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1、PAGE 6 春訓(xùn)培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會范文開展春訓(xùn)活動,是新形勢、新任務(wù)的客觀要求,是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高工作效率的重要手段。下面是小編為您收集整理的春訓(xùn)培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會范文,歡迎閱讀!春訓(xùn)培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會范文(一)春訓(xùn)會議剛剛結(jié)束,今年會議的主要任務(wù)是認(rèn)真總結(jié)*年工作中好的經(jīng)驗(yàn)、好的做法,查找工作中的不足和差距,研究和解決存在的問題,制定整改措施,開展思想作風(fēng)整頓,并對*年的工作進(jìn)行安排部署。今年的春訓(xùn)會是一個總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷提高的交流會,更是一個批評與自我批評不斷完善的現(xiàn)場會。今年是我局“規(guī)范、提升、發(fā)展”工作思路實(shí)現(xiàn)的關(guān)健年,此次春訓(xùn)會開的及時(shí)、必要,會議上總結(jié)了我局*年取得的喜人成績,來之不易
2、,指出了工作中存在的問題,準(zhǔn)確、客觀、全面、入木三分。會議在總結(jié)*年工作的基礎(chǔ)上,指出了我局在新的一年里工作應(yīng)當(dāng)繼承和發(fā)揚(yáng)的五個方面的優(yōu)點(diǎn),這就是:1、必須圍繞稅收工作中心,把黨的路線落到地稅工作中去,充分發(fā)揮其精神動力和思想證,促進(jìn)稅收事業(yè)全面、健康、快速發(fā)展。2、必須堅(jiān)持“規(guī)范、提升、發(fā)展”的工作方針,深入貫徹落實(shí)科學(xué)的發(fā)展觀、政績觀和求真務(wù)實(shí)了、開拓創(chuàng)新、與時(shí)俱進(jìn)的工作原則,開創(chuàng)地稅工作新局面。3、堅(jiān)持以人為本的發(fā)展理念,不斷加強(qiáng)干部隊(duì)伍管理,加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力,增強(qiáng)稅務(wù)干部的大局意識、敬業(yè)意識、奉獻(xiàn)意識,把我們打造成一支能征善戰(zhàn)、廉潔高效、務(wù)實(shí)的文明之師,為稅收發(fā)展提供充分的人力資源和智
3、力支持。4、必須堅(jiān)持面向征管、面向基層、服務(wù)社會的原則,強(qiáng)化服務(wù)觀念,增強(qiáng)規(guī)范化管理的力度,下大氣力提高納稅服務(wù)質(zhì)量,提高基層建設(shè)征管設(shè)施配置的力量,提高干部待遇,盡最大努力的對基層在人力、財(cái)力等方面給予傾斜,推動整體工作全面發(fā)展。5、繼續(xù)堅(jiān)持“兩手抓,兩手都要硬”的方針,采取多種形式,深入開展精神文明建設(shè)活動,進(jìn)一步推行和落實(shí)陽光戰(zhàn)略,實(shí)行陽光作業(yè),強(qiáng)化創(chuàng)建措施,加大執(zhí)法評議力度,促進(jìn)我局政治、物質(zhì)、精神文明同步發(fā)展,創(chuàng)造一個良好和諧的工作環(huán)境、社會環(huán)境。同時(shí)會議就過去的一年中存在的問題也進(jìn)行了闡述,思想觀念陳舊、落后,驕傲自滿情緒高漲,執(zhí)法不嚴(yán)、心慈手軟,不堅(jiān)持原則、不遵守規(guī)則,個別干部工
