投資公司組織架構(gòu)、崗位職責(zé)[1]

1、架構(gòu)、編制與崗位職責(zé)規(guī)劃（草案）一、中期架構(gòu)規(guī)劃 總經(jīng)理 顧問委員會 決策委員會 財務(wù)總監(jiān) 總經(jīng)理助理 營運總監(jiān) 行政總監(jiān) 項目總監(jiān)財 市 營 開 辦 行 項 研 融務(wù) 場 運 發(fā) 公 政 目 展 資部 部 部 部 室 部 部 部 部二、近期架構(gòu)規(guī)劃 總經(jīng)理總經(jīng)理助理副總經(jīng)理投資業(yè)務(wù)部財務(wù)部行政部三、崗位設(shè)置投資有限公司崗位設(shè)置與人員編制崗位設(shè)置人員編制備 注總經(jīng)辦總經(jīng)理1副總經(jīng)理1總經(jīng)理助理1市場部經(jīng)理1業(yè)務(wù)部長1客戶經(jīng)理若干行政部文員1司機2財務(wù)部會計兼財務(wù)主管1出納1四、崗位職責(zé)職位名稱總經(jīng)理所屬部門總經(jīng)辦直接上級董事長職位代碼職等職級總經(jīng)理級直接下級營運總監(jiān)、總經(jīng)理助理職位概要: 統(tǒng)率

2、全體員工，按照董事會決策的公司發(fā)展戰(zhàn)略主持公司的經(jīng)營管理工作，并為董事會決策提供建議。全面負(fù)責(zé)公司的項目開發(fā)、營銷推廣、招商引資、融資及團隊管理工作。崗位職責(zé)：公司戰(zhàn)略/經(jīng)營規(guī)劃 主持?jǐn)M定公司經(jīng)營戰(zhàn)略，并提交董事會審議根據(jù)董事會戰(zhàn)略決議，主持?jǐn)M定公司未來幾年的業(yè)務(wù)目標(biāo)、業(yè)務(wù)計劃、預(yù)算計劃，提交董事會審議領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營團隊擬定公司年度預(yù)算大綱，并提交董事會審批根據(jù)年度預(yù)算大綱，領(lǐng)導(dǎo)公司經(jīng)營團隊，擬定年度經(jīng)營計劃/預(yù)算，并提交董事會審議根據(jù)董事會審定的年度經(jīng)營目標(biāo)，開展經(jīng)營工作，并對經(jīng)營結(jié)果最終負(fù)責(zé)組織管理根據(jù)董事會決議，主持?jǐn)M定公司組織結(jié)構(gòu)、職能設(shè)置，并提交董事會審議后實施主持制定并初審公司各項管理制

3、度，并提交董事會審議，通過后組織執(zhí)行業(yè)務(wù)管理領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營團隊制定公司季度、月度工作計劃/預(yù)算，并終審部門預(yù)算和月度業(yè)務(wù)計劃，按照計劃主持協(xié)調(diào)公司資源的配置，安排各部門工作指導(dǎo)擬定公司的項目投資計劃，領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營團隊初審公司的項目計劃、項目預(yù)算，提交董事會通過后，領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營團隊開展工作，并主持協(xié)調(diào)公司資源的配置。領(lǐng)導(dǎo)市場副總經(jīng)理和經(jīng)營團隊，完成項目開發(fā)、建設(shè)、招商推廣，并負(fù)責(zé)最終簽約工作領(lǐng)導(dǎo)總經(jīng)理助理，完成公司的整體資產(chǎn)、資本運營工作，主持制定公司兼并、重組、資產(chǎn)轉(zhuǎn)移的計劃，并提交董事會終審在董事會授權(quán)范圍內(nèi)代表公司簽定合同或協(xié)議，對外付款，決定公司產(chǎn)品或服務(wù)的銷售價格等商業(yè)交易行為人力資源管理領(lǐng)導(dǎo)公司行

4、政部經(jīng)理擬定公司人力資源政策（薪資、考評體系、福利政策、招聘、解聘、人員規(guī)劃），根據(jù)董事會權(quán)限規(guī)定，提交董事會審批，并監(jiān)督政策執(zhí)行提請董事會聘任或解聘公司高級管理人員（副總或總監(jiān)），聘任或解聘董事會聘任或解聘以外的人員，領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營團隊根據(jù)公司的計劃/預(yù)算指標(biāo)，確定管理人員、部門與下屬各單位的業(yè)績考評指標(biāo)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營團隊終審公司員工的激勵提升方案終審副總、項目總監(jiān)、部門經(jīng)理的業(yè)績考評（關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)和能力指標(biāo)）和獎懲決定財務(wù)管理領(lǐng)導(dǎo)專職財務(wù)制定公司的融資計劃、資金運作計劃并監(jiān)督執(zhí)行按有關(guān)董事會的授權(quán)，行使費用與合同審批工作其他提議召開董事會臨時會議，并帶領(lǐng)經(jīng)營團隊接受董事會的詢問每季度向董事會匯報公司運

5、營情況并接受董事成員不定期的工作質(zhì)詢完成其它董事長委托的其他工作處理公司突發(fā)事件總經(jīng)理職務(wù)說明書總經(jīng)理助理職位說明書職位名稱總經(jīng)理助理所屬部門總經(jīng)辦直接上級總經(jīng)理職等職級部門經(jīng)理級薪金標(biāo)準(zhǔn)直接下級行政文員、司機、財務(wù)崗位職責(zé)：1、組織編制企業(yè)行政管理的各項規(guī)章制度，報綜合部及領(lǐng)導(dǎo)審批后監(jiān)督執(zhí)行。2、按照企業(yè)年度費用預(yù)算，嚴(yán)格控制企業(yè)各項行政費用支出，確認(rèn)費用分?jǐn)偡秶?，按月分?jǐn)偢黜椯M用。3、協(xié)調(diào)企業(yè)行政、辦公設(shè)備及用品，統(tǒng)一安排人員購買，組織對企業(yè)行政性財產(chǎn)物資進行登記、造冊及定期盤點。4、負(fù)責(zé)企業(yè)行政車輛的調(diào)度，協(xié)調(diào)各部門車輛的使用情況。妥善安排公司行政車輛的日常維護、保養(yǎng)及駕駛員的日常管理工

