公共管理學(xué)作業(yè)答案

1、精品文檔作業(yè)一：1 . PDCA循環(huán)中P階段是指（A）A）計(jì)劃制定階段B）計(jì)劃執(zhí)行階段C）執(zhí)行結(jié)果檢查階段D）處理階段2 .與經(jīng)濟(jì)手段相比較，行政手段具有的特征是（B ）A）利益性B）無(wú)償性C）間接性 D）多樣性3 .從歷史的觀點(diǎn)來(lái)分析，公共管理的主要研究途徑不包括（ C ）A）管理途徑B）政治途徑C）經(jīng)濟(jì)途徑D）法律途徑4 .公共政策與公共管理的基本屬性是（A ）A）公共性B）歷史性C）政策引導(dǎo)性D）管理參與性5 .公共政策在現(xiàn)代公共管理中發(fā)揮的主要功能不包括（ C ）A）行為引導(dǎo)功能B）利益協(xié)調(diào)與分配功能C）行為限制功能D）調(diào)控和規(guī)6 .公共管理與工商企業(yè)管理的相同之處是（A）A）管理的一

2、般職能B）管理的性質(zhì)C）管理的使命D）責(zé)任的性質(zhì)7 .公共管理學(xué)是公共行政學(xué)中的一個(gè)分支學(xué)科，研究者們由于學(xué)科背景等方面的差異，在研究取向上展現(xiàn)出不同的風(fēng)貌，從而顯現(xiàn)出不同的研究途徑。美國(guó)著名學(xué)者波齊曼主張的研究途徑是（A）A）公共政策途徑和企業(yè)管理途徑B）管理途徑C）政治途徑D）法律途徑8 .公共管理的核心主體是（B）A）政府組織 B）非營(yíng)利組織C）準(zhǔn)政府組織 D）事業(yè)單位9 .公共組織的本質(zhì)特征是（D）A）權(quán)威fB）獨(dú)占性 C）政治性D）公共性10 .在下列選項(xiàng)中，不屬于公共政策問(wèn)題特征的是（D）A）選擇TB）動(dòng)態(tài)性C）時(shí)效性D）靜態(tài)性11 .在消費(fèi)上，公共物品區(qū)別于私人物品的特征的是（C

3、）A）競(jìng)爭(zhēng)性B）排他性C）自然壟斷性D）顧客導(dǎo)向性12 .當(dāng)事情已經(jīng)按照它固有的規(guī)律運(yùn)行的時(shí)候，領(lǐng)導(dǎo)者就不要再左右它，而是讓它按自己的方式進(jìn)行，這種領(lǐng)導(dǎo)方式屬于（D）A）集權(quán)型領(lǐng)導(dǎo)方式B）民主型領(lǐng)導(dǎo)方式C）參與型領(lǐng)導(dǎo)方式 D）放任型領(lǐng)導(dǎo)方式13 .提出公民的需要就像 顧客”的需要的公共管理理論是（B ）A）傳統(tǒng)的行政管理理論B）新公共管理理論 C）公共治理理論 D）新公共服務(wù)理論14 .揭示了政府機(jī)構(gòu)不斷膨脹的兩大動(dòng)力：乙是官員想要增加的是下屬而不是對(duì)手；二是官員們相互之間制造工作”這一理論的是（A ）A）帕金森定律 B）公共選擇理論 C）瓦格納的理論 D）馬斯格雷夫和羅斯托的理論15 .政策

4、生態(tài)環(huán)境可以分為（B ）A）經(jīng)濟(jì)資源環(huán)境與政治法治環(huán)境B）社會(huì)總環(huán)境與工作環(huán)境C）社會(huì)文化環(huán)境與國(guó)際環(huán)境D）輸入一輸出環(huán)境16 .新公共管理運(yùn)動(dòng)的理論基礎(chǔ)主要是（D ）A）產(chǎn)權(quán)理論、演化理論和公共選擇理論B）產(chǎn)權(quán)理論、交易費(fèi)用理論和公共選擇理論C）演化理論、委托一代理理論和產(chǎn)權(quán)理論D）公共選擇理論、委托一代理理論和交易費(fèi)用理論17 .最早提出現(xiàn)代意義上的戰(zhàn)略管理思想的是（ C ）A）戴明 B）德魯克C）巴納德 D）威廉蓋伊18 .組織成員對(duì)命令的服從僅僅是基于領(lǐng)導(dǎo)者個(gè)人的感召力和煽動(dòng)力的組織是（ A）A）神秘化組織B）傳統(tǒng)組織C）合理一合法化組織D）商業(yè)組織19 .被稱為 軍隊(duì)型組織”，又是最

