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文檔簡介
1、各教研組長崗位職責(zé)(討論稿)語文教研組長職責(zé)(討論稿)1、教學(xué)常規(guī)管理1-1、工作計劃與總結(jié):負(fù)責(zé)制定語文組教學(xué)和教研工作計劃,指導(dǎo)本組教師制定課程教學(xué)計劃;組織落實本組教學(xué)和教研工作計劃;指導(dǎo)督促本組教師進行教學(xué)工作總結(jié),撰寫本組學(xué)期和學(xué)年教學(xué)和教研工作總結(jié),按學(xué)校要求及時上交有關(guān)材料。1-2、組織語文教學(xué)活動:指導(dǎo)和督促語文學(xué)科教師按教學(xué)計劃開展教學(xué)工作,組織、督促全體語文學(xué)科教師認(rèn)真落實教學(xué)常規(guī)。1-3、進行教學(xué)常規(guī)檢查:檢查教師教案、學(xué)生作業(yè)與作文布置、批改工作情,況每學(xué)期不少于2次,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,及時上報學(xué)校教學(xué)研究處或教務(wù)處。1-4、及時組織教學(xué)檢測調(diào)控:組織教師研究編制教學(xué)檢
2、測試卷,進行檢查和質(zhì)量分析,并研究教學(xué)進程和調(diào)控方案,認(rèn)真落實。2、教研常規(guī)管理 2-1、以年級為單位組織集體備課:選任年級備課組長,指導(dǎo)和督促制定集體備課計劃,督促備課組按計劃開展集體備課活動,認(rèn)真檢查落實。 2-2、組織專題研討:組織指導(dǎo)語文學(xué)科開展教改、教學(xué)、高、中考備考等教學(xué)專題研討活動。2-3、組織常態(tài)課交流研討:組織指導(dǎo)語文學(xué)科開展常態(tài)課講課、聽課、評價等教學(xué)研究活動。3、教師隊伍建設(shè) 3-1、教師素質(zhì)提高培訓(xùn):組織制訂教師語文專業(yè)、語文教育教學(xué)專業(yè)素質(zhì)提升培訓(xùn)計劃,督促、檢查、總結(jié)培訓(xùn)計劃落實情況,發(fā)現(xiàn)問題要及時解決或上報請示。3-2、年青教師培訓(xùn):根據(jù)學(xué)校青年教師培訓(xùn)方案,結(jié)合
3、語文教師素質(zhì)要求制訂培訓(xùn)計劃,組織培訓(xùn)活動。負(fù)責(zé)組織青年教師素質(zhì)發(fā)展基層考核工作。 3-3、骨干教師培養(yǎng):組織指導(dǎo)骨干教師學(xué)習(xí)掌握學(xué)科教學(xué)改革發(fā)展動態(tài)??偨Y(jié)教學(xué)實際經(jīng)驗,解決教學(xué)實踐問題,探索新的教學(xué)途徑、方法與手段。4、學(xué)科課程建設(shè) 4-1、課程資源(包括信息技術(shù)資源)整合研究:組織教師收集、開發(fā)語文教學(xué)資源,進行教學(xué)資源整合及實踐應(yīng)用研究。 4-2、課程結(jié)構(gòu)探索實踐:根據(jù)課程目標(biāo)、結(jié)構(gòu)及本校教育實際,有計劃的組織開展語文必修課、選修課、綜合實踐活動課程建設(shè)實踐活動。深入開展文學(xué)社團組織指導(dǎo)活動4-3、教學(xué)改革課題研究:以課標(biāo)為導(dǎo)向、高考為目標(biāo)、學(xué)生發(fā)展為宗旨,領(lǐng)導(dǎo)骨干教師開展立項課題申報、
4、研究、結(jié)題驗收、研究成果推廣應(yīng)用等工作。5、教學(xué)、教研成果交流 5-1、組織教師進行教學(xué)和教研成果交流。根據(jù)學(xué)校及各級教研主管部門教學(xué)競賽要求,組織指導(dǎo)教師進行競賽活動準(zhǔn)備,組織參加競賽活動。 5-2、組織學(xué)生學(xué)習(xí)成果交流。根據(jù)學(xué)校及各級教育主管部門學(xué)生競賽活動要求,組織指導(dǎo)學(xué)生創(chuàng)作作品參加各級競賽活動。 6、教師教學(xué)、教研工作考核 6-1、收集整理教師教學(xué)、教研成果:定期組織收集語文組教師教學(xué)常規(guī)落實情況、學(xué)生反饋意見、工作表現(xiàn)情況、教學(xué)成績及教研成果。建立語文組教師教學(xué)、教研業(yè)務(wù)檔案。 6-2、根據(jù)學(xué)校統(tǒng)一布置,組織對教師教學(xué)教研業(yè)績和能力的基層考核,按時上報考核結(jié)果。7、其他工作:模范完
5、成學(xué)科教學(xué)及學(xué)生教育工作。積極完成學(xué)校布置的其他工作任務(wù)。數(shù)學(xué)教研組長職責(zé)(討論稿)1、教學(xué)常規(guī)管理1-1、工作計劃與總結(jié):負(fù)責(zé)組織制定數(shù)學(xué)組教學(xué)和教研工作計劃,指導(dǎo)本組教師制定課程教學(xué)計劃;組織落實本組教學(xué)和教研工作計劃;指導(dǎo)督促本組教師進行教學(xué)工作總結(jié),撰寫本組學(xué)期和學(xué)年教學(xué)和教研工作總結(jié),按學(xué)校要求及時上交有關(guān)材料。1-2、組織數(shù)學(xué)教學(xué)活動:指導(dǎo)和督促數(shù)學(xué)學(xué)科教師按教學(xué)計劃開展教學(xué)工作,組織、督促全體數(shù)學(xué)學(xué)科教師認(rèn)真落實教學(xué)常規(guī)。1-3、進行教學(xué)常規(guī)檢查:檢查教師教案、學(xué)生作業(yè)布置、批改工作情況,每學(xué)期不少于2次,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,及時上報學(xué)校教學(xué)研究處或教務(wù)處。1-4、及時組織教學(xué)檢測
