人力資源管理專業(yè)畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告新

1、黑龍江八一農(nóng)墾大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院2009-2010學(xué)年第二學(xué)期人力資源管理專業(yè)畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告姓名： 學(xué)號(hào)： 班級(jí)： 2010年6月有關(guān)要求畢業(yè)實(shí)習(xí)是人力資源管理專業(yè)本科教學(xué)計(jì)劃的重要的實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié)。通過(guò)實(shí)習(xí)使學(xué)生深入理解和掌握已學(xué)習(xí)過(guò)的人力資源管理基本理論，基本方法和基本技能；進(jìn)一步縮小理論教學(xué)與企業(yè)經(jīng)營(yíng)實(shí)踐的差距；提高學(xué)生的動(dòng)手能力和分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力，為今后工作打下良好的實(shí)踐基礎(chǔ)。1.圍繞本專業(yè)相關(guān)內(nèi)容，進(jìn)行實(shí)地實(shí)習(xí)，具體工作聽(tīng)從實(shí)習(xí)單位安排。2.實(shí)習(xí)期間堅(jiān)守崗位，遵守實(shí)習(xí)單位的各項(xiàng)規(guī)章制度，保證個(gè)人人身及財(cái)產(chǎn)安全。3.實(shí)習(xí)期間無(wú)極特殊情況，不允許請(qǐng)假，如請(qǐng)假，須履行正式請(qǐng)假手續(xù)。4.

2、實(shí)習(xí)結(jié)束，學(xué)生應(yīng)認(rèn)真填寫并及時(shí)上交實(shí)習(xí)報(bào)告，否則視為實(shí)習(xí)不合格。5.實(shí)習(xí)單位應(yīng)與實(shí)習(xí)單位公章相符，實(shí)習(xí)單位評(píng)價(jià)欄目中，無(wú)單位公章者，視為無(wú)效，不給學(xué)分。6.實(shí)習(xí)報(bào)告及實(shí)習(xí)鑒定表中，實(shí)習(xí)時(shí)間應(yīng)在2010年3月3日至2010年6月15日之內(nèi)酌情填寫，其時(shí)間間隔不得少于15周。7.實(shí)習(xí)鑒定表中，無(wú)實(shí)習(xí)單位公章者，視為無(wú)效，不給學(xué)分。8.實(shí)習(xí)報(bào)告中，前四項(xiàng)的總字?jǐn)?shù)不得少于3000字。第五項(xiàng)預(yù)留一定的空間，便于教師書寫評(píng)語(yǔ)。9.實(shí)習(xí)單位應(yīng)與公章相符。一、實(shí)習(xí)時(shí)間、地點(diǎn)實(shí)習(xí)時(shí)間2010年3月2日2010年6月15日實(shí)習(xí)單位二、實(shí)習(xí)內(nèi)容三、實(shí)習(xí)體會(huì)四、實(shí)習(xí)建議五、實(shí)習(xí)單位評(píng)價(jià)（工作態(tài)度、工作能力、工作表現(xiàn)等） 實(shí)