5、常被采用的一種組織結(jié)構(gòu)是（ A ）A）直線制B）職能制C）直線職能制D）矩陣制20 .領(lǐng)導(dǎo)連續(xù)流理論的提出者是美國(guó)管理學(xué)家坦南鮑姆和（ A ）A）施米特B）利克特 C）布萊克 D）羅伯特21 .新公共管理”最初在很大程度上是一種歐洲現(xiàn)象，其起源可以追溯到行政改革實(shí)踐中的（ C）A）政治途徑B）法律途徑C）管理主義D）憲政主義22 .下列組織屬于非營(yíng)利組織的是（C）A）國(guó)務(wù)院B）婦聯(lián)C）紅十字會(huì)D）共青團(tuán)23 .公共部門戰(zhàn)略管理追求的最終目標(biāo)是（ B ）A）效率 B）創(chuàng)造和實(shí)現(xiàn)公共價(jià)值C）效益D）讓顧客滿意24 .在下列選項(xiàng)中，既是西方思想家基于社會(huì)契約論和主權(quán)論所提出的民主理論，又是近代西方政

6、治發(fā)展史上一個(gè)重要的理論成果的是（A）A）人民主權(quán)論或權(quán)力制約論B）分權(quán)制衡論C）中央集權(quán)論D）社會(huì)契約論25 .新公共管理運(yùn)動(dòng)的矛頭直接指向（B）A）公共經(jīng)濟(jì)范式下的公共管理實(shí)踐B）公共行政范式下的公共管理實(shí)踐C）公共服務(wù)范式下的公共管理實(shí)踐D）公共責(zé)任范式下的公共管理實(shí)踐26 .法治行政建設(shè)，最根本的就是要（AA）建設(shè)法治政府B）提高公民法治意識(shí)C）完善國(guó)家相關(guān)法律D）嚴(yán)格執(zhí)行法律27 .第一次運(yùn)用理論的研究方法對(duì)公共行政學(xué)問(wèn)題進(jìn)行了系統(tǒng)的研究，首次將公共行政學(xué)思想系統(tǒng)化、理論化，使之成為一門比較完整的學(xué)科體系的學(xué)者是（ D）A）古利克B）厄威克C）福萊特D）倫納德.D.懷特28 .被威廉

7、.蓋伊稱為消費(fèi)者給公共部門的報(bào)告”的是（A）A）標(biāo)桿管理B）目標(biāo)管理C）績(jī)效管理D）戰(zhàn)略管理29 .選擇政策工具的基礎(chǔ)原則是（A）A）以公共理性為主導(dǎo)的多元綜合理性的原則B）以個(gè)人理性為主導(dǎo)的多元綜合理性的原則C）以團(tuán)體理性為主導(dǎo)的多元綜合理性的原則D）以群體理性為主導(dǎo)的多元綜合理性的原則30 .公共政策發(fā)展對(duì)實(shí)現(xiàn)公共管理的價(jià)值是（D ）A）公共政策對(duì)公共管理的價(jià)值進(jìn)行規(guī)制和調(diào)節(jié)B）公共決策是公共管理履行各項(xiàng)功能的基礎(chǔ)C）公共決策是公共管理的起點(diǎn)，又貫穿于公共管理過(guò)程的始終D）實(shí)現(xiàn)公共管理價(jià)值導(dǎo)向與建構(gòu)公共管理運(yùn)作平臺(tái)31 .在下列選項(xiàng)中，既是整個(gè)公共政策過(guò)程的重要階段，又是政府公共管理活動(dòng)的