6、調(diào)控:組織教師研究編制教學(xué)檢測試卷,進行檢查和質(zhì)量分析,并研究教學(xué)進程和調(diào)控方案,認(rèn)真落實。2、教研常規(guī)管理2-1、以年級為單位組織集體備課:選任年級備課組長,指導(dǎo)和督促制定集體備課計劃,督促備課組按計劃開展集體備課活動,認(rèn)真檢查落實。 2-2、組織專題研討:組織指導(dǎo)語文學(xué)科開展教改、教學(xué)、高、中考備考等教學(xué)專題研討活動。2-3、組織常態(tài)課交流研討:組織指導(dǎo)語文學(xué)科開展常態(tài)課講課、聽課、評價等教學(xué)研究活動。3、教師隊伍建設(shè) 3-1、教師素質(zhì)提高培訓(xùn):組織制訂教師數(shù)學(xué)專業(yè)、數(shù)學(xué)教育教學(xué)專業(yè)素質(zhì)提升培訓(xùn)計劃,督促、檢查、總結(jié)培訓(xùn)計劃的落實情況。3-2、年青教師培訓(xùn):根據(jù)學(xué)校青年教師培訓(xùn)方案,結(jié)合數(shù)
7、學(xué)教師素質(zhì)要求制訂培訓(xùn)計劃,組織培訓(xùn)活動。負(fù)責(zé)組織青年教師素質(zhì)發(fā)展基層考核工作。 3-3、骨干教師培養(yǎng):組織指導(dǎo)骨干教師學(xué)習(xí)掌握學(xué)科教學(xué)改革發(fā)展動態(tài)??偨Y(jié)教學(xué)實際經(jīng)驗,解決教學(xué)實踐問題,探索新的教學(xué)途徑、方法與手段。4、學(xué)科課程建設(shè) 4-1、課程資源(包括信息技術(shù)資源)的整合研究:組織教師收集、開發(fā)數(shù)學(xué)教學(xué)資源,進行教學(xué)資源整合及實踐應(yīng)用研究。 4-2、課程結(jié)構(gòu)探索實踐:根據(jù)課程目標(biāo)、結(jié)構(gòu)及本校教育實際,有計劃地組織開展數(shù)學(xué)必修課、選修課、綜合實踐活動課程建設(shè)實踐活動。深入開展特長生數(shù)學(xué)競賽培訓(xùn)活動。4-3、教學(xué)改革課題研究:以課標(biāo)為導(dǎo)向、高考為目標(biāo)、學(xué)生發(fā)展為宗旨,領(lǐng)導(dǎo)骨干教師開展立項課題申
8、報、研究、結(jié)題驗收、研究成果推廣應(yīng)用工作。5、教學(xué)、教研研成果交流5-1、組織教師進行教學(xué)和教研成果交流。根據(jù)學(xué)校及各級教研主管部門教學(xué)競賽要求,組織指導(dǎo)教師進行競賽活動準(zhǔn)備,組織參加競賽活動。 5-2、組織學(xué)生學(xué)習(xí)成果交流。根據(jù)學(xué)校及各級教育主管部門學(xué)生競賽活動要求,組織指導(dǎo)學(xué)生參加各級競賽活動。 6、教師教學(xué)、教研工作考核 6-1、收集整理教師教學(xué)、教研成果:定期組織收集數(shù)學(xué)組教師教學(xué)常規(guī)落實情況、學(xué)生反饋意見、工作表現(xiàn)情況、教學(xué)成績及教研成果。建立數(shù)學(xué)組教師教學(xué)、教研業(yè)務(wù)檔案。 6-2、根據(jù)學(xué)校統(tǒng)一布置,組織對教師教學(xué)教研業(yè)績和能力的基層考核,按時上報考核結(jié)果。7、其他工作:模范完成學(xué)科
9、教學(xué)及學(xué)生教育工作。積極完成學(xué)校布置的其他工作任務(wù)。英語教研組長職責(zé)(討論稿)1、教學(xué)常規(guī)管理:1-1、工作計劃與總結(jié):負(fù)責(zé)組織制定英語組教學(xué)和教研工作計劃,指導(dǎo)本組教師制定課程教學(xué)計劃;組織落實本組教學(xué)和教研工作計劃;指導(dǎo)督促本組教師進行教學(xué)工作總結(jié),撰寫本組學(xué)期和學(xué)年教學(xué)和教研工作總結(jié),按學(xué)校要求及時上交有關(guān)材料。1-2、組織英語教學(xué)活動:指導(dǎo)和督促英語學(xué)科教師按教學(xué)計劃開展教學(xué)工作,組織、督促全體英語學(xué)科教師認(rèn)真落實教學(xué)常規(guī)。1-3、進行教學(xué)常規(guī)檢查:檢查教師教案、學(xué)生作業(yè)與作文布置、批改、學(xué)生閱讀、口語訓(xùn)練等工作情況,每學(xué)期不少于2次,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,及時上報學(xué)校教學(xué)研究處或教務(wù)處。
10、1-4、及時組織教學(xué)檢測調(diào)控:組織教師研究編制教學(xué)檢測試卷,進行檢查和質(zhì)量分析,并研究教學(xué)進程和調(diào)控方案,認(rèn)真落實。2、教研常規(guī)管理2-1、以年級為單位組織集體備課:選任年級備課組長,指導(dǎo)和督促制定集體備課計劃,督促備課組按計劃開展集體備課活動,認(rèn)真檢查落實。 2-2、組織專題研討:組織指導(dǎo)英語學(xué)科開展教改、教學(xué)、高、中考備考等教學(xué)專題研討活動。 2-3、組織常態(tài)課交流研討:組織指導(dǎo)外語學(xué)科開展常態(tài)課講課、聽課、評價等教學(xué)研究活動。3、教師隊伍建設(shè)活動 3-1、教師素質(zhì)提高培訓(xùn):組織制定教師英語專業(yè)、英語教育教學(xué)專業(yè)素質(zhì)提升培訓(xùn)計劃,督促、檢查、總結(jié)培訓(xùn)計劃的落實情況。3-2、年青教師培訓(xùn):根
11、據(jù)學(xué)校青年教師培訓(xùn)方案,結(jié)合英語教師素質(zhì)要求制訂培訓(xùn)計劃,組織培訓(xùn)活動。負(fù)責(zé)組織青年教師素質(zhì)發(fā)展基層考核工作。 3-3、骨干教師培養(yǎng):組織指導(dǎo)骨干教師學(xué)習(xí)掌握學(xué)科教學(xué)改革發(fā)展動態(tài)。總結(jié)教學(xué)實際經(jīng)驗,解決教學(xué)實踐問題,探索新的教學(xué)途徑、方法與手段。4、學(xué)科課程建設(shè)活動 4-1、課程資源(包括信息技術(shù)資源)的整合研究:組織教師收集、開發(fā)英語教學(xué)資源,進行教學(xué)資源整合及實踐應(yīng)用研究。 4-2、課程結(jié)構(gòu)探索實踐:根據(jù)課程目標(biāo)、結(jié)構(gòu)及本校教育實際,有計劃的組織開展英語必修課、選修課、綜合實踐活動課程建設(shè)實踐活動。深入開展特長生閱讀、口語、寫作能力培養(yǎng)活動。4-3、教學(xué)改革課題研究:以課標(biāo)為導(dǎo)向、高考為目
