志愿者存在的問題

1、、我國(guó)城市社區(qū)志愿者隊(duì)伍建設(shè)存在的主要問題:1、我國(guó)社區(qū)志愿者隊(duì)伍及人員數(shù)量少，成員結(jié)構(gòu)相對(duì)單一。一年中特定時(shí)間或節(jié)日參與占5.4%,每周一次或雙周一次占1.7%,每月一次或每?jī)稍乱淮握?.3%,只有單位組織才參加占24.4%,經(jīng)常參加的占10.9%,其他占5.1%o社區(qū)志愿者中多數(shù)為退休的老年人，中青年居少，結(jié)構(gòu)過于單一。2、社區(qū)志愿者隊(duì)伍及人員的技能水平低。志愿者良好的服務(wù)技能與服務(wù)水平，決定著社區(qū)服務(wù)工作的質(zhì)量。隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，人們?nèi)找娑嘣枨笈c社區(qū)志愿者服務(wù)結(jié)構(gòu)單一、水平有限之間的矛盾日益突生，嚴(yán)重制約了社區(qū)志愿服務(wù)的有效供給。3、社區(qū)志愿服務(wù)缺乏相應(yīng)的資金保障。我國(guó)社區(qū)志愿服務(wù)事

2、業(yè)剛剛起步，各方面制度、措施還有待完善，尤其是社區(qū)志愿服務(wù)活動(dòng)面臨的資金短缺問題逐漸成為制約社區(qū)志愿服務(wù)發(fā)展的“瓶頸”。4、方式以形式化為主，志愿服務(wù)活動(dòng)的針對(duì)性不強(qiáng)受到傳統(tǒng)思維及習(xí)慣影響，志愿服務(wù)較多注重活動(dòng)的形式化，聲勢(shì)浩大卻缺乏整體效益，存有明顯的形式主義的傾向。再加上各類志愿組織的工作環(huán)境、工作職能具有差異性，志愿服務(wù)水平參差不齊，服務(wù)缺乏專業(yè)化、深入化和細(xì)致化，導(dǎo)致部分群眾戲稱志愿服務(wù)就是“老三樣”即：掃大街、看老人、送演由，志愿服務(wù)的效果也不理想。5、結(jié)果以任務(wù)化為主，參與志愿服務(wù)的激勵(lì)性不足志愿者服務(wù)不應(yīng)有物質(zhì)報(bào)酬，但也該有所回報(bào)。可由于相關(guān)地方或權(quán)威部門還尚未制定并建立起完整的

3、服務(wù)保障機(jī)制，缺乏志愿服務(wù)缺乏相應(yīng)的激勵(lì)機(jī)制舉措。大部分組織只是把志愿服務(wù)活動(dòng)看作是一次單純的業(yè)務(wù)工作，沒有對(duì)志愿服務(wù)情況采取適當(dāng)?shù)男问竭M(jìn)行分析總結(jié)，對(duì)參與志愿服務(wù)的群體也沒有一定形式的褒獎(jiǎng)和激勵(lì)，導(dǎo)致部分黨員認(rèn)為參加志愿服務(wù)就是為了完成工作任務(wù)，對(duì)志愿服務(wù)認(rèn)識(shí)有偏差，對(duì)服務(wù)活動(dòng)的整體滿足感不強(qiáng)烈。6、組織以行政化為主，參與志愿服務(wù)的主動(dòng)性不高雖然志愿服務(wù)的種類多，志愿者隊(duì)伍規(guī)模大、機(jī)構(gòu)全、人數(shù)多，志愿服務(wù)的“奉獻(xiàn)、互助、友愛、進(jìn)步”精神得到了廣泛地認(rèn)同，但志愿服務(wù)活動(dòng)的組織方式主要由行政推動(dòng)為主具體表現(xiàn)在配合全市中心任務(wù)、聽從上級(jí)指令、安排集中服務(wù)、組織發(fā)展成員等等，有著強(qiáng)烈的行政色彩因素，

4、缺乏自發(fā)性及社會(huì)社團(tuán)（協(xié)會(huì)）的參與協(xié)助，導(dǎo)致廣大群眾和黨員被動(dòng)參加，主動(dòng)意識(shí)沒有確立，積極性不強(qiáng)。有部分社會(huì)群眾也把開展志愿服務(wù)誤解為黨政工作的內(nèi)容，服務(wù)的針對(duì)性和效益性不高。二、各界對(duì)志愿服務(wù)工作的評(píng)價(jià)、看法和期待廣大民眾認(rèn)為：志愿者是指在不為物質(zhì)報(bào)酬的情況下，基于道義、信念、良知、同情心和責(zé)任，為改進(jìn)社會(huì)而提供服務(wù)，貢獻(xiàn)個(gè)人的時(shí)間及精力的人和人群。志愿服務(wù)則泛指利用自己的時(shí)間、自己的技能、自己的資源、自己的善心為鄰居、社區(qū)、社會(huì)提供非盈利、非職業(yè)化援助的行為。嚴(yán)格的講，志愿服務(wù)是指任何人志愿貢獻(xiàn)個(gè)人的時(shí)間及精力，在不為任何物質(zhì)報(bào)酬的情況下，為改善社會(huì)服務(wù)，促進(jìn)社會(huì)進(jìn)步而提供的服務(wù)。志愿服務(wù)具有志愿性、無償性、公益性、組織性四大特征。志愿服務(wù)精神是一種在自愿的、不計(jì)報(bào)酬的條件下參與推動(dòng)人類發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)進(jìn)步和完善社會(huì)工作的精神，它體現(xiàn)著個(gè)人對(duì)生命、價(jià)值、社會(huì)、人類和人生觀的一種積極態(tài)度。廣大民眾期待：1、增加組織的數(shù)量；2、規(guī)范組織的管理；3、要有自己的特色；4、多渠道籌措經(jīng)費(fèi)；5、建構(gòu)培訓(xùn)機(jī)制，增強(qiáng)志愿者的服務(wù)能力。構(gòu)建志愿服務(wù)體系，需要全社會(huì)來共同努力，要?jiǎng)訂T全社會(huì)的力量參