2020采購部年度工作規(guī)劃

1、根據(jù)自己的實際情況，比如工作職責，確定一下工作目標，這樣就可以有針對性的明確自己的工作計劃，可以先確定一個總的方向，在按時間分段完成。這篇關于 2020 采購部年度工作規(guī)劃 是微 97 教育 為您搜集的，希望對大家有所幫助！2020 采購部年度工作規(guī)劃 （ 一 ）根據(jù) 20 年酒店年度總計劃， 酒店將在淡季對酒店內部進行裝修， 為此我們采購部針對 裝修前的各項善后工作做出以下計劃：一、清理庫存1、 根據(jù)倉庫所出具的庫存單， 要求各部門及西湖春天、 盛世開元兩店據(jù)此進行物品、 食 品及調料的申購，處理庫存積壓，力爭裝修前做到零庫存。2 、 裝修期間合理進行工作安排， 確保即使性物品的及時采購，

2、裝修期間配合各部門車輛 使用。二、貨品采購渠道問題1、定點供貨商加強對定點供應商貨品、價格、質量的監(jiān)督，提高供貨商所供貨物品的品質，加強食品衛(wèi)生、保質期等方面的檢查，確保食品衛(wèi)生安全。2、零售店采購所有零點采購食品均要求商家出具質量檢疫證明，其他采購物品均索要保修卡和發(fā)票。積極配合財務部健全臺帳、保證隨時能通過工商防疫、動檢等部門的檢查。3、主打羔羊肉產品采購做好每年一次去內蒙采購羔羊肉工作，跟蹤庫存情況。及時反饋給總經辦，制定周密、詳細的采購計劃，及時與內蒙羔羊肉供應商保持聯(lián)系。掌握全國羔羊肉價格情況。保證采購的羔羊肉肉質優(yōu)價廉，維持酒店的正常需求，保持我們酒店羔羊肉品質在南陽餐飲行業(yè)的龍頭

3、地位。三、關于新品的發(fā)現(xiàn)和采購計劃主要是通過每日一次的市場調查對當日市場上出現(xiàn)新菜品經過詢價后少量采購， 通知一、 二樓廚師長進行新品研制，每周一由兩位廚師長到市場進行調查，通過調查，對采購工作進行監(jiān)督并多提寶貴意見。四、對采購員的管理制度1、對駐鄭采購員加強貨品質量、價格的監(jiān)督管理; 對駐鄭州發(fā)的海鮮類貨品要盡量提高存活率，對鄭州多發(fā)的調料類及凍品要提高質量確保無變質、無過期現(xiàn)象并提高駐鄭采購員 的工作效率。2、 對店內所需要物品的采購、 合理安排采購時間段， 確否工作有條不紊， 對需要及時采 購的物品要在購回。3、 配合財務、 倉庫掌握庫存貨品數(shù)量， 對不必要物品不予采購， 做到零存確保酒

4、店現(xiàn)金 流通順暢。2020 采購部年度工作規(guī)劃 （ 二 ）本人自接手采購部工作以來，一直以服務生產需要，控制采購成本，提供高性價比物資材料為已任。經過不斷的學習和實踐，針對本部門所負責采購工作目前的狀態(tài)，現(xiàn)對20 年的工作做出如下計劃：一、供應商的選擇。首先我們采購部做到多多開發(fā)物料， 調查價格， 做到貨比三家， 控制價格審核流程， 讓采購部的工作透明化，并且建立完整的采購部供應商檔案及物料申購檔案。做為公司合格供應商必需要能做到準時，保質，樂于溝通等幾個方面。本人計劃完成現(xiàn)有原材料供應商的評定工作， 為公司后期的大批量生產做好準備。 同時進一步發(fā)展新的供應商絡， 用以獲得最理想的采購價格和品

