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文檔簡介
1、第 PAGE15 頁 共 NUMPAGES15 頁企業(yè)主要負責人平安消費職責企業(yè)主要負責人平安消費責任篇一主要負責人是企業(yè)平安消費的第一責任人,對企業(yè)的平安消費工作全面負責,其崗位職責是:1.將平安納入企業(yè)的方案、布置、檢查、總結、評比等工作中;2.加強平安消費管理,負責建立并落實全員平安消費責任制;3.嚴格執(zhí)行國家和上級有關平安消費的方針、政策、法律、法規(guī)制度,加強對職工進展平安教育培訓,承受平安培訓考核;4.審定平安消費規(guī)劃和方案,確定本單位平安消費目的,簽發(fā)平安消費規(guī)章制度、平安技術規(guī)程,批準重大平安技術措施,實在保證平安消費資金投入;5.檢查并考核本企業(yè)平安消費責任制落實情況;6.負責
2、健全平安消費管理機構,充實平安技術管理人員;7.主持召開平安消費會議,研究解決平安消費的重大問題;8.組織對重大事故的調查和處理;執(zhí)行國家及上級主管部門平安消費保證基金管理方法,并落實和審批使用;9.制定經理年度平安工作方案,并落實工作安排;10.有權回絕和停頓執(zhí)行上級違背平安消費法規(guī)、政策的指令;11.抓好員工個人防護用品的使用和管理;12.定期組織本企業(yè)的平安大檢查工作。篇二經理是企業(yè)平安消費的第一責任者,對本單位的平安生 產負總的責任。其平安消費職責如下:一、貫徹執(zhí)行平安消費政策、法規(guī)和標準,審定頒發(fā)本單位的平安消費管理制度、平安消費教育培訓制度和操作規(guī)程,提出本單位平安消費目的并組織施
3、行,定期或不定期召開會議,研究、部署平安生工作。二、負責確定保證職工平安,安康的措施。三、審定本單位改善勞動條件的規(guī)劃和年度平安技術措施方案,保證本單位平安消費條件所需資金的投入,按規(guī)定提取和使用勞動保護措施經費。四、審定新的建立工程包括挖潛、革新、改造工程等,應遵守和執(zhí)行平安衛(wèi)生設施與主體工程同時設計、同時施工和同時驗收投產的“三同時”規(guī)定。五、組織對重大傷亡事故的調查分析p ,按“四不放過”的原那么嚴肅處理,并對所發(fā)生的傷亡事故調查、登記和報告的正確性、及時性負責。六、組織有關部門對職工進展平安技術培訓和考核,堅持新工人進廠后組織平安教育和特種作業(yè)人員持證上崗作業(yè)。七、組織開展平安消費競賽
4、、評比活動,對平安消費的先進集體和先進個人予以表彰或獎勵。八、主持召開平安消費例會,定期向職工代表大會報告平安工作情況,認真聽取意見和建議,承受職工群眾監(jiān)視。企業(yè)主要負責人平安消費職責經理是企業(yè)平安消費的第一責任者,對本單位的平安消費負總的責任。其平安消費職責如下:一、貫徹執(zhí)行平安消費政策、法規(guī)和標準,審定頒發(fā)本單位的平安消費管理制度、平安消費教育培訓制度和操作規(guī)程,提出本單位平安消費目的并組織施行,定期或不定期召開會議,研究、部署平安生工作。二、負責確定保證職工平安,安康的措施。三、審定本單位改善勞動條件的規(guī)劃和年度平安技術措施方案,保證本單位平安消費條件所需資金的投入,按規(guī)定提取和使用勞動
