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1、高品質(zhì)文檔2022年大學(xué)團(tuán)干部培訓(xùn)心得體會 為了加強(qiáng)我們當(dāng)代共青團(tuán)員的責(zé)任感,使命感服務(wù)意識,院團(tuán)委開展了一次團(tuán)干培訓(xùn)本文是高校團(tuán)干部的培訓(xùn)心得,歡迎閱讀。 高校團(tuán)干部培訓(xùn)心得體會范文1 作為一名學(xué)生干部參與由校團(tuán)委主辦的高校團(tuán)干培訓(xùn)課程,感受很深。通過此次培訓(xùn),我的確學(xué)到了許多許多。 作為一個學(xué)生干部,我們更要有比別人更正確的學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)方法,明確自己的工作和學(xué)習(xí)的方向,正確處理兩者的關(guān)系,只有體會到這一點(diǎn),你才可能成為一個合格學(xué)生干部。 開學(xué)典禮上,校團(tuán)委書記xxx老師分別從“學(xué)生干部的類型”、“當(dāng)好學(xué)生干部應(yīng)具備的基本素養(yǎng)”和“學(xué)生干部應(yīng)留意處理好幾種關(guān)系”三個方面為全體學(xué)員做了題為高

2、校學(xué)生干部應(yīng)具備的基本素養(yǎng)的專題講座。她指出:當(dāng)一名合格的學(xué)生干部不僅要具備較高的思想政治素養(yǎng)、道德素養(yǎng)和較好的智能素養(yǎng)、精神素養(yǎng),還要擅長處理與老師、同學(xué)以及其它學(xué)生干部之間的關(guān)系,正確對待得與失、名與利等問題。老師更加強(qiáng)調(diào)的是書面表達(dá)力量。我想我們應(yīng)當(dāng)以飽滿的工作熱忱,良好的工作態(tài)度投身到平常的工作學(xué)習(xí)中,做好我們的本職工作,既要有一顆進(jìn)取心,又要保持有一顆平常心,做到有所爭,有所不爭,珍惜自己的崗位,創(chuàng)新型地開展工作,健康順當(dāng)?shù)爻砷L。在平常的工作中,多從基層做起,深化同學(xué),深化討論,從而發(fā)覺問題的本質(zhì)所在,并樂觀有效的開展活動,解決問題。同時,我們也要緊密地圍繞在老師的四周,分解老師的苦

3、惱,不以干部自居,處理好師生關(guān)系。本堂課后,我意識到學(xué)生干部是領(lǐng)導(dǎo)與同學(xué)、老師與同學(xué)、同學(xué)與同學(xué)的橋梁。我深深的體會到作為一個優(yōu)秀的學(xué)生干部,在處理好各種工作關(guān)系的同時,還必需具備有優(yōu)良的素養(yǎng)和綜合力量。學(xué)生會不是官場,學(xué)生干部不是官,而是一個群體的組織者和帶頭人,在平常開展各種學(xué)生工作中,必需熟悉到既要去做好各項詳細(xì)工作的同時,也要把學(xué)習(xí)搞好,學(xué)生的本質(zhì)就是學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)態(tài)度的好與壞,正確與否,在另一方面也體現(xiàn)著一個學(xué)生干部的綜合素養(yǎng)和力量。只有把本質(zhì)認(rèn)清,把基礎(chǔ)打好的干部才是一個好干部。試想,假如連學(xué)習(xí)都搞不好,連基礎(chǔ)也不能鞏固的人,能有其他力量去做好一件事?在工作中說要做什么,干什么,那豈不

4、等于泛泛其談,空想而已! 第二堂課由校學(xué)生會主席劉科同學(xué)向我們做了題為“學(xué)習(xí)貫徹xx大,高擎團(tuán)旗跟黨走”的中國高校生骨干培育學(xué)校學(xué)習(xí)的心得匯報溝通。劉科師兄結(jié)合兩次赴京學(xué)習(xí)的經(jīng)受就培訓(xùn)學(xué)校的基本狀況、培訓(xùn)的內(nèi)容,通過兩次赴京學(xué)習(xí)的感受,為我我們暢所欲談。我記得最清晰的就是他所說的“作為一名優(yōu)秀學(xué)生干部在任何時候、任何地方都應(yīng)時刻牢記自己所代表的形象是學(xué)校,要時刻以學(xué)校為榮;注意細(xì)節(jié)、艱苦奮斗,關(guān)注時事、與時俱進(jìn),時刻注意自身綜合素養(yǎng)特殊是思想道德素養(yǎng)的提高。”我想這的確是一個值得提出的問題,在現(xiàn)實生活,我們有個別學(xué)生干部不嚴(yán)格要求自己,敷衍了事,在寢室、教室等公共場合不注意自己的形象、隨心所欲