8、中心環(huán)節(jié)的是（C）A）政策議程B）政策溝通C）政策執(zhí)行D）政策評(píng)估32 .按照公共管理主體、公共管理價(jià)值、公共管理資源與公共管理手段等基本范疇及其內(nèi)在邏輯聯(lián)系建構(gòu)的公共管理學(xué)的理論體系包括公共管理主體、公共管理價(jià)值與規(guī)范、公共資源管理、公共危機(jī)管 理以及公共管理技術(shù)與方法、公共管理改革與發(fā)展。其中公共危機(jī)管理以及公共管理技術(shù)與方法的主要內(nèi)容不包括（C）A）公共危機(jī)管理B）傳統(tǒng)行政管理方法 C）政務(wù)信息資源管理技術(shù)D）當(dāng)代公共管理治理的新工具33 .被稱為組織理論之父”，創(chuàng)建科層制理論的是（B）A）泰勒B）韋伯C）梅奧D）法約爾34 .通過(guò)分析公共管理人員怎樣進(jìn)行實(shí)際操作進(jìn)行研究的公共管理研究方

9、法是（D）A）案例分析法B）實(shí)體分析法C）系統(tǒng)分析法D）實(shí)踐抽象法35 .公共領(lǐng)導(dǎo)者素質(zhì)的核心是（A）A）領(lǐng)導(dǎo)能力B）領(lǐng)導(dǎo)溝通C）領(lǐng)導(dǎo)激勵(lì)D）領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)36 .提出政治一行政”二分理論的人物是（A）A）威爾遜B）韋伯C）泰勒D）西蒙37 .英國(guó)新公共管理運(yùn)動(dòng)初期的改革對(duì)象主要是（A）A）政府內(nèi)部管理的模式和方法B）公共部門私有化C）公共服務(wù)代理化D）建立公共部門和私人部門的伙伴關(guān)系38 .英國(guó)新公共管理運(yùn)動(dòng)最明顯的動(dòng)因是（）A）政府和社會(huì)的需要B）政府和財(cái)政的需要C）社會(huì)和經(jīng)濟(jì)的需要D）財(cái)政和經(jīng)濟(jì)的需要39 .非營(yíng)利組織區(qū)別于營(yíng)利組織最重要的特征是（C）A）民間性B）志愿性C）非分配性約束 D）

10、公共性40 .下列信息資源管理的標(biāo)準(zhǔn)中，不在中國(guó)目前劃分的范圍之內(nèi)的是（A）A）國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)B）國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)C）行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)D）地方標(biāo)準(zhǔn)41 .中國(guó)開(kāi)始探索公務(wù)員制度的時(shí)間是（C）年A）1988B）1992C）1993D）197842 .在下列選項(xiàng)中，不屬于我國(guó)公共管理內(nèi)部監(jiān)督體系的基本形式的是（ D）A） 一般監(jiān)督B）專門監(jiān)督C）特種監(jiān)督D）個(gè)別監(jiān)督43 .突發(fā)事件可以按照發(fā)生過(guò)程、性質(zhì)和機(jī)理進(jìn)行分類。下面屬于事故災(zāi)難類突發(fā)事件的是（ A）A）核與輻射事故B）生物災(zāi)害C）動(dòng)物疫情D）經(jīng)濟(jì)安全事件44 .經(jīng)濟(jì)全球化日益明顯地為西方公共部門改革提供了（A）A）推動(dòng)力 B）政治環(huán)境C）新技術(shù)運(yùn)用D）觀念更新4

11、5 .財(cái)政成為引發(fā)改革的原因之一，這是因?yàn)椋–）A）預(yù)算錯(cuò)誤B）使用錯(cuò)誤C）負(fù)擔(dān)過(guò)重D）財(cái)政赤字46 .公共管理績(jī)效質(zhì)的標(biāo)準(zhǔn)的核心是指公共服務(wù)與公共產(chǎn)品是否滿足了（D）A）公眾精神需求B）公眾物質(zhì)需求C）公眾享受需求D）公眾物質(zhì)和精神需求47 .公共部門績(jī)效評(píng)估作為公共管理制度和措施的組成部分，與其他部分的關(guān)系是（B）A）孤立存在B）相互聯(lián)系C）是核心D）沒(méi)有關(guān)系48 .通過(guò)霍桑實(shí)驗(yàn)，形成人際關(guān)系學(xué)派，奠定行為主義理論基礎(chǔ)的學(xué)者是（ A）A）梅奧B）馬斯洛C）弗魯姆D）麥格雷戈49 .20世紀(jì)80年代，起因于對(duì)日本管理模式的研究的一種人力資源管理理論是（ B）A）科學(xué)管理理論B）企業(yè)文化理論C

