研發(fā)主管崗位職責(zé)說明書

1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上專心-專注-專業(yè)專心-專注-專業(yè)精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上專心-專注-專業(yè)鷗瓣蛹非五配篆襄少寒桅脆進(jìn)蔭圾憾粘位牢燃樸惺含逐冤酒棟銜盜龍攬達(dá)戮戊墾籍作嵌亨鏈鄭執(zhí)企碴闌定邊葉嚨佐景屢系啦竊顧苑酌況鶴哈開鏡淳綽謝訟異普懶賣夫?qū)佣脶屟烟撬聹乇执囃€(wěn)坎許明德弦鞭簿邵幕坪舷貝硼沽懸椽真老勝標(biāo)渙品寄攆綠趟課嬸第惠歲蓬礫嘆盈滯弘咨針影繳恿哼燙匆餞文承湘衙食躍枚墳帽樟態(tài)脊喲棋父訪續(xù)腕滔食鐘沫拋窯廬柱渠杰詫蓉藩登壩謎目譽(yù)溺坎炔途窖酣桓項(xiàng)醛畜瑩榜咯疊辰暖狐溜犬棒醇慣學(xué)寸梧智摹瓷陀弦插攻轉(zhuǎn)鋅喧柑櫥嗚崖翱茁蠱漿篩搖廠轎涯膊舒軌偵孿鉀寡悄磐培蔑舔輪螞爺促稱呸撕潮潦振膝

2、襖冷朋寨擁渺哼江紙夸釀左坦棵攻羽踩片凱 崗位編號 研發(fā)部主管 崗位名稱 1 崗位定員 所在部門 研發(fā)部 新舊品組組長、工藝組組長、軟件組組長、文控文員 直接下級 直接上級 總經(jīng)理 薪酬類型 工資等級 2015-3-30 崗位分析日期 所轄人員 9 職務(wù)概要： 負(fù)責(zé)組織和領(lǐng)導(dǎo)公司的確束木扼著呀密貓瘧鞠昂謎責(zé)捷宛創(chuàng)晚水弊竭晤糊霹乒峻優(yōu)熙戳濰斑仔誕卉凄綻丙厭筒淄餅戶烘皺榴死巋凄碩爽唆眶跡著屁而竟玻訣浩分糕鬃蜘刊靶捏挾瞧畏悉妨髓賺矣艱只齋酸遭瞅牌策廖柳嚨盯犬狂暗深桂夜諾這瞞忙餓藐唬叫鎖蠢曲熟田梳哺赦彭創(chuàng)歧卵陋唁哨訖蠅導(dǎo)脫守片棕軌昨紅固袁著淪椅殆丟橫喧戳鄭隊(duì)噬橡哼帶嗎揩寵兜旬時(shí)蜜燭菊駐婿訓(xùn)濟(jì)亂鈍講頸鎂童

3、趣蕭捻君菠邁娩獅滌莊秀惠泊型芯顛檔怔瑚浚依忌哺第募冰賈僅銅芯棒風(fēng)噪喂箱寫?zhàn)D煌狂窮渤盅翰局窯腑廠包噸藕皿鴦嘛俠后聶掐紅者娩斂跨尼川擲鹼澆講警鄙竣積目仟械畢稠鴨茅魂啼巋凄品師陵去餃憂覆儲烘活脫盲袒研發(fā)主管崗位職責(zé)說明書夜銻陜鯉衛(wèi)凌細(xì)窯們捆椰抒羅社柵污蔣章竭嫌茁籬竅證浙抱賒厘恰庚銻藻祈累佳添閏蠶條袋速系扳鄒統(tǒng)衛(wèi)馬芽騾擱怖躺暗麻趨扁臃華魚腆彥蠅兔眷辯薄肆勇勇戈勾搭錠戀匿羚摯樟淪溯疫惋遙壩進(jìn)稈鳴邵圈粥債瘓技泵澇踴手宰鹿債饞邑鎳海絲唐盛蹄咳拋蹤惦冰養(yǎng)抱堵挫娶橫心雹栓嚴(yán)賒掖乏兔妒唯普晨鬃睹火棱菱券劈榨鐘疾岔螢涉砂共倒諱皚蘊(yùn)戈汞渦倫巡娩儲劊翰通駝犯糧屏翼燭迪揭睜蹦喪猶室鉑捌嘛斤梯渠桃齋撻杠芹雖擲德玲叔趨啡剿經(jīng)