6、作，組織建立公司車輛和駕駛員檔案，控制公司的交通費用。5、根據(jù)企業(yè)年度報告工作計劃，組織、協(xié)調(diào)、安排公司的后勤工作，包括宿舍、工作餐、辦公環(huán)境、通訊、衛(wèi)生、職工生活等方面，確保企業(yè)整體工作正常有序地進行。6、對企業(yè)的保安人員、消防、環(huán)境和衛(wèi)生進行統(tǒng)一管理，確保企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的安全順利進行。7、妥善安排國內(nèi)外有關(guān)單位、人員的來訪接待工作，協(xié)助其他部門一起組織公司重大活動。8、組織安排公司層面辦公會議及其他各種日常會議，安排會議記錄、紀(jì)要工作。9、組織制定公司的文件管理制度，根據(jù)管理制度制定年度文件編碼，組織對公司各種文件進行登記、歸檔管理。安排公司內(nèi)外各種來往文件的核稿、頒布和下發(fā)工作。10、配合

7、企業(yè)與政府有關(guān)主管部門、行業(yè)有關(guān)管理機構(gòu)的關(guān)系。11、指導(dǎo)、督促綜合部副經(jīng)理完成人力資源管理工作。12、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事宜。行政部崗位職責(zé)崗位職責(zé)：1、依據(jù)各部門提供的所需行政財產(chǎn)物資申請表，統(tǒng)一協(xié)調(diào)、購買；對企業(yè)行政資產(chǎn)物資進行登記、造冊，定期進行盤點；負(fù)責(zé)行政財產(chǎn)物資的維修和保養(yǎng)。2、按照企業(yè)年度費用預(yù)算，協(xié)助助理嚴(yán)格控制各項行政費用支出，確認(rèn)費用分?jǐn)偡秶丛路謹(jǐn)偢黜椯M用，如話費、辦公用品、房租等。3、配合經(jīng)理協(xié)調(diào)各部門車輛的使用情況，對車輛進行調(diào)度，以及控制公司交通費用。4、為保證企業(yè)業(yè)務(wù)的正常進行，負(fù)責(zé)宿舍和辦公環(huán)境衛(wèi)生、安全、車險等必要的后勤服務(wù)和后勤保障，并負(fù)責(zé)監(jiān)督。

8、5、制定年度文件編碼，對公司各種文件進行登記、歸檔管理。6、負(fù)責(zé)公司內(nèi)外各種來往文件的核稿、頒布和下發(fā)工作。7、及時完成辦公室的文件打印、復(fù)印工作，妥善管理傳真機、復(fù)印機等辦公設(shè)備。8、協(xié)助綜合部經(jīng)理完成其他工作事宜。業(yè)務(wù)部崗位職責(zé)崗位職責(zé)：1、 熟悉公司業(yè)務(wù)以及產(chǎn)品；2、 培訓(xùn)和管理客戶經(jīng)理能更好的服務(wù)于公司和客戶；3、對客戶進行規(guī)范服務(wù)，填寫客戶登記表。對來電咨詢的客戶，耐心回答提出的問題，做好相關(guān)的記錄，統(tǒng)一說詞，禮儀規(guī)范。4、向客戶進行招商基本情況介紹，了解客戶需求，和客戶就價格、付款方式進行交流溝通。妥善處理客戶出現(xiàn)的疑難問題，協(xié)助客戶辦理有關(guān)手續(xù)。5、建立所有客戶的檔案，填寫有關(guān)銷

9、售表格。定期或不定期對客戶進行跟蹤聯(lián)系，并對客戶情況進行分析，制定招商辦法。6、根據(jù)柚子情況，代表公司與客戶洽談，跟蹤合同如期正常履行。7、根據(jù)企業(yè)投資目標(biāo)分解的要求，按期完成上級主管下達(dá)的投資任務(wù)。8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。財務(wù)部崗位職責(zé)崗位職責(zé)：一、 遵守國家財經(jīng)紀(jì)律和各項制度，加強財務(wù)管理，提高資金使用效益，并嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)計劃。二、 嚴(yán)格控制費用的開支范圍和開支標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真審核原始票據(jù)。三、 定期分析公司財務(wù)狀況，檢查監(jiān)督經(jīng)費的使用和作用效果。四、 根據(jù)集團公司規(guī)定，認(rèn)真編制并按時上報各類財務(wù)數(shù)據(jù)，做到準(zhǔn)確無誤。五、 熟練掌握上級對財務(wù)工作的有關(guān)要求和規(guī)定。六、 妥善保管會計憑證、賬冊、報表等與財務(wù)相關(guān)的檔案資料，并定期立卷歸檔七、 負(fù)責(zé)建立健全公司內(nèi)部的各項財務(wù)制度，編制財務(wù)計劃和各種資金報表、會計報表、統(tǒng)計報表等八、 對于公司財務(wù)執(zhí)行嚴(yán)格保密，不因外界因素泄露有關(guān)公司任何財務(wù)事務(wù)。九、 保管財務(wù)印章，空白收據(jù)，嚴(yán)格按照規(guī)定的用途使用。十、 負(fù)責(zé)員工考勤