12、標(biāo)、學(xué)生發(fā)展為宗旨,領(lǐng)導(dǎo)骨干教師、教研積極分子、教學(xué)中堅力量開展立項課題申報、研究、結(jié)題驗收、研究成果推廣應(yīng)用工作。5、教學(xué)、教研成果交流 5-1、組織教師教研成果交流。根據(jù)學(xué)校及各級教育主管部門教學(xué)競賽要求,組織指導(dǎo)教師進行競賽活動準(zhǔn)備,組織參加競賽活動。 5-2、組織學(xué)生學(xué)習(xí)成果交流。根據(jù)學(xué)校及各級教育主管部門學(xué)生競賽活動要求,組織指導(dǎo)學(xué)生創(chuàng)作作品參加各級競賽活動。 6、教師教學(xué)、教研工作考核 6-1、收集整理教師教學(xué)、教研成果:定期組織收集外語組教師教學(xué)常規(guī)落實情況、學(xué)生反饋意見、工作表現(xiàn)情況、教學(xué)成績及教研成果。建立外語組教師教學(xué)、教研業(yè)務(wù)檔案。6-2、根據(jù)學(xué)校統(tǒng)一布置,組織對教師教學(xué)
13、教研業(yè)績和能力的基層考核,按時上報考核結(jié)果。7、其他工作:模范完成學(xué)科教學(xué)及學(xué)生教育工作。積極完成學(xué)校布置的其他工作任務(wù)。物理教研組長職責(zé)(討論稿)1、教學(xué)常規(guī)管理1-1、工作計劃與總結(jié):負(fù)責(zé)組織制定物理組教學(xué)和教研工作計劃,指導(dǎo)本組教師制定課程教學(xué)計劃;組織落實本組教學(xué)和教研工作計劃;指導(dǎo)督促本組教師進行教學(xué)工作總結(jié),撰寫本組學(xué)期和學(xué)年教學(xué)和教研工作總結(jié),按學(xué)校要求及時上交有關(guān)材料。1-2、組織物理教學(xué)活動:指導(dǎo)和督促物理學(xué)科教師按教學(xué)計劃開展教學(xué)工作,組織、督促全體物理學(xué)科教師認(rèn)真落實教學(xué)常規(guī)。1-3、進行教學(xué)常規(guī)檢查:檢查教師教案、學(xué)生作業(yè)布置、批改、物理演示實驗與學(xué)生分組實驗等工作情況
14、,每學(xué)期不少于2次,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,及時上報學(xué)校教學(xué)研究處或教務(wù)處。1-4、及時組織教學(xué)檢測調(diào)控:組織教師研究編制教學(xué)檢測試卷,進行檢查和質(zhì)量分析,并研究教學(xué)進程和調(diào)控方案,認(rèn)真落實。2、教學(xué)研究常規(guī)活動2-1、以年級為單位組織集體備課:選任年級備課組長,指導(dǎo)和督促制定集體備課計劃,督促備課組按計劃開展集體備課活動,認(rèn)真檢查落實。 2-2、組織專題研討:組織指導(dǎo)物理學(xué)科開展教改、教學(xué)、高、中考備考等教學(xué)專題研討活動。2-3、組織常態(tài)課交流研討:組織指導(dǎo)物理學(xué)科開展常態(tài)課講課、聽課、評價等教學(xué)研究活動。3、教師隊伍建設(shè)活動 3-1、教師素質(zhì)提高培訓(xùn):組織制訂教師物理專業(yè)、物理教育教學(xué)專業(yè)素質(zhì)提
15、升培訓(xùn)計劃,督促、檢查、總結(jié)培訓(xùn)計劃的落實情況。3-2、年青教師培訓(xùn):根據(jù)學(xué)校青年教師培訓(xùn)方案,結(jié)合物理教師素質(zhì)要求制定培訓(xùn)計劃,組織培訓(xùn)活動。負(fù)責(zé)組織青年教師素質(zhì)發(fā)展基層考核工作。 3-3、骨干教師培養(yǎng):組織指導(dǎo)骨干教師學(xué)習(xí)掌握學(xué)科教學(xué)改革發(fā)展動態(tài)??偨Y(jié)教學(xué)實際經(jīng)驗,解決教學(xué)實踐問題,探索新的教學(xué)途徑、方法與手段。4、學(xué)科課程建設(shè)活動4-1、課程資源(包括信息技術(shù)資源)的整合研究:組織教師收集、開發(fā)物理教學(xué)資源,進行教學(xué)資源整合及實踐應(yīng)用研究。深入研究物理實驗建設(shè)工作。 4-2、課程結(jié)構(gòu)探索實踐:根據(jù)課程目標(biāo)、結(jié)構(gòu)及本校教育實際,有計劃的組織開展物理必修課、選修課、綜合實踐活動課程建設(shè)實踐活
16、動。深入開展特長生物理思維能力與實驗技能、應(yīng)用能力培養(yǎng)活動。4-3、教學(xué)改革課題研究:以課標(biāo)為導(dǎo)向、高考為目標(biāo)、學(xué)生發(fā)展為宗旨,領(lǐng)導(dǎo)骨干教師開展立項課題申報、研究、結(jié)題驗收、研究成果推廣應(yīng)用工作。5、教學(xué)、教研成果交流 5-1、組織教師教研成果交流。根據(jù)學(xué)校及各級教育主管部門教學(xué)競賽要求,組織指導(dǎo)教師進行競賽活動準(zhǔn)備,組織參加競賽活動。 5-2、組織學(xué)生學(xué)習(xí)成果交流。根據(jù)各級教育主管部門學(xué)生競賽活動要求,組織指導(dǎo)物理特長生參加物理競賽活動、科技創(chuàng)新大賽活動。 6、教師教學(xué)、教研工作考核 6-1、收集整理教師教學(xué)、教研成果:定期組織收集物理組教師教學(xué)常規(guī)落實情況、學(xué)生反饋意見、工作表現(xiàn)情況、教學(xué)
17、成績及教研成果。建立物理組教師教學(xué)、教研業(yè)務(wù)檔案。6-2、根據(jù)學(xué)校統(tǒng)一布置,組織對教師教學(xué)教研業(yè)績和能力的基層考核,按時上報考核結(jié)果。7、其他工作:模范完成學(xué)科教學(xué)及學(xué)生教育工作。積極完成學(xué)校布置的其他工作任務(wù)?;瘜W(xué)教研組長職責(zé)(討論稿)1、教學(xué)常規(guī)管理1-1、工作計劃與總結(jié):負(fù)責(zé)組織制定化學(xué)組教學(xué)和教研工作計劃,指導(dǎo)本組教師制定課程教學(xué)計劃;組織落實本組教學(xué)和教研工作計劃;指導(dǎo)督促本組教師進行教學(xué)工作總結(jié),撰寫本組學(xué)期和學(xué)年教學(xué)和教研工作總結(jié),按學(xué)校要求及時上交有關(guān)材料。1-2、組織教學(xué)活動:指導(dǎo)和督促化學(xué)學(xué)科教師按教學(xué)計劃開展教學(xué)工作,組織、督促全體化學(xué)學(xué)科教師認(rèn)真落實教學(xué)常規(guī)。1-3、進