12、）現(xiàn)代管理理論D）行為主義理論50 .在下列選項(xiàng)中，不屬于政務(wù)信息資源管理標(biāo)準(zhǔn)化方法的是（ C）A）簡(jiǎn)化法B）統(tǒng)一法C）排列法D）組合法51 .省級(jí)預(yù)算執(zhí)行的組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)是（D）A）審計(jì)廳B）中央人民政府 C）財(cái)政廳D）省人民政府52 .中國(guó)行政體制的本質(zhì)是（B）A）為人民服務(wù)B）社會(huì)主義C）民主法制D）改革開(kāi)放53 .在下列選項(xiàng)中，不屬于公共危機(jī)的特征的是（D）A）突發(fā)性和緊急性B）高度不確定性C）影響的社會(huì)性D）不可預(yù)測(cè)性54 .通過(guò)多層次、多角度、多渠道、全方位的立體交叉方式來(lái)全面評(píng)價(jià)員工績(jī)效的評(píng)估方法是（B）A）目標(biāo)管理評(píng)估法B）360度評(píng)估法C）行為對(duì)照表法D）行為錨定評(píng)價(jià)法55 .

13、就公共部門整體而言，我國(guó)國(guó)家權(quán)力機(jī)關(guān)對(duì)其他國(guó)家機(jī)關(guān)的績(jī)效評(píng)估屬于（ C）A）外部評(píng)估B）權(quán)力評(píng)估C）內(nèi)部評(píng)估D）輿論評(píng)估二、多選題56 .中國(guó)的一個(gè)完整的預(yù)算周期所包括的階段有（ABCD）A）預(yù)算編制 B）批準(zhǔn) C）執(zhí)行 D）審計(jì)和評(píng)估57 .信息資源管理具體業(yè)務(wù)工作等活動(dòng)的政務(wù)信息資源管理專業(yè)人員，主要包括（BC）A）人力資源管理專業(yè)人才B）信息技術(shù)專業(yè)人才C）信息管理專業(yè)人才D）行政管理專業(yè)人才58 .公共人力資源管理制度的價(jià)值因素（ABCD）59 . A）政治回應(yīng) B）組織效率C）個(gè)人權(quán)利D）社會(huì)公平60 .公共危機(jī)管理法制具有的特點(diǎn)是（ABC）A）內(nèi)容和對(duì)象上的綜合性、邊緣性B）適用上

14、的臨時(shí)性和預(yù)備性C）立法目的上更強(qiáng)調(diào)對(duì)權(quán)利的保障性D）立法上更具系統(tǒng)性與邏輯性61 .在公共危機(jī)的蔓延階段，公共管理者在危機(jī)管理活動(dòng)中主要運(yùn)用的改善危機(jī)情境的控制技能和策略包括（ABCD）A）危機(jī)中止策略B）危機(jī)隔離策略C）危機(jī)消除策略D）危機(jī)利用策略62 .在我國(guó)，國(guó)家公務(wù)員交流制度的形式包括（ACD）A）調(diào)任B）輪換C）轉(zhuǎn)任D）掛職鍛煉63 .地方政府收入預(yù)算的執(zhí)行部門主要是（ABD）A）稅務(wù)部門 B）財(cái)政部門C）審計(jì)部門 D）海關(guān)64 .影響薪酬制定的內(nèi)在因素有（ABCD）A）職員的工作性質(zhì)和勞動(dòng)量B）年齡和工齡C）組織的經(jīng)營(yíng)和財(cái)務(wù)狀況D）工作的時(shí)間性和危險(xiǎn)性65 .我國(guó)公共危機(jī)管理法制

15、的基本原則有（ABC）A）法治原則B）應(yīng)急性原則C）基本權(quán)利保障原則D）主動(dòng)性和防范性原則66 .政務(wù)信息公開(kāi)的原則包括（ABCD）A）合法性原則B）及時(shí)性原則C）真實(shí)性原則D）利益平衡原則和不收費(fèi)原則67 .政務(wù)信息資源開(kāi)發(fā)利用的框架包括（ABCD）A）機(jī)制框架B）經(jīng)濟(jì)框架C）建設(shè)工程框架D）建設(shè)內(nèi)容框架68 .政務(wù)信息采集的基本方法是（ACD）A）調(diào)查法B）實(shí)驗(yàn)法C）檢索法D）與會(huì)法69 .績(jī)效評(píng)估的功能包括（ABCD）A）控制功能B）激勵(lì)功能C）開(kāi)發(fā)功能D）溝通功能70 .西方國(guó)家公務(wù)員制度的基本原則有（ABD）A）政治中立B）政務(wù)類與業(yè)務(wù)類公務(wù)員分類管理C）黨管干部D）公開(kāi)考試擇優(yōu)錄用