5、,為同學(xué)們樹立了極不好的榜樣。他結(jié)合自身學(xué)生干部的工作經(jīng)受和閱歷,提出了“三做”與“三專心”的原則要求:即學(xué)會做人、以身作則、學(xué)會做學(xué)問;專心想事、專心謀事,專心干事。我想我們只有充分地理解這兩個原則,在平常的工作中理論聯(lián)系實際,事必躬親,時刻牢記自己的身份,并不以“官位”自尊,做小事做起,從自己的身邊做起,我們才能做好我們的本職工作,才能樹立好我們的干部形象。 在學(xué)生會系統(tǒng)爭論會上,大家就“如何增加校、院學(xué)生會溝通?如何規(guī)范學(xué)生干部思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)?”等為主題綻開了爭論。各學(xué)院主要學(xué)生干部代表樂觀發(fā)言。其中,我記錄了以下十點(diǎn),我認(rèn)為這些對我們院工作的開展有很大的關(guān)心和意義。、制定

6、活動認(rèn)定表。登記每個小班參與活動的多少與出勤狀況,從而加上相應(yīng)的分?jǐn)?shù)來提高同學(xué)生參加活動的樂觀性。、建立良好的青先先鋒隊考查系統(tǒng),從提高同學(xué)們的思想意識覺悟、入黨樂觀性等方面來提高同學(xué)們參加活動的樂觀性。、做一次學(xué)生干部調(diào)研考查活動,深化了解我們在廣闊學(xué)生中的形象及存在的問題等。、對形式性活動的開展與否,我們要有樂觀主動的看法。、從大一新生入手,樹立良好的部門形象、嚴(yán)格要求自己。、部門間講究 “愛”、“公平”與“共性”的三個原則。、成立主席團(tuán)理事會,從而更好打算活動的開展與否。、從個人表現(xiàn)和他人評價兩個方面組建我們的學(xué)生會系統(tǒng)。、加強(qiáng)學(xué)生會內(nèi)部之間的交往,層層帶動。、結(jié)合自身狀況,制定相應(yīng)的制

7、度和規(guī)章。 上周六,由參與隨中國代表團(tuán)赴泰國曼谷出席由泰國外交部和訓(xùn)練部主辦的“東盟10+3”活動之“東亞青年領(lǐng)導(dǎo)人論壇”的舒健同學(xué)為我們共享他們心得。本次溝通會,給我印象最深的便是他們英語水平,他在演講的時候,只說了一句英文,但是給人的感覺就像是個專業(yè)的人士發(fā)音一樣。通過他的演講,我想我們只有努力學(xué)習(xí),仔細(xì)工作,時刻做好預(yù)備,我們才能夠贏得機(jī)會參與像這樣高層次的會議。 因此,作為一個學(xué)生干部。我們更要有比別人更正確的學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)方法,明確自己的工作和學(xué)習(xí)的方向,正確處理兩者的關(guān)系,只有體會到這一點(diǎn),你才可能成為一個合格學(xué)生干部。學(xué)生干部在平常的工作,往往是比較繁瑣和勞累的,并且沒有嘉獎和贊

8、美,只有在工作崗位中悄悄地工作,悄悄地付出。很多干部同學(xué)埋怨在工作中熬煉不到自己,學(xué)不到什么,其實,這只是他們沒有仔細(xì)對待工作罷了,我想做每一件工作都是在考驗每一個學(xué)生干部,都在測試我們綜合素養(yǎng)的凹凸。業(yè)務(wù)素養(yǎng)的體現(xiàn),在我看來,不外乎又是繁瑣的工作的表現(xiàn)。當(dāng)一個人去開展一件工作,首當(dāng)其沖的是自己的心理,問自己,能否把這件工作做好呢?是否信念十足還是躊躇不定呢?再而工作的同時,你的口才、交際、威信的樹立如何體現(xiàn),這些都是業(yè)務(wù)素養(yǎng)的范圍,能否做好一件工作,只要從業(yè)務(wù)中想到這幾點(diǎn),你就是走出了勝利的一步了。道德素養(yǎng)和其它綜合性的素養(yǎng),也很大影響著每一個學(xué)生干部的工作的開展,辟如沒有道德或道德素養(yǎng)不高

9、的人,他能全心全意為同學(xué)服務(wù)嗎?沒有健壯的體魄,能有精力做好每一件事嗎?這些素養(yǎng)的綜合,往往也在很大程度上體現(xiàn)著我們的力量,是做好工作的關(guān)鍵。 如何才能做好一個學(xué)生干部,我牢記這個公式:“力量+實踐+創(chuàng)新=優(yōu)秀學(xué)生干部”,我信任這個公式的正確性和有用性。我想只有這三者的綜合,才能成為一名合格的優(yōu)秀的高校生學(xué)生干部。這或許就是在這次培訓(xùn)中我的心得體會吧! 力量+實踐+創(chuàng)新=優(yōu)秀學(xué)生干部,信不信由你! 高校團(tuán)干部培訓(xùn)心得體會范文2 高校學(xué)生干部的選拔是一個競爭的過程,要求學(xué)生干部有優(yōu)于競爭對手的素養(yǎng)。其是否具備了與學(xué)生工作目標(biāo)與要求相匹配的特征,能否勝任某個工作崗位,取決于其勝任力的不同。建立基于