5、保護措施經費。四、審定新的建立工程包括挖潛、革新、改造工程等,應遵守和執(zhí)行平安衛(wèi)生設施與主體工程同時設計、同時施工和同時驗收投產的 “ 三同時 ” 規(guī)定。五、組織對重大傷亡事故的調查分析p ,按 “ 四不放過 ” 的原那么嚴肅處理,并對所發(fā)生的傷亡事故調查、登記和報告的正確性、及時性負責。六、組織有關部門對職工進展平安技術培訓和考核,堅持新工人進廠后組織平安教育和特種作業(yè)人員持證上崗作業(yè)。七、組織開展平安消費競賽、評比活動,對平安消費的先進集體和先進個人予以表彰或獎勵。八、主持召開平安消費例會,定期向職工代表大會報告平安工作情況,認真聽取意見和建議,承受職工群眾監(jiān)視。主要負責人平安消費職責第一
6、條、企業(yè)業(yè)主或總經理對本企業(yè)的平安消費和環(huán)境保護工作負總的責任。第二條、主管消費的副職對公司的勞動保護和平安消費負責直接責任。第三條、公司主管職協(xié)助總經理建立、施行、保持并持續(xù)改良職業(yè)安康平安、環(huán)境管理體系。第四條、工程經理對本工程平安消費和環(huán)境保護負總的責任。第五條、企業(yè)機關各職能處室,在各自的業(yè)務范圍內,對實現(xiàn)平安消費和環(huán)境保護負責。平安消費職責一、積極落實本單位平安工作主體責任,建立健全平安責任制和各項制度,并嚴格執(zhí)行;按規(guī)定建立平安管理機構和柄備平安管理人員。自覺承受政府及安監(jiān)部門的監(jiān)視管理,把平安工作責任實在落實到部門和責任人。二、按規(guī)定裝備消防設施、設備,應急照明燈具、各種消防標志
7、齊全并符合要求,疏散通道暢通。確保平安資金的投入,滿足消防平安的需要;為從業(yè)人員提供符合國家標準或行業(yè)標準的勞動保護用品,并催促其按規(guī)定佩戴、使用;依法參加工傷保險,為從業(yè)人員繳納保險費。三、定期組織從業(yè)人員開展平安知識、消防知識的教育培訓活動,進步從業(yè)人員的平安意識和平安業(yè)務技能。使從業(yè)人員做到 “ 四懂四會 ” ,可以果斷、正確的處置各處突發(fā)事件。四、對重大危險和易發(fā)事故的重點部位施行有效監(jiān)測、監(jiān)控;落實重點部位、重點崗位應急措施,建立定期巡回檢查制度;制定平安事故應急救援預案,并定期進展演練。平安消費管理機構職責組 長:副組長:指導小組下設治安消防平安、消費平安、食品平安辦公室。治安消防
8、平安辦公室 主任:消費平安辦公室 主任成員:各區(qū)域主管、各科室負責人指導小組下設報警組、滅火搶救組、疏導保衛(wèi)組,每組由假設干人組成。一、治安消防平安辦公室職責:重點負責治安和消防平安工作。負責本單位的防火、防盜、防破壞等工作制度、措施和各種應急預案的制定、落實、完善和監(jiān)視檢查工作;負責治安聯(lián)防、保障財產、商品和人身平安;負責對全員的消防培訓和消防教育;負責店堂、庫區(qū)的火災防范、消防器材的裝備、保管和更新;負責店堂、倉庫的執(zhí)勤、巡邏等平安警衛(wèi)工作、檢查制止、糾正違背平安規(guī)定的行為。二、消費平安辦公室職責:重點負責平安消費工作。負責供電供水、供暖等設施設備的管理、使用、維修保養(yǎng)工作;負責制定、完善
9、上述設施設備平安使用運行的各種制度、措施和操作流程以及一旦出現(xiàn)問題和故障時的各種緊急救援應急預案;負責組織平安消費培訓、專業(yè)人員崗前培訓和特種工種人員的定期培訓工作。三、食品平安辦公室職責:重點負責食品衛(wèi)生和食品平安工作。負責食品衛(wèi)生法和食品平安等有關法律法規(guī)制度的貫徹落實和監(jiān)視管理工作;負責確保食品消費、加工現(xiàn)場、就餐環(huán)境的衛(wèi)生干凈。四、鍋爐房平安消費管理規(guī)定五、配發(fā)電室平安消費管理規(guī)定主管平安消費工作負責人職責一、積極落實本單位平安工作責任,建立各項規(guī)章制度,嚴格執(zhí)行、自覺承受經理監(jiān)視管理。二、負責對全體職工的消防培訓和消防教育。三、監(jiān)察、制止、糾正違背平安規(guī)定的行為。四、對本單位內的消防
