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文檔簡介

1、冷庫合作經(jīng)營協(xié)議合同編號(hào):法定代表人:簽訂地址:乙方:簽訂日期:年月_日法定代表人:為更好經(jīng)營甲方冷庫,就冷庫的搬運(yùn)業(yè)務(wù)與乙方合作經(jīng)營,根據(jù)有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,簽訂本協(xié)議,共同執(zhí)行。第一條協(xié)議期限本協(xié)議期限從年月日起至年月日止。協(xié)議到期,如任何一方未提出異議則本協(xié)議期限順延,直至甲方終止冷庫的經(jīng)營事項(xiàng)為止。第二條合作項(xiàng)目合作經(jīng)營項(xiàng)目:甲方位于內(nèi)的冷庫的有關(guān)搬運(yùn)、裝卸等服務(wù)事項(xiàng)。第三條甲方權(quán)利和義務(wù)1甲方負(fù)責(zé)提供場所、叉車等必要搬運(yùn)工具,負(fù)責(zé)指導(dǎo)乙方人員從事具體的服務(wù)事項(xiàng),并保證協(xié)議期內(nèi)冷庫的搬運(yùn)服務(wù)不得與第三方合作。2甲方可根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整具體服務(wù)事項(xiàng),因服務(wù)事項(xiàng)發(fā)生變化或乙方人員不

2、能滿足服務(wù)需要時(shí),甲方有權(quán)要求乙方立即調(diào)整人員配置方案,直至滿足實(shí)際需要為止。第四條乙方義務(wù)1乙方負(fù)責(zé)注冊(cè)具有用工資質(zhì)的單位,并招聘符合約定的人員提供相關(guān)服務(wù)。乙方必須嚴(yán)格執(zhí)行勞動(dòng)法規(guī)定,包括按照現(xiàn)行勞動(dòng)法相關(guān)規(guī)定招聘人員、簽訂勞動(dòng)合同、購買社會(huì)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、依法解除勞動(dòng)合同等等。2乙方保證其自己及招聘的人員均遵守冷庫各項(xiàng)規(guī)章制度,保證操作人員到位提供服務(wù),整個(gè)冷庫需固定操作人員人。凡開叉車的人員,必須要有正規(guī)叉車證持證上崗,并根據(jù)冷庫軟件流程和叉車規(guī)章制度安全操作叉車出入貨物。3乙方負(fù)責(zé)根據(jù)甲方的場所配備足以滿足搬運(yùn)服務(wù)事項(xiàng)的搬運(yùn)工崗位、叉車司機(jī)崗位,并按實(shí)際崗位職責(zé)要求提供服務(wù)。乙方的崗

3、位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求,如甲方有特別要求的應(yīng)按照甲方的有關(guān)要求執(zhí)行。乙方應(yīng)確保完成服務(wù)工作,執(zhí)行安全規(guī)程,遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德。4乙方工作人員應(yīng)愛護(hù)設(shè)備工具,凡違規(guī)操作損壞各種操作工具設(shè)備應(yīng)照價(jià)賠償,損壞客商貨物按實(shí)際價(jià)格賠償。乙方因違反本約定導(dǎo)致甲方受到第三方的索賠時(shí),乙方必須于賠償發(fā)生時(shí)向甲方支付相應(yīng)賠償款以及律師費(fèi)、差旅費(fèi)等費(fèi)用。第五條利潤分配雙方實(shí)行分成制,分成配額按冷庫每月出入倉搬運(yùn)服務(wù)費(fèi)(注明:倉儲(chǔ)服務(wù)費(fèi)不屬雙方合作范圍,不屬搬運(yùn)服務(wù)費(fèi))總額的分成,甲方分成占,乙方分成占。甲方分成已包含其場地、叉車等搬運(yùn)工具所產(chǎn)生的費(fèi)用成本及指導(dǎo)乙方的服務(wù)費(fèi)用,乙方分成已包含其所有人員工資、福利

