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文檔簡介
1、面試提問清單面試提問清單1、導(dǎo)入性問題導(dǎo)入性問題 *我們這里難找嗎?我們這里難找嗎? *請您簡要介紹一下你自己的情況。請您簡要介紹一下你自己的情況。 *你是從哪里知道我們企業(yè)的?你是從哪里知道我們企業(yè)的? *你希望選擇一個什么樣的企業(yè)?你希望選擇一個什么樣的企業(yè)? *介紹一下你以前的工作經(jīng)歷。介紹一下你以前的工作經(jīng)歷。 *你喜歡一個什么樣的工作?你喜歡一個什么樣的工作?2、有關(guān)工作經(jīng)驗的問題、有關(guān)工作經(jīng)驗的問題 *你以往都從事過哪些工作?你以往都從事過哪些工作? *在你所從事的具體工作領(lǐng)域要想獲得成在你所從事的具體工作領(lǐng)域要想獲得成 功,需要什么條件?功,需要什么條件? *在你以往從事的工作中
2、,你最喜歡和最在你以往從事的工作中,你最喜歡和最 不喜歡它的什么方面?不喜歡它的什么方面? *以你以往的工作經(jīng)驗,你對所應(yīng)聘的工以你以往的工作經(jīng)驗,你對所應(yīng)聘的工 作有什么把握做好?作有什么把握做好?*你認(rèn)為在以往的工作中,哪一份工作你做你認(rèn)為在以往的工作中,哪一份工作你做 得最成功?得最成功?*你能夠把以往工作的哪些經(jīng)驗用于我們企你能夠把以往工作的哪些經(jīng)驗用于我們企 業(yè)的工作?業(yè)的工作?*你曾經(jīng)提出過哪些非常具有建設(shè)性的意見,你曾經(jīng)提出過哪些非常具有建設(shè)性的意見, 當(dāng)時你主管的態(tài)度是什么?當(dāng)時你主管的態(tài)度是什么?*在你的前一份工作中,你在多大程度上具在你的前一份工作中,你在多大程度上具 有工
3、作的自主性?有工作的自主性?*在你前一份工作中,你做過最值得稱贊的在你前一份工作中,你做過最值得稱贊的 重大項目是什么?重大項目是什么?*在你的工作中,日常例行的事務(wù)都有哪些在你的工作中,日常例行的事務(wù)都有哪些 ?大約占你工作時間的比例是多少?大約占你工作時間的比例是多少?*你曾經(jīng)做過哪些具體的工作?你在這些工你曾經(jīng)做過哪些具體的工作?你在這些工 作中的主要貢獻(xiàn)是什么?作中的主要貢獻(xiàn)是什么?*描述一下你部門的組織管理方式和分工情描述一下你部門的組織管理方式和分工情 況。況。3、有關(guān)工作能力方面的問題、有關(guān)工作能力方面的問題 *請介紹一下你的職業(yè)生涯。請介紹一下你的職業(yè)生涯。 *當(dāng)初你為什么選擇
4、這一職業(yè)領(lǐng)域的?當(dāng)初你為什么選擇這一職業(yè)領(lǐng)域的? *你認(rèn)為自己的教育背景中哪些東西對你你認(rèn)為自己的教育背景中哪些東西對你 的職業(yè)生涯貢獻(xiàn)重大?的職業(yè)生涯貢獻(xiàn)重大? *你的長遠(yuǎn)目標(biāo)是什么?你憑什么認(rèn)為你你的長遠(yuǎn)目標(biāo)是什么?你憑什么認(rèn)為你 能夠?qū)崿F(xiàn)它?能夠?qū)崿F(xiàn)它?*你認(rèn)為你在哪些方面的能力是超越別人的?你認(rèn)為你在哪些方面的能力是超越別人的? 你認(rèn)為你做哪些事是別人無法與你像比的?你認(rèn)為你做哪些事是別人無法與你像比的?*你成功的三個主要原因是什么?你成功的三個主要原因是什么?*你在以往工作中是如何解決棘手的問題的?你在以往工作中是如何解決棘手的問題的? 請舉一個例子。請舉一個例子。*在什么情況下你不