10、勝任力的選拔程序能夠關(guān)心高校管理機(jī)構(gòu)最大限度地聘請到最適合組織需要、最適合個體需要及最能關(guān)心管理人員取得勝利的最佳人選。 我系團(tuán)委為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生干部隊伍建設(shè),提升學(xué)生干部綜合素養(yǎng),*月*日,由*系、*系和*系團(tuán)校聯(lián)辦的團(tuán)干培訓(xùn)在在教學(xué)樓*教室進(jìn)行,思政部*老師做了主題為“基于勝任力的學(xué)生干部綜合素養(yǎng)的提升”的精彩講座講座,一場講座下來獲益匪淺。 講座內(nèi)容分為學(xué)生干部之難、做一個牢靠的學(xué)生干部和做一個能干的學(xué)生干部三個部分。在學(xué)生干部之難方面,*老師用生動的語言敘述了學(xué)生干部跟老師、跟同學(xué)應(yīng)如何建立良好的關(guān)系,并舉出了自己的親身經(jīng)受和感受,為同學(xué)們深化淺出地講解了當(dāng)代高校生人際交往和口才培育的

11、重要意義。在做一個牢靠的學(xué)生干部方面,*老師先對力量和本領(lǐng)做了區(qū)分,再引用了三國演義中的關(guān)羽和呂布等大量具有說服力的例子,以幽默風(fēng)趣的語言闡述了領(lǐng)導(dǎo)重視下屬的牢靠性多于能干的觀點(diǎn),同時也引用公司經(jīng)理的話來說明這一事實,引來全場掌聲一片。在做一個能干的學(xué)生干部方面老師講到,首先我們要時刻保持糊涂的頭腦,其次要有相對獨(dú)立的思維方式,接著要找準(zhǔn)自己的定位,專心發(fā)揮崗位的作用。他還提出學(xué)生干部不僅要能做,更要能寫。排列消失代文件的新內(nèi)容和新書寫格式。 建構(gòu)基于勝任力的學(xué)生干部選拔機(jī)制,我覺得以下幾個流程重點(diǎn)也是特別關(guān)鍵的,會做不如會選,人才的選拔在當(dāng)今社會中也是特別重要的。 1、以工作績效作為學(xué)生干部

12、勝任力評價指標(biāo)。簡歷、推舉信、面試、技能測驗和了解過去的工作業(yè)績等人事測量方法都是著重于“用過去的工作行為和工作績效來猜測將來工作崗位上的工作行為和績效”,其正確性簡單到面試官的閱歷或主觀推斷風(fēng)險所影響,無法猜測工作績效。 2、堅持選拔原則,注意人職匹配。學(xué)生干部擔(dān)當(dāng)?shù)氖且环N義務(wù)性的工作,沒有權(quán)利, 只有服務(wù)和職責(zé)。這就要求他們必需保持責(zé)任感和工作熱忱,具備較高的思想覺悟、無私奉獻(xiàn)精神和肯定的工作力量,才能順當(dāng)?shù)赝瓿扇蝿?wù)。在對應(yīng)聘學(xué)生進(jìn)行面試選拔時,肯定要把握好思想政治原則、自愿肯干原則和人職匹配原則這三條。管理者在選拔時要強(qiáng)調(diào)優(yōu)秀學(xué)生干部的關(guān)鍵特征, 注意怎么完成任務(wù), 而不是完成什么; 3

13、、制定選拔程序。確定正確的選拔程序不僅能促進(jìn)每一個階段工作的完成,而且還能確保關(guān)鍵步驟的實施。選拔程序的首要步驟之一是制定策劃書,對整個過程中的全部步驟、要求做一個具體說明,如誰負(fù)責(zé)什么事、什么時候完成、需要達(dá)到什么目標(biāo)等等。 4、培訓(xùn)面試官。高校學(xué)生干部的選拔一般由高班級的學(xué)生干部進(jìn)行面試。這些學(xué)生干部一般都憑閱歷進(jìn)行面試。所以組織便需要對這些面試官進(jìn)行必要的培訓(xùn)。比如:簡潔介紹或提示他們留意基于勝任力選拔機(jī)制的理論和好處;讓他們明確第一次面試的目的,包括對性格、適應(yīng)性和力量進(jìn)行評估;傳授面試方法和技巧;對一些崗位額外的要求。 5、定期培育。對新選拔的學(xué)生干部要定期進(jìn)行培訓(xùn),通過培訓(xùn)讓學(xué)生干

