不少于1次，規(guī)模以下企業(yè)檢查頻次為每年不少于總數(shù)的30%；危急化學品生產(chǎn)企業(yè)、危急化學品有儲存經(jīng)營企業(yè)、涉及可燃爆粉塵等企業(yè)檢查頻次為每年不少于2次；煙花爆竹零售經(jīng)營單位的檢查頻次為每季度不少于1次，在煙花銷售旺季期間，應酌情提高檢查頻次。 （二）依據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營單位的危急性及其基本狀況合理支配對其監(jiān)督檢查次數(shù)。對不嚴格落實平安生產(chǎn)主體責任的生產(chǎn)經(jīng)營單位適當增加

37、監(jiān)督檢查次數(shù)。 （三）對于群眾舉報、媒體曝完、有關部門移送等與生產(chǎn)經(jīng)營現(xiàn)場平安有關的案件，準時進行調查核實。 四、檢查內容 （一）高危企業(yè)平安生產(chǎn)（經(jīng)營）許可證申領狀況； （二）以平安生產(chǎn)責任制為核心的平安生產(chǎn)管理制度、平安生產(chǎn)操作規(guī)程是否健全并得到落實； （三）平安生產(chǎn)管理機構是否依法設置（或者依法配備平安生產(chǎn)管理人員）并有效履行職責； （四）是否根據(jù)有關規(guī)定保證本單位平安生產(chǎn)投入的有效實施； （五）主要負責人、平安生產(chǎn)管理人員、特種作業(yè)人員培訓、 考核、取證以及從業(yè)人員的平安生產(chǎn)培訓狀況； （六）新建、改建、擴建項目“三同時”規(guī)定的落實狀況； （七）是否用法國家禁用的工藝、設備； （八）在

38、有較大危急因素的生產(chǎn)經(jīng)營場所和有關設施、設備上，設置明顯的平安警示標記的狀況； （九）重大危急源登記建檔、定期檢測、評估和監(jiān)控狀況； 告知從業(yè)人員和相關人員在緊急狀況下應當實行的應急措施狀況； （十）平安設備的維護、保養(yǎng)、定期檢測和正常運轉狀況； （十一）為從業(yè)人員供應符合國家標準或者行業(yè)標準的勞動防護用品并監(jiān)督、訓練從業(yè)人員根據(jù)規(guī)定佩戴和用法狀況。 （十二）事故隱患的排查治理狀況； （十三）危急作業(yè)現(xiàn)場平安管理狀況； （十四）對有其他生產(chǎn)經(jīng)營單位在同一作業(yè)區(qū)域內進行生產(chǎn)經(jīng)營活動的平安管理狀況； （十五）對承包單位、承租單位的平安生產(chǎn)工作統(tǒng)一協(xié)調、管理狀況； （十六）住宿是否與生產(chǎn)、倉儲、經(jīng)營

39、一種或一種以上用法功能違章混合設置在同一空間建筑內（三合一）。 （十七）根據(jù)有關規(guī)定制定事故應急救援預案并組織演練的狀況； （十八）勞動作業(yè)場所職業(yè)衛(wèi)生條件， 職業(yè)危害因素檢測評價 狀況，職業(yè)危害防治措施是否完善、落實是否到位，職業(yè)衛(wèi)生訓練培訓狀況，職業(yè)危害申報及告知狀況； （十九）準時、如實報告生產(chǎn)平安事故的狀況； （二十）平安生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章和國家標準或者行業(yè)標準規(guī)定的其他平安生產(chǎn)條件。 五、工作要求 一是元旦、春節(jié)、五一、十一等節(jié)日前以及上級統(tǒng)一部署的平安大檢查，由街道安委會統(tǒng)一組織支配。其他檢查的詳細時間由各行業(yè)、領域的分管部門按監(jiān)督檢查的總體支配自行確定。 二是全部監(jiān)督檢查均建立