5、能按時完成任務(wù)?在什么情況下你不能按時完成任務(wù)?*你怎么知道自己工作做得不錯?你怎么知道自己工作做得不錯?*你喜歡如何評價你的工作?你喜歡如何評價你的工作?*你是如何調(diào)動別人積極性的?你是如何調(diào)動別人積極性的?*舉一個你失敗的例子,你是如何處理的?舉一個你失敗的例子,你是如何處理的?*作為一個有效的管理者,你認(rèn)為什么品質(zhì)作為一個有效的管理者,你認(rèn)為什么品質(zhì) 最重要?你自己的情況如何?最重要?你自己的情況如何?*你喜歡以什么方式與別人溝通?你喜歡以什么方式與別人溝通?*介紹幾個你認(rèn)為是最滿意的工作業(yè)績。介紹幾個你認(rèn)為是最滿意的工作業(yè)績。*在以往的工作中,你冒過什么風(fēng)險,其結(jié)在以往的工作中,你冒過
6、什么風(fēng)險,其結(jié) 果是什么?果是什么?*你曾經(jīng)做過哪些方面的決策?效果如何?你曾經(jīng)做過哪些方面的決策?效果如何?*描述一下你的管理哲學(xué)。描述一下你的管理哲學(xué)。*如果我們向你以前的主管了解你的情況,如果我們向你以前的主管了解你的情況, 他會如何評價你他會如何評價你/*你做工作的方式與別人有什么不同?你做工作的方式與別人有什么不同?*要想在你應(yīng)聘的工作中獲得成功,你認(rèn)為要想在你應(yīng)聘的工作中獲得成功,你認(rèn)為 必須具備什么能力和品質(zhì)?必須具備什么能力和品質(zhì)?*請談?wù)勀阍谠咀钍苋似髦氐姆矫?。請談?wù)勀阍谠咀钍苋似髦氐姆矫妗?對在原單位任職較長的人問:對在原單位任職較長的人問:*你是否認(rèn)為長時間在一個
7、公司里工作,會你是否認(rèn)為長時間在一個公司里工作,會 很難適應(yīng)一個新組織?很難適應(yīng)一個新組織?*有人認(rèn)為,長時間從事一種工作的人會缺有人認(rèn)為,長時間從事一種工作的人會缺 乏進(jìn)取心,你怎么看?乏進(jìn)取心,你怎么看?對于經(jīng)常跳槽的人問:對于經(jīng)常跳槽的人問:*你將在我們的公司呆多久?你將在我們的公司呆多久?*由于你經(jīng)常變換工作,我們怎么知道你會由于你經(jīng)常變換工作,我們怎么知道你會 長期留下來工作?長期留下來工作?*等待不公正的批評,你通常采取的方法是等待不公正的批評,你通常采取的方法是 什么?什么?*你是如何應(yīng)付工作中不可避免的沖突和壓你是如何應(yīng)付工作中不可避免的沖突和壓 力的?力的?4、有關(guān)求職動機(jī)方
8、面的問題、有關(guān)求職動機(jī)方面的問題 *什么因素能夠促使你付出最大努力?什么因素能夠促使你付出最大努力? *請描述一下你理想中的工作是什么樣?請描述一下你理想中的工作是什么樣? *對你來說,工作中最重要的特點是什么?對你來說,工作中最重要的特點是什么? *你認(rèn)為工作職責(zé)、工作負(fù)荷、上班路程、你認(rèn)為工作職責(zé)、工作負(fù)荷、上班路程、 工資和獎金、工作環(huán)境應(yīng)按什么順序排工資和獎金、工作環(huán)境應(yīng)按什么順序排 列?列? *規(guī)定最后工作期限對調(diào)動你的工作積極規(guī)定最后工作期限對調(diào)動你的工作積極 性有多重要?性有多重要?*你認(rèn)為你最不能容忍的不公平是什么?你認(rèn)為你最不能容忍的不公平是什么?*你喜歡什么樣的管理?你喜歡
9、什么樣的管理?*你喜歡什么樣的領(lǐng)導(dǎo)?你喜歡什么樣的領(lǐng)導(dǎo)?*你喜歡與什么樣的同事共事?你喜歡與什么樣的同事共事?*你認(rèn)為你的過去成功嗎?你認(rèn)為你的過去成功嗎?*你怎么知道我們的公司會比較適合你?你怎么知道我們的公司會比較適合你?*在你以往的工作中,你感到壓力東西最大在你以往的工作中,你感到壓力東西最大 的是什么?的是什么?5、關(guān)于個人背景的問題、關(guān)于個人背景的問題 *你為自己設(shè)置什么樣的績效標(biāo)準(zhǔn)?你為自己設(shè)置什么樣的績效標(biāo)準(zhǔn)? *你是怎樣處理工作中的壓力的?你是怎樣處理工作中的壓力的? *你需要從主管那里得到什么幫助?你需要從主管那里得到什么幫助? *你喜歡制定計劃還是喜歡執(zhí)行計劃?你喜歡制定計
