2022關(guān)于集中治理黨內(nèi)政治生活庸俗化交易化問題專題研討心得交流發(fā)言材料

1、2022關(guān)于集中治理黨內(nèi)政治生活庸俗化交易化問題專題研討心得交流發(fā)言材料關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則規(guī)定，“堅(jiān)決反對(duì)事不關(guān)己、高高掛起，明知不對(duì)、少說為佳的庸俗哲學(xué)和好人主義，堅(jiān)決克服文過飾非、知錯(cuò)不改等錯(cuò)誤傾向。”中共中央關(guān)于加強(qiáng)黨內(nèi)政治建設(shè)的意見明確提出，“增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的戰(zhàn)斗性，堅(jiān)持以整風(fēng)精神開展批評(píng)和自我批評(píng)，勇于思想交鋒、揭短亮丑，旗幟鮮明堅(jiān)持真理、修正錯(cuò)誤，統(tǒng)一意志、增強(qiáng)團(tuán)結(jié)，建立健全民主生活會(huì)列席指導(dǎo)、及時(shí)叫停、責(zé)令重開、整改通報(bào)等制度，堅(jiān)決防止和克服黨內(nèi)政治生活一團(tuán)和氣、評(píng)功擺好、明哲保身的傾向。”近日，自治區(qū)黨委部署開展了黨內(nèi)政治生活庸俗化交易化問題集中治理工作，聚焦

2、“圈子文化”、“碼頭文化”、“酒桌文化”、“好人主義”、“權(quán)權(quán)交易”等11個(gè)方面突出問題，堅(jiān)決整治黨內(nèi)政治生活庸俗化交易化問題。為進(jìn)一步認(rèn)清“好人主義”的本質(zhì)和危害，讓我們一起來學(xué)習(xí)這篇文章?！袄虾萌恕苯^非真好人！時(shí)下，我們身邊總是不乏這樣一種干部：遇事不講原則、不負(fù)責(zé)任、不辨是非、不堅(jiān)定立場(chǎng)，人們稱之為“老好人”。他們或是借口所謂的“領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)”，批評(píng)同志蜻蜓點(diǎn)水、避重就輕，生怕被批評(píng)者感到“難為情”；或是你說什么，他都回答“對(duì)”，不下定論不表態(tài)，有問題就打諢掩飾；或是“腳步”松弛，“硬骨頭”不敢碰、“深水區(qū)”涉不了，遇到困難繞著走?？偠灾褪牵耗愫梦液么蠹液谩Ｈ欢?，所謂的“老好人”實(shí)質(zhì)上是

3、“偽善人”。這些人表面上與人為善，講人情、重感情，歸根到底是一種講私情而不講黨性、講關(guān)系而不講原則的庸俗作風(fēng)。他們看似慈眉善目、樂于助人，其實(shí)就是拿著人民賦予的權(quán)力做人情?！袄虾萌恕毙欧畹氖恰昂萌酥髁x”哲學(xué)，任何時(shí)候都不想得罪人。但是，一名合格的黨員干部，從來都不怕得罪人。老一輩無產(chǎn)階級(jí)革命家陳云同志就大力倡導(dǎo)“不怕得罪人”的精神。解放戰(zhàn)爭(zhēng)期間，陳云主持南滿分局工作時(shí)兼任南滿分局財(cái)委書記，呂東任南滿分局財(cái)委副書記兼秘書長(zhǎng)。后來，呂東回憶陳云時(shí)說：“他十分重視發(fā)展生產(chǎn)和物資交流，強(qiáng)調(diào)在與兄弟解放區(qū)之間開展經(jīng)濟(jì)協(xié)作時(shí)，要講信譽(yù)，做到先小人后君子。所謂先小人后君子，即洽談協(xié)商時(shí)，交換什么、何時(shí)交換、

4、交換多少，要一一記入合同，并嚴(yán)格履行，說怎樣就怎樣，不能違約”原保山地委書記楊善洲始終堅(jiān)持“不讓親戚沾一點(diǎn)光”；最美基層干部吳棟材拒絕為當(dāng)?shù)乩细刹孔优才殴ぷ鬟@些人看似不懂人情世故，不做“老好人”，卻一次又一次以身作則，嚴(yán)格要求自我，成為人民群眾心里實(shí)打?qū)嵉摹昂酶刹俊?，贏得群眾的口碑。他們的一舉一動(dòng)，展現(xiàn)的才是真正的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)。毋庸置疑，真正明事理、有原則、講政治的干部，不但自己不愿做“老好人”，打心底也不會(huì)認(rèn)同“老好人”；有活力、能干事、真團(tuán)結(jié)的黨員干部隊(duì)伍，也不會(huì)讓“老好人”左右逢源、得利吃香。“國(guó)以才立，政以才治，業(yè)以才興”，黨和國(guó)家的事業(yè)需要有正氣、講原則的干部隊(duì)伍，需要正視問題、直面

5、問題的認(rèn)知態(tài)度。習(xí)近平總書記在努力成為可堪大用能擔(dān)重任的棟梁之才文章中就鮮明指出：現(xiàn)在，一些干部錯(cuò)誤理解“和為貴”，一味講“寬容”、講“和氣”，當(dāng)老好人，對(duì)政治原則問題含含糊糊，對(duì)大是大非問題做“開明紳士”，對(duì)不良現(xiàn)象聽之任之，還有的八面玲瓏、左右逢源，說話辦事看來頭、看風(fēng)向，隨波漂，隨風(fēng)倒，這同黨性原則是背道而馳的，必須堅(jiān)決糾正。以當(dāng)“老好人”為樂事，奉行“好人主義”原則，把黨性原則、立場(chǎng)、制度、紀(jì)律、規(guī)矩丟在一邊，這樣做，實(shí)際上起了縱容黨內(nèi)錯(cuò)誤思想和言行的作用，必然會(huì)挫傷黨組織公信力甚至失去解決自身矛盾、促進(jìn)團(tuán)結(jié)進(jìn)步的能力，反倒是誤己誤人又誤黨。魯迅在罵殺與捧殺一文中就犀利地寫道：“批評(píng)的

6、失了威力，由于亂，甚而至于亂到和事實(shí)相反，這底細(xì)一被大家看出，那效果有時(shí)也就相反了。所以現(xiàn)在被罵殺的少，被捧殺的卻多?！辈槐慌鯕?，正需要防范好人主義。糾正“老好人”的歪風(fēng)，還需所有黨員干部共同努力。每一名共產(chǎn)黨人都要做到旗幟鮮明，不做兩面派、不當(dāng)“老好人”，在大是大非面前能亮明態(tài)度，與歪風(fēng)邪氣毫不妥協(xié)地作斗爭(zhēng)；領(lǐng)導(dǎo)干部更應(yīng)率先垂范，多聽諍言諫言、多看實(shí)事正事，不給“老好人”自我發(fā)揮的機(jī)會(huì)；黨組織要樹立正確鮮明的用人導(dǎo)向，重點(diǎn)看為官之德、做人之德，讓好干部有大市場(chǎng)、“老好人”沒有好出路，讓黨員干部看到組織需要什么樣的人。同時(shí)，要在黨內(nèi)營(yíng)造批評(píng)與自我批評(píng)的良好氛圍，批評(píng)者要實(shí)事求是，不怕傷面子、不怕結(jié)梁子地