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1、如何做好個(gè)人的發(fā)展規(guī)劃大學(xué)生 A A 和 B B 比較相似,在學(xué)校的表現(xiàn)都屬于優(yōu)良的水 平,畢業(yè)以后,分別進(jìn)入了不同的單位工作。三年之后,兩 個(gè)人的命運(yùn)卻產(chǎn)生了差異,A A 已經(jīng)成為公司的骨干,擔(dān)任部門的主管,每月的收入也在 50005000 之上;B B 還是公司的一般職 員,收入只有 25002500,正準(zhǔn)備尋找機(jī)會(huì)跳槽。在這三年期間, 兩個(gè)人都跳過槽,都換過 3 3 家公司,可是最后的結(jié)果卻大相 徑庭。A A 畢業(yè)后進(jìn)入一家賣電器的店做銷售代理,工作中勤 學(xué)好問,很快掌握了銷售技巧,成為了賣場(chǎng)一名不錯(cuò)的銷售 員;一年之后,跳槽到規(guī)模更大的電器連鎖店做組長(zhǎng);第三 年,跳槽到國(guó)內(nèi)知名的電器銷
2、售連鎖店做部門的主管。B B 畢業(yè)后進(jìn)了一家賣電訊器材的公司做銷售員;一年后跳槽到一 家網(wǎng)絡(luò)公司做網(wǎng)管;第三年,換工作進(jìn)了一家生產(chǎn)企業(yè)做辦 公室的文員。筆者認(rèn)真分析了兩個(gè)人的經(jīng)歷,發(fā)現(xiàn) A A 一直在自己熟悉的電器銷售行業(yè)工作,期間跳槽也是為了有更好的 位置,B B 卻沒有找準(zhǔn)自己的發(fā)展方向,在不同的行業(yè)跳來跳 去,最后還是只能從事低崗位的工作。如何做好個(gè)人的發(fā)展規(guī)劃,筆者認(rèn)為可以采用下述的個(gè) 人規(guī)劃五步法:第一步,分析自己的性格。每個(gè)人的性格都是不同的。有的人性格外向,善于言談,人際關(guān)系能力強(qiáng),喜歡在公眾 面前發(fā)表自己的言論;有的人則性格內(nèi)向,忠厚老實(shí),喜歡 獨(dú)立地去思考問題;有的人對(duì)事情執(zhí)
3、著,遇到挫折不氣餒; 有的人則脆弱,容易被失敗擊垮;有的人喜歡挑戰(zhàn)性的工作, 壓力越大斗志越旺盛;有的人則喜歡安定平穩(wěn)的生活,不能 忍受過大的壓力 任何事情都具有雙面性,有好就有壞。 熱情、善談的反面就造成穩(wěn)重不足;忠厚脾氣好容易變成沒 有主見先要分析自己的性格,看看自己到底具備上述性 格中的哪些方面,看看自己性格中的長(zhǎng)處、短處,如果是熱 情、善談、喜歡有挑戰(zhàn)的人,相對(duì)來說比較適合做營(yíng)銷、公 關(guān)等工作;如果自己內(nèi)向、認(rèn)真,可能適合做財(cái)會(huì)工作。準(zhǔn) 確分析自己的性格,一方面便于找到適合自己的崗位,另一 方面可以提醒自己在工作中注意克服性格的不足。第二步,分析自己掌握的知識(shí)、技能。每個(gè)人都有自己 擅
4、長(zhǎng)的知識(shí)、技能。有的人喜文,有的人喜理;有的人動(dòng)手 能力強(qiáng),有的人操作能力弱;有的人思想跳躍跨度大,有的 人邏輯思維能力強(qiáng) 分析自己學(xué)習(xí)過和掌握的知識(shí)技能, 羅列出哪些是自己精通的,哪些是自己熟悉的,哪些是自己 的弱項(xiàng)。然后再分析自己所從事的工作,勝任崗位要求需要 具備哪方面的知識(shí)和技能,結(jié)合自己的實(shí)際,確認(rèn)自己和崗 位相吻合的條件,以及不足之處,如果崗位要求具備較高的 計(jì)算機(jī)水平,而自己這方面欠缺,就可以通過參加學(xué)習(xí)班或 找人傳授相關(guān)知識(shí),來提高自己這方面的知識(shí)和技能,只有做到上述這些方面,才能讓自己在工作中立于不敗之地。第三步,分析自己掌握的或能夠調(diào)配的資源。這里的資 源不但包括金錢,還包
5、括自己在社會(huì)上的人脈。俗話說的好有多大的能力辦多大的事”,也就是說要盡可能去做力所能 及的事情。我們都知道如果要開辦公司, 就要有一定的資金, 最少要保證 1010 個(gè)月沒有利潤(rùn)還能維持公司的運(yùn)營(yíng)。同樣的 道理,如果從事一項(xiàng)工作,不可能所有的事情都是自己擅長(zhǎng) 的,如果碰到自己不擅長(zhǎng)的事情,就要想自己能夠調(diào)動(dòng)的資 源,自己的同學(xué)、朋友、親戚中,有誰擅長(zhǎng)此類事情或從事 過相關(guān)行業(yè),自己就可以去取經(jīng),直接掌握問題的關(guān)鍵點(diǎn), 避免工作中走彎路。第四步,確認(rèn)自己的發(fā)展目標(biāo)。筆者不久前碰到了一位 MBMBA A的同學(xué),該同學(xué)畢業(yè) 2 2 年多換了至少 4 4 次工作,涉及 了不同的行業(yè),每份工作都沒有超過6 6 個(gè)月,已經(jīng) 3030 歲了,還沒有找準(zhǔn)自己的位置,還不知道自己適合做什么。筆者認(rèn)為這個(gè)同學(xué)就屬于那種胡里胡涂生活的人,沒有 認(rèn)真分析過自己,沒有做好個(gè)人的發(fā)展規(guī)劃。筆者并不反對(duì) 跳槽,但是跳槽一定是有目的、有選擇的跳,最好先采用上 述方法,確認(rèn)了個(gè)人的發(fā)展目標(biāo),圍繞這個(gè)目標(biāo),有目的、 有選擇的跳,這樣才能讓自己更快的接近或?qū)崿F(xiàn)目標(biāo)。如果 沒有確認(rèn)自己的目標(biāo),盲目的跳
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