鋁合金有限公司安全管理行為規(guī)范

1、鋁合金有限公司安全管理行為規(guī)范第一節(jié)干部安全管理行為處罰管理制度第二節(jié)員工安全操作行為處罰管理制度第三節(jié)員工業(yè)余活動安全行為管理規(guī)定第一節(jié)干部安全管理行為處罰管理制度一.未建立安全生產(chǎn)責(zé)任制或安全管理規(guī)章制度不健全的、未層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書的，對車間主任、副主任、班長分別罰款500元、300元、200元。2 .不按規(guī)定組織安全活動的，對車間主任、副主任罰款200元。3 .不按規(guī)定組織安全檢查、開展各項(xiàng)安全活動的，對車間主任、副主任各罰款200元。4 .在安全檢查和隱患排查中查出的隱患不按期整改的、雖因整改困難但又未采取措施的，執(zhí)行力不強(qiáng)的，對車間主任、副主任各罰款200元。5 .不按規(guī)定對新

2、工人進(jìn)行安全技術(shù)培訓(xùn)的的，對責(zé)任人、當(dāng)事人分別罰款200元、100元。6 .重大檢修無安全技術(shù)措施或不按規(guī)定審批的，對責(zé)任人、車間主任、安全員分別罰款200元、200元、100元。7 .未制定年度（月度）培訓(xùn)計(jì)劃的、未按照培訓(xùn)計(jì)劃落實(shí)的，對車間主任、副主任、責(zé)任人罰款200元、100元。8 .未制定或按期修訂應(yīng)急預(yù)案（災(zāi)害預(yù)防計(jì)劃）的、未堅(jiān)持開展隱患排查的、對事故未按規(guī)定進(jìn)行分析處理的、未按時(shí)上報(bào)的，對責(zé)任人罰款200元。9 .未按規(guī)定為施工人員配備勞動保護(hù)用品的、配備勞動保護(hù)用品無法滿足安全生產(chǎn)需要的，對責(zé)任人、主管負(fù)責(zé)人罰款200元。十.上級安全文件沒有及時(shí)貫徹學(xué)習(xí)的、沒按照文件精神落實(shí)的

3、，對車間主任、副主任、責(zé)任人分別罰款300元、200元、100元。十一.施工現(xiàn)場應(yīng)值班帶班而不值班帶班的、記錄弄虛作假的，對車間主任、副主任、責(zé)任人分別罰款100元。十二.接到會議通知無故不參加安全辦公會的，對當(dāng)事人罰款100元。十三.不按規(guī)定組織安全活動或活動不認(rèn)真的，對車間主任、副主任、責(zé)任人分別罰款100元、100元、50元。十四.包保科室不按規(guī)定到包保單位參加安全活動的，現(xiàn)場檢查隱患不落實(shí)的，對科室科長、副科長分別罰款200元、100元。十五.參加會議準(zhǔn)時(shí)統(tǒng)一，應(yīng)按時(shí)參加公司規(guī)定的各種會議，參加會議時(shí)不遲到應(yīng)按規(guī)定著裝，座次由前向后依次就坐，不留空位，做到講者有備案，聽者要專心，記錄要

4、認(rèn)真、內(nèi)容全面，違者罰款50元。十六.班前飲酒不準(zhǔn)上崗，按曠工處理。酒后上崗的對當(dāng)事人按照“三違”處理，并罰款200元。十七.發(fā)現(xiàn)“三違”不立即制止的、包庇袒護(hù)“三違”人員的、不向安監(jiān)部門匯報(bào)的，對責(zé)任人200元。十八.機(jī)關(guān)科室及車間管理人員在上班時(shí)間進(jìn)入澡堂洗澡，對當(dāng)事人罰款100元。十九.科員以上管理人員因工作需要離廠辦事的，需經(jīng)分管公司領(lǐng)導(dǎo)審批，未審批擅自離廠的對當(dāng)事人按照“三違”處理，并罰款200元。二十.班中打牌、下棋、做私活的，對當(dāng)事人罰款100元，圍觀者，罰款50元。說明：以上各條如有違反均按照標(biāo)準(zhǔn)處罰，對發(fā)生“三違”人員，將納入廠月末安全考核及安全獎勵的兌現(xiàn)。如其他文件規(guī)定與本