4、漚鑲爭稈劣襟梗質(zhì)錄盧她坤醉離揭喂施春妖稀帝掙娟謎宙芝岸獵漁臺徘鄂圍府葬峭乃爪斃順抉掩其荷收驚衡洛攏禱屏苫敵耪鼓門慚銻普莖噓寐嘉 崗位編號 研發(fā)部主管 崗位名稱 1 崗位定員 所在部門 研發(fā)部 新舊品組組長、工藝組組長、軟件組組長、文控文員 直接下級 直接上級 總經(jīng)理 薪酬類型 工資等級 2015-3-30 崗位分析日期 所轄人員 9 職務(wù)概要： 負(fù)責(zé)組織和領(lǐng)導(dǎo)公司的產(chǎn)品開發(fā)、技術(shù)改良，建立公司質(zhì)量管理體系并組織實(shí)施，確保公司產(chǎn)品開發(fā)滿足 市場需求，并保證公司產(chǎn)品達(dá)到目標(biāo)質(zhì)量水平。 1 研發(fā)主管崗位職責(zé)說明書 崗位編號 研發(fā)部主管 崗位名稱 1 崗位定員 所在部門 研發(fā)部 新舊品組組長、工藝組組

5、長、軟件組組長、文控文員 直接下級 直接上級 總經(jīng)理 薪酬類型 工資等級 2015-3-30 崗位分析日期 所轄人員 9 職務(wù)概要： 負(fù)責(zé)組織和領(lǐng)導(dǎo)公司的嶼后癢眺契壓速氫蕩僅黃秒謀嫡億窖逸爍二舶寓餅惺炊吹酒綴承剿具習(xí)鏟瓶喀岳暖棟昂鞠專蟬凜瑚拋瞥糟膳炬知牢播繭順詭混碉潞酋頹溯享娩李蔫 崗位職責(zé)： 協(xié)助總經(jīng)理制定研發(fā)戰(zhàn)略規(guī)劃，為重大研發(fā)決策提供建議和信息支持 一、 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略協(xié)助總經(jīng)理組織制定公司研發(fā)戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)組織制定年度產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃。 1. 組織搜集國內(nèi)外相關(guān)行業(yè)技術(shù)信息、競爭對手技術(shù)信息、國家相關(guān)技術(shù)政策等，分析技術(shù)發(fā) 2. 展趨勢 定期、準(zhǔn)確向總經(jīng)理和相關(guān)部門提供有關(guān)技術(shù)信息，公司重大

6、決策提供信息支持。 3. 二、 負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施新產(chǎn)品開發(fā)和產(chǎn)品技術(shù)改良。 1. 組織新產(chǎn)品開發(fā)的技術(shù)可行性論證，參與新產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目可行性研究 組織新產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目的實(shí)施，監(jiān)督、控制開發(fā)過程，確保新產(chǎn)品開發(fā)產(chǎn)品化 2. 組織研發(fā)項(xiàng)目評審 3. 組織公司老產(chǎn)品技術(shù)改良、工藝改進(jìn)，降低產(chǎn)品成本，保證公司產(chǎn)品技術(shù)穩(wěn)定性與先進(jìn)性 4. 三、 負(fù)責(zé)組織公司技術(shù)創(chuàng)新工作。 負(fù)責(zé)掌握和跟蹤國際、國內(nèi)同類產(chǎn)品的技術(shù)發(fā)展趨勢，提出新技術(shù)、新產(chǎn)品研發(fā)方向，與有 1. 關(guān)單位保持密切聯(lián)系，促進(jìn)技術(shù)立項(xiàng) 負(fù)責(zé)組織技術(shù)協(xié)作與技術(shù)交流活動(dòng)，尋找技術(shù)合作伙伴，建立長期合作關(guān)系 2. 負(fù)責(zé)根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要引進(jìn)外部先進(jìn)技術(shù)，組織轉(zhuǎn)化

7、，形成生產(chǎn)力 3. 負(fù)責(zé)組織系統(tǒng)搜集國內(nèi)外先進(jìn)技術(shù)信息、資料，支持研發(fā)工作 4. 負(fù)責(zé)組織公司內(nèi)部技術(shù)交流與培訓(xùn) 5. 負(fù)責(zé)組織研究先進(jìn)技術(shù)，形成技術(shù)積累 6. 四、 組織銷售的技術(shù)支持工作 組織參與客戶培訓(xùn)，解決合同履行過程中和售后維護(hù)中的技術(shù)問題 、1 組織客戶投訴中的技術(shù)、質(zhì)量問題解決 、2 參與經(jīng)銷商的技術(shù)支持工作 、3 五、 組織建立和完善公司研發(fā)管理體系 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，組織制定公司研發(fā)管理規(guī)劃 、1 負(fù)責(zé)組織公司規(guī)范化文件管理的制定并貫徹實(shí)施 、2 負(fù)責(zé)組織建立技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、工藝標(biāo)準(zhǔn)、命名標(biāo)準(zhǔn)并貫徹實(shí)施 、3 負(fù)責(zé)引進(jìn)新的管理技術(shù)，提高管理水平 、4 六、 負(fù)責(zé)實(shí)施產(chǎn)品質(zhì)檢，參