18、行教學(xué)常規(guī)檢查:檢查教師教案、學(xué)生作業(yè)布置、批改、化學(xué)演示實驗與學(xué)生分組實驗等工作情況,每學(xué)期不少于2次,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,及時上報學(xué)校教學(xué)研究處或教務(wù)處。1-4、及時組織教學(xué)檢測調(diào)控:組織教師研究編制教學(xué)檢測試卷,進行檢查和質(zhì)量分析,并研究教學(xué)進程和調(diào)控方案,認(rèn)真落實。2、教研常規(guī)管理2-1、以年級為單位組織集體備課:選任年級備課組長,指導(dǎo)和督促制定集體備課計劃,督促備課組按計劃開展集體備課活動,認(rèn)真檢查落實。 2-2、組織專題研討:組織指導(dǎo)化學(xué)學(xué)科開展教改、教學(xué)、高、中考備考等教學(xué)專題研討活動。2-3、組織常態(tài)課交流研討:組織指導(dǎo)化學(xué)學(xué)科開展常態(tài)課講課、聽課、評價等教學(xué)研究活動。3、教師隊
19、伍建設(shè) 3-1、教師素質(zhì)提高培訓(xùn):組織制訂教師化學(xué)專業(yè)、化學(xué)教育教學(xué)專業(yè)素質(zhì)提升培訓(xùn)計劃,督促、檢查、總結(jié)培訓(xùn)計劃的落實情況。3-2、年青教師培訓(xùn):根據(jù)學(xué)校青年教師培訓(xùn)方案,結(jié)合化學(xué)教師素質(zhì)要求制定培訓(xùn)計劃,組織培訓(xùn)活動。負(fù)責(zé)組織青年教師素質(zhì)發(fā)展基層考核工作。 3-3、骨干教師培養(yǎng):組織指導(dǎo)骨干教師學(xué)習(xí)掌握學(xué)科教學(xué)改革發(fā)展動態(tài)。總結(jié)教學(xué)實際經(jīng)驗,解決教學(xué)實踐問題,探索新的教學(xué)途徑、方法與手段。4、學(xué)科課程建設(shè)活動4-1、課程資源(包括信息技術(shù)資源)的整合研究:組織教師收集、開發(fā)化學(xué)教學(xué)資源,進行教學(xué)資源整合及實踐應(yīng)用研究。 4-2、課程結(jié)構(gòu)探索實踐:根據(jù)課程目標(biāo)、結(jié)構(gòu)及本校教育實際,有計劃的組
20、織開展化學(xué)必修課、選修課、綜合實踐活動課程建設(shè)實踐活動。深入開展特長生化學(xué)思維能力與實驗技能、應(yīng)用能力培養(yǎng)活動。4-3、教學(xué)改革課題研究:以課標(biāo)為導(dǎo)向、高考為目標(biāo)、學(xué)生發(fā)展為宗旨,領(lǐng)導(dǎo)骨干教師開展立項課題申報、研究、結(jié)題驗收、研究成果推廣應(yīng)用工作。5、教學(xué)、教研研成果交流 5-1、組織教師進行教學(xué)和教研成果交流。根據(jù)學(xué)校及各級教育主管部門教學(xué)競賽要求,組織指導(dǎo)教師進行競賽活動準(zhǔn)備,組織參加競賽活動。 5-2、組織學(xué)生學(xué)習(xí)成果交流。根據(jù)各級教育主管部門學(xué)生競賽活動要求,組織指導(dǎo)化學(xué)特長生參加化學(xué)競賽活動、科技創(chuàng)新大賽活動。 6、教師教學(xué)、教研工作考核 6-1、收集整理教師教學(xué)、教研成果:定期組織
21、收集化學(xué)組教師教學(xué)常規(guī)落實情況、學(xué)生反饋意見、工作表現(xiàn)情況、教學(xué)成績及教研成果。建立化學(xué)組教師教學(xué)、教研業(yè)務(wù)檔案。 6-2、根據(jù)學(xué)校統(tǒng)一布置,組織對教師教學(xué)教研業(yè)績和能力的基層考核,按時上報考核結(jié)果。7、其他工作:模范完成學(xué)科教學(xué)及學(xué)生教育工作。積極完成學(xué)校布置的其他工作任務(wù)。生物教研組長職責(zé)(討論稿)1、教學(xué)常規(guī)管理1-1、工作計劃與總結(jié):負(fù)責(zé)組織制定生物組教學(xué)和教研工作計劃,指導(dǎo)本組教師制定課程教學(xué)計劃;組織落實本組教學(xué)和教研工作計劃;指導(dǎo)督促本組教師進行教學(xué)工作總結(jié),撰寫本組學(xué)期和學(xué)年教學(xué)和教研工作總結(jié),按學(xué)校要求及時上交有關(guān)材料。1-2、組織教學(xué)活動:指導(dǎo)和督促生物學(xué)科教師按教學(xué)計劃開
22、展教學(xué)工作,組織、督促全體生物學(xué)科教師認(rèn)真落實教學(xué)常規(guī)。1-3、進行教學(xué)常規(guī)檢查:檢查教師教案、學(xué)生作業(yè)布置、批改、生物演示實驗與學(xué)生分組實驗等工作情況,每學(xué)期不少于2次,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,及時上報學(xué)校教學(xué)研究處或教務(wù)處。1-4、及時組織教學(xué)檢測調(diào)控:組織教師研究編制教學(xué)檢測試卷,進行檢查和質(zhì)量分析,并研究教學(xué)進程和調(diào)控方案,認(rèn)真落實。2、教學(xué)研究常規(guī)活動2-1、以年級為單位組織集體備課:選任年級備課組長,指導(dǎo)和督促制定集體備課計劃,督促備課組按計劃開展集體備課活動,認(rèn)真檢查落實。 2-2、組織專題研討:組織指導(dǎo)生物學(xué)科開展教改、教學(xué)、高、中考備考等教學(xué)專題研討活動。2-3、組織常態(tài)課交流研討