5、規(guī)定相抵觸的按照本規(guī)定執(zhí)行。第二節(jié)員工安全操作行為處罰管理制度1 .員工文明行為1. 員工必須佩帶上崗證（胸牌）進(jìn)出公司辦公和工作區(qū)域著裝要統(tǒng)一，各級人員按公司規(guī)定著裝。違者罰款100元。不正確佩戴上崗證罰款50元。2. 員工上班期間不準(zhǔn)帶小孩上班，發(fā)現(xiàn)一人次罰當(dāng)事人100元，單位負(fù)責(zé)人罰款100元。3. 食用過的食品袋、飲料盒及其他雜物應(yīng)扔在垃圾箱內(nèi)，不準(zhǔn)在廠區(qū)、工作區(qū)域亂扔食品袋、飲料盒、紙屑、雜物等，發(fā)現(xiàn)一次罰當(dāng)事人200元，處罰單位200500元，單位負(fù)責(zé)人罰款50200元。4. 保持良好的個(gè)人衛(wèi)生行為，愛護(hù)公共衛(wèi)生。不準(zhǔn)隨地吐痰，發(fā)現(xiàn)在辦公區(qū)或走廊、樓梯等公共場所隨地吐痰一次罰當(dāng)事人

6、50元，處罰單位100500元。5. 除在辦公室內(nèi)，其它場所禁止吸煙，按有關(guān)規(guī)定處理。6. 應(yīng)在公司指定的部位張貼標(biāo)語、通知等，不準(zhǔn)在非指定場所張貼、亂貼亂畫及吊掛晾曬物品，發(fā)現(xiàn)一次罰責(zé)任人50100元，所有用過的標(biāo)語架、衛(wèi)生工具、廢舊設(shè)備應(yīng)及時(shí)回收規(guī)范，否則對有關(guān)責(zé)任單位罰款200500元，有關(guān)責(zé)任人罰款50200元。7. 不準(zhǔn)建筑物、設(shè)備等高處往外扔雜物及物品，發(fā)現(xiàn)一次對責(zé)任人罰款200元，按“三違”處喉找不到責(zé)任人的，對車間罰款5001000元，當(dāng)班班長罰款100元，單位責(zé)任人罰款50200元。8. 愛護(hù)花草樹木，不準(zhǔn)攀折樹木，掐折花卉，踩踏草坪等，不在建筑物、樹木上涂寫、刻畫、手印、張

7、貼、吊掛；發(fā)現(xiàn)一次按情況輕重對單位負(fù)責(zé)人罰款50200元，對責(zé)任單位罰款5001000元。9. 愛護(hù)公物，發(fā)揚(yáng)傳統(tǒng)社會美德，破壞環(huán)境、衛(wèi)生設(shè)施及附屬物等，照價(jià)賠償，并給予相應(yīng)的處罰，廠區(qū)綠化帶除打掃衛(wèi)生外嚴(yán)禁進(jìn)入，發(fā)現(xiàn)一次對責(zé)任人罰款100元。10. 上班期間不準(zhǔn)穿拖鞋、涼鞋、短褲、背心、裸背，發(fā)現(xiàn)一次罰50200元，其他影響廠容環(huán)境、擾亂廣場秩序的行為，給予當(dāng)事人相應(yīng)的處罰。11. 對于辱罵、歐打執(zhí)法人員的當(dāng)事人給予500元處罰，視情節(jié)嚴(yán)重給予開除，單位正副主任分別300500元處罰。12. 外來聯(lián)系業(yè)務(wù)人員違反規(guī)定的，應(yīng)及時(shí)給予制止，不予處罰，聯(lián)系業(yè)務(wù)對口單位沒有給與提醒和告知的，給予業(yè)務(wù)

8、部門負(fù)責(zé)人50200元罰款。13. 員工進(jìn)入工業(yè)廠區(qū)后，走姿要端正，衣著要整潔。做到兩人成行，三人成列，行走道路右側(cè)或綠色通道內(nèi)，自然排列。行走時(shí)不準(zhǔn)摟肩搭背，不準(zhǔn)橫排結(jié)行，不準(zhǔn)穿拖鞋和赤背，違者罰款50元，對責(zé)任單位罰款200500元。14. 參加會議準(zhǔn)時(shí)統(tǒng)一。員工應(yīng)按時(shí)參加公司規(guī)定的各種會議，參加會議時(shí)不遲到應(yīng)按規(guī)定著裝，座次由前向后依次就坐，不留空位，做到講者有備案，聽者要專心，記錄要認(rèn)真、內(nèi)容全面，違者罰款30元。15. 乘坐公司通勤車時(shí)要按先后順序，依次排隊(duì)上下車，上車后一人一座依次入座，不得搶占座位，不得橫躺，見有孕婦等行動不便者要主動讓座。男同志要主動給女同志讓座，待女同志全部坐