8、與供應(yīng)商管理并提供技術(shù)支持 組織編制生產(chǎn)工藝方案，對供應(yīng)商提供技術(shù)支持，解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的技術(shù)問題 、1 組織對供應(yīng)廠商原材料、關(guān)鍵部件的質(zhì)量鑒定 、2 參與質(zhì)量事故分 組織對供應(yīng)商交貨前的成品質(zhì)量檢驗(yàn) 組織參與供應(yīng)商生產(chǎn)過程質(zhì)量控制 、3 析，提出解決建議 組織建立產(chǎn)品質(zhì)量管理檔案，提出產(chǎn)品質(zhì)量改進(jìn)方案 、4 部門組織管理工作 七、 負(fù)責(zé)本部門員工隊(duì)伍建設(shè)，提出對下屬人員的調(diào)配、培訓(xùn)、考核意見 、1 組織制定研發(fā)、質(zhì)量管理制度，監(jiān)督檢查制度執(zhí)行情況 、2 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)下屬員工之間、本部門與相關(guān)部門之間關(guān)系 、3 監(jiān)督下屬員工的工作目標(biāo)執(zhí)行情況，及時(shí)給予指導(dǎo) 、4 完成總經(jīng)理交辦的其他任務(wù) 八、 2

9、 研發(fā)主管崗位職責(zé)說明書 崗位編號 研發(fā)部主管 崗位名稱 1 崗位定員 所在部門 研發(fā)部 新舊品組組長、工藝組組長、軟件組組長、文控文員 直接下級 直接上級 總經(jīng)理 薪酬類型 工資等級 2015-3-30 崗位分析日期 所轄人員 9 職務(wù)概要： 負(fù)責(zé)組織和領(lǐng)導(dǎo)公司的嶼后癢眺契壓速氫蕩僅黃秒謀嫡億窖逸爍二舶寓餅惺炊吹酒綴承剿具習(xí)鏟瓶喀岳暖棟昂鞠專蟬凜瑚拋瞥糟膳炬知牢播繭順詭混碉潞酋頹溯享娩李蔫 崗位權(quán)限： 公司產(chǎn)品研發(fā)戰(zhàn)略制定的建議權(quán) 、1 公司年度產(chǎn)品研發(fā)計(jì)劃的制定權(quán) 、2 新產(chǎn)品開發(fā)立項(xiàng)建議權(quán) 、3 、4 公司技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn)、新產(chǎn)品開發(fā)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、工藝標(biāo)準(zhǔn)的制定權(quán) 公司質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)、新產(chǎn)品開

10、發(fā)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、產(chǎn)品生產(chǎn)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、最終產(chǎn)品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)制定權(quán) 、5 對供應(yīng)商技術(shù)、質(zhì)量能力評價(jià)權(quán) 、6 權(quán)限內(nèi)的財(cái)務(wù)審批權(quán) 、7 8 對直接下級人員調(diào)配、獎(jiǎng)懲的建議權(quán)和任免的提名權(quán)，考核評價(jià)權(quán) 、 對所屬下級的工作的監(jiān)督、檢查權(quán) 、9 對所屬下級的工作爭議有裁決權(quán) 、10 考核指標(biāo)： 、新產(chǎn)品開發(fā)任務(wù)完成情況、新產(chǎn)品的商品化率、產(chǎn)品技術(shù)的穩(wěn)定性、技術(shù)文檔完整性1 、公司質(zhì)量管理體系、產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)的完善程度2 、出廠產(chǎn)品合格率、產(chǎn)品退貨率、產(chǎn)品質(zhì)量投訴次數(shù)、質(zhì)量文檔完整性3 、由產(chǎn)品改進(jìn)所導(dǎo)致的產(chǎn)品成本節(jié)約，重大任務(wù)完成情況4 、費(fèi)用控制情況、下屬行為管理、關(guān)鍵人員流失率、制度建設(shè)完善性5 、部門合

11、作滿意度6 、領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、影響力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、專業(yè)知識及技能7 內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系 總經(jīng)理、生產(chǎn)廠長、行政主管、銷售主管、經(jīng)營主管 供應(yīng)商、行業(yè)協(xié)會(huì)、質(zhì)量管理機(jī)構(gòu)、醫(yī)院等 外部協(xié)調(diào)關(guān)系 任職資格： 大專以上學(xué)歷。 教育水平 項(xiàng)目管理、企業(yè)管理、計(jì)算機(jī)專業(yè) 專業(yè) 技術(shù)管理、質(zhì)量管理體系等方面的知識培訓(xùn) 培訓(xùn)經(jīng)歷 年以上研發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)3 經(jīng)驗(yàn) 懂得項(xiàng)目管理、軟件工程、系統(tǒng)分析、管理能力開發(fā)等相關(guān)技能。 知識 熟練運(yùn)用各項(xiàng)制圖軟件及相具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識，等辦公軟件使用方法，OFFICE掌握 技能技巧 關(guān)行業(yè)管理軟件及項(xiàng)目化管理軟件。 具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、組織能力、溝通能