4、作責(zé)任心不強(qiáng),紀(jì)律觀念淡薄,個別單位管理體系、管理辦法貫徹不力,政令不暢、敬業(yè)意識不強(qiáng),形象差、不文明。這些存在的問題,為不是每個單位、每個同志都有,它是所有問題的表現(xiàn),我們辦稅廳也不例外,也存在著上述問題,雖然只是個別問題,但是它影響的是辦稅廳的整個形象。會議在分析了存在問題的基礎(chǔ)上,指出了稅務(wù)干部應(yīng)當(dāng)樹立六種意識,即樹立強(qiáng)烈的責(zé)任意識;樹立終身學(xué)習(xí)的意識;樹立正確的大局意識;樹立廉潔自律的意識;樹立為納稅人服務(wù)的意識;樹立憂患意識。四種能力即求真務(wù)實(shí)了、干事創(chuàng)業(yè)的能力;開拓創(chuàng)新、強(qiáng)化管理、駕馭全局的能力;樹立表率、向我看齊、爭做典范的能力;廉潔從稅、文明從稅、加強(qiáng)自律的能力。這些應(yīng)當(dāng)樹立的
5、意識和應(yīng)當(dāng)增強(qiáng)的能力是今后乃至一段時(shí)期內(nèi)做好稅收工作所必須具有的意識和能力,我們應(yīng)當(dāng)按照縣局黨組的要求去做,以便更好地完成稅收工作,提高納稅人及社會各界滿意率。春訓(xùn)會上還安排了我局*年的工作,其指導(dǎo)思想就是以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動為主線,認(rèn)真貫徹省、市稅務(wù)工作會議精神,以組織收入為中心,繼續(xù)完善和落實(shí)“五個體系十六個管理辦法”,實(shí)施稅收征管科學(xué)化、精細(xì)化管理,深化隊(duì)伍半軍事化管理,全面提高地稅干部隊(duì)伍素質(zhì),圓滿完成全年各項(xiàng)工作任務(wù),促進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)和社會事業(yè)的持續(xù)、健康、快速發(fā)展。所有工作任務(wù)概括起來就是:“一個中心、兩個重點(diǎn)、三個提高、四個加強(qiáng)”。如何樣才能使縣
6、局今年的工作落到實(shí)處,我認(rèn)為一是圍繞“三個確?!?,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。二是加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高素質(zhì),正好市局*局長講的“每位稅干要樹立大局意識,注重構(gòu)建和諧地稅,家和萬事興,局和萬人興”,我們一定而且必須珍惜這來之不易的大好局面,樹立人人為稅爭光意識,不斷增強(qiáng)事業(yè)心。三是做到求真務(wù)實(shí),扎扎實(shí)實(shí)工作。作為辦稅服務(wù)廳,要在遵守市、縣各級制定的制度的基礎(chǔ)上為納稅人服務(wù),既不能違反國家的稅收法律、法規(guī),還要盡可能做到使納稅人滿意,使社會各界滿意,這就要在縣局的“一個中心、兩個重點(diǎn)、三個提高、四個加強(qiáng)”上下功夫,工作量化細(xì)化到人、到崗,職、責(zé)權(quán)明確,要便于考核、便于操作。要改變“生、冷、硬”的服務(wù)態(tài)度為大方、熱情,
7、讓人感覺到春天般的溫暖,便納稅人感到“在家”一樣的感覺。只有這樣,辦稅廳才能把縣局黨組的求真務(wù)實(shí),真抓實(shí)干的工作態(tài)度落到實(shí)處,才能落實(shí)好*年的全部工作,圓滿完成全年各項(xiàng)任務(wù),促進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)和社會事業(yè)的持續(xù)、健康、快速發(fā)展。春訓(xùn)培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會范文(二)21世紀(jì)是一個嶄新的時(shí)代知識經(jīng)濟(jì)時(shí)代。人才和知識、民族素質(zhì)和創(chuàng)新能力越來越成為綜合國力的重要標(biāo)志,成為推動經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展的關(guān)鍵因素。為進(jìn)一步提高農(nóng)信社職工的整體素質(zhì),今年二月下旬至三月底,按照聯(lián)社統(tǒng)一部署,在全縣農(nóng)信社開展春訓(xùn)活動,通過學(xué)習(xí)聯(lián)社安排的一系列文件、制度、信合雜志等學(xué)習(xí)資料,我深刻認(rèn)識到當(dāng)前在本系統(tǒng)開展春訓(xùn)活動的重要性和必要性。開展春訓(xùn)