9、下后方可入座。違者罰款100元，責(zé)任單位50200元。16. 員工在車輛內(nèi)嚴(yán)禁吸煙、吐痰、亂扔紙屑、果皮等雜物，嚴(yán)禁亂貼、亂畫、亂寫。違者罰款50200元。17. 上下車時(shí)員工要等車輛停穩(wěn)后，再按秩序依次上下。違者罰款100元。18. 服從工作分配，聽從指揮，按要求及時(shí)填報(bào)工作記錄，匯報(bào)工作情況，違者處以50200元罰款。19. 保管好工具和物品，丟失按價(jià)賠償。偷拿者處以價(jià)值5倍罰款，責(zé)任單位罰款5002000元，單位負(fù)責(zé)任人罰款100200元。20. 擅自占用、挖掘道路；損毀路燈、排水、供水設(shè)施；挪動、標(biāo)志標(biāo)示。違者給予100300元罰款，責(zé)任單位罰款5002000元，單位負(fù)責(zé)人50200元

10、。21. 對在廠區(qū)內(nèi)有其它不文明行為的，給予100500元處罰。22. 鼓勵員工見義勇為、搶險(xiǎn)救災(zāi)，做好人好事，公司給予物質(zhì)獎勵和榮譽(yù)，并獎勵該單位20005000元。23. 在員工食堂就餐必須列隊(duì)，未列隊(duì)每次罰款100元。2 .員工安全操作1. 按規(guī)定應(yīng)持證而未持證（未經(jīng)培訓(xùn)的、無證的、脫審的、丟失未及時(shí)補(bǔ)辦的、特種作業(yè)人員未取得特種作業(yè)證的）上崗的，對當(dāng)事人按照“三違”處理，并罰款200元，對負(fù)責(zé)本單位安全培訓(xùn)的責(zé)任人、安排上崗的責(zé)任人分別罰款100元、200元，對本單位罰款500-1000元，被上級部門查出按上級單位處罰意見執(zhí)行。2. 班前飲酒不準(zhǔn)上崗，按曠工處理。酒后上崗的、沒有發(fā)現(xiàn)及

11、制止其上崗的，對當(dāng)事人按照“三違”處理，并罰款200元，主持班前會的負(fù)責(zé)人罰款100元。3. 如當(dāng)班查出酒后上崗者，除對當(dāng)事人處罰外，對當(dāng)班班長罰款200元、當(dāng)班安全員100元，車間主任正職200元、副職100元，并對責(zé)任車間罰款1000元，員工身體有病或勞累過度危機(jī)安全生產(chǎn)時(shí)，要及時(shí)請假。4. 不戴安全帽進(jìn)入車間的、女工長發(fā)不盤在帽內(nèi)的、戴安全帽不系帽帶的，不按規(guī)定佩戴胸牌的，對當(dāng)事人、班長分別罰款100元、50元。5. 擅自離崗（串崗、崗上睡覺）的，對當(dāng)事人按照“三違”處理，并罰款200元，當(dāng)班班長罰款100元。6. 在崗位上干私活或其它任何與工作無關(guān)的事情，對當(dāng)事人、班長分別罰款100元

12、、50元。7. 對抵制或舉報(bào)違章指揮的人員進(jìn)行打擊報(bào)復(fù)的，對當(dāng)事人罰款500元。8. 發(fā)現(xiàn)“三違”不立即制止的、包庇袒護(hù)“三違”人員的、不向安監(jiān)部門匯報(bào)的，對責(zé)任人、當(dāng)事人分別罰款500元、100元。9. 當(dāng)班員工出現(xiàn)“三違”人員，車間值班人員罰款50元，班組長負(fù)連帶責(zé)任，正班長罰款100元，當(dāng)班安全員罰款50元；10. 車間當(dāng)月出現(xiàn)兩人次“三違”人員的，對車間領(lǐng)導(dǎo)正職罰款200元，副職罰款100元。11. 進(jìn)入廠區(qū)、車間內(nèi)穿拖鞋的、衣冠不整的，對當(dāng)事人罰款100元、班長罰款50元。12. 作業(yè)人員未穿戴勞動保護(hù)用品的，對當(dāng)事人、當(dāng)班班長分別罰款100元、50元。13. 攜帶隨身聽上崗的、崗上