16、71 .預(yù)算收入征收部門包括（ABCD）A）稅收部門B）海關(guān)C）中國(guó)人民銀行D）各專業(yè)銀行ABCD)72 .公共危機(jī)預(yù)警機(jī)制監(jiān)測(cè)系統(tǒng)包括的子系統(tǒng)有（A）信息收集子系統(tǒng)B）信息加工子系統(tǒng)C）決策子系統(tǒng)D）信息發(fā)布子系統(tǒng)73 .公共管理績(jī)效評(píng)估具有的特征包括（ABCDE）A）復(fù)雜性B）多層次性C）難量化性D）利益性E）評(píng)估主體的多元性和客觀性74 .當(dāng)代中國(guó)公共部門績(jī)效評(píng)估的類型有（ACD）A）普適性的公共部門績(jī)效評(píng)估B）資源績(jī)效評(píng)估C）行業(yè)績(jī)效評(píng)估D）專項(xiàng)績(jī)效評(píng)估75 .經(jīng)過(guò)職能的優(yōu)化和調(diào)整，西方發(fā)達(dá)國(guó)家政府的經(jīng)濟(jì)社會(huì)管理只能僅限于（ ABC）A）建立完善的經(jīng)濟(jì)立法體系B）加強(qiáng)宏觀調(diào)控C）提供公

17、共服務(wù)D）干預(yù)企業(yè)預(yù)算76 .美國(guó)公共部門績(jī)效評(píng)估的類型有（ABC）A）財(cái)政預(yù)算B）績(jī)效采購(gòu)C）人力資源管理D）開(kāi)拓市場(chǎng)77 .在我國(guó)，國(guó)家公務(wù)員交流制度的形式包括（ACD）A）調(diào)任B）輪換C）轉(zhuǎn)任D）掛職鍛煉78 .政府預(yù)算支出的主要組成部分是（ABC）A）人員支出B）公用支出C）項(xiàng)目支出D）資源支出79 .根據(jù)評(píng)估主體的不同，公共部門績(jī)效評(píng)估可分為（AC）A）內(nèi)部評(píng)估B）漸進(jìn)評(píng)估C）外部評(píng)估D）問(wèn)卷評(píng)估80 .行政緊急權(quán)力在公共危機(jī)管理中受到的法律規(guī)制主要體現(xiàn)在（ABCD）A）范圍規(guī)制B）程度規(guī)制C）程序規(guī)制D）目的和條件規(guī)制81 .阿倫?？税颜A(yù)算的職能劃分為（AB）A）計(jì)劃B）管理C

18、）控制D）協(xié)調(diào)82 .公共管理績(jī)效評(píng)估具有的特征包括（ABCDE）A）復(fù)雜性B）多層次性C）難量化性D）利益性E）評(píng)估主體的多元性和客觀性83 .根據(jù)績(jī)效評(píng)估的內(nèi)容，績(jī)效評(píng)估指標(biāo)的內(nèi)容包括（ACD）A）業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估B）反饋評(píng)估C）能力評(píng)估D）工作態(tài)度評(píng)估84 .政務(wù)信息資源采集的渠道包括（ABD）A）行文渠道B）媒體渠道C）機(jī)構(gòu)性渠道D）制度性渠道ABCD)85 .美國(guó)學(xué)者帕特里夏 英格拉姆把當(dāng)代西方公共部門改革內(nèi)容概括為（A）預(yù)算和財(cái)政改革B）結(jié)構(gòu)改革C）程序或技術(shù)改革D）相互關(guān)系方面的改革E）政府機(jī)構(gòu)之間關(guān)系的改革86 .公共管理績(jī)效評(píng)估具有的特征包括（ABCDE）A）復(fù)雜性B）多層次性C）難

