國(guó)際稅務(wù)經(jīng)理人與專家職業(yè)能力框架編制說明

1、國(guó)際稅務(wù)經(jīng)理人與專家職業(yè)能力框架團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn)編制說明團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn)起草組2022年07月一、標(biāo)準(zhǔn)編制背景和意義推動(dòng)全方位對(duì)外開放，增強(qiáng)我國(guó)企業(yè)的國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力，是 積極落實(shí)我國(guó)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整和經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方式轉(zhuǎn)變的客觀要 求。從2013年起，我國(guó)提出了 “一帶一路”建議，為企業(yè) “走出去”創(chuàng)造了更加廣闊的平臺(tái)。隨著G20/0ECD稅基侵 蝕與利潤(rùn)轉(zhuǎn)移（BEPS）行動(dòng)計(jì)劃落地和數(shù)字經(jīng)濟(jì)稅收政策出 臺(tái)，我國(guó)“走出去”企業(yè)和“一帶一路”沿線國(guó)家企業(yè)在開 展跨境業(yè)務(wù)過程中遇到諸多稅收風(fēng)險(xiǎn)，需要全面提升納稅遵 從能力。面對(duì)不斷增長(zhǎng)的國(guó)際稅收風(fēng)險(xiǎn)也需要建立職業(yè)化國(guó) 際稅務(wù)管理團(tuán)隊(duì)，提升企業(yè)納稅遵從能力，管控企業(yè)稅務(wù)風(fēng) 險(xiǎn)。根

2、據(jù)調(diào)查顯示，在國(guó)際稅務(wù)領(lǐng)域，跨國(guó)企業(yè)在開展跨境 業(yè)務(wù)過程中，面臨多稅法體系，多主權(quán)征管的國(guó)際稅收環(huán)境。 首先各個(gè)國(guó)家（地區(qū)）稅收法律法規(guī)制度不同，國(guó)際稅收協(xié) 定數(shù)量眾多、稅收體系、制度復(fù)雜；其次，BEPS行動(dòng)計(jì)劃逐 步落地，“雙支柱”方案出臺(tái)，百年稅制改革拉開帷幕；再 次，借助計(jì)算機(jī)和互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，全球稅收信息自動(dòng)交換制度 和“一帶一路”沿線國(guó)家加強(qiáng)稅收合作使國(guó)際稅收征管力度 進(jìn)一步加強(qiáng)；企業(yè)在復(fù)雜的國(guó)際稅務(wù)環(huán)境下管控風(fēng)險(xiǎn)，守護(hù) 價(jià)值需要國(guó)際稅務(wù)專業(yè)人才。由中國(guó)企業(yè)財(cái)務(wù)管理協(xié)會(huì)歸口管理，北京九維賦能咨詢 牽頭組織編寫的國(guó)際稅務(wù)經(jīng)理人與專家的職業(yè)能 力框架，旨在根據(jù)我國(guó)跨國(guó)企業(yè)國(guó)際稅務(wù)管理能力建設(shè)

3、需求, 從國(guó)際化、實(shí)務(wù)化和崗位化的角度提出、并參照OECD跨國(guó) 企業(yè)稅務(wù)管理團(tuán)隊(duì)建設(shè)模式，為我國(guó)和“一帶一路”沿線國(guó) 家跨國(guó)企業(yè)提升國(guó)際稅務(wù)管理水平，培養(yǎng)國(guó)際稅務(wù)管理人才 提供指導(dǎo)，使企業(yè)稅務(wù)管理人才在具備稅收專業(yè)知識(shí)、稅收 實(shí)務(wù)的基礎(chǔ)上，提升其國(guó)際稅務(wù)管理能力。二、標(biāo)準(zhǔn)編制工作簡(jiǎn)況2021年5月18日，中國(guó)企業(yè)財(cái)務(wù)管理協(xié)會(huì)按照中國(guó) 企業(yè)財(cái)務(wù)管理協(xié)會(huì)團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn)管理方法的規(guī)定，完成了國(guó) 際稅務(wù)管理經(jīng)理人和專家職業(yè)能力框架團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn)立項(xiàng)工作。 立項(xiàng)后，由北京九維賦能咨詢牽頭成立了團(tuán)標(biāo)起草 工作組，在充分調(diào)研基礎(chǔ)上，通過分析國(guó)際稅務(wù)環(huán)境和企業(yè) 國(guó)際稅務(wù)管理職責(zé)，起草組制定了標(biāo)準(zhǔn)編寫大綱，提出跨國(guó) 企業(yè)國(guó)

4、際稅務(wù)管理團(tuán)隊(duì)的主要職責(zé)，包含企業(yè)稅務(wù)戰(zhàn)略、企 業(yè)納稅遵從、轉(zhuǎn)讓定價(jià)管理、稅收協(xié)定運(yùn)用、企業(yè)稅務(wù)籌劃、 稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管控、稅務(wù)數(shù)智管理和守護(hù)企業(yè)價(jià)值等。從2021年5月下旬開始，起草組先后通過線下會(huì)議、 騰訊線上會(huì)議、微信等多種形式征集各相關(guān)方意見和建議。 針對(duì)征集的意見，起草組共召開了 5次研討會(huì)，將收集到的 意見進(jìn)行匯總處理分析，在充分吸納合理意見的基礎(chǔ)上，在2022年4月18日標(biāo)準(zhǔn)討論會(huì)上，將原立項(xiàng)題目國(guó)際稅務(wù)管理經(jīng)理人和專家職業(yè)能力框架中的“管理”二字刪除, 將標(biāo)準(zhǔn)名稱變更為國(guó)際稅務(wù)經(jīng)理人與專家職業(yè)能力框架。 2022年7月8日，經(jīng)過全體起草組專家同意，完成了國(guó)際 稅務(wù)經(jīng)理人與專家職業(yè)能力框架團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn)征求意見