13、看書籍（報(bào)刊）的，對當(dāng)事人罰款100元，在作業(yè)場所聽隨身聽的，對當(dāng)事人按照“三違”處理，并罰款200元，連續(xù)發(fā)現(xiàn)兩次交綜合部或調(diào)離車間。14. 各級值班人員值班期間應(yīng)堅(jiān)守崗位，離開電話時(shí)，必須跟當(dāng)班調(diào)度員匯報(bào)。值班人員2分鐘之內(nèi)不接電話，每次罰款50元，影響工作的罰款50200元。15. 值班機(jī)電工必須在生產(chǎn)現(xiàn)場，否則罰款100元；不準(zhǔn)長時(shí)間占用電話，通話超過10分鐘以上者罰款50元。調(diào)度室通知人員到現(xiàn)場工作時(shí)，10分鐘之內(nèi)不到現(xiàn)場，每次罰款50元。16. 崗位工在離崗期間必須向本班班長請假或向鄰近崗位說明去向及返回時(shí)間（不得超過10分鐘），否則將視為脫崗。17. 不認(rèn)真執(zhí)行崗位責(zé)任制和操作規(guī)

14、程的，對當(dāng)事人、班長分別罰款100、50元。18. 機(jī)關(guān)部室及車間管理人員在工作期間進(jìn)入澡堂洗澡，對當(dāng)事人罰款100元，凡員工不在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，提前進(jìn)入澡堂洗澡的，對當(dāng)事人罰款100元。19. 班機(jī)電工未交接好工作下班的，對當(dāng)事人罰款100元。20. 管理人員因工作需要離廠辦事的，需經(jīng)公司主管或值班領(lǐng)導(dǎo)審批，未審批擅自離廠的對當(dāng)事人按照“三違”處理，并罰款200元。21. 關(guān)部室人員利用電腦上網(wǎng)、打游戲、炒股、炒基金的，對當(dāng)事人罰款200元。22. 班中打牌、下棋的、做私活，對當(dāng)事人罰款100元，圍觀者，罰款50元。23. 帶小孩的，不予分配工作，按曠工處理，并對當(dāng)事人罰款100元。24. 班中

15、打架的，對責(zé)任人罰款200元，當(dāng)班班長、主任分別罰款200元、100元，班中出現(xiàn)罵人的，罰責(zé)任人100元。25. 班中吃飯時(shí)間超過30分鐘的，對責(zé)任人罰款50元。26. 上班或參加會議遲到或早退10分鐘以內(nèi)，罰款50元；遲到或早退半小時(shí)以上，按曠會處理并罰款200元；班中脫崗、串崗經(jīng)發(fā)現(xiàn)一次，對當(dāng)事人按照“三違”處理，并罰款200元，。27. 請假要履行請假手續(xù)，無論任何原因員工請假外出必須有請假條；員工休班，必須按休班表休班（機(jī)關(guān)安排在周六、周日），如需調(diào)休，2天之內(nèi)由班組處理，2天以上必須履行請假手續(xù)，否則按曠工處理，每天罰款100元。28. 無故曠工連續(xù)時(shí)間超過15天或一年內(nèi)累計(jì)超過30

16、天者，按有關(guān)規(guī)定予以開除或解除勞動合同。29. 無論生產(chǎn)與否，班中睡覺或躺臥的，對責(zé)任人按照“三違”處理，并罰款200元，。30. 嚴(yán)格遵守交接班制度，不在崗位交接班的，罰雙方各50元。31. 易燃易爆場所攜帶火種、易燃品上崗的對當(dāng)事人、當(dāng)班班長分別罰款200元、100元。32. 在生產(chǎn)等重要場所吸煙的、在禁火區(qū)域內(nèi)吸煙或使用明火的，對車間、當(dāng)事人分別罰款500元、200元，在生產(chǎn)區(qū)域、廠房內(nèi)吸煙的，對當(dāng)事人罰款5000元。33. 破壞或偷盜安全生產(chǎn)設(shè)施（材料、設(shè)備）的，對當(dāng)事人罰款300-2000元。34. 高空作業(yè)未按規(guī)定佩帶安全帶作業(yè)的，對當(dāng)事人按照“三違”處理，并罰款200元，班長、主

