某高速公路公司多種經(jīng)營管理部經(jīng)理崗位說明書

1、.nanhaizhanlue任務室 專業(yè)的智力產(chǎn)品提供商：.；某高速公路公司多種運營管理部經(jīng)理崗位闡明書崗位稱號多種運營部經(jīng)理崗位編號所在部門多種運營部崗位定員1人直接上級事業(yè)開展管理副總經(jīng)理工資等級直接下級多經(jīng)部副經(jīng)理，投資工程管理崗薪酬類型所轄人員4人崗位分析日期200*年*月本職： 在事業(yè)開展管理副總經(jīng)理的指點下，擔任公司除主業(yè)以外的子公司及參股公司的管理職責與任務義務: 職責一職責表述：擔任制定部門年度月度任務方案任務義務組織制定本部門各項規(guī)章制度及任務流程根據(jù)公司總體目的和部門目的制定任務方案，并組織實施參與制定并執(zhí)行本部門的財務預算方案職責二職責表述：擔任組織規(guī)范總公司與運營公司的

2、關系，健全對運營公司的管理制度任務義務擔任組織規(guī)范總公司與運營公司的管理匯報關系和任務流程擔任協(xié)調(diào)運營公司與總公司各部門的關系，處理有關問題擔任組織擬定對運營公司、參股公司派出人員的鼓勵考核制度，建立責任清查制度擔任組織優(yōu)化運營公司的股權構造，明晰產(chǎn)權關系擔任組織建立健全各運營公司的法人治理構造職責三職責表述：擔任組織運營公司的業(yè)績管理任務任務義務擔任組織擬定運營公司的年度運營目的擔任組織搜集匯總運營公司的各項統(tǒng)計數(shù)據(jù)和財務數(shù)據(jù)，定期撰寫分析報告擔任監(jiān)視檢查運營公司的運營業(yè)績目的完成情況，針對異常情況與運營公司進展溝通，撰寫分析報告擔任組織對運營公司的運營目的完成情況進展考核和評價，并提出獎懲

3、建議職責四職責表述：擔任監(jiān)視運營公司的經(jīng)濟活動和財務情況任務義務擔任組織對運營公司報批的艱苦決策事項進展調(diào)研審查，提出相關建議擔任組織參與監(jiān)視運營公司的艱苦招招標及相關任務擔任配合財務資產(chǎn)部，建立運營公司一致的財務會計制度擔任配合審計部，對運營公司進展例行審計擔任分析運營公司的運營情況，向?qū)徲嫴刻岢鰧徲嬓枨螅⑴浜蠈嵤徲嫺鶕?jù)運營公司的運營業(yè)績和投資報答率，提出增資或退出的建議職責五職責表述：投資工程確定后，擔任管理公司無關多元化的投資合資工程任務義務擔任組織公司無關多元化投資活動的前期預備任務擔任組織對投資任務進展評價，分析投資收益率，撰寫投資分析報告根據(jù)參股公司的運營業(yè)績和投資報答率，提出

4、增資或退出的建議擔任監(jiān)測參股公司的運營情況，針對異常情況，提出審計懇求擔任與參股公司的本方派出人員溝通協(xié)調(diào)和日常聯(lián)絡職責六職責表述：擔任本部門的內(nèi)部管理任務任務義務擔任本部門員工的選拔、配備和考核任務，組織對員工的培訓指點下級制定階段任務方案并督促執(zhí)行擔任本部門員工任務的分配職責七職責表述：其他日常任務任務義務協(xié)調(diào)與其他單位、部門的業(yè)務任務及信息溝通定期向主管指點匯報任務，接受檢查和監(jiān)視職責八職責表述：完成指點交辦的其他任務權益： 對公司有關投資活動有建議權對制定運營公司的鼓勵考核制度有建議權對運營公司的獎懲有建議權對制定運營公司年度運營目的有建議權對運營公司報請申批的艱苦事項有建議權本部門費用支出的審核權對直接下級有考評權對所屬下級的任務有監(jiān)視、檢查權對所屬下級的任務爭議有判決權對所屬下級有崗位調(diào)配權、任命提名權和獎懲權任職資歷：教育程度本科及以上學歷專業(yè)工商管理、經(jīng)濟管理、財務及相關專業(yè)職稱中級及以上職稱閱歷8年以上任務閱歷，5年以上相關任務閱歷，3年管理任務閱歷知識熟習企業(yè)管理知識；具備財務知識；具備高速公路根本知識；具備根本管理知識技藝技巧熟練操作OFFICE辦公軟件；良好的人際溝通協(xié)調(diào)才干；較高的書面表達才干；一定的言語表達才干培訓閱歷企業(yè)管理、財務、高