安檢部門(mén)職員的離職報(bào)告.doc

1、安檢部門(mén)職員的離任報(bào)告第一篇：安檢部門(mén)職員辭職申請(qǐng)書(shū)以下是WTT輯搜集整理的，以下提供一篇安檢部門(mén)職員辭職申請(qǐng)書(shū)給！尊敬的單位指導(dǎo)：很遺憾我在這個(gè)時(shí)候向公司提出辭職申請(qǐng)。去的盡管去了，來(lái)的盡管來(lái)著；去來(lái)的中間，又怎樣地匆匆呢？我到機(jī)場(chǎng)安檢旅檢已經(jīng)工作了三年了，正是在這里我開(kāi)場(chǎng)踏上了社會(huì)，完成了自己從一個(gè)學(xué)生到社會(huì)人的轉(zhuǎn)變。在安檢，我學(xué)會(huì)了忍讓的面對(duì)事物，細(xì)致的剖析人生。分開(kāi)安檢非我所愿，這里有我最的教師和最要的同學(xué)，更有對(duì)我無(wú)微不至關(guān)心的同事。我真心的感謝單位指導(dǎo)一直以來(lái)對(duì)我的信任，感謝身邊同事對(duì)我的關(guān)心和幫助，很榮幸自己成為過(guò)單位的一員，我確信在單位的這段工作和學(xué)習(xí)的經(jīng)歷和經(jīng)歷將成為我一生珍

2、貴的財(cái)富。祝公司業(yè)務(wù)蒸蒸日上，獲得更大的成功!望指導(dǎo)早日批準(zhǔn)我的辭職申請(qǐng)，在此非常的感謝！此致敬禮申請(qǐng)人：時(shí)間第二篇：安檢部門(mén)員工的辭職報(bào)告安檢部門(mén)員工的辭職報(bào)告尊敬的單位指導(dǎo)：很遺憾我在這個(gè)時(shí)候向公司提出辭職報(bào)告。去的盡管去了，來(lái)的盡管來(lái)著；去來(lái)的中間，又怎樣地匆匆呢？我到機(jī)場(chǎng)安檢旅檢已經(jīng)工作了三年了，正是在這里我開(kāi)場(chǎng)踏上了社會(huì)，完成了自己從一個(gè)學(xué)生到社會(huì)人的轉(zhuǎn)變。在安檢，我學(xué)會(huì)了忍讓的面對(duì)事物，細(xì)致的剖析人生。分開(kāi)安檢非我所愿，這里有我最的教師和最要的同學(xué)，更有對(duì)我無(wú)微不至關(guān)心的同事。我真心的感謝單位指導(dǎo)一直以來(lái)對(duì)我的信任，感謝身邊同事對(duì)我的關(guān)心和幫助，很榮幸自己成為過(guò)單位的一員，我確信在

3、單位的這段工作和學(xué)習(xí)的經(jīng)歷和經(jīng)歷將成為我一生珍貴的財(cái)富。祝公司業(yè)務(wù)蒸蒸日上，獲得更大的成功!此致敬禮！第三篇：公司新進(jìn)職員離任報(bào)告尊敬的指導(dǎo)：您！我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出離任。也許您會(huì)感到驚訝，因?yàn)槲襾?lái)到公司才兩個(gè)月，怎么會(huì)這么快就要分開(kāi)呢，我想說(shuō)這也是我所不情愿的，我也不想分開(kāi)，因?yàn)楣镜那闆r很，要不是我自己的原因，我是不會(huì)分開(kāi)公司的，希望指導(dǎo)那個(gè)諒解。來(lái)到公司也已經(jīng)兩個(gè)多月了，在這兩個(gè)多月的時(shí)間里，得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事。正是在這里我有過(guò)歡笑，也有過(guò)苦惱，更有過(guò)收獲。公司平等的人際關(guān)系和開(kāi)通的工作作風(fēng)，一度讓我有著找到了依靠的感覺(jué)，在這里我能開(kāi)心的

4、工作，開(kāi)心的學(xué)習(xí)?；蛟S這真是對(duì)的，由此我開(kāi)場(chǎng)了思索，認(rèn)真的考慮。但是最近我感覺(jué)到自己不合適做這份工作，同時(shí)也想換一下環(huán)境。我也很清楚這時(shí)候向公司離任于公司于自己都是一個(gè)考驗(yàn)，正是考慮到公司今后開(kāi)展的長(zhǎng)久性，本著對(duì)公司負(fù)責(zé)的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成損失，我鄭重向公司提出離任。我考慮在此離任信遞交之后盡快分開(kāi)公司，并渴望有新人盡快選來(lái)填補(bǔ)因我離任而造成的空缺，同時(shí)我也可以協(xié)助您對(duì)新人進(jìn)展入職培訓(xùn)，使他盡快熟悉工作。能為公司效力的日子不多了，我一定會(huì)把自己最后一班崗，做工作的交接工作，盡力讓工程做到平衡過(guò)渡。分開(kāi)這個(gè)公司，分開(kāi)這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得指導(dǎo)們的尊尊教導(dǎo)，舍不得同事之

