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1、航空服務(wù)專業(yè)人才需求調(diào)查問卷尊敬的單位負(fù)責(zé)人:您好!我們是豐臺(tái)區(qū)職業(yè)教育中心學(xué)校人才需求調(diào)查組的成員。為了解市場(chǎng)對(duì)航空服務(wù)專業(yè)人才的需求狀況, 認(rèn)真分析當(dāng)前所需相關(guān) 專業(yè)的人才結(jié)構(gòu),我們?cè)O(shè)計(jì)了本調(diào)查表,請(qǐng)您根據(jù)貴單位的真實(shí)情況 提供和完成本調(diào)查。該調(diào)查的信息僅供學(xué)校對(duì)本專業(yè)人才需求情況進(jìn) 行研究使用,并為貴單位保密。感謝您的支持!一、貴單位基本情況公司名稱電話通信地址聯(lián)系人電子郵箱郵編管理人員大?;虼髮R陨霞夹g(shù)工人大專或大專以上中專、中職中專、中職設(shè)計(jì)人員大?;虼髮R陨蠘I(yè)務(wù)人員大?;虼髮R陨现袑!⒅新氈袑?、中職二、貴單位聘用人才情況:1、貴單位對(duì)航空服務(wù)專業(yè)人才的學(xué)歷層次要求()A、本科及以上
2、學(xué)歷B、大專學(xué)歷 C、中職學(xué)歷D、無所謂 2、 貴單位對(duì)航空服務(wù)專業(yè)人才需求情況( )A、大量B、少量C無所謂D不要 TOC o 1-5 h z 3、貴單位急需的航空服務(wù)專業(yè)人才是()A、航空安全檢查員 B、航空安保C、機(jī)場(chǎng)商貿(mào)D其他 4、貴單位是否已接收我校的畢業(yè)生()A、是 B 、否5、貴單位今后是否有意接收我校航空服務(wù)專業(yè)的學(xué)生()A、是B 、否6、您認(rèn)為目前中職學(xué)校培養(yǎng)的學(xué)生能否適應(yīng)企業(yè)的發(fā)展需要()A、能B 不能 TOC o 1-5 h z 7、您認(rèn)為現(xiàn)在的中職學(xué)生與客戶的溝通和協(xié)作能力如何()A、好B 、較好C 、一般8、在貴單位中就業(yè)的學(xué)生能較安心于本職工作的是:()A、高職生B
3、、中職生 C、技工生9、貴單位聘用中職學(xué)生在職業(yè)能力方面最看重的是什么()A、職業(yè)道德(忠于職守、服從調(diào)度、遵守制度)B、團(tuán)隊(duì)意識(shí)(與他人合作、幫助他人、聽取意見)C創(chuàng)新能力(合理化建議、業(yè)務(wù)革新、創(chuàng)造性工作)D 、專業(yè)知識(shí)(了解產(chǎn)品、熟悉技術(shù)、專業(yè)知識(shí))E、溝通能力(資料閱讀、文件讀寫、口頭表達(dá)、人際交往) TOC o 1-5 h z 10、您新招聘人才,最希望的崗前培訓(xùn)方式是:()A就地自己培訓(xùn)B、從職業(yè)學(xué)校培訓(xùn)C、訂單式培訓(xùn)DK請(qǐng)相關(guān)學(xué)校的老師上門培訓(xùn)11、貴單位對(duì)員工的專業(yè)培訓(xùn)情況如何()A、每月一次B、每季度一次G半年一次D、每年一次12、您認(rèn)為可以通過以下哪種方法改變中職畢業(yè)生“動(dòng)手能力差,不能吃苦”的情況( )A、師傅言傳身教B、學(xué)校培養(yǎng)C放在生產(chǎn)第一線錘煉口經(jīng)驗(yàn)積累自然形成13、貴單位對(duì)職業(yè)學(xué)校畢業(yè)生的基本看法:()A、能夠勝任較高級(jí)的工作,表現(xiàn)出專業(yè)的水平B、僅有書本知識(shí),不能解決實(shí)際問題C、知識(shí)結(jié)構(gòu)不合理,沒有反映出業(yè)界的發(fā)展現(xiàn)實(shí)口中職中專畢業(yè)生比??啤⒈究飘厴I(yè)生的實(shí)踐能力更強(qiáng)F、職業(yè)定位不清晰,能力知識(shí)寬而不精G各中職校航空服務(wù)專業(yè)差異太大,難以確定畢業(yè)生
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