安全生產(chǎn)經(jīng)驗匯報材料

1、企業(yè)安全生產(chǎn)經(jīng)驗交流材料有限公司是一家集科研、生產(chǎn)、銷售為一體的林業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)、國家高新技術(shù)企業(yè)。企業(yè)創(chuàng)建于2001年，占地138畝，注冊資金2000萬元，總投資8000萬元，主要生產(chǎn).。2012年完成銷售收入2.84億元，出口總額4000多萬美元，連續(xù)多年保持快速發(fā)展。認真抓好安全生產(chǎn)工作是一項至關(guān)重要的工作，為了對社會、對企業(yè)、對每個職工負責，多年來，積極貫徹“安全第一，預(yù)防為主”工作方針，樹立“安全是天，人命關(guān)天，以人為本”的理念，深入開展“安全整治”、“安全生產(chǎn)月”、“5S檢查”等活動，大力推進企業(yè)安全文化建設(shè)。我們清醒地認識到：沒有安全就沒有效益；安全是企業(yè)生存、發(fā)展、壯大的重要

2、保證?，F(xiàn)就公司在安全生產(chǎn)上的工作進行以下總結(jié)：一、狠抓安全組織機構(gòu)建設(shè)，強化安全管理活動功能1、安全重任人人挑，人人頭上有指標。在確立“誰主管，誰負責”的基礎(chǔ)上，建立了公司、車間（部門）、班組三級安全組織管理網(wǎng)，設(shè)置公司專職安全管理員，車間、班組兼職安全員；并層層簽訂年度安全生產(chǎn)責任狀，堅決按照“四不放過”的原則，查處安全責任事故，讓全體員工真正認識到安全也是效益。2、人人講安全、處處抓安全。要求班組每周組織一次班組安全教育和開展一次安全活動，做到扎扎實實，不走過場。把全廠所有崗位的安全操作規(guī)程制作成鏡框上墻，使安全操作規(guī)程深入到每個員工的心中，提高了員工的安全執(zhí)行力。組織職工深入學(xué)習安全生產(chǎn)

3、規(guī)程制度，探討安全管理的科學(xué)方法，形成了安全生產(chǎn)齊抓共管的強大合力，營造出人人講安全、處處抓安全的濃厚氛圍。3、狠抓規(guī)程制度的落實。結(jié)合車間實際狀況以及工作實際，制定和完善安全生產(chǎn)獎懲細則、安全操作規(guī)程等安全生產(chǎn)規(guī)章制度，使規(guī)章制度滲透到生產(chǎn)經(jīng)營管理的每個環(huán)節(jié)、每個崗位、每道工序，在安全生產(chǎn)上做到凡事有人負責、凡事有章可循、凡事有據(jù)可查。凡是定了的制度，任何人都必須不折不扣地執(zhí)行和落實，如發(fā)生違規(guī)違章事件，就從嚴查處，從而產(chǎn)生了良好的激勵與制約作用，實現(xiàn)了由“對人負責”到“對事負責”的轉(zhuǎn)變。4、力堵安全管理漏洞。1.在各工段設(shè)立安全巡查員，對每天的現(xiàn)場、設(shè)備進行檢查，有效控制了“三違”現(xiàn)象的發(fā)

4、生。第1頁5、每月結(jié)合安全生產(chǎn)，開展“優(yōu)秀員工”活動。每月都設(shè)置安全獎，對表現(xiàn)好的部門進行獎勵。6、加強安全生產(chǎn)檢查工作。成立5s領(lǐng)導(dǎo)小組，每月至少進行三次檢查評比，制定整改措施，并把檢查結(jié)果納入績效考評中。7、開展“杜絕事故，告別違章，千人簽字儀式”活動，提高全員安全意識。8、加強勞動保護用品的管理。不同工種穿戴勞的動防護用品不同，必須監(jiān)督職工工作時正確穿戴勞動防護用品上崗。定期對工作場所進行職業(yè)病危害因素監(jiān)測與評價，不斷地改善公司工作、生產(chǎn)環(huán)境。9、保障安全投入，確保安全設(shè)施滿足實際需要。加大投入完善公司消防供水系統(tǒng)建設(shè)，增加滅火器、消防服裝、消防設(shè)備設(shè)施的投入。建立小車追蹤系統(tǒng)，對重點部