8、活動,是新形勢、新任務(wù)的客觀要求,是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高工作效率的重要手段。農(nóng)村信用社面臨著巨大的競爭與挑戰(zhàn),要時(shí)刻保持旺盛的生命力和戰(zhàn)斗力,擁有一支高素質(zhì)的員工隊(duì)伍是關(guān)鍵。因此,在學(xué)習(xí)中,使我深刻領(lǐng)會開展這次春訓(xùn)活動的意義!一、與時(shí)俱進(jìn),努力為新時(shí)期農(nóng)村信用社貢獻(xiàn)力量1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)。黨的十七大強(qiáng)調(diào)要形成全面學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)型社會,促進(jìn)人的全面發(fā)展。2、自覺參加單位組織的各類專業(yè)知識學(xué)習(xí),努力向綜合型方向發(fā)展,要把學(xué)習(xí)同工作實(shí)際緊密結(jié)合起來,結(jié)合本職工作,平時(shí)要多看文件材料、報(bào)刊雜志和業(yè)務(wù)書籍,加強(qiáng)金融業(yè)務(wù)知識、市場經(jīng)濟(jì)知識、法律知識、現(xiàn)代管理知識的學(xué)習(xí),不斷拓寬知識面,不斷充實(shí)
9、自己,提高文化涵養(yǎng)。3、通過多層次的學(xué)習(xí),確立良好的職業(yè)道德。做到忠于職守、嚴(yán)守信用、遵紀(jì)守法,時(shí)刻清楚自己在做什么、該懂什么,該做什么,做一個新時(shí)期合格的農(nóng)信人。二、樹立競爭意識和憂患意識,提升信用社的團(tuán)隊(duì)意識?,F(xiàn)代社會是競爭的社會,自覺地融入市場競爭,在市場競爭中取勝,加強(qiáng)市場競爭意識也是提高自身素質(zhì)的首要一步。競爭的內(nèi)涵是優(yōu)勝劣汰,在日常工作中要樹立起競爭觀念、憂患意識,懂得等、靠、要沒有出路,只有以競爭求生存的道理,懂得“前有標(biāo)兵、后有追兵,前進(jìn)道路上一刻也不能?!钡牡览?。當(dāng)今銀行業(yè)競爭日益白熾化、專業(yè)化,農(nóng)信社能夠在其間穩(wěn)步前行并不斷發(fā)展壯大,歸功于這一大集體對信合的著力落實(shí)與施行,
10、即農(nóng)信社能夠給客戶提供方便和溫馨的服務(wù),著重于客戶對農(nóng)信社的滿意度與歸屬感。同時(shí)在農(nóng)信社員工中樹立憂患意識,就是要使自己意識到目前自己取得的成績與要求還有差距,還有許多不足之處,萬不可滿足現(xiàn)狀,不思進(jìn)取。通過這幾年的金融工作,使我體會到只有不斷努力拼搏、不斷努力向上,不斷研究新問題、摸索新方法、解決新問題,才能使信用社的各項(xiàng)業(yè)務(wù)不斷向前發(fā)展。三、開拓創(chuàng)新,共建新世紀(jì)、新農(nóng)信。十七大報(bào)告中指出:“創(chuàng)新就是要解放思想,實(shí)事求是,與時(shí)俱進(jìn),實(shí)踐報(bào)告沒有止境,創(chuàng)新也沒有止境?!北仨毎褎?chuàng)新精神落實(shí)到工作實(shí)際中去:一是要增強(qiáng)創(chuàng)新意識,不斷解放思想,及時(shí)、準(zhǔn)確、全面地報(bào)送信息,為各級領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù);二是要緊緊圍繞聯(lián)社各時(shí)期的中心工作,及時(shí)反映工作中的新思路、新舉措,新經(jīng)驗(yàn);三是要學(xué)會在繁雜的工作中理清頭緒,分清工作的輕重緩急,提高工作效率,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng);四是要增強(qiáng)責(zé)任心,勤奮工作,保持高昂的斗志,拼搏進(jìn)取,適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的要求,為新世紀(jì)農(nóng)村信用社的發(fā)展作出自己的努力。 “海納百川,有容乃大;壁立千仞,無欲則剛”,信用的界定是雙面
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