23、:組織指導(dǎo)生物學(xué)科開展常態(tài)課講課、聽課、評價等教學(xué)研究活動。3、教師隊伍建設(shè)活動 3-1、教師素質(zhì)提高培訓(xùn):組織制定教師生物專業(yè)、生物教育教學(xué)專業(yè)素質(zhì)提升培訓(xùn)計劃,督促、檢查、總結(jié)培訓(xùn)計劃的落實情況。3-2、年青教師培訓(xùn):根據(jù)學(xué)校青年教師培訓(xùn)方案,結(jié)合生物教師素質(zhì)要求制定培訓(xùn)計劃,組織培訓(xùn)活動。負(fù)責(zé)組織青年教師素質(zhì)發(fā)展基層考核工作。3-3、骨干教師培養(yǎng):組織指導(dǎo)骨干教師學(xué)習(xí)掌握學(xué)科教學(xué)改革發(fā)展動態(tài)??偨Y(jié)教學(xué)實際經(jīng)驗,解決教學(xué)實踐問題,探索新的教學(xué)途徑、方法與手段。4、學(xué)科課程建設(shè)活動 4-1、課程資源(包括信息技術(shù)資源)的整合研究:組織教師收集、開發(fā)生物教學(xué)資源,進行教學(xué)資源整合及實踐應(yīng)用研究
24、。 4-2、課程結(jié)構(gòu)探索實踐:根據(jù)課程目標(biāo)、結(jié)構(gòu)及本校教學(xué)實際,有計劃的組織開展生物必修課、選修課、綜合實踐活動課程建設(shè)實踐活動。深入開展特長生生物思維能力與實驗技能應(yīng)、用能力培養(yǎng)活動。4-3、教學(xué)改革課題研究:以課標(biāo)為導(dǎo)向、高考為目標(biāo)、學(xué)生發(fā)展為宗旨,領(lǐng)導(dǎo)骨干教師開展立項課題申報、研究、結(jié)題驗收、研究成果推廣應(yīng)用工作。5、教學(xué)、教研研成果交流 5-1、組織教師進行教學(xué)和教研成果交流。根據(jù)學(xué)校及各級教研主管部門教學(xué)競賽要求,組織指導(dǎo)教師進行競賽活動準(zhǔn)備,組織參加競賽活動。 5-2、組織學(xué)生學(xué)習(xí)成果交流。根據(jù)各級教育主管部門學(xué)生競賽活動要求,組織指導(dǎo)生物特長生參加生物競賽活動、科技創(chuàng)新大賽活動。
25、 6、教師教學(xué)、教研工作考核 6-1、收集整理教師教學(xué)、教研成果:定期組織收集生物組教師教學(xué)常規(guī)落實情況、學(xué)生反饋意見、工作表現(xiàn)情況、教學(xué)成績及教研成果。建立生物組教師教學(xué)、教研業(yè)務(wù)檔案。 6-2、根據(jù)學(xué)校統(tǒng)一布置,組織對教師教學(xué)教研業(yè)績和能力的基層考核,按時上報考核結(jié)果。7、其他工作:模范完成學(xué)科教學(xué)及學(xué)生教育工作。積極完成學(xué)校布置的其他工作任務(wù)。政治教研組長職責(zé)(討論稿)1、教學(xué)常規(guī)管理1-1、工作計劃與總結(jié):負(fù)責(zé)制定政治組教學(xué)和教研工作計劃,指導(dǎo)本組教師制定課程教學(xué)計劃;組織落實本組教學(xué)和教研工作計劃;指導(dǎo)督促本組教師進行教學(xué)工作總結(jié),撰寫本組學(xué)期和學(xué)年教學(xué)和教研工作總結(jié),按學(xué)校要求及時
26、上交有關(guān)材料。1-2、組織政治科教學(xué)活動:指導(dǎo)和督促政治學(xué)科教師按教學(xué)計劃開展教學(xué)工作,組織、督促全體語文學(xué)科教師認(rèn)真落實教學(xué)常規(guī)。1-3、進行教學(xué)常規(guī)檢查:檢查教師教案、學(xué)生作業(yè)布置、批改、社會實踐活動等工作情況,每學(xué)期不少于2次,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,及時上報學(xué)校教學(xué)研究處或教務(wù)處。1-4、及時組織教學(xué)檢測調(diào)控:組織教師研究編制教學(xué)檢測試卷,進行檢查和質(zhì)量分析,并研究教學(xué)進程和調(diào)控方案,認(rèn)真落實。2、教研常規(guī)管理2-1、以年級為單位組織集體備課:選任年級備課組長,指導(dǎo)和督促制定集體備課計劃,督促備課組按計劃開展集體備課活動,認(rèn)真檢查落實。 2-2、組織專題研討:組織指導(dǎo)政治學(xué)科開展教改、教學(xué)、
27、高、中考備考等教學(xué)專題研討活動。2-3、組織常態(tài)課交流研討:組織指導(dǎo)政治學(xué)科開展常態(tài)課講課、聽課、評價等教學(xué)研究活動。3、教師隊伍建設(shè)3-1、教師素質(zhì)提高培訓(xùn):組織制定教師政治學(xué)科專業(yè)、政治學(xué)科教育教學(xué)專業(yè)素質(zhì)提升培訓(xùn)計劃,督促、檢查、總結(jié)培訓(xùn)計劃的落實情況。3-2、年青教師培訓(xùn):根據(jù)學(xué)校青年教師培訓(xùn)方案,結(jié)合政治學(xué)科教師素質(zhì)要求制定培訓(xùn)計劃,組織培訓(xùn)活動。負(fù)責(zé)組織青年教師素質(zhì)發(fā)展基層考核工作。3-3、骨干教師培養(yǎng):組織指導(dǎo)骨干教師學(xué)習(xí)掌握學(xué)科教學(xué)改革發(fā)展動態(tài)。總結(jié)教學(xué)實際經(jīng)驗,解決教學(xué)實踐問題,探索新的教學(xué)途徑、方法與手段。 4、學(xué)科課程建設(shè) 4-1、課程資源(包括信息技術(shù)資源)整合研究:組
28、織教師收集、開發(fā)政治教學(xué)資源,進行教學(xué)資源整合及實踐應(yīng)用研究。 4-2、課程結(jié)構(gòu)探索實踐:根據(jù)課程目標(biāo)、結(jié)構(gòu)及本校教育實際,有計劃的組織開展這政治必修課、選修課、綜合實踐活動、心理健康教育課程建設(shè)活動。4-3、教學(xué)改革課題研究:以課標(biāo)為導(dǎo)向、高考為目標(biāo)、學(xué)生發(fā)展為宗旨,領(lǐng)導(dǎo)骨干教師開展立項課題申報、研究、結(jié)題驗收、研究成果推廣應(yīng)用工作。5、教學(xué)、教研研成果交流 5-1、組織教師進行教學(xué)和教研成果交流。根據(jù)學(xué)校及各級教研主管部門教學(xué)競賽要求,組織指導(dǎo)教師進行競賽活動準(zhǔn)備,組織參加競賽活動。 5-2、組織學(xué)生學(xué)習(xí)成果交流。根據(jù)學(xué)校及各級教育主管部門學(xué)生競賽活動要求,組織指導(dǎo)學(xué)生綜合實踐活動,組織參