5、位安裝監(jiān)控、警報等設(shè)備，做好了預(yù)警預(yù)防的工作。10、對外來施工單位的管理，外來施工單位承接本單位施工項目的，施工單位必須“三證”齊全（法人、資質(zhì)、營業(yè)執(zhí)照），并簽訂協(xié)議書，明確各自責任。通過這些活動，極大地提高職工積極參與安全生產(chǎn)管理的主動性、自覺性，對及時發(fā)現(xiàn)和消滅事故隱患，減少違章現(xiàn)象，避免事故的發(fā)生起到了有效的作用。二、加強安全生產(chǎn)宣傳、教育工作，提高全員安全意識。1、利用公司的文苑報刊、廣播、網(wǎng)站、企業(yè)QC®、手機短信、勞動保護雜志等宣傳消防安全、生產(chǎn)勞動安全、治安安全、交通安全、法制宣傳的有關(guān)知識，真正做到以安全知識指導(dǎo)生產(chǎn)，真正做到員工之間互相監(jiān)督，確保安全生產(chǎn)。2、加強

6、企業(yè)安全教育，對新進廠的職工必須經(jīng)過“三級”安全教育，還要進行為期三天的安全生產(chǎn)、基本工藝生產(chǎn)流程等等的培訓(xùn)，考試合格后方可上崗，對轉(zhuǎn)崗復(fù)崗人員必須進行安全教育后方可上崗，針對電工、電焊工、鍋爐工、叉車工等特殊崗位必須做到百分百持證上崗。3、公司給新員工發(fā)放員工手冊，每人一冊，以規(guī)范員工生產(chǎn)、生活行為，提高自覺性與自律能力。4、在廠區(qū)的公共場所、職工宿舍、生產(chǎn)車間內(nèi)的墻壁上都設(shè)有安全、文明生產(chǎn)、操作規(guī)程、禁止吸煙的標語和標志。5、在各個操作崗位上設(shè)有安全操作規(guī)程和工藝操作規(guī)程。第2頁6、組織員工學(xué)習安全生產(chǎn)法、消防法、勞動法等法律法規(guī)，在“廠慶”、“國慶節(jié)”等活動中加入安全知識方便內(nèi)容，既豐富

7、了員工的文娛生活，又使員工從中得到了安全教育。7、開展專項活動。在每年的“安全生產(chǎn)月”活動中，公司結(jié)合本企業(yè)實際情況，圍繞相關(guān)主題相應(yīng)地開展了車間安全自查、公司大檢查與“我為安全獻一策”等活動；增設(shè)了安全生產(chǎn)法、消防法安全漫畫、消防安全知識，安全指示牌展示等九個版面的宣傳?？?；懸掛安全宣傳大幅標語；同時每個月定期組織義務(wù)消防員進行消防演練，每年開展一次以普及消防安全常識、學(xué)會火災(zāi)逃生自救技能為重點的全員教育培訓(xùn)活動。通過上述的宣傳、教育培訓(xùn)等一系列活動，大大提高了員工消防安全生產(chǎn)意識，奠定了抓好安全工作的扎實基礎(chǔ)。三、采取有效措施，保障班組安全建設(shè)活動的有效開展。1、建立月度安全例會制度。公司

8、安全職能部門堅持每月按時召開全公司班組長安全例會，及時總結(jié)上月安全工作開展情況，對檢查出問題的班組在例會上提出通報批評，對表現(xiàn)突出的班組給予表揚。并將安全工作的考核辦法納入月百分制考核中兌現(xiàn)獎罰措施。2、在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)、質(zhì)量的時候，同時計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作，從組織上和制度上體現(xiàn)了安全與生產(chǎn)、質(zhì)量的統(tǒng)一性，使公司安全生產(chǎn)在組織上得到保證，在制度上得到鞏固。3、加強監(jiān)督檢查，狠抓工作落實。公司安全職能部門，日常對班組嚴格加強監(jiān)督、及時進行檢查和考核。如：檢查班組是否每周定期召開班組安全例會、開會的效果如何，是否留有班組安全建設(shè)活動記錄，是否開展班組安全檢查，是否