17、任分別罰款200元、100元。35. 運(yùn)卷小車在運(yùn)行期間，人員在運(yùn)行范圍工作或穿過（跨越）的，對當(dāng)事人按照“三違”處理，并罰款200元，對當(dāng)班班長、車間主任分別罰款150元、200元。36. 要害場所（要害工種、固定崗位）不按規(guī)定執(zhí)行交接班制度的，對當(dāng)事人罰款50元。37. 在惡劣天氣強(qiáng)行起重作業(yè)或登高作業(yè)的，對當(dāng)事人、班長、機(jī)電負(fù)責(zé)人分別罰款100元、100元、200元。38. 施工地點(diǎn)未按規(guī)定設(shè)置圍欄和警示標(biāo)志的，對施工負(fù)責(zé)人罰款100元。39. 安全技術(shù)措施安排生產(chǎn)的、不按施工安全技術(shù)措施施工的，對責(zé)任人罰款500元。40. 施工現(xiàn)場自然條件和工作條件發(fā)生變化不立即采取措施的、不及時(shí)修改

18、或補(bǔ)充安全技術(shù)措施的，對責(zé)任人、安全員、施工負(fù)責(zé)人分別罰款300元、200元、100元。41. 安排未經(jīng)過學(xué)習(xí)安全技術(shù)措施的員工參加工作的，對責(zé)任人、300元、100元。42. 電氣焊（割）等操作人員不按規(guī)定配戴防護(hù)用品的，對當(dāng)事人、責(zé)任人分別罰款100元、50元。43. 無故不參加安全技術(shù)措施貫徹學(xué)習(xí)的、不認(rèn)真簽字的，對當(dāng)事人罰款50元。44. 氧氣（乙炔）瓶使用時(shí)無壓力表或失效的、放置間距小于5米的、作業(yè)期間距離明火小于10米的、無防回火閥或失效的，對當(dāng)事人、班長分別罰款200、100元。45. 存放氣瓶和危險(xiǎn)品倉庫不符合防火防爆要求的，對當(dāng)事人、責(zé)任人分別罰款100、50元。46. 搬運(yùn)

19、鐵器等易傷手物件沒戴防護(hù)手套的，對當(dāng)事人、責(zé)任人分別罰款50元。47. 高空作業(yè)時(shí)未用吊繩傳遞物件的、拋擲物件的，工作人員不佩戴安全帶的對當(dāng)事人罰款200元。48. 操作轉(zhuǎn)動設(shè)備（鉆床等）等高速旋轉(zhuǎn)設(shè)備戴手套的，對當(dāng)事人罰款100元。49. 作有飛濺物產(chǎn)生的設(shè)備（鉆床、車床、切割機(jī)等）不戴防護(hù)鏡的，對當(dāng)事人罰款100元。50. 機(jī)械或電氣設(shè)備運(yùn)行時(shí)在運(yùn)動或帶電部位清掃（擦拭、注油）的，對當(dāng)事人罰款100元。51. 起吊操控箱未上鎖、聯(lián)鎖裝置不起作用的，對責(zé)任人罰款100元。52. 起吊過程中站在起吊物上的、起吊作業(yè)時(shí)站在物件下或重物運(yùn)行范圍內(nèi)的，對當(dāng)事人、班長、設(shè)備負(fù)責(zé)人分別罰款300元、40

20、0元、500元。53. 起吊或搬運(yùn)大物件現(xiàn)場沒有專人指揮的，對班長、車間負(fù)責(zé)人、設(shè)備負(fù)責(zé)人分別罰款100、150、200元。54. 起吊作業(yè)時(shí)用手直接校正張緊的吊繩吊具的，對當(dāng)事人罰款200元。55. 起重機(jī)械超負(fù)荷起吊的、斜拉斜吊的，對當(dāng)事人、責(zé)任人分別罰款100元、200元。56. 利用三腳架起吊物沒指定專人看護(hù)支撐腿的，對當(dāng)事人、班長、機(jī)電負(fù)責(zé)人分別罰款100元。57. 使用滾杠搬運(yùn)物件直接用手調(diào)整滾杠方位的、手在物件下面的，對當(dāng)事人、班長、機(jī)電負(fù)責(zé)人分別罰款100元。58. 消防設(shè)施和消防器材不按規(guī)定設(shè)置的、失效后不及時(shí)更換的，對責(zé)任人、消防負(fù)責(zé)人分別罰款100元、50元。59. 易燃