29、加各級競賽。 6、教師教學(xué)、教研工作考核 6-1、收集整理教師教學(xué)、教研成果:定期組織收集政治組教師教學(xué)常規(guī)落實情況、學(xué)生反饋意見、工作表現(xiàn)情況、教學(xué)成績及教研成果。建立政治組教師教學(xué)、教研業(yè)務(wù)檔案。6-2、根據(jù)學(xué)校統(tǒng)一布置,組織對教師教學(xué)教研業(yè)績和能力的基層考核,按時上報考核結(jié)果。7、其他工作:模范完成學(xué)科教學(xué)及學(xué)生教育工作。積極完成學(xué)校布置的其他工作任務(wù)。歷史教研組長職責(zé)(討論稿)1、教學(xué)常規(guī)管理1-1、工作計劃與總結(jié):負(fù)責(zé)制定歷史組教學(xué)和教研工作計劃,指導(dǎo)本組教師制定課程教學(xué)計劃;組織落實本組教學(xué)和教研工作計劃;指導(dǎo)督促本組教師進行教學(xué)工作總結(jié),撰寫本組學(xué)期和學(xué)年教學(xué)和教研工作總結(jié),按學(xué)
30、校要求及時上交有關(guān)材料。1-2、組織歷史科教學(xué)活動:指導(dǎo)和督促歷史學(xué)科教師按教學(xué)計劃開展教學(xué)工作,組織、督促全體歷史學(xué)科教師認(rèn)真落實教學(xué)常規(guī)。1-3、進行教學(xué)常規(guī)檢查:檢查教師教案、學(xué)生作業(yè)與作文布置、批改、社會實踐活動等工作情況,每學(xué)期不少于2次,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,及時上報學(xué)校教學(xué)研究處或教務(wù)處。1-4、及時組織教學(xué)檢測調(diào)控:組織教師研究編制教學(xué)檢測試卷,進行檢查和質(zhì)量分析,并研究教學(xué)進程和調(diào)控方案,認(rèn)真落實。2、教研常規(guī)管理2-1、以年級為單位組織集體備課:選任年級備課組長,指導(dǎo)和督促制定集體備課計劃,督促備課組按計劃開展集體備課活動,認(rèn)真檢查落實。 2-2、組織專題研討:組織指導(dǎo)歷史學(xué)科
31、開展教改、教學(xué)、高、中考備考等教學(xué)專題研討活動。2-3、組織常態(tài)課交流研討:組織指導(dǎo)歷史學(xué)科開展常態(tài)課講課、聽課、評價等教學(xué)研究活動。3、教師隊伍建設(shè) 3-1、教師素質(zhì)提高培訓(xùn):組織制定教師歷史專業(yè)、歷史教育教學(xué)專業(yè)素質(zhì)提升培訓(xùn)計劃,督促、檢查、總結(jié)培訓(xùn)計劃的落實情況。3-2、年青教師培訓(xùn):根據(jù)學(xué)校青年教師培訓(xùn)方案,結(jié)合歷史教師素質(zhì)要求制定培訓(xùn)計劃,組織培訓(xùn)活動。負(fù)責(zé)組織青年教師素質(zhì)發(fā)展基層考核工作。 3-3、骨干教師培養(yǎng):組織指導(dǎo)骨干教師學(xué)習(xí)掌握學(xué)科教學(xué)改革發(fā)展動態(tài)。總結(jié)教學(xué)實際經(jīng)驗,解決教學(xué)實踐問題,探索新的教學(xué)途徑、方法與手段。4、學(xué)科課程建設(shè) 4-1、課程資源(包括信息技術(shù)資源)整合研
32、究:組織教師收集、開發(fā)歷史教學(xué)資源,進行教學(xué)資源整合及實踐應(yīng)用研究。 4-2、課程結(jié)構(gòu)探索實踐:根據(jù)課程目標(biāo)、結(jié)構(gòu)及本校教育實際,有計劃地開展歷史必修課、選修課、綜合實踐活動課程建設(shè)活動。4-3、教學(xué)改革課題研究:以課標(biāo)為導(dǎo)向、高考為目標(biāo)、學(xué)生發(fā)展為宗旨,領(lǐng)導(dǎo)骨干教師開展立項課題申報、研究、結(jié)題驗收、研究成果推廣應(yīng)用工作。5、教學(xué)、教研研成果交流 5-1、組織教師進行教學(xué)和教研成果交流。根據(jù)學(xué)校及各級教研主管部門教學(xué)競賽要求,組織指導(dǎo)教師進行競賽活動準(zhǔn)備,組織參加競賽活動。 5-2、組織學(xué)生學(xué)習(xí)成果交流。根據(jù)學(xué)校及各級教育主管部門學(xué)生競賽活動要求,組織指導(dǎo)學(xué)生綜合實踐活動,組織參加各級競賽。
33、6、教師教學(xué)、教研工作考核 6-1、收集整理教師教學(xué)、教研成果:組織備課組長定期收集歷史組教師教學(xué)常規(guī)落實情況、學(xué)生反饋意見、工作表現(xiàn)情況、教學(xué)成績,及教研成果。建立歷史組教師教學(xué)、教研業(yè)務(wù)檔案。 6-2、根據(jù)學(xué)校統(tǒng)一布置,組織對教師教學(xué)教研業(yè)績和能力的基層考核,按時上報考核結(jié)果。7、其他工作:模范完成學(xué)科教學(xué)及學(xué)生教育工作。積極完成學(xué)校布置的其他工作任務(wù)。地教研組長職責(zé)(討論稿)1、教學(xué)常規(guī)管理1-1、工作計劃與總結(jié):負(fù)責(zé)制定地理組教學(xué)和教研工作計劃,指導(dǎo)本組教師制定課程教學(xué)計劃;組織落實本組教學(xué)和教研工作計劃;指導(dǎo)督促本組教師進行教學(xué)工作總結(jié),撰寫本組學(xué)期和學(xué)年教學(xué)和教研工作總結(jié),按學(xué)校要