10、平安和漢安平安負責。五、負責本單位的防火、防盜、防破壞等工作制度、措施和種應急預案的制定、落實、完善和監(jiān)視檢查工作。六、負責本單位庫區(qū)的火災防范、消防器材裝備、保管和更新。七、對重大危險和易發(fā)事故的重點部位施行有效監(jiān)測、監(jiān)控;落實重點部位、重點崗位應急措施,建立定期巡回檢查制度;制定平安事故應急救援預案,并定期進展演練。中層部門平安職責中層部門平安職責 :對本單位的 平安工作負總責; :對本單位的 平安工作負總責; :對本單位的 平安工作負總責; :協(xié)助經理抓好本單位的整體平安工作,主抓經警隊的治安平安、消防平安和電工班的用電平安。指導班子成員在負責本部門平安消費工作的同時,也對本部門人員進展
11、平安消費教育,并召開平安消費教育會議,同時對平安消費做好監(jiān)視和管理,確保消費平安。部門負責人平安消費職責各部門負責人既是經營工作的負責人,又是本區(qū)域的消防平安第一責任人,對本區(qū)域的平安工作負總責。一、各部門負責人自查轄區(qū)內消防平安設施、設備器材是否被圈占挪用,用電、用氣、用油等設施是否完好,消防疏散通道是否暢通;二、各部門負責人自查本區(qū)域各崗位員工是否懂得消防 “ 四懂四會 ” 的詳細內容,是否理解本崗位滅火器材、配電盤的配置情況,能否正確使用;三、堅持用電審批制度,不合格的工程,不按照規(guī)定執(zhí)行工程,不批電;四、加強值班人員責任心的教育,嚴格按照值班崗位責任的執(zhí)行;五、進步每天專職安檢人員的檢
12、查力度,不合格工程立即整改;六、查所用電線有無老化或超負荷現(xiàn)象;七、查消防管道是否有炸裂的危險及滅火器粉劑的有效狀態(tài)。負責人平安消費職責一、建立平安消費組織機構平安消費指導小組:組長:副組長:指導小組下設治安消防平安、消費平安、食品平安辦公室。成員:各區(qū)域主管,各科室負責人。指導小組下設報警組、滅火搶救組、疏導組三個小組,每組假設干人組成,這樣就形成了詳細事有詳細人管,堵住了平安消費過程中出現(xiàn)的破綻,還制定了報警、滅火搶救、疏導三種袖標,發(fā)放到三個組,做到職責細化,以形式為載體,進步平安意識。二、員工培訓:利用班前會每周一專題對員工進展平安消費教育,講解平安消費知識以及有關的實事報道,并組織全
13、體職工觀看各種消防題材的影片,例如全國近期火災五十例等,并要求寫出觀后感,還屢次組織了全體員工使用消防器材進展實地演習,在班前會上提出消防知識題讓員工上來解答,來增強全休人員消防意識并注意培養(yǎng)員工理論聯(lián)絡實際的才能,每周帶著全體平安消費小組成員對 進展地毯式檢查,防止平安消費中出現(xiàn)破綻,檢測過程中還對員工進展消防知識抽查,不合格者下崗學習,經考核前方可上崗,連續(xù)三次不合格者辭退,每日安排專職人員對 用電設施、消防設施等進展巡察并作記錄。對新員工進展三教育,講解黨的平安消費規(guī)定和平安管理制度以及崗位職責、消防知識、四懂四會等。使用多種方法,理論與理論相結合,培養(yǎng)員工的平安意識以及進步員工的平安消
