中企動(dòng)力綜合服務(wù)部員工成長(zhǎng)邏輯探討課件_第1頁
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中企動(dòng)力綜合服務(wù)部員工 成長(zhǎng)邏輯探討童相華第1頁,共18頁。 成長(zhǎng)的界定物質(zhì)滿足學(xué)習(xí)滿足發(fā)展?jié)M足第2頁,共18頁。 面對(duì)工作的狀態(tài)做完做好第3頁,共18頁。 “做完”心態(tài)下完成結(jié)束 畫地為牢 安逸失落第4頁,共18頁。 “做好”心態(tài)下求新求好探尋未知迎接期待第5頁,共18頁。 進(jìn)步是什么?聞所未聞見所未見知所未知聆聽能力決定自己的進(jìn)步速率。第6頁,共18頁。做 完聞未聞見未見知未知進(jìn)步做好第7頁,共18頁。導(dǎo)引個(gè)人進(jìn)步的基礎(chǔ)內(nèi)在的變化源于責(zé)任第8頁,共18頁。責(zé)任 責(zé)任的謬誤內(nèi)涵及外延第9頁,共18頁。責(zé)任的幾大謬誤職責(zé)和義務(wù)區(qū)分我與他歸結(jié)對(duì)與錯(cuò)操縱和控制第10頁,共18頁。責(zé)任的內(nèi)涵和外延一種態(tài)度我愿意的態(tài)度外延:只有我愿意,才能實(shí)踐“做好”第11頁,共18頁。 導(dǎo)引共贏的事業(yè)發(fā)展摒棄“區(qū)別心”認(rèn)識(shí)團(tuán)隊(duì)與個(gè)人的求存頒行公平的人才選拔制度第12頁,共18頁?!胺謩e心”存在的因素自我/自閉害怕失去拒絕錯(cuò)誤尋求邏輯第13頁,共18頁。挑戰(zhàn)我的自我第14頁,共18頁。挑戰(zhàn)我的自我有保持開放的心,就是挑戰(zhàn)我的自我。第15頁,共18頁。誰決定我,我決定誰?作為一個(gè)管理者,我們只能導(dǎo)引、影響同事的外在,真正決定改變的因素是同事內(nèi)在本身。超越潛意識(shí)里的自我去平等溝通第16頁,共18頁。共贏成長(zhǎng) 導(dǎo) 引 追求做好認(rèn)同責(zé)任團(tuán)隊(duì)共贏個(gè)

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