4、、津貼等勞動(dòng)報(bào)酬成本和各種不可預(yù)計(jì)的賠償風(fēng)險(xiǎn)成本,雙方分成不設(shè)保底、不設(shè)最高限,未經(jīng)共同確認(rèn)雙方不得向?qū)Ψ教岢銎渌魏钨M(fèi)用要求。第六條操作紀(jì)律1乙方人員應(yīng)嚴(yán)格遵守國家各項(xiàng)法律規(guī)定,遵守甲方冷庫的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度等各項(xiàng)規(guī)章制度,包括聽從倉管員指揮,按單操作,同時(shí),愛護(hù)甲方及倉庫內(nèi)財(cái)物,維護(hù)甲方利益,服從甲方的指導(dǎo)。2乙方人員違反操作紀(jì)律,甲方可對(duì)其進(jìn)行批評(píng)教育,直至通知乙方按有關(guān)規(guī)定給予其必要的紀(jì)律處分或不得再進(jìn)入甲方冷庫。3乙方指派人員應(yīng)先向甲方發(fā)出書面通知,并附齊人員的身份證等個(gè)人資料,經(jīng)甲方審核同意后,由甲方發(fā)給該人員工作證等證件,乙方及其一切人員憑該證件始得進(jìn)入冷庫從

5、事服務(wù)工作。乙方應(yīng)采取事先與其人員簽訂協(xié)議等形式,確保乙方人員不得以持有甲方的工作證等證明從事不利于甲方的任何事宜,否則乙方應(yīng)向甲方承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方由此造成的損失。4甲、乙雙方出現(xiàn)問題,由乙方授權(quán)代表同甲方授權(quán)代表協(xié)商解決。若乙方無視協(xié)議,聚眾滋事,帶頭者將處以處罰,參與者將處以處罰。乙方有義務(wù)將甲方的所有操作規(guī)范公示給其人員,其人員違規(guī)視同乙方違約,且乙方應(yīng)立即支付該等違約金。第七條終止與變更協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除:1經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。2甲方可以根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營狀況解除本協(xié)議。3乙方造成破壞公司形象的不利影響,或惡意影響企業(yè)的正常營

6、運(yùn),甲方有權(quán)單方面終止本協(xié)議。4甲方違反勞動(dòng)協(xié)議或法律、行政法規(guī),侵害乙方合法權(quán)益的,乙方可以解除本協(xié)議。5任何一方提前解除協(xié)議,均應(yīng)提前個(gè)月通知對(duì)方。第八條違約責(zé)任當(dāng)事人一方如不履行本協(xié)議義務(wù)或履行本協(xié)議義務(wù)不符合約定而給其它各方造成損失的,應(yīng)對(duì)損失進(jìn)行賠償(包括各種因之產(chǎn)生的費(fèi)用、開支、額外責(zé)任,以及協(xié)議履行后所可以獲得的直接利益)。第九條爭議的解決本協(xié)議各方當(dāng)事人對(duì)本協(xié)議有關(guān)條款的解釋或履行發(fā)生爭議時(shí),應(yīng)通過友好協(xié)商的方式予以解決。當(dāng)和解或調(diào)解不成時(shí),選擇下列第種方式解決:( 1)將爭議提交仲裁委員會(huì)仲裁;( 2)依法向人民法院提起訴訟。第十條補(bǔ)充文件協(xié)議如有未盡事宜,由甲、乙雙方在以后的實(shí)際操作中逐步協(xié)商修訂、補(bǔ)充。所有雙方確認(rèn)的文件均作為本協(xié)議的有效附件。第十一條生效條件1本協(xié)議自各方的法定代表人或其授權(quán)代理人在本協(xié)議上簽字并加蓋公章之日起生效。各方應(yīng)在協(xié)議正本上加蓋騎縫章。2本協(xié)議一式份,甲、乙雙方各持份,公證書留存

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