19、量化性D）利益性E）評(píng)估主體的多元性和客觀性87 .追求卓越模式的主要特點(diǎn)是（ABCD）A）強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí)，發(fā)展企業(yè)文化B）主張分權(quán)和非中心化C）重視領(lǐng)導(dǎo)能力D）強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)精神88 .科學(xué)管理時(shí)代的主要代表人物有（ABC）A）泰勒B）法約爾C）韋伯D）巴納德89 .阿倫?？苏J(rèn)為公共預(yù)算包括的要素有（BCD）A）資源發(fā)現(xiàn)B）資源申請(qǐng)C）資源分配D）資源保護(hù)90 . 3E”目標(biāo)改革指的是（ACD）A）經(jīng)濟(jì)B）教育C）效率D）效益91 .促使公共管理更富有創(chuàng)新精神和開(kāi)拓精神，應(yīng)該做到（ ABCD ）A）積極應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)B）挨棄陳舊的思維方式 C）創(chuàng)造新模式D）創(chuàng)新觀念92 .公共危機(jī)管理預(yù)警機(jī)制具有的功能主要包

20、括（ABCD）A）信息收集與分析B）公共危機(jī)預(yù)報(bào)C）危機(jī)監(jiān)測(cè)D）信息發(fā)布與媒體管理93 .在下列各項(xiàng)描述中，能揭示績(jī)效評(píng)估概念含義的是（ABCD）A）經(jīng)歷了 一個(gè)不斷發(fā)展的過(guò)程B）從單純強(qiáng)調(diào)數(shù)量到強(qiáng)調(diào)質(zhì)量再到強(qiáng)調(diào)滿足顧客的需要C）從強(qiáng)調(diào)即期績(jī)效”到強(qiáng)調(diào)朱來(lái)績(jī)效”D）綜合考慮績(jī)效產(chǎn)生的過(guò)程、方式、時(shí)間以及結(jié)果94 .鄧小平把當(dāng)代中國(guó)行政體制改革的主要內(nèi)容概括為（ABD）A）黨政分開(kāi)B）權(quán)力下放C）司法獨(dú)立D）機(jī)構(gòu)改革作業(yè)二一、單選題1 .中國(guó)的預(yù)算年度為（B）A）6個(gè)月B）12個(gè)月C）3個(gè)月D）9個(gè)月2 .主要工作是匯集信息，將提取的政務(wù)信息進(jìn)行匯合、集中，這屬于政務(wù)信息資源采集的（C）A）準(zhǔn)備

21、階段B）綜合整理階段C院施階段D）評(píng)估階段3 .人力資源區(qū)別于其他一切資源的最根本的特征是（D）A）再生性B）社會(huì)性C式物性D）能動(dòng)性4 .以下不屬于基層單位決算報(bào)告按數(shù)字內(nèi)容進(jìn)行劃分的是（ A）A）決算數(shù)字 B）預(yù)算數(shù)字 C詹計(jì)數(shù)字 D）基本數(shù)字5 .公共危機(jī)決策機(jī)制的決策主體包括三個(gè)方面或者說(shuō)三個(gè)系統(tǒng)，由最高行政首腦及其身邊的高級(jí)助理和少數(shù)核心部 門的負(fù)責(zé)人構(gòu)成的系統(tǒng)是（A）A）中樞決斷系統(tǒng)B）參謀咨詢系統(tǒng)C）協(xié)調(diào)系統(tǒng)D）信息收集系統(tǒng)6 .公共危機(jī)發(fā)展演變的過(guò)程也可以籠統(tǒng)地分階段，下列選項(xiàng)中不屬于公共危機(jī)發(fā)展演變階段的是（C）A）前兆階段B）緊急階段C恒機(jī)利用階段D）危機(jī)解決階段7 .在下

22、列選項(xiàng)中，不屬于政務(wù)信息資源管理的主要目標(biāo)的是（D）A）實(shí)現(xiàn)政務(wù)信息資源的科學(xué)管理B）實(shí)現(xiàn)政務(wù)信息資源的有效利用C院現(xiàn)政務(wù)信息資源的合理開(kāi)發(fā)D）向社會(huì)及時(shí)發(fā)布大量有價(jià)值的政務(wù)信息，引導(dǎo)企業(yè)自主走向市場(chǎng)8 .在下列選項(xiàng)中，不屬于西方國(guó)家政務(wù)信息資源開(kāi)發(fā)利用戰(zhàn)略的是（D）A）加強(qiáng)政府宏觀調(diào)控，有效利用資源B）推行市場(chǎng)化的政策取向C）重點(diǎn)建設(shè)數(shù)據(jù)庫(kù)資源，促進(jìn)網(wǎng)絡(luò)信息資源的開(kāi)發(fā)D）完善政務(wù)信息政策法規(guī)9 .在下列選項(xiàng)中，屬于我國(guó)公共危機(jī)管理法制的具體原則的是（D）A）法治原則B）應(yīng)急性原則C牌本權(quán)利保障原則D）主動(dòng)性和防范性原則10 . 在公共危機(jī)管理中，公民權(quán)利不包括（B）A）不可克減的基本人權(quán)B）