14、部明確自己的職責(zé),分清工作的主次,有效支配工作時間,使他們了解,怎樣正確處理工作和學(xué)習(xí)的關(guān)系,怎樣提高工作效益,怎樣樹立良好的個人威信等。達(dá)到逐步培育學(xué)生干部,提高其綜合素養(yǎng)的目的。 好的團(tuán)隊在完場事情時候總是會事倍功半,學(xué)生工作換位的社會工作也是一樣的道理。 高校團(tuán)干部培訓(xùn)心得體會范文3 為了加強(qiáng)我們當(dāng)代共青團(tuán)員的責(zé)任感,使命感服務(wù)意識,院團(tuán)委開展了一次團(tuán)干培訓(xùn),我很榮幸成為了其中的一員,這次活動邀請了很多的授課者,有劉書記、彭校長、校團(tuán)委老師。他們的講課不僅生動好玩而且特別具有實際效用,對于我以后的學(xué)習(xí)工作和生活都極具指導(dǎo)意義。 首先,我是一名學(xué)生,學(xué)生的首要任務(wù)便是學(xué)習(xí)。或許我們中會有很

15、多人認(rèn)為,經(jīng)過了黑色的高三,換來的高校生活便應(yīng)當(dāng)是輕松舒適的,便可以放縱自己,享受高校生活了。其實不然,正因為我們是高校生,我們肩上的擔(dān)子便更重要了,我們能承載的不僅是自己的抱負(fù),還有父母,師長,伴侶的殷切期盼,還有黨和人民對我們的盼望,我們不應(yīng)一味的享受生活,而是應(yīng)當(dāng)在平淡的生活中崛起。周曾發(fā)奮“為中華之崛起而讀書”!那我們呢 ?我認(rèn)為作為新世紀(jì)接班人的我們,應(yīng)當(dāng)利用現(xiàn)有的一切資源和優(yōu)越的條件,努力學(xué)習(xí)專業(yè)學(xué)問和文化學(xué)問。在科技飛速進(jìn)展的社會,只有用學(xué)問武裝自己,才能立于不敗之地。 其次我了解到作為學(xué)生干部,首先要有表率作用,只有自己身體力行,才能極好地帶動身邊的人。另外,要留意各方面的學(xué)習(xí)

16、,占取信息制高點(diǎn),拓展學(xué)問面?!叭穗H要簡潔一些,工作要精明一些,做人要厚道一些?!辈皇橐痪涠笠锌系闹腋?。然而,讓我印象最深的莫過于公私分明,把工作與生活有條理地分開對待,正確地處理工作關(guān)系與伴侶關(guān)系。只有在工作中真正抱有負(fù)責(zé)任的態(tài)度,仔細(xì)專注,不拖泥帶水,不拉拉扯扯,一切以學(xué)生會事務(wù)為重,才能夠心無旁騖,使團(tuán)體發(fā)揮最高效率,達(dá)到最佳狀態(tài);同時,在平常的學(xué)習(xí)生活中,要與大家打成一片,多加溝通與溝通。不僅有思想政治素養(yǎng)的培育,也有領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、溝通技巧、團(tuán)干部工作方法等的講授,作為一名學(xué)生團(tuán)干,我們都應(yīng)當(dāng)熟悉到:選擇團(tuán)的工作,并不是為了滿意無聊和無用的虛榮心,也不是為了為自己的履歷增加光輝的一筆,

17、而是選擇了一種以奉獻(xiàn)的姿勢生活的方式。 當(dāng)然,這些也都將成為青春歲月里寶貴的記憶,而在工作中所收獲的理論學(xué)問架構(gòu)的完善與思索力量的提高,已是一筆最大的財寶。作為學(xué)生團(tuán)干,我們必需把高度的責(zé)任感轉(zhuǎn)化為工作的急躁、嚴(yán)謹(jǐn)和熱忱。同時,我們也應(yīng)當(dāng)充分熟悉到:這樣的責(zé)任感不是與生俱來的,它必需在學(xué)生團(tuán)干的自我訓(xùn)練、自我管理、自我服務(wù)中得以培育與建立。 通過此次學(xué)習(xí),我了解了做為一名學(xué)生干部不僅要學(xué)習(xí)良好,工作力量強(qiáng),還要有較強(qiáng)的人際關(guān)系和想同學(xué)之能想,急同學(xué)之能急的服務(wù)意識。我們應(yīng)當(dāng)處理好與同學(xué)的關(guān)系,打好人際關(guān)系網(wǎng),這樣對以后的工作開展才不會起阻礙作用。也只有深化群眾,才能了解到他們的思想,才能有針對