34、求及時上交有關(guān)材料。1-2、組織地理科教學(xué)活動:指導(dǎo)和督促地理學(xué)科教師按教學(xué)計劃開展教學(xué)工作,組織、督促全體地理學(xué)科教師認(rèn)真落實教學(xué)常規(guī)。1-3、進行教學(xué)常規(guī)檢查:檢查教師教案、學(xué)生作業(yè)與作文布置、批改、社會實踐活動等工作情況,每學(xué)期不少于2次,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,及時上報學(xué)校教學(xué)研究處或教務(wù)處。1-4、及時組織教學(xué)檢測調(diào)控:組織教師研究編制教學(xué)檢測試卷,進行檢查和質(zhì)量分析,并研究教學(xué)進程和調(diào)控方案,認(rèn)真落實。2、教研常規(guī)管理2-1、以年級為單位組織集體備課:選任年級備課組長,指導(dǎo)和督促制定集體備課計劃,督促備課組按計劃開展集體備課活動,認(rèn)真檢查落實。 2-2、組織專題研討:組織指導(dǎo)地理學(xué)科開展
35、教改、教學(xué)、高、中考備考等教學(xué)專題研討活動。2-3、組織常態(tài)課交流研討:組織指導(dǎo)地理學(xué)科開展常態(tài)課講課、聽課、評價等教學(xué)研究活動。3、教師隊伍建設(shè) 3-1、教師素質(zhì)提高培訓(xùn):組織制定教師地理專業(yè)、地理教育教學(xué)專業(yè)素質(zhì)提升培訓(xùn)計劃,督促、檢查、總結(jié)培訓(xùn)計劃的落實情況。3-2、年青教師培訓(xùn):根據(jù)學(xué)校青年教師培訓(xùn)方案,結(jié)合地理教師素質(zhì)要求制定培訓(xùn)計劃,組織培訓(xùn)活動。負(fù)責(zé)組織青年教師素質(zhì)發(fā)展基層考核工作。 3-3、骨干教師培養(yǎng):組織指導(dǎo)骨干教師學(xué)習(xí)掌握地理教學(xué)改革發(fā)展動態(tài)??偨Y(jié)教學(xué)實際經(jīng)驗,解決教學(xué)實踐問題,探索新的教學(xué)途徑、方法與手段。4、學(xué)科課程建設(shè) 4-1、課程資源(包括信息技術(shù))整合研究:組織
36、教師收集、開發(fā)地理教學(xué)資源,進行教學(xué)資源整合及實踐應(yīng)用研究。 4-2、課程結(jié)構(gòu)探索實踐:根據(jù)課程目標(biāo)、結(jié)構(gòu)及本校教育實際,有計劃地組織開展地理必修課、選修課、綜合實踐活動課程建設(shè)活動。4-3、教學(xué)改革課題研究:以課標(biāo)為導(dǎo)向、高考為目標(biāo)、學(xué)生發(fā)展為宗旨,領(lǐng)導(dǎo)骨干教師開展立項課題申報、研究、結(jié)題驗收、研究成果推廣應(yīng)用工作。5、教學(xué)、教研研成果交流 5-1、組織教師進行教學(xué)和教研成果交流。根據(jù)學(xué)校及各級教研主管部門教學(xué)競賽要求,組織指導(dǎo)教師進行競賽活動準(zhǔn)備,組織參加競賽活動。 5-2、組織學(xué)生學(xué)習(xí)成果交流。根據(jù)學(xué)校及各級教育主管部門學(xué)生競賽活動要求,組織指導(dǎo)學(xué)生綜合實踐活動,參加各級競賽活動。 6、
37、教師教學(xué)、教研工作考核 6-1、收集整理教師教學(xué)、教研成果:組織備課組長定期收集地理組教師教學(xué)常規(guī)落實情況、學(xué)生反饋意見、工作表現(xiàn)情況、教學(xué)成績,及教研成果。建立地理組教師教學(xué)、教研業(yè)務(wù)檔案。 6-2、根據(jù)學(xué)校統(tǒng)一布置,組織對教師教學(xué)教研業(yè)績和能力的基層考核,按時上報考核結(jié)果。7、其他工作:模范完成學(xué)科教學(xué)及學(xué)生教育工作。積極完成學(xué)校布置的其他工作任務(wù)。體育教研組長職責(zé)(討論稿)1、教學(xué)常規(guī)管理1-1、工作計劃與總結(jié):負(fù)責(zé)制定體育組教學(xué)和教研工作計劃,指導(dǎo)本組教師制定課程教學(xué)計劃;組織落實本組教學(xué)和教研工作計劃;指導(dǎo)督促本組教師進行教學(xué)工作總結(jié),撰寫本組學(xué)期和學(xué)年教學(xué)和教研工作總結(jié),按學(xué)校要求
38、及時上交有關(guān)材料。1-2、組織體育科教學(xué)活動:指導(dǎo)和督促體育學(xué)科教師按教學(xué)計劃開展教學(xué)工作,組織、督促全體體育學(xué)科教師認(rèn)真落實教學(xué)常規(guī)。組織、督促落實課間操、課外體育鍛煉、比賽、運動安全防范等工作。1-3、進行教學(xué)常規(guī)檢查:檢查教師教案、學(xué)生課間活動參與面、運動量、運動安全、器材器械使用收管、場地用管等工作情況。每周不少于1次,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,及時上報學(xué)校教學(xué)研究處或教務(wù)處。1-4、及時組織教學(xué)檢測調(diào)控:按教學(xué)要求組織教師研究編制教學(xué)檢查考核方案,及時進行檢測和質(zhì)量分析。組織研究教學(xué)進程和調(diào)控方案,認(rèn)真落實。2、教研常規(guī)管理 2-1、制定學(xué)期集體備課計劃,組織集體備課。 2-2、組織專題研討
39、:根據(jù)課改、教學(xué)、國家學(xué)業(yè)水平考試要求,結(jié)合實際選擇教學(xué)專題,組織開展教學(xué)專題研討活動, 2-3、組織常態(tài)課交流研討:組織指導(dǎo)體育學(xué)科教師開展常態(tài)課作課、聽看課、評價等教學(xué)研究活動。3、教師隊伍建設(shè) 3-1、教師素質(zhì)提高培訓(xùn):組織制定教師體育專業(yè)、體育教育教學(xué)專業(yè)素質(zhì)提升培訓(xùn)計劃,督促、檢查、總結(jié)培訓(xùn)計劃的落實情況。3-2、年青教師培訓(xùn):根據(jù)學(xué)校青年教師培訓(xùn)方案,結(jié)合體育教師素質(zhì)要求制定培訓(xùn)計劃,組織培訓(xùn)活動。負(fù)責(zé)組織青年教師素質(zhì)發(fā)展基層考核工作。 3-3、骨干教師培養(yǎng):組織指導(dǎo)骨干教師學(xué)習(xí)掌握體育教學(xué)改革發(fā)展動態(tài)??偨Y(jié)教學(xué)實際經(jīng)驗,解決教學(xué)實踐問題,探索新的教學(xué)途徑、方法與手段。4、學(xué)科課程