5、質。二、賬務的清理。采購是一份繁瑣，復雜的工作。同時因為其工作性質關系，對公司產品的成本有直接影響。另外因為相關物資在采購工作的運作過程中不可避免的有退，換，修，廢等情況發(fā)生，因此必須對每一批物資的采購以及合同執(zhí)行情況進行臺賬記錄，并且做好跟蹤檢查，定期盤點。這是本部門的日常工作，目前也一直都在執(zhí)行著， 20 年本部門將進一步對本項工作進 行完善。努力做到每筆定單的進行情況都可追溯，可查核。三、品質保證。本部門相關人員將經常前往車間了解相關物資的使用狀況。對所采物資的使用狀態(tài)進行跟蹤，了解相關參數(shù)指標性能，收集數(shù)據(jù)進行同類產品的對比。每批物資至少做一次使用跟蹤并做好相應的評估計錄四、成本控制。

6、20 年，本部門將在日常工作中進一步提高工作效率。除采購價格等方面的控制外，還將其它方面的成本控制納入管理優(yōu)化的范圍內，具體方面如辦公物品的使用，電腦的使用管理，物資運輸費的控制等方面。五、采購效率。20 年， 我部將進一步完善的供應商絡的建設以及采購模式的優(yōu)化， 盡可能的減少采購周期，提高采購的效率和及時性。并且對各種物資的采購周期進行統(tǒng)計計錄，提供各請購單位制定請購計劃時的參考。六、異常情況的處理。因供應商生產能力的不足，或其它原因引發(fā)采購異常時，我部將第一時間知會相關領導并積極應對。 同時將對異常情況的發(fā)生原因進行分析處理， 記錄在案 ; 如有必要， 將進行法律 程序進行公司利益的維護工

7、作。七、部門之間的協(xié)調獨木不成林，采購部做為一個服務性部門，將謹記自己的職責，將一切以公司為重，與公司其它部門分工協(xié)作，提高生產效率，降低成本，使公司效益化，為公司發(fā)展提供助力。2020 采購部年度工作規(guī)劃 （ 三 ）一、降低采購成本1、 2020 年我們要協(xié)調好各供應商之間的關系，談判延遲付款，緩解公司資金壓力2、 2020 年針對公司常用規(guī)格板材、原料物料輔料，要多家走訪，市場詢價，不單一采購，力爭每次所采購的價格在市場上都比較有成本優(yōu)勢。堅持“同等質量比價格，同等價格比質量”3、 目前請購部門分散（請購人員太多， 請購部門太多 ） ， 后期公司是否可對這方面進行整合，所有請購信息由請購人

8、先提交到倉庫，由倉庫根據(jù)現(xiàn)有庫存情況再統(tǒng)一制作請購單，這樣有利于集中歸口請購， 減少不必要的采購， 減少重復采購， 起到有效監(jiān)督采購物資的機制。同時貨品到公司，統(tǒng)一交到倉庫，集中由倉庫收貨入庫，沒必要去找各部門助理收貨，減少很多不必要的時間，大大提高工作效率，同時又能使物資進入倉庫進行有效的入庫和出庫的數(shù)據(jù)管理; 提前采購計劃性：針對目前采購頻繁、每月采購穩(wěn)定的物資（ 同時是穩(wěn)定的客戶的產品 ） ，因目前客戶的量在增加，從客戶到業(yè)務，業(yè)務到生管，生管到采購，考慮提高安全庫存量，建立更合適的備貨數(shù)量，提前采購，計劃集中采購，目標是能做到一月采購一次或者提前兩月三月采購一次的計劃性更強的采購，充分

9、的確保了公司生產上的有序，更能滿足客戶的需求，同時批量采購，計劃采購更有利益采購對供應商價格談判的優(yōu)勢，合理降低采購成本 ;4、多尋找直接供應商，減少貿易和中間商的周轉; 減少上門提貨的情況，多讓供應商直接送貨到公司，合理降低采購成本;2020 年度降價談判，按照供應商年度供貨情況，合理要求供應商做有比例的降價采購，有效降低采購成本。二、確保產品質量質量是企業(yè)生存的根本， 2020 年我們要嚴把質量關，大到原物料，小到五金螺絲螺帽，都要認真負責對待。 逐步建立一套有效的供應商管理制度對其進行管理; 平時與供應商勤溝通，向供應商學習、多了解產品的使用性能。三、供貨的及時性目前公司的采購流程還在不