14、費技能。這一年來獲得顯著效果。三、在集團公司平安消費方面的規(guī)章制度的根底上,制定本單位平安制度和種應急預案。班組平安消費職責一、積極落實本區(qū)域平安工作主體責任,遵守各項規(guī)章制度,并嚴格執(zhí)行;二、定期自查本轄區(qū)內消防平安設施、設備器材是否被圈占挪用,用電、用氣、用油等設施是否完好,消防疏散通道是否暢通;三、定期組織區(qū)域人員開展平安知識、消防知識教育培訓活動,進步區(qū)域人員的平安意識和平安業(yè)務技能,使區(qū)域人員做到四懂四會,能可以果斷、正確的處置各種突發(fā)事件;四、堅持執(zhí)行用電審批制度和本單位各種應急預案;五、加強值班人員責任心的教育,嚴格按照值班崗位責任執(zhí)行;六、每天對本區(qū)域仔細檢查,不合格工程立即整
15、改;七、對本區(qū)域內重大危險和易發(fā)事故的重點部位施行有效監(jiān)測、監(jiān)控,遇重大、緊急事件和超出職責范圍內的業(yè)務,及時向上級指導漏報、請示,并妥善做好相應處理工作。柜組理貨員平安消費崗位職責一、熟記 “ 四懂四會 ” 和會使用本單位內的消防器材;二、堅守工作崗位、不得撤離任守、不做與工作無關的事項;三、按規(guī)定時間交接班,不準遲到早退,執(zhí)行好值班、交接班及清場簽字制度;四、理解本崗位滅火器材、配電盤的配置情況,會正確使用;五、發(fā)現(xiàn)有異光、異亮、異味及時上報主管或通知執(zhí)勤經警;六、發(fā)現(xiàn)有吸煙人員及時制止??钆_人員平安消費崗位職責一、熟記 “ 四懂四會 ” 理解本區(qū)域內的消防器材分布情況;二、上崗前檢查款機
16、運轉是否正常,下山體后及時關掉不用的電;三、款機電插座處不許接入其他用電設施;四、在工作中保護好自己所收的貨款;五、在營業(yè)中,款員不許在款臺上清點錢箱內款項,保證平安;六、按規(guī)定做好交接班,交款時要嚴肅認真執(zhí)行簽字制度。從業(yè)人員平安消費職責一、堅守工作崗位,不得擅離任守,不得干與工作無關的事項。二、熟悉業(yè)務、認真鉆研、進步業(yè)務程度、文明值班,積極妥善處理好職責范圍內的一切業(yè)務工作。三、遇重大、緊急事件和超出職責范圍的業(yè)務,應及時向上級指導漏報、請示,并妥善做好相應處理工作。四、加強平安責任意識,不得向無關人員泄露公司內部及各廠家以經營情況和商業(yè)資料,維護廠家和公司利益。五、遇有特殊情況需換班或
17、代班必須向上級主管指導請示,未經上級指導同意,私自換、代班按違紀處理,在此期間發(fā)惹事故責任自負。六、按規(guī)定時間交接班,不準遲到早退,執(zhí)行好值班、交接班及清場簽字制度。篇三一、法定代表人、總經理是企業(yè)平安消費第一責任人,對企業(yè)的平安消費工作負總那么。組織制定本企業(yè)的平安消費方針和平安消費目的,全面貫徹執(zhí)行國家的平安消費方針、政策、法律法規(guī)和標準。把平安消費納入企業(yè)開展戰(zhàn)略和長遠規(guī)劃,組織開展平安消費標準化建立,指導企業(yè)建立并不斷完善平安消費的體制機制 ;二、按照危險化學品從業(yè)單位平安消費標準化要求,建立平安消費委員會,建立、健全公司平安消費管理機構及其平安消費管理組織網(wǎng)絡,配足配齊專職平安管理人員,落實指導干部帶班制度,全面落實平安消費責任制。三、組織制定、審定并簽發(fā)公司平安消費規(guī)章制度、平安技術操作規(guī)程,組織制定事故應急救援預案及消費中的重大平安技術措施。及時、如實報告消費平安事故
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