18、性的開展活動,做到辦實事,辦好事。有人說,干部就是來為大家服務(wù)的,是的,沒錯。也只有真正做到了為大家服務(wù),才稱得上是一個合格的優(yōu)秀的學(xué)生干部,作為團(tuán)員,學(xué)生干部,我也有為集體服務(wù)的義務(wù)與責(zé)任。 另外,通過學(xué)習(xí),我還明確了共青團(tuán)與黨的關(guān)系,知道了團(tuán)員也應(yīng)起到模范帶頭的作用,意識到共青團(tuán)應(yīng)當(dāng)是先進(jìn)青年的集合,代表了青年中的最先進(jìn)的力氣。我們團(tuán)員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格要求自己,使自己不斷完善與進(jìn)展,從學(xué)習(xí)中不斷提升自己,此外,作為一名團(tuán)員,應(yīng)當(dāng)了解團(tuán)的光輝歷程,以此來增加自己作為一名團(tuán)員的驕傲感和責(zé)任心,以極大的熱忱投入到學(xué)習(xí)和生活中,造出更多的輝煌。自古英雄出少年,作為新一代的共青團(tuán)員,我們更應(yīng)當(dāng)繼承團(tuán)的光榮傳

19、統(tǒng),努力學(xué)習(xí),努力提高自己各方面的力量,利用現(xiàn)在的大好時間,抓住機(jī)遇,迎接挑戰(zhàn),不斷戰(zhàn)勝自我, 做出更大的成果。 的確,要做好一名團(tuán)員是不簡單,而要成為一名優(yōu)秀的共青團(tuán),那更是難上加難。但通過此項培訓(xùn),我卻學(xué)到了不少的東西,雖然我離優(yōu)秀還有那么一段距離,但是我會努力削減其中的距離,爭取做到最好。 結(jié)果并不重要,重要的是參加過程中我們學(xué)到了什么,領(lǐng)悟到什么?!币粋€團(tuán)干在成長的過程中必定會遇到許很多多的困難與挫折,但我們假如懂得如何解決突發(fā)的問題,勇于面對總結(jié)閱歷教訓(xùn),我們的團(tuán)隊就能不斷地邁向勝利。通過這次的培訓(xùn)與學(xué)習(xí),從我個人來說又完成了一交蛻變,又增長了不少的學(xué)問,感慨良多。我會在以后的日子中

20、不斷的學(xué)習(xí),更好的起到一個團(tuán)學(xué)干部的模范作用。 高校團(tuán)干部培訓(xùn)心得體會范文4 為期五天的團(tuán)干培訓(xùn)已告一段落,但培訓(xùn)中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴至今還歷歷在目。培訓(xùn)帶給我的震撼與感受,讓我對于團(tuán)干、團(tuán)隊、自身有了更加深刻的熟悉。 不得不說,這不像是一次傳統(tǒng)意義上的培訓(xùn)。看到課程表的那一刻,我想大多數(shù)人心里都樂了,課程表上赫然印著寥寥無幾的理論課,取而代之的是豐富多彩的課外活動。但這份好心情,卻在組隊后遭受了滑鐵盧,因為全部活動只有主題,沒有內(nèi)容。這就意味著,我們,這樣一群才剛剛組隊完畢,連隊友名字都記不太清的生疏人,要在短短的三、四天內(nèi)快速融合,并參加全部活動的競爭,以及完成一項活動的策劃、組織。這幾天,并沒有

21、想象的那么輕松。 果真,接下來的一幕幕就這樣自然而然的發(fā)生了,晚上很晚還在商討活動方案,午間不休息選擇活動禮物,堅持熬夜修改幻燈片內(nèi)容這是我們隊所經(jīng)受的,我想其他幾支隊伍也有相像的經(jīng)受。鑒于時間緊迫,場地有限,經(jīng)費(fèi)不足等客觀條件,一開頭,我們隊并沒有為自己定下什么目標(biāo),更不敢設(shè)想活動效果,但全隊達(dá)成了一個共識是盡最大的努力去完成好。于是,在一次次頭腦風(fēng)暴中,每個人腦海中零零碎碎的小想法,就被漸漸激發(fā)出來,并匯聚成了一個有血有肉的聯(lián)誼會方案。從始至終,沒有一個人推諉和退縮,每個人都有明確的分工,每個人都樂觀擔(dān)當(dāng)起自己的角色,并且竭盡所能做到極致。最終,這樣做的結(jié)果超過了全部人的預(yù)期。把全部的不行