10、斷的完善中，但因生產計劃變動無序、銷售急單等原因，常 出現(xiàn)采購物資延期交付，供應商供貨不及時等現(xiàn)象。2020 年采購工作要在供貨及時性上下功夫，首先，結合公司實際采購情況，對供應商進行評審、 考核， 合格后納入 合格供應商名錄 。 在合格供方中擇優(yōu)選取， 保持及時供貨渠道。其次，保持相對穩(wěn)定的供應渠道，采取同時對應多家供應商辦法，不僅質量比三家，供應商排產速度、發(fā)貨速度也要比較，避免“一對一”供貨，給企業(yè)造成損失。最后，督促生產部門提供相對準確的采購計劃，且建立相對安全的庫存數(shù)量。四、供應商管理1、開發(fā)新供應商，針對只有一家或者有兩家但因種種原因不能滿足我司需求的供應商，做調查后需開發(fā)備用供應

11、商，以降低采購風險，同時讓供應商的品質、交期、成本具有競爭優(yōu)勢 ;2 、 針對 精神，對目前供應商進行季度和年度評核， 到供方現(xiàn)場評估等方式， 對于條件無法達到我司評審要求的，依據(jù)我司評審條件，要求其整改，經整改任不達標的供應商，進入公司淘汰機制 ;3 、 所有原物輔料和外加工以及模具供應商， 全部納入質量協(xié)議約束管控， 增強供應商供 貨及時性、提升供應商品質意識、規(guī)范供應商處罰機制 ;4、整合五金供應商，前期小五金耗材等比較零星，供應商、價格、交期、品質等比較雜亂，現(xiàn)在對相關供應商進行整合，采取“集中采購、就近采購 ; 以多帶少，量大拉小”的采購模式，使供方能積極有效的配合服務我司，減少采購

12、專人專車親自外出采購的人工成本，降低采購產品的單價，有效提高送貨的及時性，充分滿足了生產需求，對于前期小五金的零星雜亂，仔細進行了梳理和深入的熟悉，目前的五金耗材采購滿足了工程、技術、倉庫、生產的使用需求，供應商的交貨及時性、產品穩(wěn)定性、價格優(yōu)勢性大大提高;5、改進供應商的選擇。在進行供應商數(shù)量的選擇時既要避免單一貨源，尋求多家供應，同時又要保證所選供應商承擔的供應份額充足，以獲取供應商的優(yōu)惠政策，降低物資的價格和采購成本。這樣既能保證采購物資供應的質量，又能有力的控制采購支出。6、 公開公正透明， 采購比價都在三家以上， 有的多達十余家參與， 增加陽光采購透明度，真正做到降低成本、保護公司利益。五、協(xié)調好各部門之間的關系。采購部做為一個服務性部門，將謹記自己的職責，將一切以公司為重，與銷售、生產、 技術、財務各部門之間搞好關系。要與各部門勤溝通、勤學習。積極主動工作，提高生產效 率，為公司發(fā)展提供助力。六、細化采購管理流程公司管理最明顯的體現(xiàn)在流程管理上，流程管理成熟度是衡量企業(yè)是否進入規(guī)范化的主 要標志，公司從規(guī)范化進入精細化管理階段最重要的前提是建立強大的流程管理體系。抓住 公司推行流程管理的契機，細化采購管理流程，從而全面提高公司采購管理水平。七、提高部門工作員工的業(yè)務素質和責任感除公司應組織人員進行培訓外，還注重在平時的每項具體工作和每個