40、原始工作臺帳，并做好相關數(shù)據(jù)統(tǒng)計，作出檢查記錄。如有整改事項，下達責令整改指令書，整改到期復查驗收。凡拒絕整改或逾期未整改完成、或整改復查驗收不合格的，建議行政懲罰。 三是平安生產(chǎn)監(jiān)察人員應依法辦事，嚴格遵守平安生產(chǎn)行政執(zhí)法的各項規(guī)定。凡違反規(guī)定的，將按國家安監(jiān)總局平安生產(chǎn)監(jiān)管監(jiān)察職責和行政執(zhí)法責任追究的暫行規(guī)定處理。 工作方案 篇8 有人說：一個好班主任就是一個好班集體。假如說每個孩子都是一顆小星星，我愿用真誠、熱忱為他們撐起一片摯愛的晴空，讓他們各自閃耀出最絢爛、最動人的完輝!為了讓班級布滿活力與創(chuàng)新，為了能更好地塑造孩子們的心靈，讓他們得到全面的進展，也為了使新學期班級上能有更新的氣息，

41、特制定班主任工作方案如下： 一、班級概況: 本班現(xiàn)有57人,35個男生,22個女生。這些同學天真活潑，奇怪心強，對班級特別熱心。但是有幾個孩子自制力比較差，管不住自己;還有幾個同學學習慣差，特殊好動、偷懶，精力不集中。在這個學期，我給班級定下以下目標： 班訓：我傲慢，我驕傲，我是五(2)班。 一、中隊基本狀況分析 一中隊共有64位隊員，其中女隊員35人，男隊員有29人，大部分隊員活潑好動，具有愛集體，愛勞動，團結友愛等特點。但一些隊員上課不敢大膽發(fā)言，學習主動性不強，貪玩又馬虎，再加上父母的嬌生慣養(yǎng)，因此隊員的自覺性差，沒有良好的生活習慣。因此本學期我將深化開展行為規(guī)范訓練、品德訓練、紀律訓練

42、、法制訓練、心理健康訓練等，進一步拓展“規(guī)范行為陶冶情操健全人格”的德育內涵，不斷探究德育新途徑，拓展德育新領域。抓好德育工作主陣地，開發(fā)和挖掘學校德育的新資源，努力創(chuàng)設良好的學校德育環(huán)境,增加德育工作的主動性和.實效性。 二、中隊目標： 1. 本學期，我班結合中學校同學守則、中學校同學行為習慣，狠抓養(yǎng)成訓練，對隊員學習，衛(wèi)生等日常習慣進行培育。 2.培育隊員在學習中專注主動，生活中干凈勤勞，布滿自信，從而形成良好的班風。 三、工作重點 1.培育隊員良好學習衛(wèi)生等行為習慣，利用下課和中午時間，對組內衛(wèi)生、紀律狀況準時評價，調動隊員自主學習，愛惜班級衛(wèi)生主動性。 2.加強溝通，促進隊員心理素養(yǎng)健

43、康進展，針對隊員出現(xiàn)的問題，準時發(fā)覺，面談，并留意與家長的溝通。 3.狠抓學困生工作，利用課下進行輔導，課上多提問，建立同桌間互助小組。 4.加強平安訓練，利用隊會時間常常強調平安。 5.協(xié)作學校開展英語義賣活動。 四、活動內容及支配 八月份： 1. 學習學校生日常行為規(guī)范. 2. 其次學校守則規(guī)范. 九月份：中國夢從“尊師守紀創(chuàng)文明”起航 。 1.開展“我的節(jié)日中秋節(jié)”中隊活動。 2.9月20日是“全國愛牙日”組織全校同學開展關愛牙齒健康主題隊會活動。 3.對全校同學進行守則規(guī)范訓練. 4.布置國慶節(jié)“中國夢我的夢”演講活動。 十月份：中國夢從“尊師守紀創(chuàng)文明”起航 1.各班以“我的中國夢之