21、場所、油區(qū)、密閉場所使用電氣焊（割、噴燈焊）沒辦理動火工作票的、沒按規(guī)定報(bào)批的、不執(zhí)行措施的，對當(dāng)事人、技術(shù)員、設(shè)備負(fù)責(zé)人分別罰款200元。60. 安全設(shè)施不齊全強(qiáng)令員工施工作業(yè)的，對責(zé)任人罰款500元。61. 現(xiàn)場存在重大隱患未進(jìn)行處理強(qiáng)令工人作業(yè)的，對責(zé)任人按照“三違”處理，并罰款200-500元。62. 機(jī)械設(shè)備裸露的轉(zhuǎn)動或傳動部分沒有護(hù)罩或護(hù)欄的，對班長、車間主任罰款100元。63. 上級部門強(qiáng)令停工未經(jīng)允許擅自開工的，對責(zé)任人罰款500元。64. 廠區(qū)機(jī)動車輛不按規(guī)定速度行駛、遇障礙物或轉(zhuǎn)彎不鳴笛的、不減速的，對司機(jī)罰款100元。65. 叉車行駛時(shí)乘人的，對當(dāng)事人、司機(jī)分別按照“三違

22、”處理，并罰款200元。66. 非專職人員擅自操作電氣（器）設(shè)備的，對當(dāng)事人按照“三違”處理，并罰款200元。67. 電器設(shè)備沒按規(guī)定使用安全電壓的，對責(zé)任人、車間主任分別罰款100、50元。68. 接線不符合規(guī)定的，對責(zé)任人、班長分別罰款100元。69. 用保險(xiǎn)絲（片、管）或熔斷器不符合規(guī)定的，對當(dāng)事人、車間主任分別罰款300元、100元。70. 操作高壓電器設(shè)備沒有使用絕緣手套（絕緣膠鞋、絕緣膠墊）的、絕緣用具失效的，對當(dāng)事人、當(dāng)班班長、車間主任分別罰款100元、200元、200元。71. 電纜等電力線路懸掛不符合規(guī)定的，對責(zé)任人、班長、車間主任分別罰款100元。72. 帶電作業(yè)（檢修、維

23、護(hù)、搬遷機(jī)電設(shè)備）的、強(qiáng)行送電的對當(dāng)事人按照“三違”處理，并罰款200元，班長、主任、副主任分別罰款300元、200元、100元。73. 用饋線作為動力線的、用于移動用電器電源線的，對責(zé)任人、車間主任分別罰款100元。74. 電器設(shè)備接地系統(tǒng)不符合規(guī)定的、沒按規(guī)定接地的，對班長、車間主任分別罰款200元。75. 停送電不執(zhí)行“停送電工作票”的、不堅(jiān)持“誰停電誰送電”的對當(dāng)事人罰款200元。76. 檢修電氣（器）設(shè)備時(shí)不執(zhí)行驗(yàn)放電制度的，對當(dāng)事人、班長分別罰款200元。77. 檢修電器設(shè)備開關(guān)沒閉鎖的、沒掛警示牌的，對當(dāng)事人罰款200元。78. 害場所未設(shè)置應(yīng)急照明裝置的，照明失效的對主管負(fù)責(zé)人罰款100元。79. 對機(jī)電設(shè)備及供電線路進(jìn)行維修等作業(yè)不采取停電措施的，分別對當(dāng)事人、車間領(lǐng)導(dǎo)正職、副職罰款200、200、100元，并對車間罰款5002000元。說明：以上各條如有違反均按照標(biāo)準(zhǔn)處罰，對發(fā)生“三違”人員，將納入公司月度安全考核、安全對子考核及安全獎勵的兌現(xiàn)。如其他文件規(guī)定與本規(guī)定相抵觸的按照本規(guī)定執(zhí)行。第三節(jié)員工業(yè)余活動安全行為管理規(guī)定一.公司全體員工必須遵守中華人民共和國各項(xiàng)法律法規(guī)和地方政府有關(guān)安全的規(guī)章制度、辦法及規(guī)定。二.自覺加強(qiáng)政治及安全文化