C社區(qū)作風提升年實施方案

1、執(zhí)行方案示范文本 | Excellent Model Text 資料編碼：CYKJ-FW-285編號：_C社區(qū)作風提升年實施方案審核：_時間：_單位：_C社區(qū)作風提升年實施方案用戶指南：該執(zhí)行方案資料適用于為特定問題制定周密、詳細、精確的安排的策劃文件，內(nèi)容包括任務目的，任務事項與任務過程，配套緊密的銜接與執(zhí)行，是順利和成功完成的關鍵保證和基礎。可通過修改使用，也可以直接沿用本模板進行快速編輯。20xx社區(qū)作風提升年實施方案為進一步轉變干部作風，強化行政效能，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，結合我社區(qū)實際，特制定z社區(qū)作風提升年活動實施方案如下：一、指導思想和目標堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，堅持責任第一、認真第一、

2、結果第一，以強化社區(qū)干部的危機意識、實干意識、創(chuàng)新意識、效率意識、責任意識為主線，以改進作風、提高能力、解決問題、健全機制為抓手，以“四民”理念、“四實”為人、“四政”做事為基本要求，切實解決干部隊伍中能力不足、作風不實等問題，努力建設“精神狀態(tài)好、能力素質好、團結協(xié)作好、服務群眾好、廉潔自律好”的“五好”領導班子，著力打造求實務實抓落實的干部隊伍，為增創(chuàng)科學發(fā)展新優(yōu)勢，努力建設“魅力z”提供強有力的保障。二、基本原則以“四個結合”為基本原則：一是與扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動相結合。樹立和宣傳先進典型，弘揚新風正氣，在全社區(qū)形成比學趕幫超的良好氛圍，推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展。二是與“五好”領導班子建

3、設相結合。發(fā)揮領導班子、領導干部示范帶動作用，做到抓班子、帶隊伍，抓領導、帶干部群眾，形成一級抓一級、一級帶動一級的良好局面。三是解決突出問題與建立長效機制相結合。既要查找和解決作風方面事關發(fā)展大局、群眾反映強烈的突出問題，又要不斷修訂和完善干部作風建設的各項制度，建立干部作風建設長效機制，更好地促進社區(qū)各項工作科學發(fā)展、長效發(fā)展。三、主要內(nèi)容和措施(一)以提高危機意識為根本，加強干部思想作風建設1、開展黨性分析，深入剖析思想作風中存在的突出問題。組織召開專題民主生活會，有針對地查找黨性黨風方面存在的問題;通過開展征求意見座談會等形式，收集黨員干部在思想作風上存在的不良表現(xiàn)和突出問題;認真開展

4、批評與自我批評，堅決反對和克服好人主義，切實找準存在的突出問題，認真剖析原因，做好整改。2、學習宣傳先進典型，發(fā)揮示范引領作用。組織學習先進典型。學習國家、省、市、區(qū)和街道黨員干部先進典型事跡，發(fā)揮正面典型的示范引領作用。(二)以突出效率意識為關鍵，加強干部工作作風建設1、加大基層調查研究力度，積極掌握工作主動權。一是深入社區(qū)、企業(yè)走訪調研。社區(qū)領導班子成員到社區(qū)、企業(yè)進行調研，根據(jù)走訪調研情況撰寫專題調研報告，并將調研成果轉化為具體工作措施，以調研推動工作。二是建立和完善重大決策調研制度。在作出有關經(jīng)濟社會發(fā)展和黨的建設等重大問題的決策前，深入開展調查研究，廣泛征求干部群眾的意見，切實提高決

5、策的科學性、針對性和時效性。2、增強服務和效率意識，切實提高服務質量和辦事效率。進一步規(guī)范行政審批工作，完善政務服務建設，促進行政審批服務提速提質提效;嚴格服務大廳窗口管理，健全內(nèi)部考核制度，建立服務質量測評機制，不斷提高業(yè)務水平和服務質量;大力整治文風會風，提高會議效率和文件質量，形成“真、新、實”的文風會風。(三)以牢固樹立廉潔從政意識為重點，加強黨風廉政建設1、加強反腐倡廉教育培訓，進一步提高廉潔從政意識。積極推進廉潔文化進社區(qū);堅持黨風廉政建設聯(lián)席會議制度;開展紀律教育學習月系列活動。2、嚴守廉潔自律防線，自覺接受組織和群眾監(jiān)督。組織學習各項規(guī)章制度，嚴格貫徹廉政準則52個不準，中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則等黨紀條規(guī)，筑牢黨員干部思想防線。四、實施步驟(一)宣傳發(fā)動。迅速動員部署，積極宣傳發(fā)動，結合我社區(qū)實際，制定具有針對性、操作性的活動方案。(二)整改落實。大力整頓黨政機關和干部作風存在的突出問題。對查找出來的突出問題不包庇縱容，不姑息遷就，下“猛藥”，出“重拳”，在抓落實上見成效。同時把制度建設貫穿活動始終，邊建設、邊運行、邊完善，將活動中行之有效的做法、切實管用的舉措用制度形式固定下