23、彈劾權(quán)C）緊急救助請(qǐng)求權(quán)D）補(bǔ)償和賠償請(qǐng)求權(quán)11 .在公共部門績(jī)效評(píng)估體制中，公共部門對(duì)消費(fèi)者負(fù)責(zé)，形成了（B）A）雇傭關(guān)系B）委托代理關(guān)系C治作關(guān)系D）利用關(guān)系12 . 在同一個(gè)國(guó)家，公共部門改革在不同歷史時(shí)期也有不同內(nèi)容，這叫做（B）A）改革的階段性B）改革的特殊性C）改革的分化性D）改革的變異性13 . 對(duì)于西方國(guó)家績(jī)效評(píng)估經(jīng)驗(yàn)，我們應(yīng)該（C）A）照搬B）排斥C）原則性參考學(xué)習(xí)D）參考14 . 對(duì)政府決算進(jìn)行審查和批準(zhǔn)的部門是（C）A）司法部門B）行政部門C）立法部門D）監(jiān)督部門15 . 當(dāng)代中國(guó)行政體制也反映了古今中外行政活動(dòng)和行政發(fā)展的一般規(guī)律，這是中國(guó)行政體制的（B）A）政治層面B

24、）技術(shù)層面C）歷史性D）特殊性16 . 政府決算審查的具體形式不包括（D）A）自審B）聯(lián)審互查C注級(jí)部門審查D）公審17 . 現(xiàn)代信息技術(shù)在績(jī)效評(píng)估中的運(yùn)用，說(shuō)明公共部門績(jī)效評(píng)估的重要特征是（B）A）互聯(lián)網(wǎng)的運(yùn)用B）信息交流與溝通C淆息反饋D）信息發(fā)布18 . 現(xiàn)代意義上的公務(wù)員制度始于19 世紀(jì)中葉的（A）A）英國(guó)B）美國(guó)C旗國(guó)D）德國(guó)19 . 認(rèn)為信息資源管理是一種管理過(guò)程的學(xué)科理論是（C）A）管理哲學(xué)說(shuō)B）系統(tǒng)方法說(shuō)C）管理過(guò)程說(shuō)D）管理活動(dòng)說(shuō)20 .評(píng)價(jià)公共部門改革的內(nèi)部標(biāo)準(zhǔn)的核心是（B）A）權(quán)力機(jī)構(gòu)B）政府C照論D）議會(huì)二、多選題21 . 信息資源管理具體業(yè)務(wù)工作等活動(dòng)的政務(wù)信息資源

25、管理專業(yè)人員，主要包括（BC）A）人力資源管理專業(yè)人才B）信息技術(shù)專業(yè)人才C淆息管理專業(yè)人才D）行政管理專業(yè)人才22 . 公共人力資源管理制度的價(jià)值因素（ABCD）A）政治回應(yīng)B）組織效率C件人權(quán)利D）社會(huì)公平23 .公共危機(jī)管理預(yù)警機(jī)制具有的功能主要包括（ ABCD）A）信息收集與分析B）公共危機(jī)預(yù)報(bào)C胞機(jī)監(jiān)測(cè)D）信息發(fā)布與媒體管理24 . 在公共危機(jī)的蔓延階段，公共管理者在危機(jī)管理活動(dòng)中主要運(yùn)用的改善危機(jī)情境的控制技能和策略包括（ ABCD）A）危機(jī)中止策略B）危機(jī)隔離策略C胞機(jī)消除策略D）危機(jī)利用策略25 . 在我國(guó)，國(guó)家公務(wù)員交流制度的形式包括（ACD）A）調(diào)任B）輪換C聯(lián)任D）掛職鍛煉26 .地方政府收入預(yù)算的執(zhí)行部門主要是（ABD）A）稅務(wù)部門B）財(cái)政部門C）審計(jì)部門D）海關(guān)27 .我國(guó)公共危機(jī)管理法制的基本原則有（ABC）A）法治原則B）應(yīng)急性原則C牌本權(quán)利保障原則