40、建設(shè) 4-1、課程資源(包括信息技術(shù)資源)的整合研究:組織收集教師收集教學(xué)資源,收集整理學(xué)生身體素質(zhì)發(fā)展檢測數(shù)據(jù)。進行教學(xué)資源整合及實踐應(yīng)用。 4-2、課程結(jié)構(gòu)探索實踐:根據(jù)課程目標(biāo)、結(jié)構(gòu)及本校教育實際,有計劃的組織開展這體育必修課、選修課、體育運動隊與特長生培養(yǎng)課程建設(shè)活動。4-3、教學(xué)改革課題研究:以課標(biāo)為導(dǎo)向、高考為目標(biāo)、學(xué)生發(fā)展為宗旨,領(lǐng)導(dǎo)骨干教師開展立項課題申報、研究、結(jié)題驗收、研究成果推廣應(yīng)用工作。5、教學(xué)、教研研成果交流 5-1、組織教師教研成果交流。根據(jù)學(xué)校及各級教研主管部門教學(xué)競賽要求,組織指導(dǎo)教師進行競賽活動準(zhǔn)備,組織參加競賽活動。 5-2、組織學(xué)生學(xué)習(xí)成果交流。根據(jù)學(xué)校及
41、各級教育主管部門學(xué)生競賽活動要求,組織指導(dǎo)體育運動隊、特長生訓(xùn)練及參加各級競賽活動。 6、教師教學(xué)、教研工作考核 6-1、收集整理教師教學(xué)、教研成果:收集體育組教師教學(xué)常規(guī)落實情況、學(xué)生反饋意見、工作表現(xiàn)情況、教學(xué)成績,及教研成果。建立體育組教師教學(xué)、教研業(yè)務(wù)檔案。 6-2、根據(jù)學(xué)校統(tǒng)一布置,組織對教師教學(xué)教研業(yè)績和能力的基層考核,按時上報考核結(jié)果。7、其他工作:模范完成學(xué)科教學(xué)及學(xué)生教育工作。積極完成學(xué)校布置的其他工作任務(wù)。藝術(shù)教研組長職責(zé)(討論稿)1、教學(xué)常規(guī)管理1-1、工作計劃與總結(jié):負(fù)責(zé)制定藝術(shù)組教學(xué)和教研工作計劃,指導(dǎo)本組教師制定課程教學(xué)計劃;組織落實本組教學(xué)和教研工作計劃;指導(dǎo)督促
42、本組教師進行教學(xué)工作總結(jié),撰寫本組學(xué)期和學(xué)年教學(xué)和教研工作總結(jié),按學(xué)校要求及時上交有關(guān)材料。1-2、組織藝術(shù)科教學(xué)活動:指導(dǎo)和督促藝術(shù)學(xué)科教師按教學(xué)計劃開展教學(xué)工作,組織、督促全體藝術(shù)學(xué)科教師認(rèn)真落實教學(xué)常規(guī)。組織、督促、落實有關(guān)藝術(shù)教育的課外活動、場館、設(shè)施設(shè)備管用等工作。1-3、進行教學(xué)常規(guī)檢查:檢查教師教案、學(xué)生課外藝術(shù)活動、藝術(shù)特長生培養(yǎng)等工作情況。每周不少于1次,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,及時上報學(xué)校教學(xué)研究處或教務(wù)處。1-4、及時組織教學(xué)檢測調(diào)控:按教學(xué)要求組織教師研究編制教學(xué)檢查考核方案,檢測評價學(xué)生藝術(shù)學(xué)科學(xué)習(xí)成績,及時上報教務(wù)處;組織本組教師檢測評價藝術(shù)特長生培養(yǎng)質(zhì)量,及時進行質(zhì)量分
43、析;組織研究教學(xué)進程和調(diào)控方案,認(rèn)真落實。2、教研常規(guī)管理2-1、制定學(xué)期集體備課計劃,組織集體備課。 2-2、組織專題研討:根據(jù)課改、教學(xué)、中、高考要求,結(jié)合實際選擇教學(xué)專題,組織開展教學(xué)專題研討活動, 2-3、組織常態(tài)課交流研討:組織指導(dǎo)體育學(xué)科教師開展常態(tài)課作課、聽看課、評價等教學(xué)研究活動。 2-3、組織常態(tài)課交流研討:組織本組教師開展音樂、美術(shù)常態(tài)課、特長生訓(xùn)練教學(xué)研究交流活動。3、教師隊伍建設(shè) 3-1、教師素質(zhì)提高培訓(xùn):組織制定教師藝術(shù)專業(yè)、藝術(shù)教育教學(xué)專業(yè)素質(zhì)提升培訓(xùn)計劃,督促、檢查、總結(jié)培訓(xùn)計劃的落實情況。3-2、年青教師培訓(xùn):根據(jù)學(xué)校青年教師培訓(xùn)方案,結(jié)合藝術(shù)教師素質(zhì)要求制定培
44、訓(xùn)計劃,組織培訓(xùn)活動。負(fù)責(zé)組織青年教師素質(zhì)發(fā)展基層考核工作。 3-3、骨干教師培養(yǎng):組織指導(dǎo)骨干教師學(xué)習(xí)掌握藝術(shù)教學(xué)改革發(fā)展動態(tài)??偨Y(jié)教學(xué)實際經(jīng)驗,解決教學(xué)實際問題,探索新的教學(xué)途徑、方法與手段。4、學(xué)科課程建設(shè) 4-1、課程資源(包括信息技術(shù)資源)整合研究:組織教師收集教學(xué)資源。收集整理信息技術(shù)整合音樂、美術(shù)學(xué)科教學(xué)資源,進行教學(xué)資源整合及實踐應(yīng)用。 4-2、課程結(jié)構(gòu)探索實踐:根據(jù)課程目標(biāo)、結(jié)構(gòu)及本校教育實際,有計劃的組織開展這音樂、美術(shù)必修課、選修課、藝術(shù)社團與特長生培養(yǎng)課程建設(shè)工作。4-3、教學(xué)改革課題研究:以課標(biāo)為導(dǎo)向、中、高考為目標(biāo)、學(xué)生發(fā)展為宗旨,領(lǐng)導(dǎo)骨干教師開展立項課題申報、研究、結(jié)題驗收、研究成果推廣應(yīng)用工作。5、教學(xué)、教研研成果交流 5-1、組織教師進行教學(xué)和教研成果交流。根據(jù)學(xué)校及各級教研主管部門教學(xué)競賽要求,組織指導(dǎo)教師進行競賽活動準(zhǔn)備,組織參
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