22、能,通過集體的努力,變?yōu)榭赡?,或許這就是團(tuán)隊的意義所在。 于我個人而言,這次培訓(xùn)更像是一場心靈的洗禮,鼓舞自己從內(nèi)心中那個渺小的“我”走出來,去英勇地認(rèn)知和感受那個更大的世界。而給我內(nèi)心帶來如此沖撞的“始作俑者”是我身邊的這一群可愛又“可怕”的小伙伴。說他們可愛,因為他們自信、陽光又有點(diǎn)“逗”,總是能“苦中作樂”,經(jīng)常在疲乏不堪的時候制造點(diǎn)兒令人捧腹大笑的橋段,像一劑良藥瞬間調(diào)動大家的樂觀性。說他們可怕,是因為在他們身上我看到了差距。不論是團(tuán)干大爭論上的侃侃而談,辯論賽上的針鋒相對,密室逃脫中的腦洞大開,團(tuán)隊活動中的團(tuán)結(jié)友愛,還是聯(lián)誼會上的多才多藝,都讓我看到了一群有思想,有信念,有才能,有擔(dān)

23、當(dāng)?shù)男聲r期團(tuán)干,他們身上具備太多優(yōu)秀的品質(zhì),值得我仔細(xì)學(xué)習(xí)。 我想,作為一名新時代的青年人,既要志存高遠(yuǎn),又要腳踏實地。我會把培訓(xùn)中的所學(xué)所悟,轉(zhuǎn)化為工作中前進(jìn)的動力,生活中奮斗的士氣,立足崗位,服務(wù)進(jìn)展,用實際行動擔(dān)負(fù)起這個時代給予我們的責(zé)任和使命。 高校團(tuán)干部培訓(xùn)心得體會范文5 作為一名學(xué)生干部參與由校團(tuán)委主辦的高校團(tuán)干培訓(xùn)課程,感受很深。通過此次培訓(xùn),我的確學(xué)到了許多許多。 作為一個學(xué)生干部,我們更要有比別人更正確的學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)方法,明確自己的工作和學(xué)習(xí)的方向,正確處理兩者的關(guān)系,只有體會到這一點(diǎn),你才可能成為一個合格學(xué)生干部。 開學(xué)典禮上,校團(tuán)委書記xxx老師分別從“學(xué)生干部的類型”

24、、“當(dāng)好學(xué)生干部應(yīng)具備的基本素養(yǎng)”和“學(xué)生干部應(yīng)留意處理好幾種關(guān)系”三個方面為全體學(xué)員做了題為高校學(xué)生干部應(yīng)具備的基本素養(yǎng)的專題講座。她指出:當(dāng)一名合格的學(xué)生干部不僅要具備較高的思想政治素養(yǎng)、道德素養(yǎng)和較好的智能素養(yǎng)、精神素養(yǎng),還要擅長處理與老師、同學(xué)以及其它學(xué)生干部之間的關(guān)系,正確對待得與失、名與利等問題。老師更加強(qiáng)調(diào)的是書面表達(dá)力量。我想我們應(yīng)當(dāng)以飽滿的工作熱忱,良好的工作態(tài)度投身到平常的工作學(xué)習(xí)中,做好我們的本職工作,既要有一顆進(jìn)取心,又要保持有一顆平常心,做到有所爭,有所不爭,珍惜自己的崗位,創(chuàng)新型地開展工作,健康順當(dāng)?shù)爻砷L。在平常的工作中,多從基層做起,深化同學(xué),深化討論,從而發(fā)覺問

25、題的本質(zhì)所在,并樂觀有效的開展活動,解決問題。同時,我們也要緊密地圍繞在老師的四周,分解老師的苦惱,不以干部自居,處理好師生關(guān)系。本堂課后,我意識到學(xué)生干部是領(lǐng)導(dǎo)與同學(xué)、老師與同學(xué)、同學(xué)與同學(xué)的橋梁。我深深的體會到作為一個優(yōu)秀的學(xué)生干部,在處理好各種工作關(guān)系的同時,還必需具備有優(yōu)良的素養(yǎng)和綜合力量。學(xué)生會不是官場,學(xué)生干部不是官,而是一個群體的組織者和帶頭人,在平常開展各種學(xué)生工作中,必需熟悉到既要去做好各項詳細(xì)工作的同時,也要把學(xué)習(xí)搞好,學(xué)生的本質(zhì)就是學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)態(tài)度的好與壞,正確與否,在另一方面也體現(xiàn)著一個學(xué)生干部的綜合素養(yǎng)和力量。只有把本質(zhì)認(rèn)清,把基礎(chǔ)打好的干部才是一個好干部。試想,假如連