9、認真落實公司月度安全例會精神等。通過有效的監(jiān)控，保證了班組安全建設(shè)活動的有效開展。4、制定事故應(yīng)急救援預(yù)案。公司成立事故應(yīng)急救援領(lǐng)導(dǎo)小組，堅持安全第一，預(yù)防為主的方針，明確了在突發(fā)事故發(fā)生之前，發(fā)生過程中以及剛剛結(jié)束之后，誰負責做什么，怎么做、何時做，以及相應(yīng)的策略和物資準備等，能正確、有效和快速地處理各安全突發(fā)事件，最大程度地減少突發(fā)事件造成的影響和損失，維護國家安全、社會穩(wěn)定和人民生命財產(chǎn)安全。四、安全工作存在問題1、個別單位領(lǐng)導(dǎo)對安全生產(chǎn)的認識不到位，對安全生產(chǎn)工作仍存在僥幸心理。2、安全生產(chǎn)責任制尚未全面有效落實，個別單位對安全生產(chǎn)工作不夠重視，存在著講起來重要、干起來次要、忙起來不要

10、的現(xiàn)象不同程度的存在，違章作業(yè)的現(xiàn)象也時有發(fā)生。五、下一步工作計劃我們已清醒分析出安全生產(chǎn)工作中存在的實際問題，并且有決心對這些問題進行徹底整改和克服，因此下一步公司安全工作總方向就是：進一步加強和完善安全管理基礎(chǔ)性工作，進一步完善安全生產(chǎn)監(jiān)督體系，進一步細化安全生產(chǎn)考核辦法，進一步嚴格落實各個層面的安全生產(chǎn)責任制，杜絕各類安全嚴重事故。為此著重安排做好以下三個方面的工作：1、突出重點，狠抓落實，開展安全專項整治工作。下一步公司要以“平安三林”活動主題為管理內(nèi)容，進一步加強對各部門尤其是重點部位、事故易發(fā)崗位的監(jiān)督管理，要有計劃、有重點、分階段地開展以“認真落實安全措施，嚴肅規(guī)范操作規(guī)程，杜絕

11、嚴重違章”為主要內(nèi)容的安全專項整治，對隱患大、問題多的部門，該整改的必整改，該處罰的必處罰，真正把安全專項整治工作落到實處。2、求真務(wù)實，創(chuàng)新舉措，提高安全隊伍的整體素質(zhì)。安全隊伍整體素質(zhì)的高低直接影響到安全管理的成效，所以必須強化安全管理隊伍自身建設(shè)，達不到要求的領(lǐng)導(dǎo)干部堅決不予騁用。3、有效利用載體，做好安全生產(chǎn)工作。進一步加強安全文化建設(shè)，重視人的生命價值，營造“珍視生命，關(guān)注安全”的輿論氛圍，同時與工會組織協(xié)作把“平安三林”“安全生產(chǎn)月”活動，作為安全文化建設(shè)的有效載體，面向企業(yè)和職工進行廣泛宣傳教育，同時進一步以“安全與家庭”為活動內(nèi)容，繼續(xù)實施親情感化，真正提高職工自我防護意識；同時要發(fā)揮媒介的宣傳作用，堅持正確的輿論導(dǎo)向，實施有效的安全輿論監(jiān)督。公司多年來切實地加強了安全生產(chǎn)管理和宣傳工作，使公司全體員工的安全意識得到提高，安全生產(chǎn)行為得到規(guī)范，員工都能嚴格地按照規(guī)程操作，及時排除人為的不安全因素，將事故消滅在萌芽狀態(tài)，實現(xiàn)了從“要我安全”向“我要安全”的轉(zhuǎn)變，從而基本地消除了事故隱患，杜絕各類安全事故的發(fā)生，保證了企業(yè)安全生產(chǎn)，加速了企業(yè)順利發(fā)展。在2012年度，安全生產(chǎn)工作取得了一定成效，但仍然還存在著一些不足之處，我們將在新的一年里