10、劃還是喜歡執(zhí)行計劃? *你希望自己的職業(yè)朝著哪個方面發(fā)展?你希望自己的職業(yè)朝著哪個方面發(fā)展? *你與別人相處時有什么問題嗎?你與別人相處時有什么問題嗎?*成功對你意味著什么?成功對你意味著什么?*失敗對你意味著什么?失敗對你意味著什么?*你自己最大的優(yōu)勢是什么?你自己最大的優(yōu)勢是什么?*你給自己的職業(yè)能力、品格、工作作風(fēng)打你給自己的職業(yè)能力、品格、工作作風(fēng)打 多少分?多少分?*你是一個勇于冒險的人,還是尋求保險的你是一個勇于冒險的人,還是尋求保險的 人?人?6、關(guān)于團(tuán)隊合作方面的問題、關(guān)于團(tuán)隊合作方面的問題 *請給合作下個定義。請給合作下個定義。 *你喜歡與什么人一起工作?你喜歡與什么人一起工
11、作? *你覺得與你難合作的人是什么類型的人?你覺得與你難合作的人是什么類型的人? *你喜歡一個人干還是與別人一起干?你喜歡一個人干還是與別人一起干? *你是如何與自命不凡的人打交道?你是如何與自命不凡的人打交道? *談?wù)勀阕鳛閳F(tuán)隊成員所取得成就的感受談?wù)勀阕鳛閳F(tuán)隊成員所取得成就的感受。7、有關(guān)壓力的問題、有關(guān)壓力的問題 *誠實總是上策嗎?誠實總是上策嗎? *真實和舒服,哪個對你更重要?真實和舒服,哪個對你更重要? *你是否曾經(jīng)與一個不公正的上司工作,你是否曾經(jīng)與一個不公正的上司工作, 請談?wù)劗?dāng)時的具體情況。請談?wù)劗?dāng)時的具體情況。 *你在工作中經(jīng)常擔(dān)憂的事有哪些?你在工作中經(jīng)常擔(dān)憂的事有哪些?
12、*你是如何應(yīng)付不愉快的事的?請舉例。你是如何應(yīng)付不愉快的事的?請舉例。8、延伸性的問題、延伸性的問題 *別人給你最美妙的稱贊是什么?別人給你最美妙的稱贊是什么? *顧客總是對的嗎?顧客總是對的嗎? *你是怎樣看待生活的?你是怎樣看待生活的? *你從成功中學(xué)到的東西多還是從失敗中你從成功中學(xué)到的東西多還是從失敗中 學(xué)到的東西多?學(xué)到的東西多? *談?wù)剬δ阌绊懽钌畹娜耍麄冊谀男┓秸務(wù)剬δ阌绊懽钌畹娜?,他們在哪些?面影響了你?面影響了你?*你認(rèn)為你認(rèn)為“善善”與與“惡惡”的區(qū)別是什么?的區(qū)別是什么?*你認(rèn)為你認(rèn)為“保守保守”有什么積極的地方?有什么積極的地方?*“管理者管理者”和和“領(lǐng)導(dǎo)者領(lǐng)導(dǎo)者
13、”有什么差異?有什么差異?*你認(rèn)為你認(rèn)為“有效有效”的管理者和的管理者和“成功成功”的管的管 理者有什么差異?理者有什么差異?*你從失望中獲得了什么益處?你從失望中獲得了什么益處?*假如你能夠決定你自己的命運(yùn)的話,你要假如你能夠決定你自己的命運(yùn)的話,你要 成為什么樣的人?成為什么樣的人?開放性問題開放性問題 策劃一個很受歡迎的方案;策劃一個很受歡迎的方案; 預(yù)料到潛在問題,采取主動的對策;預(yù)料到潛在問題,采取主動的對策; 根據(jù)有限的事實做出重要決策;根據(jù)有限的事實做出重要決策; 不得不做出一項不受歡迎的決策;不得不做出一項不受歡迎的決策; 容忍與自己不同的意見;容忍與自己不同的意見; 成功授權(quán)