44、、愛祖國、愛家鄉(xiāng)、歡慶重陽節(jié)”為主題召開中隊會。 2.進行“中國夢我的夢”演講競賽。 3.結合 “世界糧食日”，以各中隊為單位，開展有特色的專 題班活動，培育同學勤儉節(jié)省的優(yōu)良品質。 4.開展以“大慶精神、鐵人精神”的主題隊會。 十一月份：中國夢在“歡樂與關愛同行”中連續(xù) 1.開展“平安才能讓我歡樂的成長”主題中隊會。 2.組織開展“做鐵人的好后代”主題征文活動。 3.歌詠競賽。全校國歌、隊歌、自選一首紅歌類兒童歌曲競賽。 4.結合感恩節(jié)，各中隊組織同學了解感恩節(jié)的來歷，體會“感恩”之意，引導同學采納多種形式向他人表示感恩，培育同學學會做人，做一個有愛心、懂感恩的人 十二月份主題：“遵紀遵守法

45、律”為中國夢護航 1.主動開展以“遵守法律是我的責任”為主題的普法宣揚訓練活 2開展讀書匯報活動。 3.重詳情塑品德主題隊會。 班風：自尊、自律、自信、自強 二、工作目標: 1、班級人人有事做,事事有人做,時時有事做。 2、準時檢查反饋,形成良好的班級運行機制。 3、營造和諧健康的班級。師生中進行賞識訓練，老師賞識同學，讓同學學會賞識自己，賞識他人。 4、班級風貌:做人要自尊,行為要自律,說話要老實,學習要勤奮。 5、班級形成一種日日讀書,日日練字的學習風尚。 三、詳細措施: 1、班集體建設： 現(xiàn)在班級是五班級。同學在經(jīng)受了三、四班級最頑皮的年段之后， 究竟是長大了很多。這學期，我在此基礎上，

46、著重培育同學為集體服務的意識和集體利益高于個人的意識。同學知道自己身處在集體之中，應當為集體做出自己的一點貢獻。在集體中出現(xiàn)比較重大的事情時，大家利用晨會、班會共同爭論、商議怎樣處理。讓同學有個人聽從集體的意識。我想今后的工作中更應當留意這方面的培育，以利形成凝聚的班集體。 2、注意班干部培育： 班干部是班集體中特別重要的組成部分。隨著同學年齡的增長，集體意識、競爭意識的增加，本學期，我在班干部產(chǎn)生上采納了任命和競選相結合的方法。讓出多個名額由班級同學通過競選產(chǎn)生，自薦和推舉相結合。通過競選，不但選出了班級同學寵愛的小干部，更主要地培育了同學主動競爭，為班級、為同學服務的意識。我想后者是更為主

47、動重要的。 3、抓班級常規(guī)習慣訓練： 班級常規(guī)始終緊抓不放。同學在校學習，需要有良好的學習習慣，常規(guī)習慣的保障。在學習習慣中，緊抓課前預備，抓課堂紀律。.沒有良好的課堂紀律保障，同學就不行能很好地把課堂學習到的學問接受進去。抓同學的作業(yè)書寫，養(yǎng)成仔細、干凈的書寫習慣和疼惜書本的習慣。抓同學學會聽話，養(yǎng)成用心、專注地聽別人說話的習慣。在常規(guī)習慣中，抓勞動常規(guī)，抓衛(wèi)生常規(guī)，抓同學兩操，訓練同學懂文明、講禮貌。結合學校衛(wèi)生、紀律和讀書的常規(guī)三面旗評比，培育同學的班集體意識和集體榮譽感。同時，對同學常常性進行平安訓練，利用班會、晨會向同學宣揚平安方面的學問，學習一些有關獨立、防衛(wèi)的平安學問，懂得一些平

48、安的基本學問，學會愛護好自己。加強對同學進行愛校訓練、愛班訓練，引導同學意識到：愛班就像愛惜自己的家一樣，每個人都有責任。本學期根據(jù)學校的要求，組織同學出好黑板報，辦好墻報。 4、做好學困生的轉化工作： 在我班，學困生在班中人數(shù)雖然不多，但能量大，影響壞。因此，轉化學困生是班主任的一項必不行少的基本功。首先，我要把真誠的愛賜予學困生。要做到思想上不卑視，感情上不厭倦，看法上不粗暴，方法上不簡潔。20xx五班級上學期中隊方案20xx五班級上學期中隊方案。要用自己對差生的一片真誠的愛心，去叩響他們的心靈之門。其次要擅長發(fā)覺他們的閃完點。比如：在課堂上給他們制造條件，鼓舞他們舉手發(fā)言，準時賜予確定、