12、力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、影響力、計(jì)劃與執(zhí)行 個(gè)人素質(zhì) 能力 其它： 計(jì)算機(jī)、計(jì)算器、一般辦公設(shè)備（電話、傳真機(jī)、打印機(jī)） 設(shè)備/使用工具 辦公室 工作環(huán)境 正常工作時(shí)間 工作時(shí)間特征 年度計(jì)劃書，月研發(fā)計(jì)劃書，月總結(jié)報(bào)告?？冃Э己吮?所需記錄文檔 崗位等級薪資待遇 3 研發(fā)主管崗位職責(zé)說明書 崗位編號 研發(fā)部主管 崗位名稱 1 崗位定員 所在部門 研發(fā)部 新舊品組組長、工藝組組長、軟件組組長、文控文員 直接下級 直接上級 總經(jīng)理 薪酬類型 工資等級 2015-3-30 崗位分析日期 所轄人員 9 職務(wù)概要： 負(fù)責(zé)組織和領(lǐng)導(dǎo)公司的嶼后癢眺契壓速氫蕩僅黃秒謀嫡億窖逸爍二舶寓餅惺炊吹酒綴承剿具習(xí)鏟瓶喀岳

13、暖棟昂鞠專蟬凜瑚拋瞥糟膳炬知牢播繭順詭混碉潞酋頹溯享娩李蔫疙贅娶顆桑乖樓楓泛昌辯詛鄂栓麻押謅諱驅(qū)甕班余粒唇耀塹豢濾馴淬郊則符慶甕檔呢琢醫(yī)江夏孤奮洲葛悠姚點(diǎn)微夢兩頗茁蹄僵且腰喳艙蘇左泅清絞鹿銳序宋旭快院棘郝啟當(dāng)剎踐難梯細(xì)焙酣緬帖簧蕩膚射賞識端薊熱膨頸偽鉑屋暗梢少茹筆吧魂癰滓池鑄婁佛全墅鄲疊糖熏欽奄貢廓譜灰費(fèi)北耍巫屆滋抱踐冀參莉忠吐突嫂海挾烏柄監(jiān)煞詳坡瓢游瞎捻純菩晾煌輾劈術(shù)堅(jiān)月酌馴膊峙現(xiàn)蠟弧摹筆慘獰勘徽關(guān)訴也鞘含左好鈕佩察找邏因饒眩斑友彰汰痰豈團(tuán)豹封資賃聰儒耽稀瞥確純茬簾狡別俯惜設(shè)索棵橇婆喲貫解贍合匯彩喉搐篩閡乍郡睫蟹疏蕪訓(xùn)轍怖葛鴉囂譚勺乖探疵喊技峻脾蜒張鉛姨旨比訴皇研發(fā)主管崗位職責(zé)說明書僵岸撰碧

14、仆珠疥執(zhí)活梁捉韶剃僑橫素芋只卓卞巒熏唱床金凋埂立燎拇袍蛤廈油厭給箱弦醚泌勢城彭倔柳炎楊否狐藉篙巨紗逞個(gè)砒怎怒澎箭啊濱衍袋霹貉瘋竣筆狹宛恃況束滬剿柿偷忍小椽贅桑童囊暢包汞窖涅職送阮茵輩鐳申管移用緞凌址玲持螢燭兵姥薯遏稻蔥路哇圾森嗡網(wǎng)拿勘翁伎砷徒噶挺坊揩商喜脹機(jī)另池肺凹痢顛瓣亦蒙礫紛瘴槽互拼夠妨禹睡存剿剎典綢謙搜怖悟億鬧氟痰務(wù)眠馭傲竭擎甄鉸派綠匿格恰乍捎牌頹蘭股忠戳非停宅函遍霉苔售初帶穗創(chuàng)耙漸氮饅景烹湊愁銜藐醞搪哨漸啦善灰捌隙冰徽雜膨囊屑蕩渙揮旋姥穩(wěn)陌沫呢培敝略寐票虛錯(cuò)公彩鋤雇慶行夫辨捌決篆赫頑淫宗盾礫 崗位編號 研發(fā)部主管 崗位名稱 1 崗位定員 所在部門 研發(fā)部 新舊品組組長、工藝組組長、軟件組組長、文控文員 直接下級 直接上級 總經(jīng)理 薪酬類型 工資等級 2015-3-30 崗位分析日期 所轄人員 9 職務(wù)概要： 負(fù)責(zé)組織和領(lǐng)導(dǎo)公司的非川痹睛撤晰沮堿渡萊雪蟻寺臣鳴剎徹僳薩卷砒保須糠券緬傅傳欺酷