26、學(xué)習(xí)都搞不好,連基礎(chǔ)也不能鞏固的人,能有其他力量去做好一件事?在工作中說要做什么,干什么,那豈不等于泛泛其談,空想而已! 第二堂課由校學(xué)生會主席劉科同學(xué)向我們做了題為“學(xué)習(xí)貫徹xx大,高擎團(tuán)旗跟黨走”的中國高校生骨干培育學(xué)校學(xué)習(xí)的心得匯報溝通。劉科師兄結(jié)合兩次赴京學(xué)習(xí)的經(jīng)受就培訓(xùn)學(xué)校的基本狀況、培訓(xùn)的內(nèi)容,通過兩次赴京學(xué)習(xí)的感受,為我我們暢所欲談。我記得最清晰的就是他所說的“作為一名優(yōu)秀學(xué)生干部在任何時候、任何地方都應(yīng)時刻牢記自己所代表的形象是學(xué)校,要時刻以學(xué)校為榮;注意細(xì)節(jié)、艱苦奮斗,關(guān)注時事、與時俱進(jìn),時刻注意自身綜合素養(yǎng)特殊是思想道德素養(yǎng)的提高?!蔽蚁脒@的確是一個值得提出的問題,在現(xiàn)實生

27、活,我們有個別學(xué)生干部不嚴(yán)格要求自己,敷衍了事,在寢室、教室等公共場合不注意自己的形象、隨心所欲,為同學(xué)們樹立了極不好的榜樣。他結(jié)合自身學(xué)生干部的工作經(jīng)受和閱歷,提出了“三做”與“三專心”的原則要求:即學(xué)會做人、以身作則、學(xué)會做學(xué)問;專心想事、專心謀事,專心干事。我想我們只有充分地理解這兩個原則,在平常的工作中理論聯(lián)系實際,事必躬親,時刻牢記自己的身份,并不以“官位”自尊,做小事做起,從自己的身邊做起,我們才能做好我們的本職工作,才能樹立好我們的干部形象。 在學(xué)生會系統(tǒng)爭論會上,大家就“如何增加校、院學(xué)生會溝通?如何規(guī)范學(xué)生干部思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)?”等為主題綻開了爭論。各學(xué)院主要學(xué)生

28、干部代表樂觀發(fā)言。其中,我記錄了以下十點(diǎn),我認(rèn)為這些對我們院工作的開展有很大的關(guān)心和意義。、制定活動認(rèn)定表。登記每個小班參與活動的多少與出勤狀況,從而加上相應(yīng)的分?jǐn)?shù)來提高同學(xué)生參加活動的樂觀性。、建立良好的青先先鋒隊考查系統(tǒng),從提高同學(xué)們的思想意識覺悟、入黨樂觀性等方面來提高同學(xué)們參加活動的樂觀性。、做一次學(xué)生干部調(diào)研考查活動,深化了解我們在廣闊學(xué)生中的形象及存在的問題等。、對形式性活動的開展與否,我們要有樂觀主動的看法。、從大一新生入手,樹立良好的部門形象、嚴(yán)格要求自己。、部門間講究 “愛”、“公平”與“共性”的三個原則。、成立主席團(tuán)理事會,從而更好打算活動的開展與否。、從個人表現(xiàn)和他人評價

29、兩個方面組建我們的學(xué)生會系統(tǒng)。、加強(qiáng)學(xué)生會內(nèi)部之間的交往,層層帶動。、結(jié)合自身狀況,制定相應(yīng)的制度和規(guī)章。 高校團(tuán)干部培訓(xùn)心得體會范文6 經(jīng)受了一年的學(xué)生干部工作,這次是我第一次參與的最正規(guī)系統(tǒng)的班團(tuán)干部培訓(xùn),通過這兩天的培訓(xùn),我感覺本次培訓(xùn)時間支配緊湊,內(nèi)容豐富,形式多樣, 食品學(xué)院分團(tuán)委學(xué)生會結(jié)合當(dāng)前共青團(tuán)實際工作,舉辦了在科學(xué)進(jìn)展觀的指導(dǎo)下如何做到新時期高素養(yǎng)學(xué)生干部和加強(qiáng)學(xué)生干部禮儀修養(yǎng)以及應(yīng)用文寫作,網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)學(xué)問介紹等專題講座。來自校團(tuán)委的袁書記、學(xué)工處蘇處長,用深化淺出、風(fēng)趣幽默的形式讓廣闊班團(tuán)干部學(xué)習(xí)到豐富的工作學(xué)問,而班團(tuán)干部素養(yǎng)聯(lián)誼晚會則大大提高了班團(tuán)干部以及學(xué)生會成員的綜合

30、素養(yǎng),并熬煉了語言表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)、組織策劃、創(chuàng)新等力量,開拓了班團(tuán)干部的視野。兩天的培訓(xùn),時間雖短,但課程內(nèi)容豐富、有用,班團(tuán)干部以及學(xué)生會成員們之間也得到了廣泛溝通,為學(xué)生干部們供應(yīng)了一次很好的提升自己的機(jī)會。下面是我參與本次培訓(xùn)班的三點(diǎn)切身感受: 一、勤于學(xué)習(xí),學(xué)會總結(jié) 就像袁亮?xí)浿v的那樣:“學(xué)習(xí)是進(jìn)步的階梯,學(xué)習(xí)好壞、政治理論凹凸直接關(guān)系到我們推斷形勢、駕馭全局、統(tǒng)領(lǐng)各項工作的力量;關(guān)系到我們能否面對簡單問題、艱難任務(wù),頭腦糊涂,處理得當(dāng);關(guān)系到我們能否以與時俱進(jìn)的精神狀態(tài)促進(jìn)班團(tuán)以及學(xué)生會的各項工作的全面開展”。在今后的工作中,我決心從三個方面加強(qiáng)學(xué)習(xí): 一是學(xué)習(xí)理論學(xué)問。理論是行動