5、間的那片真誠(chéng)和友善。要是我那個(gè)適應(yīng)公司的工作該多啊，為公司一直工作下去，可是我實(shí)在是適應(yīng)不了公司的工作，我也為此非?？鄲?，可是苦惱之后還是做不，我感覺(jué)自己都快崩潰了。雖然公司指導(dǎo)和同事對(duì)我很寬容，可是我不能容忍這樣的自己給大家拖后腿，我的分開(kāi)會(huì)給公司減輕壓力！在短短的兩個(gè)多月時(shí)間里，我們公司已經(jīng)發(fā)生了宏大可喜的變化，我很遺憾不能為公司輝煌的明天奉獻(xiàn)自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績(jī)一路飆升!公司指導(dǎo)及各位同事工作順利!此致敬禮第四篇：12職員離任制度深圳大友鋼鐵公司管理制度職員離任制度1.一般職員工離任時(shí), 必須先提早7天到總務(wù)課領(lǐng)取職員離任單,向單位課組長(zhǎng)提出書(shū)面申請(qǐng)。2.班(副)長(zhǎng)及辦公

6、室職人員離任時(shí), 必須先提早15天到總務(wù)課領(lǐng)取職員離任單, 向單位課組長(zhǎng)提出書(shū)面申請(qǐng)。由課組長(zhǎng)呈報(bào)部級(jí)主管。3.課組長(zhǎng)級(jí)干部離任時(shí), 必須先提早30天到總務(wù)課領(lǐng)取職員離任單并附帶離任申請(qǐng)報(bào)告, 向單位部級(jí)主管提出書(shū)面申請(qǐng), 呈報(bào)副總級(jí)高級(jí)主管。4.職員離任單盡可能填寫(xiě)完好, 說(shuō)明預(yù)定離任時(shí)間、離任原因。5.一般職員職員離任單填寫(xiě)后, 呈交課組長(zhǎng)簽核, 并到倉(cāng)庫(kù)退還領(lǐng)用工具由倉(cāng)管簽名確認(rèn), 最后交由部級(jí)主管(廠長(zhǎng)/經(jīng)理)核準(zhǔn)生效。6.班副長(zhǎng)與辦公室職人員職員離任單填寫(xiě)后, 呈交課組長(zhǎng)簽核, 并到倉(cāng)庫(kù)退還領(lǐng)用工具由倉(cāng)管簽名確認(rèn), 最后交由部級(jí)主管(廠長(zhǎng)/經(jīng)理)核準(zhǔn)生效。7.課組級(jí)干部職員離任單填寫(xiě)

7、后, 呈交部級(jí)主管簽核, 并到倉(cāng)庫(kù)退還領(lǐng)用工具由倉(cāng)管簽名確認(rèn), 最后交由部級(jí)副總經(jīng)理級(jí)以上干部核準(zhǔn)生效。8.離任申請(qǐng)獲準(zhǔn)后, 一般職員、班(副)長(zhǎng)、職人員那么由單位主管指定代理人, 在預(yù)定離任日期內(nèi)完成工作交接; 課組級(jí)干部那么由部級(jí)主管指定代理人, 在預(yù)定離任日期內(nèi)完成工作交接。9.離任者務(wù)必配合公司, 全面完善交接工作, 職人員及課組長(zhǎng)離職者必須完好移交公司所有件及圖章等, 假如不配合進(jìn)展交接核準(zhǔn):管理部 制定 20/09/01深圳大友鋼鐵公司管理制度或交接不完全者者, 公司有權(quán)暫時(shí)扣發(fā)其薪資。10.離任獲準(zhǔn)工作交接完畢, 在預(yù)定離任日期到后, 離任者憑職員離任單到總務(wù)結(jié)算工資。11.離廠時(shí)請(qǐng)配合承受守衛(wèi)檢查。核準(zhǔn):管理部 制定 20/09/01第五篇：公司職員離任流程公司職員離任流程1、離任人員向人力資管理部門(mén)遞交離任申請(qǐng)。2、工作和資料進(jìn)展交接 ，交接人和部門(mén)負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)。3、行政管理部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)其在職期間領(lǐng)用物品進(jìn)展回收，相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人簽( ：ww.haword.)字。4、信息管理部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)其領(lǐng)用it產(chǎn)品等進(jìn)展回收并簽字確認(rèn)。5、培訓(xùn)部門(mén)負(fù)責(zé)將培訓(xùn)教材進(jìn)展收回并簽字確認(rèn)。6、人力資管理部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)員