14、一個項目;成功授權(quán)一個項目; 與一個憤怒的顧客或員工打交道等。與一個憤怒的顧客或員工打交道等。十個最佳提問十個最佳提問 請你用幾個恰當(dāng)?shù)男稳菰~描述你自己請你用幾個恰當(dāng)?shù)男稳菰~描述你自己 在你的職業(yè)生涯中,最大的成功和最大在你的職業(yè)生涯中,最大的成功和最大的失敗各是什么?的失敗各是什么? 你曾經(jīng)得到的最有用的批評是什么?你曾經(jīng)得到的最有用的批評是什么? 請描述一下曾和你工作上配合最好的上請描述一下曾和你工作上配合最好的上級和下級?級和下級? 如果你的前任主管能夠影響你的話,他如果你的前任主管能夠影響你的話,他會對你的工作業(yè)績的那些方面作出調(diào)整?會對你的工作業(yè)績的那些方面作出調(diào)整? 如果你有機(jī)會重
15、新選擇的話,你會選擇如果你有機(jī)會重新選擇的話,你會選擇做什么工作?做什么工作? 描述一下你曾經(jīng)作出的一項最困難的決描述一下你曾經(jīng)作出的一項最困難的決策?,F(xiàn)在看,你的決策是最佳的嗎?為策?,F(xiàn)在看,你的決策是最佳的嗎?為什么是或不是?什么是或不是? 如果我詢問你的現(xiàn)任主管,他會如何評如果我詢問你的現(xiàn)任主管,他會如何評價你?價你? 如果你得到了這份工作,幾個月后,我如果你得到了這份工作,幾個月后,我們發(fā)現(xiàn)你的工作并不理想,你認(rèn)為可能們發(fā)現(xiàn)你的工作并不理想,你認(rèn)為可能是那些方面出了問題?是那些方面出了問題? 請你告訴我,在工作中那些事情會讓你請你告訴我,在工作中那些事情會讓你感到滿意?那些情況會使你感
16、到沮喪?感到滿意?那些情況會使你感到沮喪?經(jīng)常的提問經(jīng)常的提問 簡單談?wù)勀銈€人的情況簡單談?wù)勀銈€人的情況 你為什么辭職你為什么辭職 你對我們公司的了解有多少你對我們公司的了解有多少 談?wù)勀阕詈笠环莨ぷ鞯那闆r談?wù)勀阕詈笠环莨ぷ鞯那闆r 你的弱點是什么你的弱點是什么 你希望你希望3年內(nèi)達(dá)到什么目標(biāo)年內(nèi)達(dá)到什么目標(biāo) 我們公司什么地方吸引了你我們公司什么地方吸引了你 你覺的你能給本公司帶來什么你覺的你能給本公司帶來什么 根據(jù)你對這份工作的理解,如果你在這根據(jù)你對這份工作的理解,如果你在這個職位上,你會怎么做個職位上,你會怎么做 描述你工作中的典型一天描述你工作中的典型一天 請你告訴我,為什么我要錄用你請
17、你告訴我,為什么我要錄用你 談?wù)勀阋郧暗睦习逭務(wù)勀阋郧暗睦习?你認(rèn)為自己具備團(tuán)隊精神嗎你認(rèn)為自己具備團(tuán)隊精神嗎 你在工作中遇到的最大的問題是什么,你在工作中遇到的最大的問題是什么,你是如何解決的你是如何解決的 現(xiàn)在我給你一種假設(shè),我想知道你會如現(xiàn)在我給你一種假設(shè),我想知道你會如何處理何處理 如果我去詢問你的前任老板,他會怎樣如果我去詢問你的前任老板,他會怎樣評價你的優(yōu)缺點評價你的優(yōu)缺點 你最喜歡以前那份工作的那些方面你最喜歡以前那份工作的那些方面 你對自己事業(yè)的滿意程度如何你對自己事業(yè)的滿意程度如何 根據(jù)我在你的簡歷中看到的,你的資歷根據(jù)我在你的簡歷中看到的,你的資歷對于這份工作有些不適合,你
18、看那對于這份工作有些不適合,你看那 你工作之余喜歡干什么你工作之余喜歡干什么 你要求的工資是什么水平你要求的工資是什么水平 如果我們聘用你,你最快什么時候可以如果我們聘用你,你最快什么時候可以到崗到崗 你看起來好象不是很自信,為什么你看起來好象不是很自信,為什么 如果我現(xiàn)在告訴你,你將不被錄用,你如果我現(xiàn)在告訴你,你將不被錄用,你怎么看怎么看 你是否樂意我是你的老板,為什么你是否樂意我是你的老板,為什么 你剛才是不是說你在某一方面的能力不你剛才是不是說你在某一方面的能力不足足4、設(shè)計錄用通知書和辭謝信、設(shè)計錄用通知書和辭謝信 錄用通知書錄用通知書 辭謝信辭謝信xxx先生(女士):先生(女士): 感謝您參加本公司的應(yīng)聘!為此本公司感到十分
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