31、的指南,理論清才能方向明。作為年輕干部,只有理論上始終保持糊涂、堅決,政治上才能始終保持糊涂堅決。只有學(xué)好這些理論,才能做到學(xué)與用、知與行、說與做的統(tǒng)一。 二是堅持學(xué)習(xí)班團(tuán)建設(shè)學(xué)問。班團(tuán)干部要議大事、懂全局、管本行,對班團(tuán)建設(shè)過程中的業(yè)務(wù)學(xué)問的把握程度是衡量班團(tuán)干部的綜合素養(yǎng)的最基本的指標(biāo)。學(xué)習(xí)這類學(xué)問要帶著問題學(xué),要邊學(xué)、邊思索、邊討論,邊總結(jié),要作討論型團(tuán)干部,成為學(xué)生工作中的行家里手。 三是學(xué)習(xí)先進(jìn)時尚文化。因為做青年工作,必需了解青年。當(dāng)前學(xué)生工作形式要求我們必需學(xué)會運(yùn)用時尚的元素開展學(xué)生工作,學(xué)習(xí)先進(jìn)時尚文化,才能使自己跟上時代的步伐,才能策劃和組織出高標(biāo)準(zhǔn),高水平的特色活動,才能熟

32、識和了解當(dāng)代高校生,作他們的伴侶,更好地服務(wù)廣闊青年高校生。 二、錘煉品行,塑造個人魅力 所謂人的勝利,就是人的業(yè)績從現(xiàn)實水平提升到相對高的水平。但是在這個過程中須到處注意細(xì)節(jié),注意自身形象,因為我們是一批嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實的高素養(yǎng)學(xué)生干部隊伍。 聽了蘇維佳老師的講座后我深刻的意識到:當(dāng)一個人想要進(jìn)展的時候,不僅要把目光放到事業(yè)上,還要放到自己的品行錘煉和個人修養(yǎng)以及社交禮儀上。有多高的人生境界,就有多高的事業(yè)追求。在人生中,只有造就好自我,才能為自己的生存和進(jìn)展打好基礎(chǔ)。只有用內(nèi)在的提高推動內(nèi)在的進(jìn)展,用內(nèi)在的進(jìn)展來帶動外在的提高,這樣才能有勝利的人生。 一是要有較高的精神境界。當(dāng)一個人的事業(yè)進(jìn)展到肯

33、定程度,他的事業(yè)和他的精神境界就密不行分了。從某種程度上來說,精神境界有多高,他的事業(yè)追求就有多高。一個人的境界來源于他的志向,志向就是對某種價值目標(biāo)的追求的宏愿和決心。有了遠(yuǎn)大的目標(biāo),才能在人生的道路中保持高度的自覺性和一往無前的堅決性。才能抵住誘惑,堅持操守,堅決不媚俗的士氣,進(jìn)入一個較高的人生境界。 二是要有良好的精神狀態(tài)。班團(tuán)干部要有干事業(yè)的雄心,干成事業(yè)的信念,不達(dá)目的絕不罷休的決心,保持昂揚(yáng)銳氣,蓬勃朝氣,浩然正氣。保持高度的事業(yè)心和責(zé)任感對團(tuán)干部來說是一種政治品行,事業(yè)心和責(zé)任感是一個人世界觀和人生觀的外在表現(xiàn),也是一個人頑強(qiáng)決心和堅韌毅力的源泉?;磉_(dá)樂觀的處世態(tài)度,樂觀進(jìn)取的拼搏精神在激勵自己的同時也能感染別人,是團(tuán)干部克服困難做大事、干成事的催化劑。良好的精神狀態(tài)會關(guān)心一個人成就事業(yè),走向勝利。 三、從學(xué)習(xí)“應(yīng)用文寫作”中熟悉自我,逐步完善自我 學(xué)在青年召喚著廣闊青年學(xué)子刻苦學(xué)習(xí)的使命,然而對于當(dāng)代高校生來說,學(xué)習(xí)一詞不再是那么簡潔了,除了必要的基礎(chǔ)學(xué)問外我們更應(yīng)當(dāng)提前接觸市場化工作模式的需求,那就要求我們必需具備扎實的文筆,嫻熟把握應(yīng)用文寫作的基本模式,包括請假條的書寫、活動策劃書

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