49、嘉獎。課外主動輔導、跟蹤，多與家長聯(lián)系，這樣有利于為他們創(chuàng)設一個健康良好的環(huán)境，也有利于班集體的建設。 5、創(chuàng)設良好的班級氛圍： 充分發(fā)揮班干部的作用，合理分工各負其責，給他們充分的權利，讓他們依據(jù)自己的管理方案管理班級，并準時總結，找出不足，以利再戰(zhàn)。公平的對待每一位同學，特殊對那些學困生，努力發(fā)覺他們的閃完點，準時表揚，提高他們的自信念。主動指導同學科學利用課外時間，多讀有益身心健康的書籍，并以身作則，與同學共讀書。鼓舞同學參與學校愛好小組，挖掘自身潛能，提高創(chuàng)新力量和實踐力量。指導同學多幫家長干一些力所能及的家務活，提高獨立力量。敬重同學家長，主動主動的與家長聯(lián)系，仔細聽取看法和建議，共

50、同探討科學的訓練方法。 6、努力培育同學的競爭意識： 依據(jù)各個學科方案，組織同學參與豐富多彩的競賽活動，做到賽前主動預備，仔細指導，賽后仔細總結，通過競賽，熬煉同學的意志，提高同學競爭意識，進展同學的各種力量，以適應將來的.競爭。在班級，多多的設置各種競賽，讓孩子們在這種環(huán)境下不斷的進步。 四、工作支配 九月份： 1、9月1日報名注冊。 2、穩(wěn)定同學心情、加強平安訓練。 3、暑假小結：了解同學暑期狀況。 4、加強期初行為規(guī)范訓練，細化升旗儀式程序。 5、班報刊出(一)。 6、期初家訪。 7、慶祝老師節(jié)。 8、同學寫字習慣檢查(自查)。 十月份： 1、班報刊出(二)。 2、邀請校外象棋大師講課。

51、 3、應急預案演練。 4、家訪。 5、孝敬長輩訓練。開展感恩活動;參與校感恩演講競賽。 6、迎接省督導團檢查。 7、班級大掃除;表彰 愛惜公物 的同學。 十一月份： 1、班報刊出(三)。 2、家訪。 3、組織同學曾經(jīng)校運會。 4、防綁、防拐訓練。 十二月份： 1、班報刊出(四)。 2、消防演練。 3、家訪。 4、防雷電、防震訓練。 一月份： 1、紅十字學問訓練。 2、評比先進。 3、家訪。 4、布置寒假生活。 方案二： 有人說：一個好班主任就是一個好班集體。假如說每個孩子都是一顆小星星，我愿用真誠、熱忱為他們撐起一片摯愛的晴空，讓他們各自閃耀出最絢爛、最動人的完輝!為了讓班級布滿活力與創(chuàng)新，為

52、了能更好地塑造孩子們的心靈，讓他們得到全面的進展，也為了使新學期班級上能有更新的氣息，特制定班主任工作方案如下： 一、班級概況: 本班現(xiàn)有57人,35個男生,22個女生。這些 同學天真活潑，奇怪心強，對班級特別熱心。但是有幾個孩子自制力比較差，管不住自己;還有幾個同學學習慣差，特殊好動、偷懶，精力不集中。在這個學期，我給班級定下以下目標： 班訓：我傲慢，我驕傲，我是五(2)班。 班風：自尊、自律、自信、自強 二、工作目標: 1、班級人人有事做,事事有人做,時時有事做。 2、準時檢查反饋,形成良好的班級運行機制。 3、營造和諧健康的班級。師生中進行賞識訓練，老師賞識同學，讓同學學會賞識自己，賞識他人。 4、班級風貌:做人要自尊,行為要自律,說話要老實,學習要勤奮。 5、班級形成一種日日讀書,日日練字的學習風尚。 三、詳細