XX年管理咨詢師考試實務(wù)全真模擬考試題

1、XX年管理咨詢師考試實務(wù)全真模擬考試題、單項選擇題(1)對企業(yè)人力資源的開發(fā)利用以及生產(chǎn)經(jīng)營過程中人力資源的合理組織的一系列工作總稱，叫做 ( )A.企業(yè)勞動人事管理B.企業(yè)資源管理C.企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理D.企業(yè)人力開發(fā)管理(2)全面質(zhì)量管理簡寫為 ( )A.TQCB. TQMC. QMCD.SQM(3)某奶粉生產(chǎn)企業(yè)，生產(chǎn)、銷售嬰幼兒奶粉，將嬰幼兒奶粉市場分為 0 2 歲、2 5 歲、57 歲三個子市場。該企業(yè)在不同的市場 通過不同的市場營銷組合策略推出不同的產(chǎn)品和品牌， 02 歲推出 媽媽樂、 25 歲推出寶寶愛、 5 7歲推出快樂成長。該企業(yè)實施的是 ( )。A.無差異市場營銷B.集中市場

2、營銷C.差異市場營銷D.兼有集中市場營銷策略和差異化市場營銷(4) 某公司 xx 年度銷售收入為 20000 萬元，年初應(yīng)收賬款余額 為 1200 萬元，年末應(yīng)收賬款余額為 1300 萬元，根據(jù)以上資料計算的應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率為 ( ) 。(5)不屬于質(zhì)量管理活動基礎(chǔ)工作是 ( )A.標(biāo)準化工作B.計量工作C.質(zhì)量責(zé)任制D.全面質(zhì)量管理(6)某企業(yè)選擇靠近于市場現(xiàn)有強者企業(yè)產(chǎn)品的附近或與其重合的市場位置， 與強者企業(yè)采用大體相同的營銷策略， 與其爭奪同一個市場。該企業(yè)的市場定位方式是( )A.迎強定位B.回避性定位C.避強定位D.比附定位(7)企業(yè)所處的中觀環(huán)境是指( )A.政策環(huán)境B.法律環(huán)境C

3、.行業(yè)環(huán)境D.地區(qū)環(huán)境(8)屬于企業(yè)有形形象的是 ()A.企業(yè)精神B. 企業(yè)風(fēng)尚C. 企業(yè)信譽D. 企業(yè)環(huán)境(9) “ ECRS分析方法是企業(yè)現(xiàn)場管理咨詢過程中經(jīng)常使用的方 法之一，其主要內(nèi)容是 ( ) 。A. 排除、合并、調(diào)整順序、簡化B. 綜合、排除、合并、優(yōu)化C. 排除、合并、規(guī)范、安全D. 排除、規(guī)范、標(biāo)準、優(yōu)化(10) 下列分析工具中，最能在產(chǎn)品質(zhì)量因素中體現(xiàn)兩變量可能 有相關(guān)關(guān)系的分析方法是 ( ) 。A. 直方圖B. 控制圖C. 散布圖法D. 分層法(11) 企業(yè)管理咨詢課題應(yīng)從何處尋找 ?A. 企業(yè)系統(tǒng)的運行過程中B. 企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營計劃中C. 企業(yè)遠景發(fā)展規(guī)劃中D. 企業(yè)籌建

4、時的籌劃方案中(12) 現(xiàn)代企業(yè)財務(wù)管理的功能一般不包括 ( ) 。A. 核算員角色B. 管家角色C. 戰(zhàn)略決策者角色D. 培訓(xùn)員角色(13) 企業(yè)對為企業(yè)發(fā)展、國家繁榮、社會進步做出重要貢獻的 優(yōu)秀員工進行表彰和宣傳，樹立榜樣，以帶動更多員工比先進、學(xué)先 進、趕先進、超先進，以形成企業(yè)優(yōu)秀員工群體所進行的長遠性謀劃 和方略，即 ()A. 職工榜樣戰(zhàn)略B. 企業(yè)凝聚力戰(zhàn)略C. 企業(yè)環(huán)境形象戰(zhàn)略D. 企業(yè)整體形象戰(zhàn)略(14) 企業(yè)制定戰(zhàn)略業(yè)務(wù)成長方式時，與其它獨立組織在研發(fā)、 生產(chǎn)、市場營銷、 服務(wù)等多方面展開合作，這種優(yōu)勢互補尋求范圍經(jīng) 濟和協(xié)調(diào)效應(yīng)的成長方式是 ( ) 。A. 密集性成長方式

5、B. 一體化成長方式C. 多元化成長方式D. 聯(lián)盟成長方式(15) 根據(jù)市場需求多樣化、個性化發(fā)展的趨勢，可實行 ( )A. 單品種大批量生產(chǎn)戰(zhàn)略方案B. 單件小批量生產(chǎn)戰(zhàn)略方案C. 中批量生產(chǎn)戰(zhàn)略方案D. 通用型寬領(lǐng)域生產(chǎn)戰(zhàn)略方案(16) 不屬于定量性分析法的市場營銷戰(zhàn)略咨詢的方法是 ( )A. 需求分析法B. 競爭分析法C. 市場細分法D. 時間序列法(17) ( ) 的目的是監(jiān)督和檢查企業(yè)多項營銷活動的進度與效果， 提高人員推銷、廣告、促銷和分銷等營銷活動的工作效率。A. 年度計劃控制B. 盈利能力控制C. 效率控制D. 戰(zhàn)略控制(18) 按競爭態(tài)勢、競爭實力的不同劃分的市場營銷戰(zhàn)略方案不包括 ( )A. 迎強市場戰(zhàn)略B. 超強市場戰(zhàn)略C. 避強市場戰(zhàn)略D. 趕強市場戰(zhàn)略(19) 因果圖是分析和尋找影響質(zhì)量原因的有效方法。以下對因 果圖繪制要點中的描述，錯誤的是 ( ) 。A. 要召開與質(zhì)量特性有關(guān)人員參加的技術(shù)民主會共同討論B. 通常從5W1H六個大方面去分析C. 每項最終確定的中