《勞動法》培訓(xùn)隨堂測試試題及答案

1、勞動法培訓(xùn)隨堂測試試題及答案1. 解雇下列哪一類人無需受到勞動合同法約束? 單選題 *政府機關(guān)的公務(wù)員(正確答案)個體工商戶雇工有限責(zé)任公司雇員律師事務(wù)所律師2. 用人單位應(yīng)當(dāng)保證勞動者每周至少休息（）。 單選題 *2天1.5天1天(正確答案)0.5天3. 企業(yè)在法定節(jié)假日安排員工上班的，應(yīng)當(dāng)向員工支付（）倍的正常工資。 單選題 *1.522.53(正確答案)4. 勞動合同應(yīng)當(dāng)于用工之日起（）內(nèi)簽訂。 單選題 *半個月一個月(正確答案)30天45天5. 簽訂三年固定期限勞動合同，最長可以約定（）的試用期。 單選題 *一個月兩個月三個月六個月(正確答案)6. 某員工勞動合同上約定的轉(zhuǎn)正工資為每月

2、2500元，當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)為每月1800元，同崗位最低檔工資為每月2200元，請問該員工的試用期工作最低為每月多少元？（） 單選題 *2500200018002200(正確答案)7. 員工離職的經(jīng)濟補償金計算不應(yīng)當(dāng)包含（）。 單選題 *基本工資崗位工資績效工資加班工資(正確答案)8. 企業(yè)聘用已達(dá)到退休年齡的勞動者，只需要為其（）。 單選題 *支付報酬(正確答案)購買社保提供帶薪年休假進行工傷認(rèn)定9. 100人以上但不足1000人的企業(yè)設(shè)立職工代表大會，應(yīng)當(dāng)選舉最少（）名職工代表。 單選題 *202530(正確答案)4010. 勞務(wù)派遣員工不能超過企業(yè)用工總量的（）。 單選題 *5%10%(

3、正確答案)20%30%11. 勞動者在（）期間，用人單位也應(yīng)當(dāng)依法支付工資。 *依法參加社會活動(正確答案)法定休假日(正確答案)婚假(正確答案)喪假(正確答案)12. 個人社會保險參保和單位參保會缺少哪些險種？（） *生育保險工傷保險(正確答案)失業(yè)保險基本醫(yī)療保險(正確答案)13. 根據(jù)工傷保險條例規(guī)定，十級傷殘員工在治療期結(jié)束后，無需企業(yè)支付的款項有（）。 *勞動報酬一次性傷殘補助(正確答案)每月傷殘津貼(正確答案)住院治療費用(正確答案)14. 下列哪些情況，不能約定試用期？（） *簽訂以完成一定工作為期限的勞動合同的(正確答案)正式員工轉(zhuǎn)崗后重新簽訂勞動合同(正確答案)對本單位勞動合

4、同到期員工續(xù)簽的(正確答案)員工原合同試用期結(jié)束后認(rèn)為需要繼續(xù)考察的(正確答案)15. 勞動者有下列（）情況之一的，用人單位可以依法解除勞動合同，并不向員工支付經(jīng)濟補償。 *員工造假履歷以符合招聘條件的(正確答案)員工曾因盜竊井蓋被拘留的員工多次遲到早退屢教不改的(正確答案)員工涉嫌入戶盜竊被檢察院以盜竊罪公訴至法院的16. 下列哪些情況用人單位需要向員工支付經(jīng)濟補償金？（） *公司向員工提出解除勞動合同，員工同意的(正確答案)合同期滿，公司無意續(xù)簽的(正確答案)公司破產(chǎn)的(正確答案)公司被吊銷營業(yè)執(zhí)照的(正確答案)17. 2020年8月入職公司的員工，在下列哪些時間可以要求享受帶薪年休假？（

5、） *2021年2月(正確答案)2021年7月(正確答案)2021年11月(正確答案)2022年1月18. 員工因為下列哪些情形可以被認(rèn)定為工傷？（） *員工下班途中繞路買菜，路遇搶劫見義勇為被打傷員工外出辦事被高空落瓦砸傷(正確答案)員工上班途中過斑馬線被電動車撞傷(正確答案)員工因長期受公司壓榨，在辦公室跳樓自殺19. 勞務(wù)派遣只能在（）的崗位上實施。 *臨時性(正確答案)靈活性輔助性(正確答案)替代性(正確答案)20. 下列哪些人可以領(lǐng)取退休金？（） *59歲，男，單位和個人累計繳納社保20年52歲，女，單位和個人累計繳納社保10年52歲，女，個人累計繳納社保15年(正確答案)61歲，男

6、，單位和個人累計繳納社保15年(正確答案)21. 可以通過簽訂補充協(xié)議，對勞動合同中的用人單位進行變更。（） 單選題 *對錯(正確答案)22. 患塵肺病的職工，可以使用醫(yī)保卡報銷白內(nèi)障手術(shù)費用。（） 單選題 *對(正確答案)錯23. 在校大學(xué)生利用業(yè)余時間勤工儉學(xué)的，可以不簽訂勞動合同。（） 單選題 *對(正確答案)錯24. 為員工購買住房公積金是用人單位的法定義務(wù)。（） 單選題 *對(正確答案)錯25. 用人單位執(zhí)行非標(biāo)準(zhǔn)工時制，均需要獲得勞動行政部門批文。（） 單選題 *對(正確答案)錯26. 某高管因為身負(fù)競業(yè)限制，可以通過第三方勞務(wù)派遣的方式將勞動關(guān)系轉(zhuǎn)出公司。（） 單選題 *對錯(正確答案)27. 公司可以通過公示員工手冊的方式規(guī)定“員工曠工一天，扣除三天工資”。（） 單選題 *對錯(正確答案)28. 某食品生產(chǎn)企業(yè)因新冠疫情影響難以為繼，工資發(fā)放困難，可以將庫存產(chǎn)品發(fā)給員工代替一部分員工工資。（） 單選題 *對錯(正確答案)29. 公司對某技術(shù)人員進行了免費業(yè)務(wù)培訓(xùn)，并約定